售樓主管崗位職責
在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家收集的售樓主管崗位職責，歡迎大家分享。
售樓主管崗位職責1
1、負責案場的服務形象及辦公環(huán)境的.管理，確保良好的客戶服務環(huán)境和形象；
2、每天在集隊或上崗前傳達其他事件信息，檢查著裝、儀表及強調服務標準并進行訓話；
3、全面負責觀察監(jiān)督服務人員日常工作表現(xiàn)，主動巡視、檢查各服務人員的工作情況，及時指出工作錯誤，并不斷提高服務標準；
4、定期向上級匯報有關案場的服務情況并提出建議；
5、緊急情況發(fā)生時應有應急措施，在處理的同時告知上級，工作中主動妥善地解決常規(guī)事務，必要時通知相關部門配合解決；
6、在案場接待高峰期，隨時準備替代其他崗位上崗；
7、下班前全面巡視檢查案場，各設施、設備電源是否關閉、有無火險，發(fā)現(xiàn)異常應及時解決、處理；確保案場日常工作的正常運作；
9、負責案場看房車的調度及樣板房的服務形象管理；
10、必要時無論何時都要承擔額外工作；遵從上級指示，無異議地執(zhí)行一切合理的安排。
售樓主管崗位職責2
崗位職責：
1、負責案場的服務形象管理，確保良好的客戶服務和形象；
2、配合地產營銷部進行售樓處活動策劃，并進行人員調度管理
3、全面負責觀察監(jiān)督服務人員日常工作表現(xiàn)，主動巡視、檢查各案場人員的工作情況，及時指出工作錯誤，并不斷提高服務標準；
4、定期向上級匯報有關案場的服務情況并提出建議；
5、緊急情況發(fā)生時應有應急措施，在處理的同時告知上級，工作中主動妥善地解決常規(guī)事務，必要時通知相關部門配合解決；
6、傳達事件信息，檢查著裝、儀表及強調服務標準。
任職要求：
1、有3年以上酒店管理或物業(yè)管理經驗；
2、大專以上學歷，物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、吃苦耐勞，能接受加班。
售樓主管崗位職責3
1、大專以上文化程度，兩年以上酒店管理或物業(yè)管理工作經驗。
2、負責組織協(xié)調售樓部整體物業(yè)服務工作。
3、負責完善售樓部各項服務流程，并負責組織各崗位業(yè)務培訓。
4、有較強的服務意識，口頭表達能力強，善于溝通。
5、有較強的組織協(xié)調、溝通、統(tǒng)籌和團隊管理能力，抗壓能力。
工作區(qū)域：龍崗片區(qū)
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