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      保密協(xié)議書

      時間:2022-06-15 14:11:10 保密協(xié)議書 我要投稿

      2022年保密協(xié)議書

        在生活中,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編為大家整理的2022年保密協(xié)議書,希望對大家有所幫助。

      2022年保密協(xié)議書

      2022年保密協(xié)議書1

        甲方:____法定代表人:____

        乙方:____身份證號:____

        鑒于:

        乙方是甲方公司的股東,因此股東和公司之間就保密的內(nèi)容簽訂以下協(xié)議:

        用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

        一、保密信息保密信息指本協(xié)議生效后,甲方披露給乙方的任何以及所有以口頭或書面,或以其他任何形式披露的信息或數(shù)據(jù),包括但不限于如下的方面:工藝、技術、設計、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、備忘錄、預測和估計、報表、商業(yè)計劃、商業(yè)模式、公司決議等。

        二、乙方的義務乙方?jīng)Q不將任何或部分保密信息提供給任何第三方,乙方不得將保密信息用于和執(zhí)行與項目無關的活動:

        1、乙方應如同對待自己的保密信息一樣,對取得的保密信息采取同樣的措施,確保其安全,避免未經(jīng)授權的披露或使用;

        2、乙方只可向那些需要知道這方面信息以使該項目取得進展相關人員披露信息。如政府部門;或同意對保密信息保密的公司員工;

        3、如果乙方被政府部門、法院或其他有權部門要求提供保密信息,乙方應立即向甲方予以通報,以便甲方能以保密為抗辯理由或取得保護措施。乙方應用盡所有可行的措施來保護本協(xié)議約定的保密信息。

        三、保密期限風險提示:

        很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

        1、勞動合同期內(nèi);

        2、甲方的專利技術未被公眾知悉期內(nèi)。

        四、保密費用在勞動合同期內(nèi),甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密費用,甲方按月支付乙方保密費用人民____元月。

        五、違約責任風險提示:

        根據(jù)勞動民法典規(guī)定,除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。 乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關制度處理;并支付甲方違約金____元。

        六、爭議解決本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權利和義務而發(fā)生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

        七、生效及效力

        1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

        2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:(蓋章)

        法定代表人簽名:

        ____年____月____日

        乙方:(蓋章)

        ____年____月____日

      2022年保密協(xié)議書2

        甲方:

        法定代表人:

        公司地址:

        乙方:

        身份證號:

        地址:

        鑒于:

        乙方在甲方任職過程中,甲方向乙方提供的任何非公開的、專有的和具有保密資料及信息(含甲方產(chǎn)品價格信息、供應渠道、客戶資源信息、對所簽經(jīng)濟合同、財務信息、尚未公開的重大投資決策、其他有關甲方利益或甲方產(chǎn)品的信息),以及在乙方為甲方客戶服務時從客戶端得到的所有保密信息都屬于本合同協(xié)議保密的內(nèi)容。乙方應承擔嚴格的保密義務。

        雙方就以上保密內(nèi)容達成如下協(xié)議:

        第一條 秘密信息

        甲乙雙方確認:“秘密信息”是指甲方及其關聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術信息和財務信息等,包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務的銷售網(wǎng)絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。

        乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

        甲乙雙方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領域的公開信息。

        第二條 對秘密信息的保密

        (1)除因工作需要得到甲方明確書面指示外,不得使他人獲得或使用計劃使用這些信息;

        (2)不得為自己利益使用或計劃使用這些信息;

        (3)不得竊取、復制或公開包含這些信息的文件或拷貝;

        (4)不得直接或間接地向甲方內(nèi)部、外部無關人員泄露這些信息。

        第三條 保密期限

        雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后 年內(nèi)有效。

        在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務;乙方認可,甲方及甲方關聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

        第四條 違約責任

        如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費用和訴訟費用、律師費用。

        第五條 協(xié)議的生效與效力

        1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

        2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):

        法定代表人:

        年 月 日

        乙方(簽字):

        簽訂日期:

        年 月 日

      2022年保密協(xié)議書3

        甲方:____________智能科技有限公司

        乙方:____________智能科技有限公司

        鑒于:

        1)甲乙雙方進行商業(yè)合作,雙方可能需要將某些專有和機密的技術、商業(yè)信息披露給對方。

        2)甲方、乙方在本協(xié)議中又可單獨稱為“一方”或合稱為“雙方”;保密信息的來源方稱為“披露方”,保密信息的獲得方稱為“接受方”。

        3)為保障披露方的合法權益,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂如下協(xié)議,雙方共同遵守履行。

        一、保密內(nèi)容與范圍

        1、本協(xié)議中涉及的專有和機密的技術、商業(yè)信息統(tǒng)稱為“保密信息”。保密信息指在商業(yè)合作中所披露的在披露給接受方或者接受方獲悉時沒有公開的,涉及商業(yè)、產(chǎn)品、研究、技術的所有信息。包括但不限于:

        1)披露方向接受方提供的樣機、樣品、圖紙、技術規(guī)范、技術參數(shù)、技術秘密、研發(fā)方向、公司文件、財務資料、系統(tǒng)信息、市場或客戶信息、人員信息等文件資料或?qū)嵨镔Y料。

        2)商業(yè)合作過程中產(chǎn)生的所有計劃、策略、方案、備忘錄、決議、紀要、協(xié)議等其它特定的信息、文件、資料等。

        3)其他依行業(yè)慣例和相關法律應予保密的。

        2、本協(xié)議所指保密信息不包括下列信息:

        1)披露方提供時已為公知公用的信息。

        2)披露方提供給接受方后,因不可歸責于接受方的事由而為公知公用的信息。

        3)從有正當權限的第三方獲取的不負保密義務的信息。

        4)因法律法規(guī)的規(guī)定或者政府機關或司法機關的命令被強制披露的信息。

        5)經(jīng)披露方事先書面同意向第三方披露的信息。

        二、保密義務

        1、在沒有取得披露方事先書面同意之前,接受方不得向任何其他個人、公司、聯(lián)合體或團體以任何理由或目的提供披露方的保密信息。

        2、雙方于本合同簽訂之日起,應至少采取對自己的保密信息同等的審慎程度的保護措施對保密信息進行保密。雙方應保證保密信息在本方參與商業(yè)合作的負責人和雇員等“必須知情”的人員范圍內(nèi)知悉。在協(xié)議各方上述人員知悉該保密信息前,應向其告知保密信息的機密性質(zhì)和應承擔的義務,并保證上述人員同意接受本協(xié)議條款的約束,確保上述人員承擔保密責任的程度不低于本協(xié)議規(guī)定的程度。

        3、雙方商業(yè)合作終止后五個工作日內(nèi),接受方應將披露方提供的保密信息全部返還對方,對復印及下載的文件資料全部銷毀。但接受方根據(jù)相關法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應留存相關工作底稿的除外。

        4、雙方應負責對己方員工的保密教育,因接受方員工離職后造成的泄密,接受方仍應承擔責任。

        5、披露方保留該方提供的保密信息所包含的一切權利(包括知識產(chǎn)權)。在任何情況下,接受方不得直接或者通過第三方,對披露方所提供的包含其保密信息的任何樣品、樣機、試用機、軟件或其他實物進行逆向研發(fā)、分拆或者反編譯等活動。

        三、違約責任

        接受方未按本協(xié)議各條所述義務保密,或引用保密信息牟利并因以上行為導致披露方遭受損失,應賠償披露方的直接損失和因仲裁所產(chǎn)生的律師代理費、保全費、公證費、調(diào)查費、交通費等。

        四、保密期限

        接受方承擔保密義務的期限自協(xié)議生效時開始,接受方的保密義務持續(xù)有效,除非:

        1、披露方以書面形式明確說明其保密信息可不再保密。

        2、保密信息已經(jīng)符合第一條規(guī)定的例外情況。

        五、爭議解決

        任何源于、產(chǎn)生于或涉及本協(xié)議的爭議應由雙方通過友好協(xié)商解決。若不能通過協(xié)商解決爭議,則此爭議應提交南通仲裁委員會進行仲裁。此仲裁裁決是終局的,對雙方具有約束力。

        六、一般條款

        1、如果本協(xié)議的一個或多個條款因任何理由而被認定為無效、非法或不可強制執(zhí)行,該等無效、非法或不可強制執(zhí)行的條款不影響本協(xié)議其他條款的效力。

        2、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方法定代表人簽字或蓋合同章(/公章)之日起生效。

        七、聯(lián)系方式

        所有本協(xié)議項下的通知、請求或其他往來信息均應使用書面形式并應當按照本合同結尾處載明的地址發(fā)出。通知以對方代表簽名或者蓋章確認為準。如果以傳真或電子郵件方式發(fā)送,在發(fā)送當日視為收到;如果以特快專遞或者掛號形式寄送的,自收件人簽收之日視為送達之日。

        甲方____________能科技有限公司

        乙方____________智能科技有限公司

        代表人簽字:____________

        代表人簽字:____________

      2022年保密協(xié)議書4

        甲方(委托人):

        乙方(受托人):

        甲方就委托乙方開發(fā) _______事宜,乙方在洽談或合作履約期間,因工作需要可能接觸或掌握甲方有價值的保密資料(不論這些資料是以口頭、書面或其他任何形式表現(xiàn)的),且乙方方承認如向第三方披露任何該等保密資料將會損害甲方公司商業(yè)及其他利益,因此,甲、乙雙方同意簽署本保密協(xié)議以共同遵守:

        第一條 定義

        本協(xié)議所稱“保密資料”,是指:甲方披露給乙方的相關業(yè)務的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息,不論其形式如何,只要涉及到甲方未曾發(fā)表、公開或公眾的信息,該“保密資料”可以是符合法律規(guī)定條件的商業(yè)秘密,也可以是尚未達到法律規(guī)定商業(yè)秘密構成條件的其他保密資料。

        乙方不得在任何情形下向任何第三方透漏雙方存在本次合作、合作內(nèi)容、項目運作原理、性能及可能存在的技術漏洞等。

        第二條 雙方責任

        (一)甲方與乙方為保密資料的提供方和接受方,乙方負有保密義務,承擔保密責任。本協(xié)議的保密期限,即乙方對雙方合作項目、合作內(nèi)容及甲方保密資料負有保密義務的期限,為雙方談判期間至永續(xù)保密。

        (二)乙方未經(jīng)甲方書面同意不得向第三方(包括新聞媒體或其從業(yè)人員)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。

        (三)乙方須把對保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而必須接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內(nèi)。

        (四)除經(jīng)甲方書面同意而必要進行披露外,乙方不得將含有甲方披露的保密資料復印或復制或者有意無意地提供給第三方。

        (五)如果談判或合作項目不再繼續(xù)進行導致合同解除、終止,乙方應當在五個工作日內(nèi)銷毀或向甲方返還其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現(xiàn)了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副本。

        (六)乙方應以不低于其對自己擁有的類似資料的保密程度來對待甲方向其披露的保密資料,但在任何情況下,對保密資料的保護都不能低于合理程度。

        第三條 知識產(chǎn)權

        (一)甲方向乙方披露保密資料并不構成向甲方轉讓或授予乙方對其保密資料、商標、專利、技術秘密、商業(yè)信息或任何其它知識產(chǎn)權擁有權益,也不構成向乙方轉讓或授予乙方受第三方許可使用的保密資料、商標、專利、技術秘密或任何其他知識產(chǎn)權的有關權益。

        (二)若乙方提交的設計資料及設計文件侵犯第三人合法權利,由乙方承擔全部經(jīng)濟、法律責任。

        (三)經(jīng)甲方認可的本合同項目設計資料及設計文件的所有權、著作權歸甲方所有。并且甲方可將本合同項目設計資料及設計文件應用于其他項目,無需經(jīng)過乙方同意或者向乙方另行支付費用。

        (四)乙方應保護甲方的知識產(chǎn)權及保密資料,未經(jīng)甲方同意,乙方承諾:不將甲方的資料、經(jīng)營信息及文件等擅自修改、復制或向第三人泄露;不將經(jīng)甲方認可的階段性成果和最終設計成果等作任何修改、復制或向第三人泄露;不將上述全部資料轉讓、部分轉讓給第三人或允許第三人使用;不將上述全部資料用于本項目之外的任何目的。

        第四條 違約責任

        (一)乙方如違反本協(xié)議下的保密義務,應向甲方支付不少于 元幣的違約金;如果本條約定的上述違約金不足以彌補因違反保密義務而給甲方造成的損失,甲方有權進一步向乙方主張甲方因此遭受的一切損失賠償。

        (二)在雙方合同或合作期內(nèi),無論上述違約金給付與否,甲方均有權立即終止談判或解除與乙方的合同、合作關系,因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責任、合同賠償損失由違約方另行承擔。

        損失賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

        1、甲方為處理此事支付的費用,包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、調(diào)查費、評估費、鑒定費等。

        2、甲方因此而遭受商業(yè)利益的損失,包括但不限于合理利潤的損失、技術轉讓費用的損失、商業(yè)秘密泄露的損失等。

        第五條 爭議解決方式

        本協(xié)議發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決。解決不成,提交廣州仲裁委員會仲裁解決。

        第六條 其他

        (一)本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

        (二)本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

        甲方(公章):_________

        乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________

        法定代表人(簽字):_________

        ________年____月____日

        _________年____月____日

      2022年保密協(xié)議書5

        鑒于員工受聘于____________(中國____________公司(以下簡稱公司),在職期間獲得商業(yè)秘密,并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會,同時公司對員工的勞動支付了工資、福利及獎金等報酬和相關的投資以及培訓。按照《中華人民共和國民法》、《中華人民共和國刑法》、《反不正當競爭法》基本原則,員工與企業(yè)在自愿的基礎上訂立以下協(xié)議,以保護公司和員工的合法權益。

        第一條 保守公司機密,忠實履行工作職責是每一位公司員工應盡的義務和責任,因此:_______________

        (一)員工必須嚴格遵守本協(xié)議和各項保密制度;

        (二)員工不得利用崗位、職務之便取得未經(jīng)許可的利益;

        (三)員工不得使自己的利益與公司的利益相沖突。

        第二條 商業(yè)秘密。

        商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,能為公司帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并采取了保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。包括但不限于:_______________客戶信息、研究信息、計算機程序、價格表、成本核算、會計信息等,或包含體現(xiàn)于產(chǎn)品設計及投資組合中的信息。這些信息可能是全部的由員工本人因工作而構思或取得的,并具有以下幾個特征:_______________

        (一)或?qū)⒁糜谛袠I(yè)或業(yè)務之中;

        (二)在該行業(yè)或業(yè)務中尚未公知;

        (三)因為尚未公知,因而具有經(jīng)濟價值,并且公司在特定情勢下已盡合理的保密努力。

        公司的商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:_______________

        (一)公司的客戶資料及相關業(yè)務信息、資料;

        (二)公司的所有來往賬目及資金運轉情況;

        (三)公司所有人員的工資、獎金、相關福利待遇以及公司辦公系統(tǒng)平臺(包括OA協(xié)同辦公系統(tǒng)、文檔共享系統(tǒng)、CRM客戶關系管理系統(tǒng))的賬號;

        (四)與公司經(jīng)營管理有關的各類內(nèi)部數(shù)據(jù)、資料及規(guī)章制度;

        (五)公司的市場設計、市場宣傳、營銷計劃、價格資料、銷售報告、計算機數(shù)據(jù)庫,計算機軟硬件、工作日記文件、招投標文件、市場分析等各類信息資料(包括員工在工作過程中設計或發(fā)展的軟件,以及與用戶的商業(yè)聯(lián)系等無形的信息資料)以及公司合作的數(shù)據(jù)廠商所提供的數(shù)據(jù)內(nèi)容;

        (六)其他可能給公司帶來經(jīng)濟利益的技術及經(jīng)營信息;

        (七)凡是員工工作范圍內(nèi)涉及到的所有公司的相關信息。

        第三條 保密義務的產(chǎn)生。

        (一)員工從公司獲取的信息如果存在下列情況,應負保密義務:_______________

        1、員工對公司的明示承諾,對信息或包容信息的信息描述予以保密;

        2、員工對公司事實上的承諾,即因員工對公司未做相反表示,因從雙方關系的性質(zhì)或從員工行為與公司關系可以推論的承諾;

        3、員工及他人獲得信息,知道或基于全部情勢,應該知道該信息屬于本公司或其他公司,依本協(xié)議產(chǎn)生保密義務。

        第四條 保密義務產(chǎn)生的責任。

        員工就協(xié)議規(guī)定的保密義務負有以下責任:_______________

        (一)披露或使用信息的責任。員工在公司明示授權下,即僅在授權程度內(nèi)有披露或使用的責任;

        (二)進行合理注意的責任,保證信息不被披露或使用或在第1項涉及的程度內(nèi)的披露或使用;

        (三)明知或者應知不允許披露、使用或者允許他人使用的公司商業(yè)秘密,不論是否離開公司都應盡保密義務。

        (四)公司支付員工的工資中已包含員工承擔保密責任和義務的相應補償。

        第五條 具有下列情形之一,可以終止員工的保密義務:_______________

        (一)公司明示解除了該義務;

        (二)有關信息進入公共領域;

        (三)法院判決范圍內(nèi)包含解除該義務的內(nèi)容。

        員工對上述信息保密義務的終止,并不影響員工對該信息的其他部分仍負有保密義務(不論員工是否離開公司)。

        第六條 違約責任。

        (一)員工違反本協(xié)議規(guī)定,員工應承擔如下責任:_______________

        1、返還或銷毀因違反協(xié)議而獲取的任何資料及物品;

        2、賠償公司損失,該賠償費包括:_______________

        (1)公司所受損失(包括直接損失、調(diào)查費用、律師費、訴訟費等);

        (2)員工因違反協(xié)議所獲利潤及調(diào)查費、律師費。

        (二)如果公司對員工的保密要求具有下列情形之一的:_______________

        1、違反公共利益和國家安全;

        2、顯失公平,加重保密義務;

        公司應負違約責任,并賠償員工的直接損失。

        第七條 競業(yè)限制。

        鑒于員工在職期間獲得或掌握的商業(yè)秘密對公司在市場競爭中的巨大價值,在勞動合同關系續(xù)存期間及解除或終止之后,員工承認公司因投資、培訓和提供、創(chuàng)造機會而對這些商業(yè)秘密擁有所有權。因此,員工同意在勞動合同期內(nèi)及解除或終止勞動合同離開公司后,不得直接或間接從事以下有損公司利益的活動:_______________

        1、幫助他人在與公司競爭領域內(nèi)使用公司的商業(yè)秘密;

        2、 勸誘或幫助他人勸誘公司內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開公司;

        3、在離開公司的一年內(nèi)不得到與公司相同或相近專業(yè)有競爭關系或利益關系的其他公司任職。

        第八條 爭議解決。

        因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的爭議,可以向公司所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

        第九條 本協(xié)議任何部分的修改和無效不影響其它部分的效力。

        第十條 本協(xié)議未盡事宜遵照有關國家法律、法規(guī)執(zhí)行。

        第十一條 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

        公司(蓋章):_______________ 員工(簽名):_______________

        日期:_______________ _________日期:_______________

      2022年保密協(xié)議書6

        甲方:_________

        乙方:_____________

        乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間,均會接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密,為了維護甲、乙雙方的合法權益,現(xiàn)就有關保密事項協(xié)議如下:

        一、甲方的商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。包括但不限于:設計、程序、操作等方面的軟件,產(chǎn)品方案,產(chǎn)品策略,制作方法,客戶名單,貨源及技術情報,財務資料,供應商、經(jīng)銷商資料,以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的第三方的商業(yè)秘密等信息。

        二、甲方在乙方任職期間,應為其提供工作所必需的各種信息、資料、設備和軟件,以充分發(fā)揮其聰明才智。

        三、甲方應制定相應的保密制度,對商業(yè)秘密的內(nèi)容、范圍、保密期限等作出規(guī)定,以便乙方遵循。

        四、乙方同意采取必要及有效的措施,維護其于受雇期間所知悉或持有的商業(yè)機密。除職務上的正常、合理使用外,非經(jīng)甲方書面同意,不得將甲方的商業(yè)秘密泄露、告知、交付或轉移給甲方 以外的第三方,或為自己或第三方使用。

        五、乙方在甲方任職期間,保證不私自保留、復制和泄露任何商業(yè)秘密資料,不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權可能的信息和資料攜人甲方,并擅自使用,否則,乙方愿承擔由此產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責任。乙方離職后1年內(nèi),保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業(yè)秘密與甲方競爭;甲方為此支付乙方保密費用元。

        六、乙方離職時,應立即將自己所持有的甲方所有的商業(yè)秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員,并辦妥相關手續(xù)。

        七、甲、乙雙方均愿嚴格執(zhí)龍珠覺醒行本協(xié)議。任何一方違約,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的,愿承擔全部賠償責任。此外,乙方違約的,甲方可以解除其勞動合同。

        八、本協(xié)議為勞動合同的附件,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方: _______

        _______年_______月_______日

        乙方: _______

        _______年_______月_______日

      2022年保密協(xié)議書7

        甲方(員工):

        乙方(企業(yè)):

        鑒于:

        1、甲方已于年月日與乙方簽訂《勞動合同》,乙方聘請甲方擔任工作;

        2、甲方在擔任乙方工作期間,將可能知悉或使用乙方的商業(yè)秘密,也可能因履行職務

        而產(chǎn)生發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息;

        3、甲方充分意識到,乙方的商業(yè)秘密,包括甲方因履行職務而產(chǎn)生的知識產(chǎn)權等均屬乙方之財產(chǎn),該商業(yè)秘密的`對外泄露、被第三人非法使用等將造成乙方重大經(jīng)濟損失;

        4、甲方在乙方任職,將獲得乙方支付相應報酬,有義務保守乙方之商業(yè)秘密。

        經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方就甲方在任職期間及離職以后保守商業(yè)秘密的有關事項,訂定下列條款,以資共同遵守:

        第一章商業(yè)秘密的范圍

        第一條乙方的商業(yè)秘密,包括乙方原有的商業(yè)秘密及甲方因履行職務而產(chǎn)生發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息;

        第二條乙方的商業(yè)秘密,主要指如下內(nèi)容:

        1、經(jīng)營信息:包括但不限于客戶名單、推廣計劃、培訓資料、業(yè)務報表或數(shù)據(jù)、財務資料、員工結構、薪資結構、合作渠道、推廣關鍵詞等等。

        2、技術信息:包括但不限于技術方案、頁面設計、公司網(wǎng)站運營信息或方法、操作流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、操作手冊、技術文檔、后臺賬戶信息、相關的函電等等。

        3、如果乙方以口頭形式向甲方提供了信息,則乙方應在該信息發(fā)送后15日內(nèi)以書面形式通知甲方。

        第三條上述經(jīng)營和技術信息,無論乙方是否采取保密措施,均不影響其商業(yè)秘密的構成。

        第二章任職期間的保密

        第四條甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。

        第五條乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密,以保持其機密性。

        第六條除了履行職務的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密,也不得在履行職務之外使用這些商業(yè)秘密。

        第三章辦理離職期間的保密

        第七條甲方應當于離職時,或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

        但當記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還,乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

        第八條雇傭合同到期或任一方提出解除雇傭合同,雙方選擇按下列規(guī)定之一處理保密事務:

        一、在雇傭合同到期前或提出解除雇傭合同后6個月,調(diào)整甲方工作崗位,變更雇傭合同的內(nèi)容;

        二、在解除雇傭合同后2年之內(nèi),甲方不得為自己或他人經(jīng)營與乙方相同或同類的業(yè)務。

        第四章離職后的保密

        第九條雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的商業(yè)秘密,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論甲方因何種原因離職。

        甲方離職后承擔保密義務的期限直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

        第十條按本合同第十八條第二項規(guī)定離職的甲方,在離職后2年內(nèi)不得在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務,包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等,也不得自己生產(chǎn)與乙方同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務。

        第六章違約責任

        第十一條甲方如違反本合同任一條款,應當一次性向乙方支付違約金5,000元;無論違約金給付與否,乙方均有權不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關系。

        第十二條甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

        第十三條因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權向勞動仲裁委員會機構提起仲裁。如提起訴訟,雙方同意選擇乙方注冊住所地的人民法院作為雙方合同糾紛的管轄法院。

        第七章其他

        上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權管理部門對侵權行為進行行政處理。

        第十四條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起至2年內(nèi)持續(xù)有效。

        第十五條第十五條本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準。

        第十六條本合同的修改必須由甲乙雙方簽字的書面補充/修改文件方為有效。

        第十七條雙方確認,在簽署本同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

        甲方:乙方:

        身份證號碼:

      2022年保密協(xié)議書8

        甲方:_________乙方:_________

        鑒于:甲乙雙方正在就進行會談或合作,需要取得對方的相關業(yè)務和技術資料,為此,甲乙雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。

        第一條保密資料的定義

        甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標注或指明是保密資料的相關業(yè)務和技術方面的書面或其它形式的資料和信息 ,但不包括下述資料和信息:

        已經(jīng)或?qū)⒐加诒姷馁Y料,但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權所披露的;

        在任何一方向接受方披露前已為該方知悉的非保密性資料;

        任何一方提供的非保密資料,接受方在披露這些資料前不知此資料提供者 已經(jīng)與本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議,且接受方有理由認為資料披露者未被禁止向接受方提供該資料。

        第二條雙方責任

        甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方,負有保密義務,承擔保密責任。

        甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向第三方 公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方 公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應承擔的義務 適當所需的。

        雙方均須把保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而需接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內(nèi)。

        除經(jīng)過雙方書面同意而必要進行披露外,任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復印或復制或者有意無意地提供給他人。

        如果合作項目不再繼續(xù)進行或其中一方因故退出此項目,經(jīng)對方在任何時候提出書面要求,另一方應當、并應促使其代表在五 個工作日內(nèi)銷毀或向?qū)Ψ椒颠其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現(xiàn)了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副本。但是在不違反本協(xié)議其它條款的條件下,雙方可僅為本協(xié)議第四條之目的,保留上述文件或材料的復制件一份。

        甲乙雙方將以并應促使各自的代表以不低于其對自己擁有的類似資料的照料程度來對待對方向其披露的保密資料,但在任何情況下,對保密資料的照料都不能低于合理程度。

        第三條知識產(chǎn)權

        甲乙雙方向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱砼侗C苜Y料并不構成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ降拇淼霓D讓或授予另一方對其商業(yè)秘密、商標、專利、技術秘密或任何其它知識產(chǎn)權擁有的權益,也不構成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱磙D讓或向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱硎谟柙摲绞艿谌皆S可使用的商業(yè)秘密、商標、專利、技術秘密或任何其他知識產(chǎn)權的有關權益。

        第四條保密資料的保存和使用

        甲乙雙方中的任何一方有權保存必要的保密資料,以便在履行其在合作項目工作中所承擔的法律、規(guī)章與義務時使用該等保密資料。

        甲乙雙方有權使用保密資料對任何針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務相關的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯,或者對與本協(xié)議項目及其事務相關的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復。

        任何一方在書面通知對方并將披露的復印件抄送對方后,可根據(jù)需要在提交任何市、省、中央或其他對接受方有管轄權或聲稱對接受方有管轄權的監(jiān)管團體的任何報告、聲明或證明中披露保密資料。

        第五條爭議解決和適用法律

        本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權利和義務而發(fā)生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

        第六條協(xié)議有效期

        本協(xié)議有效期為_________年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

        本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

        甲方 :_________乙方 :_________

        地址:_________地址:_________

        法定代表人 :_________法定代表人 :_________

        聯(lián)系電話:_________聯(lián)系電話:_________

        傳真:_________傳真:_________

        郵政編碼:_________郵政編碼:_________

        _________年____月____日_________年____月____日

      2022年保密協(xié)議書9

        協(xié)議編號:_____________________

        簽訂時間:________年____月____日

        簽訂地點:_____________________

        簡述:

        接受方理解披露方已經(jīng)或即將披露有關________的資料,這些過去,現(xiàn)在或后來披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產(chǎn)權資料”。

        有效條款:

        1、對披露方披露的產(chǎn)權資料,接受方在此同意:

        (i)嚴守產(chǎn)權資料機密,并采取所有預防措施保護該產(chǎn)權資料(包括但不僅限于接受方為保護其自有機密材料所采用的措施);

        (ii)不泄露任何產(chǎn)權資料或源自于產(chǎn)權資料的任何資料給任何第三方;

        (iii)除用于內(nèi)部評估其與披露方的關系之外,任何時候均不得利用該產(chǎn)權資料;

        (iv)不復制或顛倒設計該產(chǎn)權資料。接受方應爭取其接受產(chǎn)權資料或能接觸產(chǎn)權資料的雇員,代理,和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議,此協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容應與本協(xié)議相似。

        2、未準予任何權利或許可的條件下,披露方同意上述條款不適用于披露后五年以后的任何資料,也不適用于接受方能說明其具有下述情形的任何資料:

        (i)已經(jīng)或正在變成(不是通過接受方或其會員,代理,咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導致變成的)普通大眾可以獲取的資料;

        (ii)能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料,除非接受方非法占有該資料;

        (iii)由第三方合法披露給他的資料;

        (iv)未使用披露方的產(chǎn)權資料,由接受方獨立開發(fā)出來的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來減少泄密且允許披露方尋求保護令,接受方可以應法律或法庭命令的要求披露資料。

        3、任何時候,只要收到披露方的書面要求,接受方應立即歸還全部產(chǎn)權資料和文件,或包含該產(chǎn)權資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要給披露方。如果該產(chǎn)權資料屬于不能歸還的形式,或已經(jīng)復制或轉錄到其他資料中,則應銷毀或刪除之。

        4、接受方理解本協(xié)議

        (i)并不要求披露任何產(chǎn)權資料;

        (ii)并不需要披露方進行任何交易或發(fā)生任何關系。

        5、接受方進一步承認并同意,對于提供給接受方或其顧問的產(chǎn)權資料的完整性準確性,披露方或者其任何一個主管,官員,雇員,代理或顧問現(xiàn)在或?qū)砭鶝]有進行任何明示或暗示的意思表示或保證,并且現(xiàn)在或?qū)砭怀袚魏呜熑位蛄x務;接受方應自己負責評估該產(chǎn)權資料。

        6、任何一方在任何時間任何期限里沒有享受其本協(xié)議項下的權利并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權利。如果本協(xié)議的任何部分,條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意,任何一方不得分配或轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利。未經(jīng)雙方事先書面達成一致意見,本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性,本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解,它可取代此前的所有相關意思表示,書面材料,談判或諒解。

        7、本協(xié)議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個國家,則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關的爭議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。

        有效期限:________年____月____日至________年____月____日。

        披露方(甲方):

        地址:

        郵編:

        電話:

        傳真:

        開戶行:

        賬號:

        email:

        接受方(乙方):

        地址:

        郵編:

        電話:

        傳真:

        開戶行:

        賬號:

        email:

        披露方單位(甲方):(蓋章)

        代表簽字:

        簽字地點:

        簽字日期:

        接受方單位(乙方):(蓋章)

        代表簽字:

        簽字地點:

        簽字日期:

      2022年保密協(xié)議書10

        甲方:

        乙方:

        身份證號:

        鑒于乙方在甲方任職時,獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術秘密和其他商業(yè)秘密的有關事項,訂定下列條款共同遵守:

        一、需要保密的信息

        1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:

        (1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

        (2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容; (3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;

        (4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;

        (5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

        (6)甲方所有的技術資料及現(xiàn)有科研成果、技術秘密;

        (7)乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息。

        2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

        二、保密責任

        1、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

        2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

        3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權、專利權、復制權、商標、技術機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的權利給第三方。

        三、保密期限

        雙方同意,乙方離職之后五年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職。

        四、違約責任

        乙方泄露甲方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方5萬—20萬元,嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。

        五、特別約定

        1、乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

        2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

        3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

        5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。

        甲方法定代表人:

        蓋章:

        日期:

        乙方:

        簽字:

        日期:

      2022年保密協(xié)議書11

        甲方:____

        乙方:____崗位/職務:___身份證號碼:____

        鑒于乙方在甲方任職,并獲得甲方支付的相應報酬。根據(jù)國家相關法律規(guī)定,為保護甲方合法權益,雙方就乙方在甲方服務期間及離職以后保守甲方技術秘密和其他商業(yè)秘密進行協(xié)商,并達成如下協(xié)議。

        第一條保密的范圍和內(nèi)容

        凡涉及甲方安全和利益的一切資料和技術均屬保密范圍。具體內(nèi)容有:

        1、甲方擁有和掌握的高新技術;

        2、甲方研制、生產(chǎn)的各種產(chǎn)品的源代碼、程序、技術文檔;

        3、甲方的生產(chǎn)技術;

        4、甲方的財務信息;

        5、甲方職業(yè)人事檔案,薪資報酬及勞動性收入及資料;

        6、甲方重大事務中的秘密事項;

        7、其他甲方明確需要保密或沒明確但需要保密的內(nèi)容。

        第二條乙方保密責任

        1乙方在甲方就職期間對合同第一條的范圍和內(nèi)容履行保密責任。

        2、乙方在甲方就職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文和不成文的保密制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。

        3、乙方在甲方就職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質(zhì)條件、業(yè)務信息產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,以及有關的知識產(chǎn)權均屬于甲方享有。

        4、乙方認可,甲方在支付乙方薪資報酬時,已充分考慮了乙方需要承擔的保密義務,故無須在乙方離職時另外支付保密費用。

        5、保密時間自乙方進入甲方單位就職之日起至乙方離職后滿兩年止。

        第三條違約責任

        乙方不履行規(guī)定的義務,應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣___萬元。同時,乙方因違約行為所獲得的收益應歸甲方,因違約行為給甲方造成的損失,應當賠償甲方,甲方保留訴訟權。

        第四條其他

        1、乙方無論因何種原因在甲方離職時,應交還在甲方工作期間因工作需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、硬盤。

        2、未盡事宜,雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,則提交格爾木市勞動仲裁委員會仲裁。

        3、本協(xié)議自雙方蓋章簽字之日起生效。

        甲方:(蓋章)____ 乙方:(簽章)____

        法定代表人(簽章):____

        簽訂日期:____年____月____日

      2022年保密協(xié)議書12

        甲方:

        乙方:

        鑒于:

        甲乙雙方正在就 項目進行會談或合作,需要取得對方的相關業(yè)務和技術資料,為此,甲乙雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。

        第一條 保密信息

        甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標注或指明是“保密資料”的相關業(yè)務和技術方面的書面或其它形式的資料和信息(簡稱:保密資料),但不包括下述資料和信息:

        1、已經(jīng)或?qū)⒐加诒姷馁Y料,但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權所披露的;

        2、在任何一方向接受方披露前已為該方知悉的非保密性資料;

        3、任何一方提供的非保密資料,接受方在披露這些資料前不知此資料提供者(第三方)已經(jīng)與本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議,且接受方有理由認為資料披露者未被禁止向接受方提供該資料。

        第二條 雙方責任

        (一)甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方,負有保密義務,承擔保密責任;

        (二)甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向第三方(包括新聞界人士)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方(包括新聞界人士)公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應承擔的義務(包括雙方今后依法律或合同應承擔的義務)適當所需的;

        (三)雙方均須把保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而需接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內(nèi);

        (四)除經(jīng)過雙方書面同意而必要進行披露外,任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復印或復制或者有意無意地提供給他人。

        第三條 保密資料的保存和使用

        (一)甲乙雙方中的任何一方有權保存必要的保密資料,以便在履行其在合作項目工作中所承擔的法律、規(guī)章與義務時使用該等保密資料;

        (二)甲乙雙方有權使用保密資料對任何針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務相關的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯,或者對與本協(xié)議項目及其事務相關的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復;

        (三)任何一方在書面通知對方并將披露的復印件抄送對方后,可根據(jù)需要在提交任何市、省、中央或其他對接受方有管轄權或聲稱對接受方有管轄權的監(jiān)管團體的任何報告、聲明或證明中披露保密資料。

        第四條 保密期限

        雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方關系終止或解除后 年內(nèi)有效。

        在保密期限內(nèi)要給保密方保密費用。

        第五條 爭議解決和適用法律

        本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權利和義務而發(fā)生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

        第六條 協(xié)議效力

        (一)本協(xié)議有效期為_____年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

        (二)本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

        甲方:

        法定代表人簽字:

        年 月 日

        乙方:

        法定代表人簽字:

        年 月 日

      2022年保密協(xié)議書13

        甲方:_______

        乙方:_______身份證號:_______

        甲方所有員工薪酬數(shù)據(jù)屬于甲方商業(yè)秘密,甲方員工負有保密義務。根據(jù)甲方有關規(guī)定,乙方受聘于甲方任職服務期間工資實行密薪制,甲乙雙方參與工資管理的人員均應承擔保密義務,負有保密責任,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本協(xié)議,以共同遵守。

        1、乙方在甲方任職,按照《__________公司薪酬制度》及《__________公司員工績效考核辦法》等規(guī)定,甲方根據(jù)乙方的工作崗位職責、工作能力和工作業(yè)績,按薪酬分配辦法給予乙方相應的工作報酬,并為乙方保密。

        2、未經(jīng)甲方授權,乙方不得將本人的薪酬告知中心內(nèi)外的其他人,更不能有意或無意打聽其他員工的薪酬情況。

        3、乙方的薪酬信息為其個人的保密信息,甲方不得將所掌握的乙方薪酬信息給除相關主管負責人及人事管理人員外的其他任何員工。

        4、乙方如對薪酬分配或?qū)嶋H發(fā)放有疑問,可向甲方人事科質(zhì)問,人事科負責人應與乙方進行溝通,及時給予答復,因甲方核定發(fā)放有過錯的應及時調(diào)整。

        5、甲方薪酬管理人員和乙方任何一方違反本協(xié)議而發(fā)生薪酬泄密行為,扣罰當月工資的30%,且當事人在年度考核中不能評為優(yōu)秀等級。因泄密造成后果的,可加重處罰,直至與當事人解除勞動合同。

        6、乙方應該控制自己的薪酬信息不得在家屬及親朋中傳遞,如果泄密造成后果的,給予違約金1000元的處罰;造成嚴重后果的,將與乙方解除勞動合同。

        7、本協(xié)議自雙方簽訂后有效,有效期延伸至乙方服務期終止,各方必須嚴格履行。

        本協(xié)議甲乙雙方所簽訂的勞動合同的補充協(xié)議,與勞動合同一樣具有法律效力,經(jīng)雙方簽字后生效,各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):_______乙方:_______

        日期:日期:_______

      2022年保密協(xié)議書14

        甲方:

        乙方:

        鑒于:甲乙雙方正在就項目進行會談或合作,需要取得對方的相關業(yè)務和技術資料,為此,甲乙雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。

        用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

        第一條保密信息甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標注或指明是保密資料的相關業(yè)務和技術方面的書面或其它形式的資料和信息(簡稱:保密資料),但不包括下述資料和信息:

        1、已經(jīng)或?qū)⒐加诒姷馁Y料,但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權所披露的;

        2、在任何一方向接受方披露前已為該方知悉的非保密性資料;

        3、任何一方提供的非保密資料,接受方在披露這些資料前不知此資料提供者(第三方)已經(jīng)與本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議,且接受方有理由認為資料披露者未被禁止向接受方提供該資料。

        第二條雙方責任

        (一)甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方,負有保密義務,承擔保密責任;

        (二)甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向

        第三方(包括新聞界人士)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向

        第三方(包括新聞界人士)公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應承擔的義務(包括雙方今后依法律或合同應承擔的義務)適當所需的;

        (三)雙方均須把保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而需接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內(nèi);

        (四)除經(jīng)過雙方書面同意而必要進行披露外,任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復印或復制或者有意無意地提供給他人。

        第三條保密資料的保存和使用

        (一)甲乙雙方中的任何一方有權保存必要的保密資料,以便在履行其在合作項目工作中所承擔的法律、規(guī)章與義務時使用該等保密資料;

        (二)甲乙雙方有權使用保密資料對任何針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務相關的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯,或者對與本協(xié)議項目及其事務相關的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復;

        (三)任何一方在書面通知對方并將披露的復印件抄送對方后,可根據(jù)需要在提交任何市、省、中央或其他對接受方有管轄權或聲稱對接受方有管轄權的監(jiān)管團體的任何報告、聲明或證明中披露保密資料。

        第四條保密期限風險提示:

        很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

        雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方關系終止或解除后________年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)要給保密方保密費用。

        第五條爭議解決和適用法律本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權利和義務而發(fā)生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

        第六條協(xié)議效力

        (一)本協(xié)議有效期為________年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

        (二)本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

        甲方:

        法定代表人簽字:

        ________年____月____日

        乙方:

        法定代表人簽字:

        ________年____月____日

      2022年保密協(xié)議書15

        甲方(員工):

        乙方(企業(yè)):

        鑒于甲方在乙方任職,并將獲得乙方支付的相XX報酬,雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術秘密和其他商業(yè)秘密的有關事項,訂定下列條款共同遵守:

        第一條

        雙方確認,甲方在乙方任職期間,因履行職務或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關的知識產(chǎn)權均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向

        第三方轉讓。甲方XX當依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關的知識產(chǎn)權。

        上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業(yè)秘密,有關的發(fā)明權、署名權(依照法律規(guī)定XX由乙方署名的除外)等精神權利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權利并協(xié)助甲方行使這些權利。

        第二條

        甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權的,XX當及時向乙方XX。經(jīng)乙方核實,認為確屬于非職務成果的,由甲方享有知識產(chǎn)權,乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向

        第三方轉讓。

        甲方?jīng)]有XX的,推定其屬于職務成果,乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向

        第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的,甲方亦不得要求乙方承擔任何經(jīng)濟責任。甲方XX后,乙方對成果的權屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

        第三條

        甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相XX的保密職責。

        乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦XX本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于

        第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

        第四條

        除了履行職務的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何

        第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

        甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關的技術秘密或其他商業(yè)秘密的,視為乙方已同意這樣做,除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權限。

        第五條

        雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于

        第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論甲方因何種原因離職。

        甲方離職后承擔保密義務的期限為下列第____種(沒有做出選擇的,視為無限期保):

        (a)無限期保密,直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;

        (b)有限期保密,保密期限自離職之日起,計算到________。

        乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務,向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第____種:

        (a)甲方離職時,一次性支付______元。

        (b)甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時, 已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

        第六條

        甲方承諾,在為乙方履行職務時,不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。

        若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受

        第三方的侵僅指控時,甲方XX當承擔乙方為XX訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權賠償責任的,有權向甲方追償。上述XX訴費用和侵權賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。

        第七條

        甲方在履行職務時,按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權的,若乙方遭受

        第三方的侵權指控,XX訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或部分承擔。

        甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務,視為乙方提出的要求或交付的工作任務,除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權限。

        第八條

        甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務,包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

        甲方離職之后是否仍負有前款的義務,由雙方以單獨的協(xié)議另行規(guī)定。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨協(xié)議,則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。

        第九條

        甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸乙方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

        若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給乙方。乙方XX當在甲方返還這些載體時,給予甲方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。

        第十條

        甲方XX當于離職時,或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

        但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還,乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

        第十一條

        本合同提及的技術秘密,包括但不限于:技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電,等等。

        本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道,等等。

        第十二條

        本合同中所稱的任職期間,以甲方從乙方領取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。

        本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行為,視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為,視為將甲方解聘。

        第十三條

        因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權提起訴訟。雙方同意,選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的

        第一審管轄法院。

        上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權管理部門對侵權行為進行行政處理。

        第十四條

        甲方如違反本合同任一條款,XX當一次性向乙方支付違約金______元;無論違約金給付與否,乙方均有權不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關系。

        甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方XX當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

        第十五條

        本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

        第十六條

        本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

        第十七條

        雙方確認,在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

        立合約人簽字、蓋章:

        甲方: 身份證號碼:

        乙方:

        法定代表人:

        ____日期:

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