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      結構經理崗位職責

      時間:2023-02-28 10:19:45 崗位職責 我要投稿
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      結構經理崗位職責

        現如今,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編收集整理的結構經理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

      結構經理崗位職責

      結構經理崗位職責1

        職責描述:

        1、負責產品研發階段質量,制定和監控產品質量計劃;

        2、在流程執行過程中進行質量活動的引導和審計,以達成產品質量目標和計劃;

        3、完成產品質量月報,提交給ipmt、lpdt,作為決策時參考;

        4、負責用科學的方法引導公司各部門持續改善

        5、負責公司流程的.制定、培訓、審計、優化。

        任職要求:

        1、材料、電子、機械工程等相關專業本科及以上學歷;

        2、三年以上項目管理或研發質量管理相關工作經驗,熟悉iso體系

        3、熟悉產品開發相關流程,規范、制度的建立和維護;

        4、能夠深刻理解新產品開發流程內涵,能熟練掌握質量改進方法,熟悉項目質量風險控制;

        5、有較強的邏輯思維分析能力、問題解決能力和總結呈現能力,較強的推動能力,及溝通表達能力;

        6、熟練應用新老七大工具等質量管理工程方法與工具,

        7、接受過項目管理或質量管理相關培訓,使用過ipd相關流程經驗者優先;

      結構經理崗位職責2

        一、職位概述

        1、 組織和推動項目的預制裝配化的設計和實施。

        2、 帶領設計團隊組織預制裝配化設計啟動,施工圖及招標圖

        3、 統籌和負責裝預制裝配化的設計管理工作計劃,成果和變更

        4、 編制預制裝配化設計標準

        二、主要職責

        1、 按當地規范和項目要求編制預制裝配化設計管理文件;

        2、 審核各項目預制裝配化的設計成果和深化圖紙,并協調總部其它專業的審核意見;

        3、 負責協調項目公司以及總部各個部門之間的預制裝配化設計工作;

        4、 負責項目預制裝配化的可行性研究以及設計任務書的編制;

        5、 協助項目公司組織前期預制裝配化設計工作至施工圖批復;

        6、 負責審核預制裝配化的設計變更及協調總部其它專業的`審核意見;

        7、 完成公司合理安排的其他工作任務。

        三、資歷及經驗要求

        1、 結構或土木工程等相關專業,本科及以上學歷

        2、 須有預制裝配化的工作經驗;完成從設計到實施的項目

        3、 5年以上房地產設計管理相關工作經驗;

        4、 具有良好的設計管理及協調各部門和專業的能力;

        5、 熟練使用autocad、pkpm、office word 等軟件;bim管理經驗優先;

        6、 熟悉規范及與設計相關的政策、法規;

        7、 對結構設計圖紙質量進行審核,并撰寫施工圖審查意見;

        8、 具備良好的職業操守;

        9、 具有良好的英文溝通能力優先。

      結構經理崗位職責3

        崗位職責:

        1、組織設計和制訂工程建設計劃;

        2、配合相關部門做好設備安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調試等工作;

        3、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規范和進度要求完成土建和設備安裝任務;

        4、及時處理工程管理中發生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度;

        5、對施工現場進行監督管理,做好安全與現場管理工作;

        6、建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的`交接存檔工作;

        7、對土建、設備安裝作業量等相關數據進行統計和報表分析,根據分析數據建議對策并向部門經理反饋。

        任職資格:

        1、大學專科及以上學歷,建筑、土木、工民建類相關專業;

        2、2年以上工程管理工作經驗,有相關行業工程管理經驗者優先;

        3、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作,熟悉項目招標和施工監理工作,能夠進行圖紙審查和協調工作;

        4、熟悉國家相關政策法規,具備與崗位所需的相關專業知識,熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件,具有核算統計技能;

        5、具有很強的責任心和事業心。

      結構經理崗位職責4

        職位描述

        1、負責創新項目的前期架構設計,以及整機的結構設計(包括質量、成本和出貨時間)和項目生命周期(結構、發展及工業化)

        2、與其他參與到項目中的其他功能保持良好的合作(硬件、設計、采購、制造等),考慮他們的制約的同時,找到項目價值最大化的`方案

        任職要求:

        1、熟悉設計及成型塑料配件、鈑金設計,磨具的批量化生產和較短的出貨時間。

        2、本科以上學歷,手機設計或關系電子生產設計行業3年以上經歷。

        3、掌握結構工藝的知識,裝飾技術知識,熟悉研發過程及制造工藝,了解注塑工藝和模具,精通pro/engineer;

        4、具有創新意識與強烈的創新動力

        5、優秀的英語技能

      結構經理崗位職責5

        崗位職責

        (1)負責本項目鋼結構工程制造及安裝有關的`安全、質量、進度、技術、檔案、創優、風險管理。

        (2)負責對接技術、合約、開發及外部單位,積極推動項目實施。

        (3)負責本項目鋼結構工程有關的招采、評標、考察、過控等相關管理。

        (4)負責同其他專業的協調配合,積極主動溝通解決專業沖突問題。

        (5)負責組織本項目鋼結構工程專題會議及有關評審,對總分包及監理單位進行有效管控。

        (6)負責本項目鋼結構工程重大節點宣傳事宜,助力提升公司品牌形象。

        任職資格:

        (1) 8年以上大型鋼結構工程(4萬噸以上)施工管理從業經驗;3年以上知名房地產行業鋼結構工程師或類似崗位;有鋼結構工程管理(項目經理、技術總工、生產經理)經驗者優先。

        (2)了解房地產行業相關政策法規;了解房地產企業業務運作流程。

        (3)本科(含同等學歷)及以上,土木工程、鋼結構工程、工程管理等相關專業。

        (4)優秀的溝通協調與分析能力;較強的執行力、責任心、保密意識、服務意識和敬業精神。

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