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      崗位申請調動申請書

      時間:2024-12-27 07:59:26 調動申請書 我要投稿

      崗位申請調動申請書

        在現在的社會生活中申請書與我們的生活息息相關,我們在寫申請書的時候要切忌長篇大論。你還在為寫申請書而苦惱嗎?以下是小編收集整理的崗位申請調動申請書,希望能夠幫助到大家。

      崗位申請調動申請書

      崗位申請調動申請書1

      尊敬的領導:

        首先感謝您一年多來對我的關心和照顧,同時感謝您能在百忙中審閱我的調崗申請!隨著公司的不斷發展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,我給予公司同事工作上的支持同時,大家也給予了我更多,我非常感謝你們對我工作的信任。鑒于現在的工作職責范圍,我希望能進一步向行政經理這項職位發展,良木擇禽而棲,人追求更高的目標就發展得越快,才能為企業創造更大的價值。

        在這里我不再說自己的工作做得如何,您是我的直接領導可以對我做出評價。通過一年多對公司的業務及架構了解,我發現公司在行政和人事這塊的基礎非常薄弱甚至可能不太重視,當然存在著客觀原因,“特殊的團隊模式”和人員不足。

        經歷了去年家里的事情,觸發我更加需要對自己進行職業規劃,前臺的工作無論是待遇還是工作職責,并不是我原進公司想要的,我有幾年的董事長秘書和行政經驗,我不想白白浪費學習到的知識。如果公司不予考慮,我會另尋出路更愿公司繼續不斷壯大,同時仍然如以往用積極認真的`態度去做好每一件交接工作,不會因此怠慢,這是我的知識和修養必須做到的。

        無論結果如何,我去或留,我希望您在未來的時間里能抽出時間主導管理這塊,業務可以逐步抽離或偏輕重,制定好每個崗位責任和工作標準,很多時候部門內部的分工非常不明確導致忙中必定出錯,并不是偶爾出現。還有完善制度(如人事制度、員工考勤制度、檔案管理制度、員工手冊、保密制度、勞動合同等)不是一兩天的事情,需要花幾個月甚至一年時間才能完全建立起來的。公司的子公司或兄弟公司越來越多,業務來往越來越頻繁,管理一個公司最重要的是“以人為本,上下同欲”。我司現在應該注重企業文化,優秀的企業文化,要講求員工的融入,講求對企業、對社會、對國家的利益共享。

       。ㄟ@僅是作為一個員工為企業生存發展考慮的一點個人想法,本人文化水平有限,言語不當、可能存在片面的想法,敬請領導諒解。)

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

      崗位申請調動申請書2

      尊敬的領導:

        本人余x系分廠一名普通員工,于九五年調入工具室至今已整整xx個年頭。在這五千多個日子里,我兢兢業業任勞任怨,不管嚴寒酷暑、白晝黑夜加班加點,十多年如一日隨叫隨到。

        從二十出頭的丫頭起只今快奔xx的中年,我一直都默默奉獻在這個平凡的崗位上,敬業愛崗、勤學多問、節能創新,處處為分廠名譽利益放在第一位,從不記個人得失。

        然而人非圣賢、熟能無過。去年,由于我工作中的疏忽大意以至造成不可彌補的過失。我日夜反思自責,一直性情變的'反復無常、家庭出現矛盾、夫妻感情破裂。九齡幼子與七十有余的多病老人皆落得我一人照顧負擔,重任壓肩還需風雨兼程,一時間力不從心,時常出現精神恍惚、記憶下降。加上去年的慘痛教訓時刻在心里鞭策著我的每一根神經。我感覺自己到了快要崩潰的邊緣。

        為此,經過深思熟濾再三斟酌,我還是決定為了分廠的利益,本人忍痛割愛特申請調離原崗位工作,望各位廠領導體察民情、給予寬容理解盡快批準我的申請并能安排適合我的崗位。

        此致

      敬禮!

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

      崗位申請調動申請書3

      尊敬的學校領導:

        您們好!我從大學畢業分配到一中教書,已經二十多年了,一直工作在教學第一線;由于長年超負荷的工作,已經超過了身體極限;近兩年來,我的視力。聽力。尤其是記憶力越來越差,還時常頭疼;估計是更年期提前到來了,已不再適應于教學;從對學生負責的角度出發,我也不能再在教學崗位上,更何況我還經?刂撇蛔∽约旱.情緒,我怕再教下去會出事。

        以前考慮到別的崗位沒有空缺,也不好讓領導太為難,故一直帶病堅持工作;現在物理實驗室劉老師剛好退休,人手不夠,我請求到物理實驗室去工作,也能為學校分點憂。我保證盡職盡責地做好物理實驗員的工作,請領導批準!

        此致。

      敬禮!

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

      崗位申請調動申請書4

      尊敬的公司領導:

        您好!

        首先感謝公司領導這些年來對我的關心、照顧和信任,同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請書。

        本人叫xx,原系公司電能計量測試中心員工。這些年來,本人盡最大努力,發揮自我才能,慢慢融入到公司的工作、文化中,使本人僅有一個想法:以更為出色的崗位業績來回報公司。但是,此次競聘上崗,本人被安排在xx供電營業所,結合各方因素,慎重考慮之下,特向公司領導提出崗位調換申請。

        因為我自身因素,患有慢性糖尿病、高血壓、繼發性不孕癥等,如果安排在鄉鎮,極不利于我的治療和恢復,希望公司領導考慮我的申請,安排我到縣城的其他工作崗位。我會在公司和部門領導的帶領之下,不斷努力,積極進取,克服病痛,在新的崗位上做出更大的.成績,為公司盡獻全力。懇請公司領導予以批準,同意我的工作調動,謝謝!

        冒昧地打擾,給公司領導增添的麻煩,本人誠摯地向公司領導表示歉意!

        此致

      敬禮!

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

      崗位申請調動申請書5

      尊敬的院長:

        您好!

        我是兒科的一名普通的護士,此刻工作于兒童醫院,首先感激您在百忙之中看我的郵件,我是03年7月畢業于山東大學來我院工作至今,在這七年里我從一個剛剛跨出校門的畢業生,成長為一個兒科的優秀護士,由衷的感激領導和同事們對我的培養和幫忙,在這7年里我嚴格要求自我,向身邊的每個教師學習,苦練基本功,不僅僅將課堂里學到的知識應用到臨床,練就了過硬穿刺技能,更是學到了如何能夠更好與患者及家長的溝通,也取得了必須的成績。在兒童醫院工作的'兩年中我接觸到兒科康復保健,就被這門學科吸引,看到那里的小患者,更是憐愛,想為他們做點什么,從而也產生許多想法,在醫院兒科保健康復中心將擴大病房增設護理崗位之際,我懇請能到兒科康復中心工作,我想開展特色護理查房及適合兒科神經康復的特色護理,我雖然只是一名普通的護士,但我會在工作中,不斷努力,我有本事也會盡職盡責把兒科神經康復特色護理做好?险堫I導給我一次機會,為那些小患者,為科室的發展盡點力。

        此致

      敬禮!

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

      崗位申請調動申請書6

      尊敬的學院領導:

        首先感激您在百忙之中審閱我的申請報告!

        本人叫xx,碩士研究生學歷,xx專業,目前從事xx工作。來學院工作已快3年了,在領導與各位教師的關懷下,我愛崗敬業,嚴格要求自我做好每項工作,工作兢兢業業,與大家和睦相處,并積極參加各類活動。工作和生活上得到了領導、各位教師的關心與支持,承蒙大家的關照,學習到了不少東西,在此,我表示衷心的感激!

        然而,擺在我面前的問題,卻是現實而迫切的.,此刻從事xx工作收入較低,這使原本經濟比較困難的我,加上此刻xx,日常開支增多,生活壓力變得更大;所以,增加收入,養家糊口是當務之急。此刻xx部需要xx專任教師,乘此難得機會,在征得系部同意下,本人想申請下學期調崗去當xx專任教師,一來能夠明顯增加收入,二來更能充分發揮自我所學專業及所長,我所學是xx專業,專業對口,并且對xx有著執著的喜愛,正所謂“人盡其才、物盡其用”,我期望自我將來在教學上能有更好的提高與發展。懇請院領導能體諒我實際的困難,免除我的后顧之憂,以及思考我今后能夠更好地發展,為我帶給一個更加廣闊的發揮平臺,審驗我的調崗申請。

        作為一個熱愛教育事業的年輕教師,我將以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投身于教書育人工作中,為學院發展添磚加瓦。如能實現調崗,本人將不勝感激,懇請批復為盼!

        最終,我再一次請求院領導能思考到我的實際狀況,同意我的調崗。

        此致

      敬禮!

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

      崗位申請調動申請書7

      尊敬的院領導(xx科主任):

        您好!

        我是xx科的.護士,根據醫院的安排,我經常上長時間的夜班。由于我從小體質比較弱,長時間的夜班讓我感到精神緊張和過度勞累。近期,我時常失眠,情緒也變得很壓抑。在家人的勸說下,我覺得我應當換個工作環境來調節狀態,也僅有這樣,我才能更好的工作。懇請院領導讓我換個工作環境吧!我將萬分感激!

        此致

      敬禮!

      申請人:xx

        20xx年xx月xx日

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