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      運輸助理崗位職責

      時間:2023-02-20 13:51:16 崗位職責 我要投稿
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      運輸助理崗位職責

        在日新月異的現代社會中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的運輸助理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      運輸助理崗位職責

      運輸助理崗位職責1

        1.建立、劃分銷售區域,建立代理人銷售檔案、客戶基本檔案、客戶銷售檔案。

        2.調研市場信息,改進客戶合作,促銷產品。

        3.根據市場情況,協同制定團隊、散客銷售政策并督導銷售政策執行。

        4.根據市場情況,協調與競爭公司的合作。

        5.負責收集航班銷售信息,監控航班銷售情況,并做好航班銷售。

      運輸助理崗位職責2

        崗位職責:

        1、協助車隊長根據客戶訂單,確定運輸計劃,對車輛與貨物運送的協調管理;

        2、監督發貨和配送相關工作,追蹤貨物在途情況,統計分析相關數據,對重要信息及時上報;

        3、協助車隊長負責車隊的選擇、管理與關系維護,運作質量管理及考核;

        4、協助車隊長監督運輸索賠及運輸異常事件處理;

        5、協助車隊長控制物流運輸成本、平衡成本與服務水平;

        6、協助車隊長負責對司機出車行程、次數等進行安排;

        7、組織車輛的日常管理、維修、保養檢查,保證車輛的整潔和安全;

        8、完成司機的日常管理及考核等工作;

        9、協助車隊長組織司機進行交通法規、安全知識的'學習;

        10、完成上級交待的其他工作。

      運輸助理崗位職責3

        崗位職責:

        1、根據統計核對簽字后的對賬單、調車代墊費用報銷運費付款單在用友系統中做應收賬款應付賬款掛賬。掛賬要根據業務性質是否含吊(特殊客戶除外)處理,做到一一對應。根據汽配部提供的加油、汽配件掛賬金額分別按承運商、自購車、自有車掛賬在普匯應付運費或自有車成本。

        2、根據開票申請單開票,保管好開票記賬聯及空白發票。月末按照財務經理的指示開票,協助財務經理統計銷項,做好開票統計。

        3、結合統計編制的`賬齡表進行賬齡分析,監督收款。

        4、應收賬款掛賬完畢通過查詢應收賬款輔助余額表及輔助明細賬查看往來客戶應收賬款借貸方余額變動情況,有異常的查明原因,參考統計的應收信息自我檢查復核。至少按月與統計核對余額。

        5、按公司規定定期制作運費月結結算單。從用友系統中導出往來客戶輔助明細賬制作結算單,把掛賬的原件作為結算單的附件交財務經理審核。

        6、根據運輸部助理提供的產值表對統計制作的提成進行基礎數據及提成計算方法的審核。

        任職要求:

        1、2年以上同崗位工作經驗

        2、物流企業相關工作經驗優先

        3、財務知識比較豐富、賬務處理能力強、懂得溝通、協調

        4、個人素質開朗、懂得溝通、善于發現問題、交流能力強。

      運輸助理崗位職責4

        崗位職責:

        1、收集詳細、準確的客戶資料,做好客戶的運輸跟進工作。

        2、熟悉負責行業的相關情況。

        3、達成公司基本考核和業績考核標準。

        4、通過網絡、電話、傳真等手段對所負責的展會進行市場運輸推廣

        5、加強客戶管理,提供讓客戶滿意的服務。

        6、完成上級領導交辦的其它工作任務。

        任職要求:

        1、大專以上學歷,電子商務、市場營銷、商務英語相關專業。

        2、年輕、有朝氣、思維活躍、市場感覺敏銳,有開拓精神。

        3、堅強、自信,不怕失敗、勇于挑戰。

        4、語言表達能力強、善于溝通。

        5、責任心強,有良好的`服務意識及踏實肯干的工作作風。

      運輸助理崗位職責5

        1.主要負責所轄項目的日常操作,處理操作中的各種問題,及時與客戶和代理溝通,滿足客戶需求。

        2.做好每月的各種公司要求及客戶要求的report,及時準確的更新至系統。

        3.在承諾的sla或約定的服務承諾內,專業、正確的處理來自客戶的`預約取件,發送預報,咨詢,查詢,供給環節中的服務要求,解決投訴。

        4.收集和分析客戶反饋意見,處理客戶投訴,不斷提高操作水平,服務質量。

        5.積極參加公司各項培訓,以提高自身工作技能水平。

        6.服從主管的工作安排,協助主管更好的開展工作。

        7.完成上級安排的其它工作。

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