銷售公司崗位職責

銷售公司崗位職責（精選21篇）

　　在不斷進步的時代，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編幫大家整理的銷售公司崗位職責（精選21篇），希望對大家有所幫助。

　　銷售公司崗位職責 篇1

　　職責

　　1、對銷售指標合理統籌、平衡和分析，確保所轄項目的良性運作

　　2、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案，負責計劃執行及策略調整

　　3、負責銷售案場的日常管理工作及項目員工的管理、指導、培訓及評估工作，根據實際工作需要，落實銷售部人員安排及調動

　　4、在職責范圍內有效處理、控制案場突發事件，維護開發商聲譽和利益

　　5、制作完成案場各類報表，確保相關數據的及時性和準確性，制定項目營銷體系和銷售價格策略

　　6、根據項目目標調查和分析，對項目的持續操作提供可靠的市場分析

　　任職資格：

　　1、具有2年以上房地產項目策劃和營銷管理工作經驗，擔任過項目銷售經理同類職位2年以上

　　2、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識

　　4、有責任心，能承受較大的工作壓力，有團隊協作精神，善于挑戰

　　銷售公司崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1.與制藥企業、生物技術公司,醫療器械公司的市場部保持高頻率拜訪,深度了解大數據報告為外資醫藥企業客戶的價值需求

　　2.從專業角度為客戶講解大數據創新解決方案,幫助公司識別、評估和獲取市場研究數據報告的合作項目

　　3.與客戶進行溝通和談判,達成合作協議并制定執行方案

　　4.定期對重點客戶進行管理和維護,促進溝通,鞏固合作關系

　　任職資格:

　　1.醫學或數據專業(臨床醫學、基礎醫學、藥學、生物技術等)本科學歷

　　2.2年以上數據咨詢行業銷售工作經驗優先,尤其是有外資醫藥企業客戶優先

　　3.有很高的商業敏感度和很強的組織、分析、人際交往能力

　　銷售公司崗位職責 篇3

　　1、負責與客戶之間的溝通與聯絡，開發新客戶，維護老客戶。

　　2、收集、統計、分析市場行情及客戶需求信息

　　3、協助業務團隊完成對客戶的開發工作，促成銷售

　　4、與客戶保持有效溝通，對客戶進行維護與管理

　　5、完成領導安排的其他事項

　　銷售公司崗位職責 篇4

　　1、在規定區域內，積極主動的尋找潛在客戶，向新客戶呈現公司產品及服務的優勢;

　　2、維護現有的客戶關系并盡可能擴大現有客戶的需求，提供客戶滿意的服務，協助客戶解決投訴;

　　3、負責解答客戶的詢問、詢價;

　　4、運用專業的銷售技巧，通過電話銷售、展會銷售及其他市場活動來收集客戶的主要信息，了解客戶的產品使用環境和需求，努力促成產品的銷售，盡可能在銷售中為公司獲得利潤;

　　5、根據公司政策和銷售條款，積極為客戶準備符合需求的銷售方案并成功簽訂合同;

　　6、及時跟蹤訂單的完成，包括交貨期及貨款的回籠;

　　7、銷售報告的定期跟新，新項目進展追蹤;

　　8、市場相關信息和競爭對手信息的收集。

　　銷售公司崗位職責 篇5

　　1、負責新市場開發，重點客戶和重點項目攻關和管理；

　　2、負責與客戶簽訂訂單和銷售合同，督促合同正常如期履行，做好后續銷售服務工作；

　　3、深入客戶現場，收集一線市場行業信息和用戶意見，為公司決策提供依據、

　　4、有一定資源整合能力，有效整合廠家，客戶和公司內外部資源、

　　5、團隊合作意識和能力強，除自身很好完成目標外，能很好融入團隊，協助其他同事有效開展工作；

　　6、完成公司和上級領導交辦的其他任務。

　　銷售公司崗位職責 篇6

　　1.銷售總監助理要參與公司戰略的研究;

　　2.要根據公司的經營戰略目標，要根據公司提供的年度經營預算以及相關的投資提案，制定公司營銷工作的方針、政策，對公司內部的營銷管理提出改進方案;

　　3.銷售總監助理工作職責始終要貫徹落實公司的各項營銷管理方案;

　　4.要組織相關的市場調研，并收集相關的市場信息，分析上營銷對象的內外和環境，從而確定目標市場，;

　　5.要經常收集分析競爭對象的信息，做到知己知彼，百戰不殆，并要制定公司相關的競爭策略并組織實施;

　　6.銷售總監助理工作職責要為公司的產品進行定位以及開發;

　　7.要維持和開拓相關的渠道進行銷售，不斷地擴大市場的份額;

　　8.要經常維護與重要客戶的聯系，在參與重大的業務洽談時，解決在業務拓展中出現的問題;

　　9.銷售總監助理工作職責負責指導客戶建立完善的售后服務，并要保證用戶的需求得到滿足，以此來提升公司的品牌形象。

　　銷售公司崗位職責 篇7

　　崗位職責：

　　1.電梯銷售管理職位，負責其區域分公司主要銷售目標和計劃；

　　2.制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

　　3.負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4.負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；

　　5.協助銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；

　　6.建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標。

　　任職資格：

　　1.大專及以上學歷，市場營銷等相關專業；

　　2.3年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；

　　3.具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；

　　4.公司總部培訓后外派至河北、四川、云南、湖南、山西、.貴州、重慶、山西、河南、內蒙古、廣西、新疆、蘭州等區域分公司；

　　4.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力。

　　銷售公司崗位職責 篇8

　　工作職能

　　1、負責公司通知、文件、信息、最新情況的及時上傳下達工作；

　　2、協助業務人員妥善處理客戶抱怨。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理；

　　3、整理準備業務人員所需資料，如文件、材料、樣品、彩頁、色卡、料頭等；

　　4、負責本部門有關資料、文件的收發以及分類歸檔，準確無誤地填制各類報表和表格；

　　5、匯總編制業務人員年度、月度及每周工作總結，督促業務人員市場開發及新客戶開發情況并做成報表呈交營銷總監，以便公司確立完善的銷售管理制度；

　　6、協助業務人員整理差旅費票據，核實業務人員差旅費報銷單、出差路線圖、費用的明細，監督其業務費用按規定使用；

　　7、匯總業務人員每月的出勤、出差天數，以便對業務人員進行考核；

　　8、制定月度、季度、年度銷售合同匯總，對合同執行情況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履行情況的統計表。將結果報銷售公司經理、銷售經理，根據需要，合同執行情況可反饋給顧客；

　　9、根據合同編制應收帳款明細，并對應收帳款實施管理，提供應收帳款及其相關信息，協助業務人員回款；

　　10、、每個月度對合同履行，資金回籠，業務費支出情況進行統計和上報；

　　11、協助業務人員編寫商務文檔，編制投標文件。對合同規定內的文件如質檢報告、合格證等相關文件的制作以及對日常材料的復印、蓋章等工作；

　　12、與生產部門密切溝通，按合同要求做好銜接工作；合同的定制、執行、完成、發貨，并進行記錄，做到整個過程有據可查；

　　13、建立客戶檔案管理體系：包括聯系人、問題、合同明細等；

　　14、與物流部門密切溝通，了解產品發貨情況；

　　15、根據公司的營銷政策建立發票預約機制，做到發票開出已否心中有數，有據可查；

　　16、依據公司營銷管理制度準確有效開展業務人員銷售費用的核算、管理、服務，如出差費用的結算、報銷、提成的核算等工作；

　　17、與財務人員做好發貨、回款情況的對接；

　　18、與本公司財務人員及客戶單位做好對賬業務工作；

　　19、負責內外來訪人員的接待工作；

　　20、參加會議并負責做好會議記錄、整理工作；

　　21、完成領導交給的其他任務。

　　工作權限

　　1、對業務人員考勤有監督權；

　　2、對辦公用品及消耗品有申領權；

　　3、對客戶合同履行情況有詢問權。

　　工作關系

　　1、公司內部：銷售、財務、生產、技術、人力；

　　2、公司外部：所屬直供客戶、零售客戶、地方政府機關、媒體宣傳。

　　銷售公司崗位職責 篇9

　　1、能夠進行門店診斷，發現問題并解決問題，從而提升優化門店（形象、業績、員工等核心KPI）；

　　2、能夠進行零售管理，進行目標制定與分解，營銷規劃與執行、陳列規劃與執行，且會進行數據分析與應用；

　　3、能夠良性管理客戶，做好客情維護與客戶服務；

　　4、能夠獨立承擔項目：新店項目、新零售項目等，能夠協調上下資源；

　　5、能夠進行數據分析，對商品敏感，指導上市上架；

　　6、能夠獨立進行培訓與實操的落地。

　　銷售公司崗位職責 篇10

　　1.在部門主管的領導下，負責本部門日常的信息采集和傳送溝通服務工作。

　　2.將采集到的信息進行歸類，迅速、準確、翔實地進行信息傳達工作。

　　3.除完成部門經理的指派性任務外，信息員還應反應靈敏，及時發現問題，抓住有價值的信息，為部門創造良好的社會和經濟效益。

　　4.回復客人的信息服務要求，并將服務情況做好詳盡登記。

　　5.與外部信息界、新聞媒介建立良好合作關系。

　　6.對客人的信息服務要求，要迅速報告信息部主管，經批準后方可進行采集服務工作，工作的內容、過程和方法均不得違反有關規定，否則造成不良后果要追究其責任。

　　7.愛護公司公共財產，愛護儀器設備，正確運用信息設備操作程序，如因使用不當造成損壞、遺失的一律視情況定價賠償。

　　8.及時完成領導交代的其他工作。

　　銷售公司崗位職責 篇11

　　1、負責完成團隊的銷售目標及協助管理工作，執行能力出色，應變能力強;

　　2、負責銷售團隊建設工作，建設一個高效率，高戰斗力的銷售隊伍;

　　3、對銷售數據和過程監控敏感，及時分析銷售業績數據并提出改進方案;

　　4、對團隊成員進行產品和業務指導、培訓、提升團隊凝聚力和點頭力;

　　5、有網絡銷售團隊管理相關，從事過類似工作(如：美妝類目產品微商、線上銷售);

　　銷售公司崗位職責 篇12

　　1、推廣及維護公司市場形象，根據市場需求開展促銷活動，推動銷售增長

　　2、根據公司戰略，制定分解所轄各區銷售目標及質量指標;并帶領所轄團隊達成目標

　　3、制定所轄區域的費用預算并監控是否能夠達成目標

　　4、反欺詐的風險管理控制

　　5、團隊建設及銷售人員的事務管理，控制人員流失率，穩定團隊，保持團隊戰斗力

　　6、引導并推動所轄區域市場拓展、重點商戶的開發及關系維護工作

　　7、收集市場信息及競爭對手信息，為及時調整經營策略提供依據

　　銷售公司崗位職責 篇13

　　1、銷售部文檔、客戶資料、銷售合同、廣告單頁、訂單統計、展會培訓籌備對接;

　　2、完善銷售部規章制度，銷售氣氛打造，參與公眾號與營銷策劃與執行，參加展會;

　　3、協助銷售經理完成代理商數據分析、服務、對接、新客戶開發;

　　4、通過電話、微信、出差拜訪、展會、研討會等途徑維護客戶合作關系，樹立品牌;

　　銷售公司崗位職責 篇14

　　工作職責:

　　1、負責銷售公司的整個運營管理工作;

　　2、制定品牌的發展策略和業務拓展計劃并負責執行;

　　3、線下與上線銷售渠道的拓展與維護;

　　4、完成集團下達的銷售任務及相關利潤目標;

　　任職要求:

　　1、熟悉一二線市場及華東市場;

　　2、熟悉新零售、電商的運營及管理;

　　3、熟悉粉絲經營與營銷;

　　4、熟悉商超系統與便利店系統;

　　5、年齡在45歲以下。

　　銷售公司崗位職責 篇15

　　職位描述：

　　1組織制定綜合管理部工作發展規劃、計劃與預算方案；公司人力資源發展的各種規劃，并監督各項計劃的實施；

　　2負責制訂公司的各項行政管理制度并執行與監督，使公司的管理工作規范化；

　　3建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含崗位職責描述崗位要求、績效、培訓、薪酬及員工發展體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度。

　　4組織好日常的事務來客接待做好重要會議的組織、會務工作和相關的外聯工作；

　　5負責車輛調度、保養的管理，使車輛能夠安全、高效地利用；組織財務部與本部門相關人員每月對辦公用品及辦公設備進行例行盤點；

　　6負責辦公用品的申報、發放管理，各部門所需的'基本辦公設施、計算機的申報、發放、維護、保養，并根據年度預算，嚴格控制行政開支；

　　7負責辦公區域日常行為的管理，根據管理制度進行相應的獎罰；

　　8負責公司各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業務指導，處理公司一些突發事件；

　　9根據公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系；

　　10管理公司重要資質證件，起草及歸檔公司相關文件，同時負責建立合同臺帳及合同資料的檔案管理；

　　11負責策劃、組織實施全公司職員大會、開展年度總結評比和表彰；豐富職員文體活動和公司慶典活動凝聚公司團隊；協助對外聯誼活動改善公共社會關系；

　　12負責公司的印鑒、文印的管理和信件的收發以及報刊訂閱、分發工作。

　　13與總公司人事行政部門做好工作對接。

　　職位要求：

　　1、大學專科及以上；

　　2、經濟類相關專業，或企業管理類，或汽車營銷類專業；

　　3、3年以上從事汽車銷售公司方面工作經驗。

　　銷售公司崗位職責 篇16

　　工作職責:

　　1、負責銷售公司的整個運營管理工作;

　　2、制定品牌的發展策略和業務拓展計劃并負責執行;

　　3、線下與上線銷售渠道的拓展與維護;

　　4、完成集團下達的銷售任務及相關利潤目標;

　　任職要求:

　　1、熟悉一二線市場及華東市場;

　　2、熟悉新零售、電商的運營及管理;

　　3、熟悉粉絲經營與營銷;

　　4、熟悉商超系統與便利店系統;

　　5、年齡在45歲以下。

　　銷售公司崗位職責 篇17

　　工作職責:

　　1、根據公司發展戰略，負責營銷公司產品的銷售計劃制定，并帶領團隊完成銷售業績;

　　2、銷售團隊管理，人員管控;

　　3、完成公司其他工作;

　　任職要求:

　　1、有大型藥企銷售管理經驗，有營銷總經理經驗;

　　2、操作銷售盤子10億以上;

　　3、統招本科及以上學歷;

　　4、45歲以內工作職責:

　　1、根據公司發展戰略，負責營銷公司產品的銷售計劃制定，并帶領團隊完成銷售業績;

　　2、銷售團隊管理，人員管控;

　　3、完成公司其他工作;

　　任職要求:

　　1、有大型藥企銷售管理經驗，有營銷總經理經驗;

　　2、操作銷售盤子10億以上;

　　3、統招本科及以上學歷;

　　4、45歲以內

　　銷售公司崗位職責 篇18

　　1、監督、檢察銷售合同的真實性和準確性，對每筆銷售業務進行嚴格審核，發現有問題要及時上報;

　　2、正確核算開發產品的銷售收入，并做好月末的結賬工作;

　　3、定期或不定期組織開發產品的盤點工作，做到賬物相符;

　　4、負責每月對預收賬款、應收賬款產生的原因進行一次分析，定期與對方單位對賬;每季度對預收賬款、應收賬款進行一次賬齡分析，若存在長期呆死賬的情況，查明其原因;

　　5、負責公司發票的購買與開具工作，對所開具發票的真實性、準確性負責;

　　6、及時了解和掌握新的稅收法律法規，正確計算各項稅收并及時申報;

　　7、正確確認和計量其他業務收支和營業外收支業務;

　　8、負責銷售費用的統計與預算執行分析工作;

　　9、負責銷售臺賬的統計及核對工作;

　　10、負責管理費用票據審核及報銷工作。

　　銷售公司崗位職責 篇19

　　1.負責往來帳、現金帳、銀行帳的對帳及記賬工作，及時糾正對帳中發現的錯誤和問題，保證帳實相符、帳帳相符;日清日結，帳實相符，保證數據及時性、準確性;

　　2.維護財務erp系統，進出庫、收付款、費用單等相關業務模塊;

　　3.在財務erp系統中對相應流程進行監管、審批;

　　4.負責每月報稅工作;

　　5.費用審核、歸集;

　　6.生成并提供相關財務數據;

　　7.門店、倉庫監盤，確保盤點數據的準確性并對異常狀況追查原因并協調解決差異狀況;

　　8.職工工資發放，開具普通發票、增值稅專用票，負責轉帳支票、現金支票、電匯憑證的保管和使用;

　　9.負責財務資料的歸集、歸檔工作;

　　10.出庫商品的單貨復核，出貨商品的物流監控。

　　銷售公司崗位職責 篇20

　　1、訂單的相關處理工作，做到合法、準確、及時;

　　2、非銷售出庫單據處理(包括各種促銷、贈飲、物料領用等)及跟進;

　　3、銷售收入按產品、區域、渠道、業務人員分類編制報表;

　　4、銷售費用的審核、核銷及分析;

　　5、每月物流服務費的審核與提報;

　　6、核算銷售人員工資、提成，并及時報送簽批;

　　7、定期與客戶進行往來款項的核對，保證銷售往來的準確無誤。

　　銷售公司崗位職責 篇21

　　1、負責對項目公司財務部收銀員的管理、培訓及考核;

　　2、負責審核銷售數據，并與其它相關部門對接;

　　3、負責審核銷售單價、銷售優惠等政策;

　　4、負責規范并完善銷售臺賬，保證銷售數據的準確性于完整性;

　　5、負責對銷售數據統計、匯總及分析。

　　任職要求：

　　1、統招本科及以上學歷，會計、財務、統計學等相關專業畢業;

　　2、具有中級及以上職稱，注冊會計師、注冊稅務師優先;

　　3、從事房地產企業銷售會計崗位2年以上經驗，具有房地產開發全流程項目銷售管理工作經歷;

　　4、熟練使用office軟件，特別是excel軟件;

　　5、具有強烈的責任感，遵紀守法、能嚴格遵守本單位各項規章制度。

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