《活法》讀書筆記15篇
認真讀完一本著作后，相信大家都增長了不少見聞，這時最關鍵的讀書筆記不能忘了哦。怎樣寫讀書筆記才能避免寫成“流水賬”呢？下面是小編為大家整理的《活法》讀書筆記，歡迎大家分享。
《活法》讀書筆記1
收到《活法2》這本書之前，我一直以為是稻盛和夫寫的，后來才知道是一位105歲老人在101歲之后寫的一些文章的合集，不過當看到書中的內容的時候，同樣還是覺得被震撼了。
最先讓我覺得驚訝的，老先生在103歲的時候居然學會了騎馬。這在我看來還是個挺危險有難度的技能，一位百歲老人居然做到了，著實讓我驚訝，他的經歷，告訴了我們，要體驗人生，要不斷地挑戰與學習新的事物。
早上看了書的前兩篇，一篇講的是他過101歲的生日時，收到的一位他所喜歡的球員的球衣和手套，而他的做法居然是直接把球衣套到他淡紫色的西裝外，還戴起了手套，做了一個接球以及踢球的動作。
一個簡單的描寫，就能讓我們感受到這位百歲老人的童心，以及他對生活的熱愛，這些真的不能用年齡來局限。還有一個就是他現場指揮交響樂，樂在其中，只到演出結束后，觀眾和他說，當時真的很擔心他站不穩出意外，而他的感受卻是當時他真的是全身心地投入在指揮當中，時而轉身，時而揮動節拍的大小幅度，他一直都沒有顧慮到這些。
從這位老人身上，我看到了投入與心流的力量。有時候有些道理并不一定要說出口，而是從一些言行就可以看出來，感受得到。
所以，從他身上，我們更加要懂得珍惜時間，懂得尋找自己所熱愛的事情，時刻保持一顆好奇心。
《活法》讀書筆記2
在團日活動的推薦書目中選擇了《活法》這本書，認真閱讀后，收獲頗豐。《活法》是日本企業家稻盛和夫的代表作，被譽為日本21世紀勵志第一書。這本書除了介紹人的生活需要具備的品行之外，企業和國家，甚至社會、全人類的生存之道也包括在《活法》所闡述的范圍之內。
這本書讓無數人在迷茫時代找到活著的意義，修煉靈魂，保護美德，瞬間激發自身潛在的偉大力量。讀了這本書之后，有以下三點特別深的感悟，這本書給了我很多的啟示，相信對我以后的生活也會產生很大的影響。
態度決定一切
好心態，好未來。稻盛和夫曾說“總是積極向前，有一顆感恩的心，樂觀的接受，充滿善意，有理想，不惜努力。”積極的心態是非凡人生成功的起點，是生命的陽光和雨露，讓人的心靈成為一只翱翔的雄鷹，馳騁于浩瀚的天際，消極的心態是失敗的源頭，是生命的慢性殺手，使人受制于自我的陰霾里，畏縮在狹隘的角落。
“洋溢著滿腔的熱情、努力認真地過好現在每一分鐘。”
作為大學生的我們，正值年輕，應該有一個積極的心態，面對自己的大學生活，努力為以后的工作積累資本。而不是像部分大學生那樣虛度光陰，毫無目標和計劃，對未來失去希望很信心，日子得過且過，到頭來一無所獲。
今天的態度決定了今天的行動，也決定了明天成功與否。我們要樹立正確的態度，積極面對生活，充分利用時間，規劃好自己的大學生涯，學有所成。
工作是修行是提高靈魂層次的有效途徑
前一段時間我在學院的品牌策劃推廣大賽中擔任策劃部的部長，這本書給了我很多啟示，讓我更好地面對自己的工作，并從中得到收獲和快樂。讓我發現原來工作不是一種負擔，也可以是一種對性格的修行，是提高靈魂的有效途徑。
在京瓷同事的紛紛離職的情況下，稻盛和夫并沒有辭職，其實他選擇留在公司倒不是說他對京瓷多么的忠誠，而更多是因為無奈，他沒有過硬的文憑，沒有豐富的工作經驗，年齡也不小了，所以即使他離開京瓷，也沒有什么可以去的地方，對這樣的局面，27歲的稻盛和夫第一次體現出他在職場上與眾不同的一面：既然如此，不如停止所有抱怨，扎根京瓷，老老實實的在京瓷做下去，并且拼盡全力做到完美。這是一種勇氣，是一種性格的修行。
稻盛和夫之所以能在困境面前沉住氣，正視困難，最根本的原因是他不僅僅將工作視為養家糊口的獲利手段，而是作為人生的修行。僅僅將工作視為獲利手段的人，在職場上容易急功近利患得患失。
要以積極的心態面對困難。工作中遇到困難是再平常不過的事情，能否以積極的心態面對困難是影響快樂工作的重要因素。在任何情況下，我們都需要憑著信心和勇氣，與困難正面交鋒，就算目標高到自己都覺得不可能，就算困難大到“前所未有”，也不必有絲毫的膽怯，只有勇往直前的努力到底，才能喚醒我們的潛在能力，讓我們展現出難以置信的力量。抱定這樣的態度，即使境況再惡劣，仍然不會影響我們享受工作本身的快樂。
以利他利公之心生活
現在社會上出現嚴重的食品安全問題，商家為了求利不顧人的生命安全，《活法》這本書有很大的現實意義。
作者稻盛和夫老先生反復強調他的企業之所以成功，其中一個很重要原因是“利他思想”。他不是只為自己創建企業，他還為了員工；他不只為員工創造企業，他還為人民大眾。他的企業不是以追求利潤為最高目的，而是以有利于人民群眾為使命。他沒有很高深的理論來指導管理企業，只有最簡單最樸素的小孩都知道的社會倫理道德規范。
企業家也是人，做一個企業家首先是做人，而做人的核心要務就是成就高尚的靈魂。這樣的思想似乎與現在講求迅速獲利，以小博大的經營觀念格格不入，但實際上卻更具有智慧。雖然每個人不必成為像稻盛和夫那樣卓越的企業家，但也應該成為一個對他人，對社會有益，順應一切宇宙自然法則的人，做到這一點，人的一生才沒有虛度，在臨終之前才可以安詳的閉上眼睛。《活法》不是一本著重教人如何成為優秀企業家的書，而是告訴大家如何成為社會中一個優秀的人，公司中一名優秀員工的書。因為只有做到這兩點，才有可能成為像稻盛和夫那樣出色且受人尊敬的企業家。
人不能為物質而活，為物質而活就會為物質所累。當人僅僅是為了獲利而工作時，或者說單純以獲利為工作的目的時，那么只要能獲利，人往往什么事情都干的出來。
就讀工商管理的我，以后也會踏進企業，這本書讓我知道一個企業人也要是一個社會人，擔任起社會的責任，多做利他利公的商業活動。
看似是一本關于如何經營企業、怎樣獲得成功的商業書籍，其實是一本關于如何做人、怎樣活著的人生指南。努力勤奮地工作、心懷感恩之心、善思善行、誠懇地反省并約束自己、在日常生活中持續磨練心智、提高人格，這些就是稻盛先生教給我們的“活法”，努力做到這些看似理所當然的事情正是人生的意義之所在。
《活法》讀書筆記3
最早接觸到稻盛和夫是在一個講座上面，寧波政府在推行、學習阿米巴經營，被這個牛逼的日本老頭震驚了，創辦的2家公司都是世界500強，隨后在七八十歲高齡之際出山，拯救了申請破產的日本航空公司，他沒有航空公司的專業知識也沒有航空公司的工作經歷，他用他的經驗哲學，拯救了這個申請破產的企業，用了一年多的時間，扭轉盈虧，利潤創新高，給這個企業注入他的經營理念，然后他就離開了，更牛逼的是他的經營之道貫徹到了這個企業，融入到了這個企業人員的靈魂。一口氣買了他的4本書，學習他的經營之道，更準確的說是他的生活的哲學。
其中，對我影響最大的是一個公式：
人生工作的結果=能力×熱情×思維方式
“能力”主要指遺傳基因以及后天學到的知識、經驗和技能；“熱情”是指從事一件工作時所有的激情和渴望成功等因素；“思維方式”則指對待工作的心態、精神狀態和價值偏好。一個人和一個企業能夠取得多大成就，就看三個因素的乘積。
他認為能力和熱情可以有高有底，是0-100的區間，但是思維方式可以是負數，思維方式犯了方向性錯誤，僅此一點就會得到相反的結果。
書中認為正面的思維方式是：總是積極向上，有建設性；有感恩的心；有協調性、善于與人共事；性格開朗、對事物持肯定態度；充滿善意、有同情心、關愛心；勤奮；知足；不自私、不貪欲；等等，看著很簡單但是真正能做到的又有幾個？這又印證了到了一句很經典的話，要做事，先學會做人，做個一個三觀正的人，至少不會給社會添亂。我認為，這也是國家推行傳統文化，企業推行企業文化的目的吧，把人的世界觀引導到積極的、正面的層面上！然后再培養能力，保持熱情，持續向社會輸出正能量。（張勇）
《活法》讀書筆記4
《活法》是一本正能量很多，值得細細思考，慢慢理解的書，通過作者的親身經歷和不斷的思考來引導大家思考自己的人生，性格，品格。我也從書中學到了很多東西，其中有幾篇讓我記憶深刻。
首先是嚴格自律的王道人生觀。書中講到所謂正確的人生觀，必須對自己的人生態度提出更高的標準，并且不斷的嚴格自律。勤奮，認真，誠實，正直，善良，嚴格遵循這些單純的道德律和倫理觀，將這些作為自己不可動搖的人生態度根基，才可以給我們帶來真正的幸福。再復雜的東西，最終還是會回歸單純。
然后是成功需要縝密的計劃和精心的準備。想要做成一件事，想法和行動同樣重要，樂觀構想，悲觀計劃，樂觀實施，這就是成就事業必須有的態度。回歸工作中也是一樣，沒有什么工作會是一帆風順的，為了做好，就要不斷調整自己的心態，低谷時不氣餒，風光時不驕傲，按照自己的節奏，踏踏實實做好每件事。
最后是對領導的要求是德重于才。 書中引用了一句話，讓我思考了很久，德高者升官位，功多者厚俸祿。《呻吟語》中明確說過“深沉厚重是第一等資質，磊落豪雄是第二等資質，聰明才辯是第三等資質”。這三種資質換句話說，就是人格第一，勇氣第二，能力第三。人生需要不斷的學習和反省，才可以豐富多彩。還要學會自我認同，才可以發現自己的價值，人無完人，只要過好每一個今天，就是對自己的最好答卷。
《活法》讀書筆記5
其實在這之前就對這本書有所耳聞，對稻盛和夫先生提出的阿米巴經營模式了解了其中的一小部分，從前只是對他在經濟領域取得的成就感到佩服，讀完這本書之后發現，他的成功并非偶然，是一步一個腳印，踏實精進，努力奮斗的必然結果。
書中，他通過自身的經歷總結出了在工作中，乃至做人應該遵循的原理原則，或是通過大家能夠耳熟能詳的故事，或是通過他的親身經歷，與我們分享了他的人生經驗，讓我們能夠在正確的道路上取得成功。通過讀這本書，我明白了什么是人生的真理？生活的意義何在？人生應有的狀態是什么？
在書中稻盛和夫先生曾兩次提到“人生方程式”，即人生x工作的結果=思維方式x熱情x能力，在這之前，我一直以為想要取得成功，能力是最主要的，只有具備能力的人才能取得成功，像我這種能力并不突出的人或許只能碌碌無為，但是通過這本書使我重新認識到，如果能力不足，可以通過后天的努力，充滿燃燒般的熱情，也能取得令人羨慕的成就。
想要取得成功，心態很重要。首先，稻盛和夫先生提到要有一個認真的心態，做人認真，做事認真；其次要誠心，對人誠實，做事誠信；堅持不懈的心態，很多人之所以失敗就是缺乏了持之以恒的心態；全書以較大的篇幅描述了利他的心態，說人要學會善待他人，心懷感恩，要懂得奉獻，積極給予，贈人玫瑰，手有余香。
通過這本書，聯想到我們的工作中，在工作態度和工作方法上，我覺得對我的幫助很大。
首先是工作態度，以前雖然我也喜歡自己的工作，但是也經常會有混日子的想法，希望早點下班，快點放假，這樣就會把工作當成一種應付，不認真工作就不會取得好的結果，沒有好的結果就沒有工作的積極性，最后對工作那點本來就少的激情也就隨著時間而消散。這就是因為沒有正視自己的工作，沒有積極面對，沒有尋求保持工作熱情的解決之法。在工作中端正工作態度，踏實努力，拼命工作，積極面
對困難和挑戰，在獲得成就之后就會獲得工作的樂趣，也就不會覺得工作是一種任務了。
其次是工作方法，成就事業需要有樂觀構想、悲觀計劃、樂觀實行，現實中，我們往往先以悲觀的態度對待我們的構想，這種總是將構想扼殺在搖籃里，那后期所謂的計劃，實行也就不存在，通過稻盛和夫先生的講解，我認識到在面對一項工作時，首先要以一種樂觀的心態接受它，以一種悲觀的心態想到所有的可能性，形成計劃，最后保持一個樂觀的心態去實現它。其實只要有樂觀的構想，悲觀的計劃，最終實行過程中的樂觀其實源于自己對自己的能力的一種自信，成功也就更容易一些。
書中，京瓷公司的狀態其實跟我們公司非常相像，我們不能抱怨公司制度不完善、薪酬不夠高，因為這些都需要我們自己努力得到，工作不僅僅是要得到物質上的滿足，更要有精神上的提升，只有自己不辜負公司，公司才能為我們提供更加優渥的回報。
努力勤奮地工作、心懷感恩之心、善思善行、誠懇地反省并約束自己、在日常生活中持續磨煉心智、提高人格。這樣不論在工作中還是在生活中都能夠取得令自己滿意的結果。
《活法》讀書筆記6
拜讀《活法》一書，感嘆于書中稻盛和夫先生簡單而又深刻的人生哲學，也可能正是因為回歸了事情的本質，使得《活法》一書能夠給人一種直擊內心、醍醐灌頂的感覺。書中給出了一個簡單易懂的人生方程式∶人生、工作的結果=思維方式×熱情×能力，其中“能力”代表才能和智商，多半是先天資質；“熱情”指工作的干勁和努力程度，這是后天因素；而“思維方式”決定了人生的走向和最后結果，“思維方式”的不同，將會使人生發生180度轉變。這一個簡單的人生方程式使得我對于工作和生活的態度產生了很大的變化，也引發了我對于如何保持正確的“思維方式”的許多思考。
首先，想要幸福的人生，一定要有美好的愿望，并且持續的努力。所謂“心不喚物，物不至”，在日常工作或生活中，可能會面對工資低、環境差、資料缺等各種困難，但光是抱怨和逃避不是“正確”的方向，“打開智慧的寶庫就是靠一股腦全心投入的熱情，再加上處于至誠的不斷努力”，不懼怕眼前的困難，每天都在想盡辦法來克服，不斷的思考，思考到每個細節，只有持續努力，才能堅持到收獲。
其次，堅持不懈地用“今天”積累“未來”。所有人都想快速獲得成功，成為“成功人士”，但其實世界上絕大部分都是平凡人，而正是“一股能默默專注在同一件事而不感到厭煩的力量”讓許多平凡的人在平凡的崗位做出不平凡的事。他們從不輕易選擇快捷方式，而是日復一日地持續努力，認真又腳踏實地地用堅持實踐著自己的夢想，讓明天比今天更好。因此，成功不是一蹴而就的瞬間輝煌，而是每一個平凡的“今天”的不斷累積。
最后，書中告誡我們在追求成功的大道上，要遵守“正確的原則”。即“作為人，何謂正確”，不貪婪、不給人添亂、每一天都極度認真、體驗重于知識、喜歡自己的工作、擺脫私心、堅持正確的主張等等，只有在前進的道路上保持“本我”，才能不迷失“自我”，最后找到屬于自己的“活法”。
《活法》讀書筆記7
其實，說來也慚愧，知道稻盛和夫老先生也就是今年年初的事，還是從朋友圈里轉來的一篇文章看到的，任正非：你不了解稻盛和夫！據說稻盛哲學已經熱了好幾年了，我真是后知后覺呀。
或許是吸引力法則，在喜馬拉雅聽完了Fiona20xx年錄制《活法》完整版，稍帶她自己的解讀，然后在Kindle看完了《干法》，最后決定再買本《活法》書，本意是來寫讀書筆記加深印象，我看跟抄書也差不多了。這書畢竟不是故事書，但是也別擔心，也不是很多說教，稻盛老先生自己的親身體悟或者肺腑之言呀，句句都是實戰實踐提煉出來的寶石呀。
娟姐不怎么翻成功學，也不看心靈雞湯了。好吧，暫且把我看的書歸到“人性成長”吧。
筆記已經做到第十篇了，由追問人生的意義出發，人生哲學（方程式），再到后面很大篇幅提及的是人生成功的方法或者步驟，由稻盛老先生自己體悟及實踐一個腳印一個腳印踏出來的書會踩到我心窩里去了，我深深體會到每一個字句的分量，都不是說說而已，都是心血汗水的結晶。稻盛老先生的人生哲學非常具有佛家大愛，修為也是一般人難以企及，就我們所認為他成功的一生來看，老先生也只不過是歸為：提升心性，磨練靈魂；保持做人的正確的準則。
我以狹隘世俗之念想，結合看過的所有的通往成功的不二法則，總結如下：
（成功：可以說是實現愿望，不確定是否包括實現親密關系）
首先：你得想（想得夠深、夠誠、夠細致、夠具體、夠形象）
其次：你得堅信（持之以恒地想，廢寢忘食地想）
最后：你得行動（日復一日，堅持不懈，每個瞬間的努力，不斷精進）
很多成功學的書籍甚至包括我，也可以借鑒寫出這么一大篇，甚至更動聽更雞血更勵志的宣言，但是，然而，可是，BUT：
任老先生說：你不了解稻盛和夫。京瓷在十年如一日在精密陶瓷（氮化鎵）上的精進，引領并極大推動通訊業和互聯網的發展。
真正的企業家都知道抱元守一，聚精會神，全力以赴去創造獨一無二的產品。他們看清說法，而重在打磨產品一剎那一剎那的精進。那里既是原點，又是終點。
而偷懶者，卻只要說一些說法和概括。結果，抽離產品載體，所有的說法最終都只是說法而已！只說不練久了，就是騙子！
《活法》讀書筆記8
稻盛和夫這個名字對我來說并不算陌生，曾有朋友多次推介他的書給我看，其中就有《活法》一書，而我卻始終沒有踐行過。時過多年，當領導拿著大boss贈予的《活法》遞給我，讓我細細品讀時，我楞了一下隨即又釋然了。
書里包含了作者的很多思想和做人的道理，對人生的思考，對宇宙的思考，脫離小我向著大我方向的思考，都很有深意，很值得學習。以下整理了一些觀點及感悟，愿與大家一起學習交流，共勉。
立命
稻盛先生認為，人生是由兩只看不見的手所主宰，一是命運，二是因果。我們被某種超越自己意志和愿望的命運之神所支配，但是命運并不是宿命。人生超脫命運的軌跡，那是因為因果法則在發生作用，另一方面，善行未必立即產生善果，那是因為命運的力量在干擾。所以我們可以想好事做好事，讓命運向好的方面轉變，當受命運支配的同時，可以思善行善來改變我們的命運。這點很好闡釋了“立命”這個觀點。
精進
個人價值，夢想，成功的實現，歸根在于每天的工作勞動之中。浮躁社會，我們總會好高騖遠，眼高手低，不待見自己現有的工作，總以為還有更好的在等著我去施展抱負。對現有的工作敷衍了事，但是一個連現有的工作都做不好的人，會找到更好的工作嗎？會有用人單位聘用嗎？很讓人懷疑。
喜歡上自己的工作，讓自己心無旁騖的投入進去，你會發現人生會變得不同，變得美好起來了。你不會有時間去抱怨，去胡思亂想或者說忘我的工作會讓你活在這一秒，這一瞬間，這一刻，這一天，而不是過去或者未來。
但是有個觀念得改變，你不是為了工作而工作。工作不光是一個提供物質保障的方式，更是一個讓你提升心性，認識自我和世界的渠道。你熱愛自己的工作，認真努力從而獲得成就、他人認可、物質回饋，然后你就更加熱愛工作，全身心投入，如此良性循環。
思維方式
人生工作的結果=思維方式X熱情X個人能力
一個人的人生是他思維的產物，我們是自己舞臺的導演、編劇、演員。如何執導出一部幸福完美的人生，由你的思維來決定。
思維方式決定了我們人生的正負方向。不難發現步入歧途的很多人都非常有才，他們的熱情能力不亞于我們任何一個人，在某種程度上，他們可以說是天才，但是為什么最后會鋃鐺入獄或是處于死刑？因為他們的思維方式是負向的，扭曲的。那么正面的思維方式應該是怎樣的呢？應是積極向上的，有建設性的，感恩的，充滿善意的，有同情心的等等，做一個向善利他的人，讓自己的靈魂回歸于根本。
愿望
心不想，事不成，用稻盛先生的話來說 “心不喚物，物不至”。如果真的想做成一件事，強烈的愿望是不可或缺的。
愿望的出現說明你具備將這種愿望變為現實的潛在力量。但愿望要細化，要上色，我們要仔細研究各個細節，每個過程，想象愿望實現后的情形，給我們注入信心。
感恩
無論遇到什么事情都要報著感恩的心。其實這是一個心態問題，知易行難而已。在遇到苦難，抱怨還來不及呢怎么可能會感恩呢？
講到這不得不提一下書中所貫穿的佛家思想，佛常曰“別人侮辱、誣陷、破壞、責罵我們，都是在為我們消業障，所以要感恩”。
感恩的同時還得時刻反省自己，對過往的反省可以幫助提升心性。佛教曰：人有108種煩惱，其中最讓人痛苦不堪的三元兇是：“貪嗔癡”。
而抑制控制它們最好的方式，便是感恩與反省。
細節
細節如此常見，被眾人嗤之以鼻，卻受到每位成功人士的鐘愛。為何很多人會輕視細節，認為這不值得一提？拿我自己來說，根本上就是抱著僥幸心理，或者說是逃避心理，畏難心理。因細節而出現的問題在生活中已經是數不勝數了，剛開始認為一個小細節不值得太上心，但積少成多，問題就來了。不積跬步，無以至千里，當你潛意識里面意識到一個問題時，就應該立刻寫下來并盡快處理。最好是帶著意識去看問題，養成有意注意，就是將自己的意識集中在一件事物的某一個細節上面。全神貫注，集中精力的做好手里的每一件事。
一開始讀《活法》時，有一點懵懂，過一段時間再細讀時，就會有一種被顛覆的感覺，會有很大的體會與收獲，是一本很值得一看的書。《活法》為我們很好的解讀了人生，自我，宇宙，意識到存在的使命感。活著本身就是一場修行，而最好的修行隱藏在每日的工作中，認真工作，朝著完美的程度努力工作，這是提升心性，認識自我，塑造人的最便捷的方法。
《活法》讀書筆記9
我不太在意一個人是不是才子，因為才子往往對今日抱著漫不經心的態度。才子很容易憑借著自己的才智看見未來，因而難免對烏龜爬行般的按部就班方式感到不耐煩，總想如兔子般用最短時間到達終點。
記得大學畢業初入職場時我接受的第一次企業培訓不是企業文化與發展的講解、也不是企業業務結構與流程的講解，而是整整用了三天時間帶我們學習了一本書，名叫《活法》。看似不常規的入職培訓卻使我日后的職場工作與家庭生活受益匪淺。
書中作者曾說過：“我不太在意一個人是不是才子，因為才子往往對今日抱著漫不經心的態度。才子很容易憑借著自己的才智看見未來，因而難免對烏龜爬行般的按部就班方式感到不耐煩，總想如兔子般用最短時間到達終點。然而，太過急功近利的結果，往往讓他們敗在令人意想不到的地方。”
畢業后的第一家公司我工作了近5年，這5年間我看到數不清的“才子”來了，又走了，問其原因大都是：重復性工作無味，工資低（除了互聯網與金融行業外其實公司薪酬還是很高的）。但還是有那么一小波所謂的“庸才”，“沒本事”跳槽的前輩們讓我看到了他們默默的專注在自己的工作上而不感到厭煩的力量，也許這就是把平凡化作非凡的“持續”，就像是蜜蜂采蜜那樣。
20xx年末公司成立了“大數據專項組”，很“幸運”我作為唯一一個業務人員加入到該組，并且一個人負責機器學習樣本數據的標注、審核、糾偏、再訓練等業務性的工作。就這樣大批量非結構化的數據每天在眼前一遍遍的過，日復一日的重復著同一件事情，但一段時間過去了，通過機器學習的分類結果準確率卻遲遲沒有突破，這使得我對這項任務感到更加的無聊、焦慮或是毫無成就感。記得《活法》中講過“持續不是一味的重復昨天的所為”，之后的日子里我每天都參照前一天的訓練結果對不同類的樣本數據進行多樣化標注，并積極的與技術人員溝通，以尋找最優的標注方式，最大的提升結果準確率。就這樣慢慢的一點一點的改善，分類結果的準確率從40%提升到了90%，甚至有些類別可以接近100%，這是我最初從沒想到過的結果。
后來也就明白了：持續雖然是一件重要的事，但決不能重復的走回頭路，不能一味的漫不經心的重復昨天的所為，就算再怎么微不足道，都要努力去將工作進行改良或改善，讓明天比今天更好，后天比今天更強。而對于沒有這么做的人，在長期持續的工作中就會與那些有改善之心的人產生驚人的差異。不死守自己習以為常的做法，用持續將平凡化作不平凡，也許就是接近成功的秘訣。
現在第一家公司的工作地點改變了，由于家離公司的路程太遙遠，我離開了它。但很幸運的是我加入了現在這個“大家庭”，在這里我看到了更多默默堅守在崗位，將平凡化作不平凡的前輩，他們的精神也使我更加堅定了全力以赴為此奮斗一生的信念。
《活法》讀書筆記10
真的好久沒有這么認真讀過一本書了。能真正做到靜下心來品讀一本書的感覺也挺好的，生活的瑣事帶來的煩惱暫且拋之腦后，用心體會作者的喜怒哀樂。
《活法》一書是一位成功企業家的生活感悟，我覺得作者并沒有講述其成功哲學的意思，而是講述他對生活本源的認識和感悟。對于我們普通讀者來說，我認為這本書最大的意義在于兩點：讓處于迷茫中的人找到活著的意義；還有認識到自身潛在的偉大力量。如何實現重大改變呢？我覺得這本書的核心在于強調轉變思維方式，建立自己的人生哲學。
我們要感謝今天的平安和健康，這是我們快樂幸福的源泉。其次，要感謝公司和同事。我們相聚到康正，不僅僅是選擇的一份養家糊口的工作，更是一個展現自我能力、實現自我價值的平臺。要感謝公司，包括公司的領導、同事，因為是由于他們對自己的認可才來到了公司，自己的這個工作平臺是由所有的同事搭建起來的，自己的工作成績關系到公司的發展和其他員工的福利。
人活著的意義又到底是什么？稻盛和夫先生在序言中告訴我們，人生的意義在于提升心性，磨煉靈魂。人生在世，面對各種誘惑，為欲所迷，為欲所困，是人的本性，如果放任這種本性，無止境的追求財富、地位和名譽，就會沉湎于享樂。看過電視劇《士兵突擊》的人都知道許三多經常掛在嘴邊的一句話：“人活著就是做有意義的事，做有意義的事就是要好好活”。天生資歷不如成才的他也靠著他的執著和真誠，或者是在別人看來笨拙的生存方式驗證了這句話，做出了超凡的成績，讓自己的一生活得更有價值和意義。
《活法》告訴我們，要勇敢地走自己認為正確合理的道路，這樣的人如果不再迷路，那一定會成功。但是如果再次迷路，那他最多只能成為一位多愁善感的詩人。的確，美好的東西總是難以持久，于是需要我們去呵護。我們不僅需要有換一種活法的心理，而且需要懂得珍惜的意義。
《活法》讀書筆記11
我抱著一顆恭敬心讀完《活法》這本書，早聽朋友說過此書不錯，感謝學校發了這本書，讓我有幸閱讀。
書中讓我印象最為深刻的是稻盛先生講的：成功=思維方式×熱情×能力
教育孩子要有正確的方法，思維方式很重要。
我管理的寢室有位男生，因為身體原因，去年休學大半個學期，本學期是走讀生，剛開始我把他安排在了上鋪，下鋪安排的都是寄宿生。剛開學那段時間，一切都好，可后來同寢室的孩子告狀說他中午不午休，他要么使勁晃床，要么發出怪聲，影響別人午休。我小聲提醒他幾次，他還是老樣子。后來我單獨和他談心，才了解到他想睡在下鋪，考慮到他的實際情況，我找其他孩子協調和他換床鋪，并告訴他，老師尊重你的意見，請你也尊重老師和宿舍的其他學生，不妨礙別人午休。他說：“可以”。現在他午休表現非常好，還能幫我管理宿舍呢。我們生活老師，遇到這種棘手的問題，思維方式很重要，不能一味責怪孩子，要站在孩子立場，了解孩子的真實想法，以熱情向善的心對待孩子，孩子一定能感覺到，并且朝著好的方向發展。
世上最讓人痛苦不堪的三元兇是：貪，瞋，癡，要盡可能努力去抑制他們，控制他們，只要將誠實，感謝，反省這一類“簡單易行的修煉”持續實踐就行。
活著本身就是一場修行，但是最好的修行是隱藏在每日的工作之中，感謝學校給我們提供的就業機會，同時也感謝我們團隊給我提供這次成長展示的機會，認真工作，喜歡自己的工作，無論在那個崗位上，只要全力以赴把工作做好，都能產生成就感和自信心。
活著就要感謝，天天反省，積善，利他
只要我們還活著，就要全身全意感謝生活賜予的一切，幸運，喜悅，磨難，悲傷，要養成每天反省的習慣，反省自身的不足，反省工作中不到位的地方，要多做善事，真心真意關心關愛孩子，多為身邊人考慮，多多幫助別人。
老子說“知足者富”，就是“知足的人生態度”，還有一句格言，“當你想要的東西無法到手時，就珍惜你手中的東西吧”，滿足是賢者之寶，如果我們的心態提升了，那么離知足利他的路程就不遠了。
生活屬于每個人自己的感受，不屬于任何別人的看法，每個人都擁有讓自己變得更好的能力,善用《活法》，精彩活出每一天。
《活法》讀書筆記12
閱讀完活法，讓我覺得很觸動，活法是稻盛和夫對自己行為以及內心世界的描述，活法讓我看到了稻盛和夫對人生的態度，他是一個極其有原則的人，且一生都堅守著自己的原則，不曾松懈，內心是這樣想的，行為也是如此，完全的知行合一。
人生的意義是什么？“是為了在死的時候，靈魂比生的時候更純潔一點，或者說帶著更美好，更崇高的靈魂去迎接死亡”。
人從根本上只要面對兩個問題：一是生存，得活下來，二是得回答生命價值的問題，讓心有所安處。人生在世，為欲所迷，為欲所困，這是我們這種動物的本性，如果放任這種本性，那么人也就無法稱之為高等生物了吧。人有感性的一面，也擁有理性的一面，有思考能力，有明辨事非的能力，同時也擁有克制欲望的能力。
存在即為合理，如人的欲望，欲望很多時候讓人迷失心智，但是欲望有時也是讓人向前奔跑的原動力——只有主動追求的東西才可能到手。“心不喚物，物不至”。實現理想，我想每個人都有理想，只是大多數的理想都只存在于想，未曾照進現實。
近年有一個流行的網絡語“佛系”，形容現在的90后，大概的含義是“一種怎么都行，不太走心，看淡一切的活法和生活方式，但我突然發現，這樣的生活態度，實際不是真正的看淡一切吧，人只有真正的經歷過了繁華，才可能有化繁為簡的那種高度吧，而佛系的這種生活態度，大多數是因為人性的惰性吧，不想主動去追求，不想去付出努力，沒有熱切的'愿望，想到就做到的信念，只有對前路的悲觀，內心的逃避，沒有勇氣去面對本真的自己！只有主動追求，不斷的付出努力，不停的學習積累，完善自己，認真的做好當下的事情，就像松下幸之先生談到的“水庫式經營”，我覺得這不單單適用于企業經營，也適用于我們自己對人生的經營，當我們的能力不足以承載自己的理想，那么就努力學習“蓄水”，為后期做鋪墊，這樣才能更好的迎接未來。很多事情不是看到了希望才去做，而是堅持了才有希望。
心態決定了事物的發展方向，當我們抱著一種積極向上的心態去面對問題，那么很多事情也就會有不一樣的結果了，就如換位思考，當我們抱著一種利她之心生活，那么在生活中遇到問題的時候，也就能夠更加正面的去面對生活。
心想事成是宇宙的法則，當我們發自內心的想要去做一件事情，那么面對再大的難題也不是難題。以前學到心想事成這個成語，只是覺得意境很好，很多時候我們祝福語也會用這個成語，表達對親人朋友美好的祝愿，很多時候總感覺心想事成只能是一種愿望，感覺絕大多數事情事與愿違是常態，雖然經常用這個成語，確未能真正體會到它的真諦，當真正體會到了，才真的理解它真正的含義，心想事成不單單是一種愿望，而是真正存在的！
心想事成看似簡單的成語，實際上在于思，在于領悟，發自內心的認識，當你覺到、悟道、做到，那么很多事情都能夠心想事成了！
人的一生說長不長，說短不短，我想我們應該不停的去思考，去領悟，如何才能夠不虛度此生！
《活法》讀書筆記13
稻盛先生的《活法》已經拜讀過很多遍了，但百看不厭。每一次閱讀都會讓我不斷對生活反思，對未來的方向進行思考，對“作為人”的正確性進行更堅定的追求，以及對于生活中應該堅持的單純明快的原理原則有了更加清楚的認知。從大學開始，我就常常思考，人生的意義究竟是什么？這個問題一度讓我很困惑，也導致了我大學時代的迷茫。直到研究生階段，遇到《活法》這本書我心中的疑惑才被逐漸解答，也讓我清楚的知道了自己應該以一種什么樣的心態去經歷人生，以及人生正確的方向應該是什么樣的。因此，可以說這本書對我的現在和未來產生了巨大的影響。
活法，顧名思義就是說我們應該以什么方式、方法去經歷完這短暫的一生。世界上每個人的際遇、經歷有所不同，因此每個人”活法“的路徑是有很大差異的。那么究竟什么樣的活法才是正確的，能讓人生活幸福和事業成功的呢？這是稻盛先生在書里所闡述的。
首先，稻盛先生明確了人生的意義和目的。在他看來，人活著的意義和目的只有一個“提升心性，磨練靈魂”，除此以外，再無其他。我們在現世所獲得的地位、金錢、名利等物質層面的東西，都無法在離開人世的時候帶走，能帶走的只有自己的“靈魂”，因此他認為現世可以理解為我們用來磨練靈魂的道場。但他也并未否定金錢、物質等存在，因為這也是我們人活著的基本條件，只不過這些都不是我們人生的終極追求。
其次，對于如何“提升心性，磨練靈魂”，他又提出了“作為人，何為正確？“這個思考的基準和哲學的原點。我們從孩童時代長大，從小被父母和老師教導為人要誠實守信、正直、公平、不騙人，不自私、公正等，但隨著我們年齡的長大，少年時代被教導的那些為人處事的基本原則很容易被自己忽視和遺忘，而更加容易被自己身邊的環境所同化，迷失自我，無法對事物的正確與否做出獨立判斷。因此，稻盛先生在全書中對于應當堅守的”正確“重新做了闡述，并把他視為做事能否成功最基本和最重要的原理原則。比如，對于工作的態度，他強調堅持付出不亞于任何人的努力；對于想做的事情，應當有”心不喚物物不至“的積極態度；與人相處，要具備利他之心；對于為人處世的基本原理原則，要堅定的執行等。其實，這些都是生活中最樸素、最簡單的道理，每個人都很清楚、很明白，只不過在面臨抉擇的時，被短期利益所滿足而將其忽視。
稻盛先生的《活法》一書，讓我明確了人生應當堅守和不斷追求"正確“基準。在工作中，要時刻保持熱情，努力進取，持續付出不亞于任何人的努力，不斷精進。對于生活，要追求物質和精神兩方面的富裕，堅守和執行”作為人“最基本的原理原則。希望自己能夠通過工作和生活的修行，提升心性，磨練靈魂，成為更好的自己。也希望自己出走半生，歸來仍是少年！
《活法》讀書筆記14
感悟賞析：最近，我閱讀了稻盛和夫的著作《活法》，讀了這本書，讓我們懂得了人生的真理、生活的意義、人生應有的狀態，而我們都知道，稻盛和夫被稱為經營之圣，是世界名人，也是商業運作高手，他對人生、生活的分享就體現在書中了，讓我學到了很多。
活法讀書筆記摘抄好詞：
粉身碎骨、不遂人愿、干涸、后備力量、揮汗如雨、啞然失笑、驚嘆不已、千篇一律、廢寢忘食、堅定不移、不可或缺、奮勇向前、色彩鮮明、深思熟慮、事與愿違、埋頭苦讀、若無其事、竭盡全力、高不可攀、無能為力、豪言壯語、腳踏實地、孜孜不倦、等閑視之
活法讀書筆記摘抄好句：
1、樂觀地設想、悲觀地計劃、愉快地執行。
2、所謂不可能，只是現在的自己不可能，對將來的自己而言那是“可能”的，應該用這種“將來時行時”來思考。
3、越是錯綜復雜的問題，就越要根據簡單的原理和樸素的思想進行判斷和行動。我想這是撥開云霧見南山，直接洞悉事物本質和解決問題的最佳方法。
4、眼睛可以眺望高空，雙腳必須踏在地上。
5、究竟要選擇兩條路中的哪一條，當你猶豫彷徨時，我建議你遠離自我利益，選擇那條充滿荊棘的道路，因為這是人生“本來應該”走的路。我們就是要選擇這樣愚直的、艱辛的生活方式。
6、因果必報，但需要時間。不要因為一時不見效果而焦躁，重要的是平日里不弛不倦，行善積德，堅持不懈。
7、人生?工作的結果＝思維方式×熱情×能力。
8、人生就是一臺戲，我們每一個人都是人生的主人公。不僅如此，這臺戲的編劇、導演、主演都由自己來擔任。我們的人生這樣自導自演的機會只有一次。
9、在如此的人生里，為自己寫好腳本的人與庸庸碌碌混日子的人，有著天壤之別。
10、抑制自我放縱的情感，讓心靈寧靜，讓關愛之心萌芽，讓利他之心滋長，哪怕是一點點。讓我們與生俱來的靈魂向美好的方向變化，這就是我們人生的目的。
11、人的命運不是天定的，它不是在事先鋪設好的軌道上運行的，根據我們自己的意志，命運既可以變好，也可以變壞。
12、思想是畫筆，人生是畫布，人的思想不同，人生的畫卷也不同。改變你的心態，你人生的色彩可以絢彩奪目。
13、人是很奇怪的，一旦被逼入進退維谷的鏡地，反倒想開了，輕松了。 在改變自己心態的瞬間，人生就出現了轉機。此前的惡性循環被切斷，良性循環開始了。在這個經驗中，我明白了一個真理，就是人的命運決不是天定的，它不是在事先鋪設好的軌道上運行的，根據我們自己的意志，命運既可以變好，也可以變壞。
14、只要活著就是幸福，培養對任何細小的事情都心懷感激的心性。
15、關健思想工作室：逆境是重新審視自身、以備再次起步的絕佳時機。
16、我體會到是消極思考的內心吸引了消極的現實。
17、引導人們采取正確的生活態度的簡單的原理原則，可以換一個說法，就是哲學。
18、付出不亞于任何人的努力：比任何人更多鉆研，而且，一心一意保持下去。如果有閑工夫抱怨不滿，還不如努力前進、提高，即使只是一厘米。
19、人哪里需要遠離凡塵？工作場所就是修煉精神的最佳場所，工作本身就是一種修行。只要每天確實努力工作，培養崇高的人格，美好人生也將唾手可得。
20、人生只能是“每一天”的積累與“現在”的連續。 此刻的這一秒鐘聚集成一天，這一天聚集成一周、一個月、一年，等發覺時，已經站在了先前看上去高不可攀的山頂上。
21、比實現目標更重要的是，朝著要達成的目標不懈地努力，為實現目標而不斷的磨練心志。
22、面對很棘手的問題，用樸實的眼睛、根據簡單明快的原理，對事情的是非、善惡進行判斷即可。
23、把勞動當作只是為了獲取生活所需糧食的物質手段是錯誤的，勞動是對自己心智的磨練，對人格的鍛煉。
24、對工作不成功便成仁的態度，取得智慧的方式沒別的，就是靠一股腦全新投入的熱情，再加上出于至誠的不斷努力。
25、熱愛才是最大動機，情人約會，千里也成一里，戰勝自己就是抑制利己欲望，自我告誡不要姑息自己。
26、"要走人應該走的正道"，這簡直像小學里的道德說教——有人或許會嘲笑。但是，正因為大人并不遵守小學生也懂的起碼的道德，今天這個社會的價值觀才會如此混亂動搖，人性才會如此扭曲荒廢。
27、什么是“高級管理著”？我認為，一個重視付出并為此負責的人，不管他的職位有多卑微，他都屬于這類人，并擁有最多的“贏”的機會。
28、這可說是人生的法則，也同樣適用于經營。人生和經營的根本的原理原則是相同的，也都是很單純的。
29、沒有指針的選擇就像沒有航海圖的遠航，沒有哲學的行動就像在沒有燈火的黑夜中前行。
30、“認真過好每一天”——這看似簡單，其實卻是人生最重要的原則之一。
《活法》讀書筆記15
近日來，細讀稻盛和夫先生的《活法》，不免被先生于書中所提思想震撼，其思想之深刻、實用，對于個人價值觀的塑造及指導，都有著不可忽視的作用。現階段，只是品讀《實現理想》這一章，以下是思考之后的幾點感悟。
第一，愿念的作用是無窮的，特別是在實現自身人生追求的過程中。稻盛和夫在這一章中曾說：“內心不渴望的東西，它不可能靠近自己”，渴望就是一種愿念，而確實，如果沒有對于自身追求的渴望，實現這個追求的可能性微乎其微。但是，我們必須清楚知道自己的人生追求是什么，剛開始的階段可能會迷茫。然而總會找到自己的人生追求，我要過上怎樣的生活，我要把公司做大做強，我要賺它一個億，這些都可以，必須敢想同時也必須持續地想，因為這會是促使你實現人生追求路上的精神動力，會給你帶來信心與勇氣，助你逐步朝著追求的方向靠攏邁進。故而，稻盛和夫先生所提倡的這種“愿望說”也是值得在公司內部推廣的，當每個人都有強烈的精神動力去推動公司發展，以公司發展作為自己現階段的追求，那么必然公司的發展是可以預見的。
第二，積極樂觀的人生態度是人生道路不可或缺的重要財富。擁有一個積極樂觀的心態與擁有一個消極悲觀的心態，對于一個人的命運起著截然不同的作用。悲觀的人會將自己的一切歸因于命運，但其實稻盛和夫先生的哲學教導的則是人生的好壞完全取決于自身的自由意志，隨意志的好壞而起伏，因而擁有一個積極樂觀的心態是對命運起著決定性作用的。
無論是工作，亦或者是生活，保持一個好的心態都是起到事半功倍的作用，有利于事情的達成。而心態是一種很容易互相傳染的抽象事物，當一個辦公室大部分都是積極樂觀的人，小部分是消極悲觀的人，這小部分就容易被積極樂觀的氛圍所傳染，慢慢也會轉變得積極樂觀，反之，也一樣成立。故此，在此基礎之上，在辦公室培養積極樂觀的人，對于工作順利展開，對于問題的解決是至關重要的。
第三，活躍的思維和持續的熱情是走進成功的秘籍。稻盛和夫先生在書中特別強調了“重復”與“持續”是兩回事，并不是要漫不經心地去重復與昨天一樣的事情，而是要今天勝過昨天，明天勝過今天，哪怕是微不足道，也要不斷去改善、鉆研，故而需要有著活躍的思維和持續的熱情去推動一成不變的改善。有的員工，面對同樣的一份工作，做久了便會產生慣性，逐漸降低其熱情，成為一種機械性的重復工作。稻盛和夫先生在書中指出，這是極度不可取的行為，對于企業的發展是極度不利的。辭退在長久工作中喪失熱情的員工終歸不是治本之策，如何讓員工在工作中保持持續的熱情和活躍的思維，才是真正的治本之策。我們公司現在正在推行的提案政策，正是有著這樣的一種作用，在日常工作中能夠保持思維的活躍，能夠不斷改善、鉆研，這對于企業發展起到的作用是積極的，是應該繼續鼓勵推進的。
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