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      在職單位證明

      時間:2023-02-03 17:24:29 單位證明 我要投稿

      在職單位證明

        在生活、工作和學習中,大家總免不了要接觸或使用證明吧,證明是核驗一個人的身份、經歷或一件事的真實情況時所寫的一類文書。大家知道證明的格式嗎?以下是小編收集整理的在職單位證明,希望能夠幫助到大家。

      在職單位證明

      在職單位證明1

        茲證明______先生(小姐/女士)出生于______年____月____日,______先生(小姐/女士)是我公司在職人員,從______年____月____日起在我公司任職至今,職位是______部經理,薪酬為人民幣______元/月。

        公司地址:____市______路______號____大廈____樓______室

        郵政編碼:____________

        上級主管領導:______先生(小姐/女士)

        聯系電話:______(區號)__________(固定電話號碼)

        特此證明!

        責人簽名:____________

        日期:______年______月______日

      在職單位證明2

        茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任x市xx物業管理經營有限公司__________職務。

        特此證明

        (公司章)

        年 月 日

      在職單位證明3

        茲____先生(身份證號碼:__________),于____年開始至____擔任____一職,年薪為人民幣______元,我單位同意其自費前往韓國旅游,并保留其工作職位。我單位擔保其遵守貴國法律,如其滯留或違反貴國法律,由我單位承擔相應責任!

        其家庭住址: __________

        手機號碼:________

      此致

      敬禮

        (公司蓋章)

        ____年____月____日

      在職單位證明4

        一般用途:辦理房貸、出國,提取住房公積金或者孩子留學等等。

        在職證明是我國公民在日常生產生活經營活動中,所需要的對個在職情況及收入的一種證明,一般在辦理主要是出國簽證使用。

        單位員工在職證明的用處:

        單位員工在公司上班,在外出出差這些的時候,會用到單位員工在職證明的,而且在辦理簽證和信用可的時候會需要單位員工在職證明。

        在職證明的'注意事項:

        1、在職證明要注意書寫格式,如果是跟旅行社走,可以跟他們索取范本格式。

        2、開工作證明必須要蓋"鮮章"也就是收入證明復印是無效的。

        3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

        4、有的國家還需要提供企業營業執照副本復印件加蓋公章。

        5、除了擁有在職證明+執照副本,有的領事館還要進行電話回訪需要注意。

      在職單位證明5

        茲證明xxxx先生/女士,出生日期xxxx年xx月xx日,性別xxxx,身份證號碼xxxxxxxxx,于xxxx年xx月起在xxxxxx公司xxxxxx部門任xxxx職務,月薪xxxx元。

        特此證明。

      法定代表人(負責人)簽字:

      單位名稱(公章):

      xxxx年xxxx月xxxx日

      在職單位證明6

        茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任____________________有限公司__________職務。

        特此證明

        (公司章)

        ______年___月___日

        公司印章:____________________________

        公司法人:__________________________

        日期:_________年____月____日

      在職單位證明7

        茲證明________,性別________,________年________月________日出生,系我單位(公司)正式員工,自________年________月在我單位工作,現任________(職務),年薪________。他(她)將于________年________月________日前往________旅游,我司擔保其在________期間遵守________法律,在旅游結束后按期返回,繼續在我司工作。

        特此證明

        責人簽名:____________

        日期:______年______月______日

      在職單位證明8

        姓名:xxx 。性別:x 。出生年月日:xxxx年xx月xx日 。工作單位:xxxx 。職務:xxxx 。何年何月任現職:20xx年xx月xx日。單位電話:xxxxxxxxxxx。

        該同志將參加由xxxx赴xx進行商務考察和洽談活動。

        特此證明。

        (公司章)

        20xx年xx月xx日

      在職單位證明9

      中國民生銀行________分行:

        茲證明________先生/女士(身份證/護照/通行證號碼為:__________________________),自_______年_______月_______日起至今在我單位工作,目前在_______________部門工作,擔任_________職務,(稅前/稅后)平均(年/月)收入為__________人民幣(大寫)_____________元,每月公積金個人繳交部分為_____元。

        特此證明。

        單位公章或人事(勞資)部門蓋章:__________

        _______年_______月_______日

        單位全稱:______________________________________________

        單位地址:______________________________________________

        人事(勞資)部門負責人姓名:____________________________

      經辦人姓名:_______________

        聯系電話_________________

      在職單位證明10

        茲證明我單位 (姓名)先生/女士,(于 年 月 日出生,身份證號碼: )自 年 月至今在我單位工作,任職為 (職務),月收入約為 元。

        該人員與 (妻子/丈夫)為夫妻關系,有 為兒子/女兒,此次預計于 年 月 日至 月 日前往新加坡旅游。

        特此證明!

        負責人簽名:

        公司職務:

        單位電話: (任何一個城市都請注明區號)

        本人手機號碼:

        公司名(加蓋公章)

        年月日

      在職單位證明11

        茲證明_先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______。身份證號碼_于_____年____月起在_公司________部門任_職務,月薪________元.

        特此證明

        公司名稱(公章)

        法定代表人或負責人簽字:

        _____年____月____日

        單位詳細地址:

        單位聯系人:

        單位電話:

      在職單位證明12

        一、單位員工在職工作證明范本

        茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。

        特此證明。

        本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。

        單位名稱(蓋章):_________________________________________

        日期:______年___月___日

        二、單位虛開工作收入證明的法律風險

        1、違背民法誠信原則,涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權行為。公司處于維護員工的角度出發,為員工虛開收入證明,作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則,同時,因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的,侵害了銀行的利益,有可能構成侵權,而需要承擔相應的法律責任;

        2、有可能作為勞動關系的.認定。為員工開設虛假證明,除了提高員工實際收入所得外,還有一種就是因為人情關系和上級領導要求,為本身并不是自己單位的員工,開出收入證明。在勞動關系的認定標準上,用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證,如果公司沒有有力證據加以駁斥,如果遇到心懷不軌的人員,可能會引發一系列后續問題,面臨敗訴的風險。

        3、有可能引發勞動爭議。在很多民事損害賠償案件中,有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明,最后被品行不端的員工,作為證據,反而像公司要求補足工資工資差額和賠償,引發勞動爭議,像這樣的案例,不在少數。

        三、開具工作證明的注意事項

        1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。

        2、開工作證明要注意必須的格式。

        3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

      在職單位證明13

        茲證明__________,性別______, ________年____月___日出生,系我單位(單位)正式員工,自年月在我單位工作,現任(職務)_________,年薪_________。他(她)將于________年____月___日前往臺灣旅游,我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結束后按期返回,繼續在我司工作。

        特此證明

        單位名稱:_____________

        負責人或主管人員簽名:________________

        單位章_______________

        負責人或主管人員電話:_______________

        單位地址并加蓋單位章:_______________

        開具日期:___________年______月____日

      在職單位證明14

        茲證明x先生/女士,出生日期xxx年xx月xx日,性別xxx。身份證號碼x于xxx年xx月起在x公司xxxx部門任x職務,月薪xxxx元。

        特此證明

        公司名稱(公章)

        法定代表人或負責人簽字:xxxx

        xxx年xx月xx日

        單位詳細地址:xxxx

        單位聯系人:xxxx

        單位電話:xxxx

      在職單位證明15

        有限公司: (單位名稱)

        茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任北京誠智思源物業管理經營有限公司__________職務。

        特此證明

        (公司章) 年 月 日

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      關于單位在職證明05-02

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