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      行政部門工作職責

      時間:2022-07-21 18:17:04 部門職責 我要投稿

      行政部門工作職責

      行政部門工作職責1

        1.組織辦公區規劃環境管理、員工形象管理;

      行政部門工作職責

        2.組織會議室維護、使用、調配及會務組織安排、記錄工作;

        3.組織公司工作牌、辦公用品、名片制作等低值易耗品及非經營性固定資產的采購、登記、保管、調配、發放及統計工作;

        4.組織公司檔案和項目檔案的保存、移交等管理;

        5.組織項目公司注冊,以及營業執照的申辦、變更、延期、注銷、年檢等工作;

        6..組織來文函、報刊的收發管理;

        7.組織固定資產分類,建立固定資產明細賬卡及登記賬卡,定期組織固定資產清點,保證賬、卡、物三相符;

        9.組織固定資產的采購、入庫、登記領用、租賃、委托租賃、維修、調撥、變賣、清查或報廢封存處理;

        定期與不定期檢查下屬公司的固定資產購置與登記情況。

      行政部門工作職責2

        1、 負責公司行政工作統籌;

        2、深入業務部門,了解預判業務需求并及時作出支持方案;

        3、 負責公司辦公區空間規劃,合理優化空間方案;

        4、 負責分公司辦公環境、安全、資產管理;

        5、 制定、監督并執行公司各項行政規章制度;

        6、 合理制定公司行政預算,控制運營成本,并周期性進行費用分析;

        7、 完善公司行政流程,提升行政服務標準及員工滿意度;

        8、 負責員工關懷、員工福利策劃實施等工作;

        9、 負責政企相關單位外聯工作;

        10、 負責公司選址、裝修、軟裝、搬遷等項目實施;

        11、 部門內人員管理,下屬招聘,下屬專業水平、行政服務技能培訓;

        12、 按時完成上級交辦的其他臨時性工作。

      行政部門工作職責3

        1、負責會議管理,包括經營層各類會議、重要活動的組織安排、會議記錄和會務工作;

        2、負責傳達、督辦經營層會議決策事項,并及時反饋結果;

        3、負責對需要總裁決定的公司內部事務進行分類處理,并提出初步處理意見;

        4、負責綜合性政策的研究、公司綜合性文件和重要報告、講話的起草、管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

        5、負責對經營層所需各類信息進行采集、整理、更新等組織實施工作;

        6、負責公文簽傳和流轉,組織各類文件的收發、登記和歸檔;

        7、負責公司商務接待;

        8、為經營層日常辦公提供行政支持;

        9、董辦的日常管理工作和其他工作任務。

      行政部門工作職責4

        1.在上級領導下全面負責辦公室管理工作;

        2.協調各業務部門的關系,為各部門解決具體問題,加強部門間的溝通聯系

        3.及時完成客戶訂單的錄入、發貨、對賬開票、跟蹤確保貨物及發票按時到達客戶;

        4.配合完成領導交待的其他事項

      行政部門工作職責5

        1、負責行政辦公用品采購,辦公設備及固定資產的管理工作;

        2、負責安排來訪賓客的接待工作、相關的外聯工作;

        3、負責辦公區域環境衛生的監督管理和辦公設備的維修、保養管理;

        4、負責做好辦公例會和其他會議的組織工作和會議紀要的草擬;

        5、負責車輛管理、名片管理的相關工作;

        6、負責企業文化及團隊建設的實施推進;

        7、及時處理領導交辦的臨時工作;

      行政部門工作職責6

        (1)負責行政費用成本管控,每周、每月對行政費用進行統計分析,發現異常情況及時整改解決。

        (2)負責公司所有宿舍的統一管理和安排。

        (3)負責就餐卡制作及異常處理,監督食宿各項工作按規范操作,定期查看食堂倉庫,保證存放食品的倉庫干燥通風,各種防備設施齊全,貯存食品的容器安全無毒,防止食品污染。不定期抽查入庫食品的數量和質量。

      行政部門工作職責7

        1、負責公司所有的辦公用品的管理、統計和分發;

        2、負責固定資產維護、盤點、統計;

        3、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員登記管理;

        4、負責公司車輛調度、管理工作,監督各部門有計劃的安排用車,滿足公司業務用車的合理要求;

        5、完成上級交代的其他工作。

      行政部門工作職責8

        1、在教學組長的指導下,根據教學要求及實際情況進行教學管理工作。

        2、具體執行校區雙師教學服務監督保障工作,及時反饋教學工作中的問題,并協助改進。

        3、收集各班級教學素材并進行歸類存檔。

        4、協助教學部通知或收集教師信息,組織各類教學活動。

        5、完成部門領導安排的其他教學相關工作。

      行政部門工作職責9

        1、熱愛公司,愛崗敬業,自覺維護公司的和諧、團結和穩定,自覺維護公司良好形象。

        ①嚴格履行公司崗位職責,全面完成各項工作任務。

        ②嚴禁任何惡意破壞公司形象的`言行,如散布謠言、拉幫結派、制造混亂。

        ③嚴禁以任何方式惡意對抗公司管理。

        2、負責公司文件材料的審核辦理,公司年度計劃、總結等各種綜合材料的擬草,公司對外和上報材料的修改、把關。

        3、負責公司思想政治工作、黨的建設、企業文化、綜合治理、普法工作、文明景區創建、文明單位創建等方案制定。

        4、負責黨總支辦公室日常工作,按時召開黨總支及黨員會議,協助抓好黨員教育管理活動和黨員陣地建設。

        5、負責協助工會和有關部室組織好職工代表大會、工會代表大會、員工培訓大會等。負責做好會議記錄、印發會議紀要,整理好會議資料檔案。

        6、負責公司對外宣傳活動的組織,具體落實好《武陵源》報組稿及發行、文化墻內容更新、“黨團園地”欄目維護等工作,協調與宣傳媒體的關系,建立和管理好公司通訊員隊伍,制作、收集、整理、保管公司各種對外宣傳材料。

        7、負責公司辦公車輛的使用管理,辦公車輛和生產輔助車輛的維修管理和費用控制。

        8、公司辦公設施、用品的采購管理、公司總部的財產物資的配備與管理。

        9、負責公司三項國際認證工作的落實。

        10、負責公司行政成本的控制、管理、落實。

        11、完成領導交辦的臨時性工作。

      行政部門工作職責10

        1、協同管理部門業務訂單、合同等相關事項,推進業務后期流程有序開展;

        2、業務費用結算,與客戶溝通確認對賬信息,開具并寄送相關票據,異常票據的處理及跟進;

        3、已處理發票情況定期內部反饋;

        4、其他部門內行政事宜。

      行政部門工作職責11

        公司行政部是負責上情下達、下情上傳、管理公司內部事務、做好對外聯絡和協調、監督公司各部門工作進展的中樞機構。為加強公司的經營管理,不斷簡化審批手續,達到公司人、財、物的統一調配。 公司行政部主要工作職責如下:

        一、負責員工招聘、管理工作

        1、負責員工招聘廣告的制作、發布和后續反饋信息(來信、來電、來訪)資料的收集、登記。

        2、負責對招聘人員資料的篩選,確定面試人員名單,報公司主管領導,并正式開始面試。面試程序、內容和參與人員由行政部經理和公司總經理或董事長商定。

        3、負責和執行董事、總經理、執行副總經理商量,對招聘員工名單進行確定,并辦理入職等相關手續。

        4、負責員工試用期考核、轉正手續的辦理和離職手續的辦理。

        二、負責員工培訓工作和業績考核工作

        1、按照公司培訓制度規定,負責組織、檢查和督促員工培訓工作。

        2、制定培訓計劃、培訓內容;安排培訓時間、培訓授課老師。建立培訓檔案,記錄培訓考核情況。

        3、按公司考核制度,負責組織、協調員工試用期考核、半年考核、年終考核。并收集、保管好員工業績考核表,及時交公司領導審批、決定。

        三、按公司領導決定和相關制度、規定,配合財務部做好員工薪酬、各種補貼、節日獎、提成獎、項目獎等造冊和發放。

        四、按公司考勤制度、獎懲制度等,做好公司考勤工作和獎懲工作的調查落實,及時向公司領導匯報,盡快做出最后決定。

        五、負責公司各項規章制度和通知、總結、報告的撰寫、制定、修改、執行、檢查工作。

        六、做好公司文件收發與管理工作、檔案整理、借閱和管理工作。

        七、負責指派專人做好固定資產和低值易耗品的采購工作,協助財務部做好公司固定資產和辦公用品、低值易耗品的管理、保管、領用工作。

        八、按公司合同管理制度規定,負責每份經濟合同的最后把關工作,含法律把關和文字把關,并按規定做好合同管理和存檔工作。

        九、按公司保密制度規定,負責全公司的保密工作。同時按公司安全保衛制度規定,做好公司安全保衛工作和值班工作。

        十、負責公司車輛的管理和調度工作。

        十一、負責公司印鑒管理、交接工作

        1、新公章的刻制和管理:當工商局(公安局)出刻制公章證明時,行政部經理即應負責催促公章保管人按公司《印章使用與管理制度》辦理公章刻制手續,公章的刻制與取回也均由保管人負責辦理,行政

        部經理或助理進行登記,并辦好保管人領用手續和手續存檔工作。

        2、負責公章保管人變更時,按公司《印章使用與管理制度》辦理變更手續。

        3、財務章、法定代表人印章或其他印章的領用與保管由行政部經理負責按公司《印章使用與管理制度》辦理手續(程序按第1條規定),財務章、法定代表人印章保管人變更時,重新刻制新章,作廢舊章,并應辦理銀行印鑒變更手續。原印章保管人與新印章保管人均應一起核對銀行賬戶余額、銀行對賬單并對庫存現金進行盤點,最后簽字確認。這些移交材料一式三份,由行政部、原保管人、新保管人各存檔、保管一份。

        十二、負責公司所有證照的申請辦理、領取保管、年審更換等工作。

        行政部主管的職責

        1、協助經理會完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;

        2、協助起草、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理;

        3、各項規章制度監督與執行;

        4、參與公司績效管理、考勤等工作;

        5、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作;

        6、參與公司行政、辦公用品采購事務管理;

        7、負責對公司崗位的管理;

        8、做好材料收集、文書起草、公文制定等工作;

        9、協助行政部總監做好公司各部門之間的協調工作;

        10、保安,保潔等;

        11、領導交辦的其他重要工作。

      行政部門工作職責12

        1、負責員工的招聘、面試初步甄別、入職、離職等手續,建立人事檔案。熟知員工個人能力,

        輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等;

        2、熟識員工轉正后社會保險投保、申報,公司社保基數申報、調整、年檢等工作,及時掌握國家相關法律法規政策;

        3、組織、安排公司會議,或會同有關部門籌備有關重要活動,做好會議記錄,整理會議記要;

        4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理

        5、員工考勤和排班工作;

        6、協助上級處理辦公室有關對內和外部有關機構事情。

      行政部門工作職責13

        1、負責制作銷售合同及招標標書、接收客戶訂單和安排發貨,及時記錄和反饋客戶信息,做好相關銷售記錄和統計報表;

        2、負責辦公室日常管理工作,包括員工考勤、接待訪客、編寫報告、文件歸檔等;

        3、負責銷售系統的相關數據錄入;

        4、完成領導交辦的其他工作。

      行政部門工作職責14

        1、參與組織制定行政管理規章制度,并且督促、檢查制度的貫徹執行;

        2、協助組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議,負責政府外聯工作及辦理公司所需各項證照;

        3、協助管控公司采購的供應商渠道,確保采購的流程的合理;

        4、負責公司固定資產、低值易耗品、辦公用品的采購、管理、配備、維護及費用控制;

        5、負責公司辦公環境裝修,衛生、安全、消防、網絡、電話等維護及管理;與物業進行聯絡和協調,為公司營造良好的辦公環境;

        6、領導安排的其它工作。

      行政部門工作職責15

        1. 與各職能部門及校區相關工作對接人保持良好、順暢的溝通;

        2. 存檔文件及電子數據安全,及時備份,無遺失、信息泄露等情況;

        3. 按照要求完成部門報表、數據整合、統計工作;

        4. 協助上級完成部門會議準備、執行及總結工作;

        5. 部門內各項報表制作發送準確、及時,無失誤;

        6. 協助上級完成客服業務培訓內容準備及落地事宜,客服制度修訂等相關業務工作;

        7. 其他非指定工作的配合情況以及上級臨時安排工作完成情況;

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