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      春節假期安保方案

      時間:2023-05-26 17:02:38 方案 我要投稿

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        為了確保事情或工作有序有效開展,時常需要預先開展方案準備工作,方案具有可操作性和可行性的特點。方案應該怎么制定才好呢?以下是小編精心整理的關于春節假期安保方案模板集錦,希望對大家有所幫助。

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        為使春節放假期間單位的安全保衛工作能夠順利進行,放假期間春節值班做如下方案安排:

        一、春節期間的值班安排及要求:

        1、本年度春節值班從20xx年1月15日早8:00開始到20xx年1月30日17:30止;

        2、春節期間為加強保衛工作,臨時從員工中聘請值班保安,值班期間履行保安職責,堅守崗位;

        3、值班期間所有保安人員不得隨意外出,特殊情況必須向保安隊長請假;

        4、春節值班期間由保安隊長負責,所有留守單位的人員必須接受保安隊長的管理和安排;

        5、春節“值班”人員分為三個班,每班8小時,每班5人:大門2人,稱廢紙處保安亭1人,車間值班2人,大門設置門崗、巡邏崗。巡邏范圍包括:廠區、宿舍、機器設備、門窗等,巡邏記錄需由門崗和巡邏崗的人員同時簽字確認。

        6、春節值班期間,未經總經理、副總經理、人力資源部經理批準,外來人員車輛一律不得進廠區。

        7、春節放假期間有親友探訪的,要在放假前寫好申請,親友探訪時嚴格按照門禁制度進行登記。

        8、春節放假期間,員工攜帶物品出廠一律憑放行條,由值班保安員簽字確認后才可放行。

        9、攜帶單位物品的,放行條需由總經理、副總經理、人力資源部經理簽字或授權簽字。

        10、春節期間保安人員要確保單位財產安全,做好防火、防水、防盜工作,如因擅離職守致使單位財產損失的,按照相關規定處罰;

        二、有關春節值班的待遇。

        1、大年三十晚單位為所有在單位留守的員工每人補貼20元(所有留廠人員必須在1月14日下班前將名單報人力資源部備案,年三十當天在保安室登記);

        2、春節期間值班人員每人每天補助生活費15元。吃飯問題自行解決或由保安隊長統一安排;

        3、放假期間單位要求維修設備或規定需上班的人員(如保安、清潔人員等)的'工資待遇:(含征用的協助維修的其他員工)、保安隊人員按出勤計工資外,每天補貼100元,年三十、大年初一、二每天150元。報名參加值班的人員按值班工資100元/天計,年三十、大年初一、二每天150元;

        4、車間由于工作需要安排維護、檢修的人員,工資由車間提方案,統一交人力資源部核定并報批;

        5、值班指定帶班人員每人一次性補助100元。

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        為加強森林火災防范,提高撲火應急處置效率,確保20xx年春節期間全鎮森林防火安全,特制訂本預案。

        一、適用時間

        20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

        二、預防措施

        (一)火源管理

        1、深入開展森林防火宣傳活動,遇晴天鎮干部要深入村組開展宣傳,護林員要全部上山巡查。

        2、嚴禁一切野外用火。

        3、全面停止煉山等特殊野外用火審批,所有單位和個人不得以任何形式進行野外用火。

        (二)應急準備

        1、鎮森林防火指揮部對物資儲備進行一次檢查,及時添置撲火物資,確保撲火需要。

        2、專業、半專業隊全面進入高度戰備狀態,24小時待命。

        3、半專業撲火隊必須堅守崗位,不得外出,并確保24小時開機。

        4、各村實行火災零報告制度,一旦發現火情,必須及時上報,嚴禁瞞報、遲報火災,貽誤撲火時機。

        5、鎮防火指揮部每天下午xx:xx向縣森林防火指揮部報告,有火報火情,無火報平安。

        三、應急處置

        (一)森林火災處置機構

        成立2個工作組:

        1、綜合調度組

        每天由x名班子帶班,安排x名值班人員24小時值班,負責對全鎮森林火情進行綜合調度,全面掌握火情信息,及時了解火場天氣狀況和撲救進展情況。協調組織撲火力量、通信聯絡、火場監測及部門間的協調等各項具體應急處置措施的落實工作。

        發生森林火災后,村委會必須立即報告鎮防火指揮部,鎮防火指揮部立即報告縣防火辦,并要求每小時報送一次火情。

        2、火場指導組

        對xx小時尚未撲滅明火或威脅居民區、重點區域和重要設施的森林火災,縣防火辦派出火場指導組,深入火場一線,協助和指導地方撲火前線指揮部開展撲火救災工作。

        火場指導一組:

        xx

        火場指導二組:

        xx

        火場指導組攜帶應急通信設備,及時將火場撲救情況向鎮森林防火指揮部報告。

        根據火場態勢和撲救進展情況,鎮森林防火指揮部可增加派往火場的帶隊領導和工作人員。調派專業、其它半專業森林消防隊和應急撲火隊等力量到達火場進行增援撲救,(二)撲火原則

        發生森林火災后,鎮森林防火指揮部必須立即調派半專業森林撲火隊等力量到達火場進行撲救,需縣專業森林消防隊或其它撲火隊增援撲救的`,向縣森林防火指揮部報告。鎮主要領導或包片、分管領導必須立即趕赴現場,成立撲火前線指揮部,靠前指揮。撲救森林火災由鎮森林防火指揮部統一組織,參加撲火的所有單位和個人必須服從撲火前線指揮部的統一指揮。

        1、在撲火過程中,要堅持以人為本,首先要保護群眾生命財產、撲火人員和居民點、重要設施的安全。

        2、在撲火戰略上,立足于“快、狠”,快速出擊,一次性調足力量,集中優勢兵力打殲滅戰,確保“打早、打小、打了”。

        3、在撲火戰術上,因地制宜,采取“阻、打、清”相結合,整體圍控、各個殲滅,重兵撲救、徹底清除等多種戰術進行撲救,減少森林資源損失。

        4、在撲火力量使用上,堅持以專業、半專業森林消防隊等專業力量為主,其他經過訓練的應急撲火隊為輔的原則。

        5、在落實責任上,采取分段包干、劃區包片、任務到人的辦法,建立撲火、清理、看守火場、后勤保障、火案查處和責任追究的責任制。

        (三)撲火力量的組成

        1、撲火力量的組成

        撲救森林火災以火災發生的當地村級應急撲火隊為第一梯隊,以火災發生鄉鎮的其余村級應急撲火隊為第二梯隊。

        2、縣內跨鄉鎮增援機動力量的組成

        如撲火力量不足時,向縣森林防火指揮部提出申請,請求縣專業森林消防隊參加撲救及火災發生地周邊的鄉鎮半專業森林消防隊參加撲救。

        四、從嚴查處,依法追究火災責任

        火災撲滅后,由鎮政府和森林派出所、林業工作站對火災發生情況進行全面調查,將火災肇事人、起火原因、火災面積及森林損失情況一一查清,對火災肇事者進行經濟處罰賠償,情節嚴重的依法追究法律責任,相關責任人要按照《xx鎮森林防火領導責任追究規定》進行責任追究。

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        為了讓大家共同度過一個快樂、祥和的春節,并確保此期間項目部財產安全,特制定20xx年春節值班制度,希望大家認真遵照執行,確保值班期間不出任何問題。現對春節期間的值班工作做如下方案規定:

        1、春節值班人員必須遵守施工現場各項安全管理規定,并認真執行。

        2、春節值班人員在各自值班區域內應進行不間斷巡邏,不得離崗和串崗;嚴格按值班表排定班次上、下班;不得在值班期間飲酒或干與值班工作無關事情。

        3、使用電氣設備時應嚴格按操作規程進行,不得私拉亂接;所使用的電器設備(尤其是電取暖器),人離開時必須關閉;閑置電源必須關閉。

        4、使用液化氣時應注意防止煤氣中毒及罐體爆炸事故,使用結束應及時關緊閥門,嚴防燃氣泄漏引發的火災及爆燃事故。

        5、值班人員應每天做好工作區域內的`衛生保潔工作,確保用電安全;嚴禁用明火取暖。

        6.不得留宿外來人員;嚴禁無關人員在值班場所內逗留;日常應關閉大門和所有出入口,防止不良分子進入尋釁、滋事。

        7、春節值班人員對施工現場所有材料要加強監護,不得擅自拿出工地、出借、轉讓;春節期間不得有任何物料出場。

        8、春節值班人員須對倉庫、辦公區、生活區、工地等重點部位加強監護和巡視,防止發生盜竊案件;大風、雪后要對以上重點部位加強巡查,發現問題及時向項目部匯報、由項目部協調解決。

        9、春節值班人員不得私自外出,尤其嚴禁夜間外出,外出購買日用品等要注意交通及人身、財務安全。

        10、堆放木料等易燃品區域要重點加強巡查,嚴防火災事故發生;嗅到焦糊味要找出根源,及時切斷電源或滅掉火源。

        11、認真履行值班登記制度,值班過程中發生和處置的各種情況,均應在登記簿上進行詳細記載,交接班時一并移交清楚,責任明確。交接的對講機及其他器材必須當面檢查清楚,發現問題及時向值班人員反映。值班過程中,因交、接班不清,而造成項目部財產損失由值班者承擔。

        12、下雪后要做好門前三包工作,大門前要清理好積雪。

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        為期40天的20xx年“春運”工作,從1月8日起至2月16日結束。為了認真做好今年道路運輸“春運”工作,尤其是客運“春運”工作,確保廣大旅客安全、便捷出行,保障人民群眾生產、生活重點物資運輸暢通高效,根據各級道路運輸管理部門的統籌部署和要求,結合我區道路運輸實際情況,特制定20xx年道路“春運”工作實施方案。

        一、統一思想認識,加強組織領導

        今年“春運”工作要堅持“以人為本、安全第一、以客為主、優質便捷”的原則,進一步加強組織領導,統一思想認識,健全工作機制,認真做好各項準備工作。

        建立健全“春運”組織領導機構。加強對全區道路“春運”工作的組織領導,形成上下銜接、政令暢通、橫向協作,反應靈敏的“春運”指揮體系,統一指揮、組織、協調今年的“春運”工作。

        成立郊區道路運輸系統20xx年“春運”工作領導組:

        組長:

        副組長:

        成員:

        春運領導組下設辦公室。

        主任:(兼)

        成員:

        辦公室具體負責“春運”期間的日常組織、協調、信息交流、統計上報等各項工作,同時按照領導總體部署,負責計劃、組織、協調對所屬各單位和部門及其各運輸企業進行巡回督查,確保全區20xx年“春運”期間道路運輸及其運政管理工作順利進行。

        聯系電話:xx。

        二、強化安全管理,嚴抓安全生產

        安全是“春運”工作的核心,穩定是一切工作的基礎,確保安全是“春運”工作的重要任務,要緊緊圍繞國家、省、市對道路運輸生產安全提出的要求,堅持“科學組織、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,要把安全放在“春運”工作的首位,認真落實有關規定,從駕駛人員、車輛、站點入手,強化細節,狠抓落實,全力預防重特大安全事故的發生。

        (一)“春運”期間要嚴格履行“三關一監督”職責要求,按照市運管處統一部署要求,強化在“春運”前對各客運企業進行涉安隱患事項的監督檢查,進一步落實安全管理責任制,努力將各項安全規章制度落到實處,全力杜絕群死群傷事故的發生。

        (二)“春運”前,各客運企業要對所有參加“春運”的客運車輛進行一次全面的安全檢查。凡不符合交通運輸安全技術標準要求的車輛和不參加交警部門進行“春檢”的車輛,一律不準參加“春運”,不得頒發“春運證”。

        (三)要強化對從業人員的安全培訓教育。凡參加今年“春運”期間旅客運輸的從業人員(特別是駕駛員),必須是經過專項安全教育培訓,持有從業資格證的人員。各客運企業要在此基礎上,對本企業全部從業人員進行一次“春運”專項內容的再培訓、再教育,確保全員思想到位、認識到位、能力和水平到位。

        三、科學組織運輸,確保春運暢通

        “春運”前后客流高峰較為明顯,單向性運輸突出,流時較為集中、客流量變化較大,短時內客流高峰旅客運輸有一定的困難。

        為此,我們首先認真做好每一條旅客運輸主干線旅客流量流向的階段性調查分析,掌握第一手資料,針對性做好運力調配預案,努力解決突出性、階段性地旅客滯留問題的發生。

        二是要注重抓好全區所有參營客車的車輛技術各項狀況標準要求,嚴格按照國家有關技術標準要求,對車輛進行維修保養和設備設施的配備、更新,確保已有運力的足額到位。“春運”期間,不允許參運客車無故擅自停運,超范圍經營,嚴格按照各自所批準站點停靠、規定的線路、班次運行,否則依法進行嚴處,最大限度地滿足廣大人民群眾節日期間生產和生活所需的出行往來需求。

        三是加強運輸過程實時監控調度,及時掌握客流變化情況,調整班次密度,避免出現旅客滯留現象。五是要求各道路運輸企業要強化和提高企業內部職工的安全意識和服務意識,堅持安全第一、預防為主的原則和善待乘客,優質服務的`要求,進行必要的安全教育、職業道德的培訓教育工作。努力提高從業人員素質,積極完成今年春運工作任務。

        四是要搞好今年“春運”期間的運輸服務工作和堅持落實“春運”期間各企業和各行業管理部門的值班工作制度,保證信息暢通無阻。

        四、加強市場調節與監管,強化應急處置

        各部門要在“春運”期間繼續保持運輸市場嚴管態勢,充實一線執法人員,加強巡查暗訪,切實維護運輸市場秩序。春運期間,全所要按照領導組的統一部署安排,組成一個巡回督查組,負責巡回對全區道路旅客“春運”工作的全面檢查。同時要根據不同情況,分別對各道路運輸企業、各業務管理部門等進行定時、不定時的巡回督察,以保證全區“春運”期間不發生旅客滯留現象,無任何人為所造成的交通事故發生,無任何違法違紀、舉報曝光事件的發生。各客運企業要制定相應的突發事件應急處置預案,備足應急車輛,在今年“春運”開始前上報領導組辦公室。

        五、堅持以人為本,提升行業形象

        要牢固樹立和落實“以人為本”的服務理念,強化服務意識,為社會公眾提供更優質的運輸服務。各運輸企業要認真執行各項服務規范,要積極采取各種措施,增設服務崗位和服務人員,對司乘人員、服務人員進行再培訓再教育,進一步強化優質服務意識,創立良好的服務品牌。

        繼續推行以“優質服務、優美環境、優良秩序”和“服務質量標準化、服務管理規范化、服務過程程序化”為內容的“三優、三化”活動,廣泛開展多種形式的優質服務競賽活動。

        六、完善信息報送制度,做好宣傳工作

        “春運”期間要認真落實領導帶班和專人值班制度,嚴格紀律,嚴禁脫崗誤事現象發生。要堅持主要領導和值班負責人24小時手機開通制度,遇有特殊事件發生,要在第一時間內及時上報。要制定專項應急預案,妥善處理和解決群眾信訪的投訴問題,同時還要加強各種信息的傳遞和交流,確保各類信息暢通。要嚴格按照市處要求認真做好統計上報工作,設專人按規定的時間和內容要求及時、準確地報送各項統計報表。

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