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      同業(yè)金融部崗位職責

      時間:2023-04-10 17:34:31 崗位職責 我要投稿
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      同業(yè)金融部崗位職責

        在學習、工作、生活中,崗位職責使用的頻率越來越高,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的同業(yè)金融部崗位職責,歡迎大家分享。

      同業(yè)金融部崗位職責

      同業(yè)金融部崗位職責1

        1、推廣實施總行公司金融系列產品,組織產品講解及培訓,提高全行對產品的認知度、熟悉度和把握度,幫助客戶進行產品應用;

        2、響應客戶要求,關注公司金融業(yè)務發(fā)展動態(tài),為重點客戶提供合適的解決方案,滿足客戶的各類結算、融資及創(chuàng)新業(yè)務需求,支持營銷部門和客戶經理進行產品銷售,并跟蹤業(yè)務進展,及時提供專業(yè)服務;

        3、通過與總行和當地同業(yè)在投行、公司理財、及供應鏈融資等業(yè)務上的聯動服務與創(chuàng)新,謀求與客戶之間的雙贏;

        4、開展對宏觀經濟、政策、市場、同業(yè)等的信息跟蹤、收集與調研,確定產品的市場、客戶、行業(yè)與地區(qū)定位,制定產品的年度計劃與中長期規(guī)劃,進行產品動態(tài)分析,提供研究報告,提出營銷策略,制定營銷方案;

        5、針對分行的區(qū)域經濟特性,負責分行公司金融產品的屬地化開發(fā)創(chuàng)新,進行產品的需求調研與可行性分析,確定開發(fā)目標與要素,進行產品流程設計與市場測試,實施產品立項開發(fā),進行產品改進優(yōu)化,功能完善及個性化改良推動,不斷提升產品的市場適應性;

        6、負責產品營銷和推廣,圍繞品牌戰(zhàn)略制定產品整體推廣方案,牽頭開展市場策劃與宣傳推廣;

        7、主動開展客戶資源二次開發(fā),推動各類金融產品的交叉銷售和組合營銷,致力提升產品銷售業(yè)績和市場形象;

        8、負責公司金融產品的'日常管理,跟蹤、評估產品營銷效果與客戶反饋,制定和調整業(yè)務標準、管理辦法和操作規(guī)程,實施產品的收入管理與定價管理,進行產品咨詢與業(yè)務指導,開展產品規(guī)范運作檢查監(jiān)控,防范業(yè)務風險,推動產品合規(guī)經營;

        9、負責收集整理分行各類成功營銷案例,撰寫產品手冊,定期組織案例講解分析,重點從產品應用、創(chuàng)新角度幫助營銷人員提高營銷技巧;

        10、負責分行各類大型貸款項目的評估、認定,負責大型貸款項目貸后跟蹤管理的組織、落實;

        11、完成行長室交辦的其它任務。

      同業(yè)金融部崗位職責2

        1、負責制定金融項目的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計劃并落地執(zhí)行;

        2、負責對公司產品平臺的運營,并完成運營中心的年度營收目標;

        3、隨時掌握金融監(jiān)管規(guī)定等相關信息,及時進行產品定位、媒體宣傳、市場推廣、渠道建設;

        4、制定金融平臺產品策略、支付渠道策略,并針對市場的.變化制定和調整后續(xù)運營戰(zhàn)略;

        5、根據公司前端產品,從金融的角度進行產品策略探討、設計

        6、負責對團隊成員的業(yè)務指導、監(jiān)督和培訓工作,

      同業(yè)金融部崗位職責3

        1、根據總分行的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,研究制定分行公司業(yè)務的市場定位和發(fā)展規(guī)劃,擬定相應的實施方案并組織實施;

        2、貫徹執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和總分行各項規(guī)章制度,制訂完善公司金融條線的管理規(guī)范,強化各項監(jiān)督檢查機制,保障業(yè)務合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展;

        3、分解、下達并落實年度或階段性經營指標任務,組織考核評價,推動營銷團隊完成各項經營指標,促進業(yè)務發(fā)展;

        4、構建公司金融業(yè)務信息渠道網絡,銜接溝通相關政府管理部門及監(jiān)管部門,采集、分析、挖掘大企業(yè)、行業(yè)信息資料,調研同業(yè)發(fā)展狀況,及時了解宏觀經濟發(fā)展情況及調控政策的變化動態(tài);

        5、建立分行公司業(yè)務的各類操作規(guī)范,組織對轄內公司金融業(yè)務進行規(guī)范檢查和指導;

        6、為營銷人員提供專業(yè)技術的支撐和保障,并聯動同業(yè)、中介、保險、證券等機構,開展新業(yè)務、新產品的宣傳、策劃、推廣,包括與分行內的其它業(yè)務部門進行交叉配合,實現整體營銷、聯動營銷;

        7、開展客戶資源的.二次開發(fā),對已有客戶發(fā)掘其潛在需求,通過個性化產品與服務方案設計,提升營銷層次和成效;

        8、組織進行客戶關系管理,建設、運行、維護客戶關系管理系統(tǒng),制訂統(tǒng)一的標準和規(guī)范;

        9、根據業(yè)務發(fā)展的需要,配合總分行的市場營銷策略,組織階段性市場營銷活動;

        10、協(xié)調解決一線營銷部門在營銷過程中遇到的各種困難和問題;

        11、進行公司業(yè)務統(tǒng)計和經營分析,負責總行、銀監(jiān)局、人民銀行等對上、對外的各類報表統(tǒng)計、報送,及業(yè)務分析等;

        12、負責公司金融業(yè)務客戶經理考核系統(tǒng)的操作、運行及維護。

      同業(yè)金融部崗位職責4

        1、負責創(chuàng)建并管理金融團隊,制定年度、季度、月度銷售計劃并監(jiān)督執(zhí)行,完成公司的業(yè)績目標;

        2、制定各項業(yè)務管理制度和工作流程,掌控項目執(zhí)行各環(huán)節(jié)的'實施;

        3、負責業(yè)務咨詢、業(yè)務辦理、市場調查、拓展、行業(yè)信息的搜索與反饋工作;

        4、做好每周銷售情況匯報,積極反饋銷售及市場信息動態(tài);

        5、管理、培訓、監(jiān)督本部門隊伍,規(guī)范工作流程,明確其職責;

      同業(yè)金融部崗位職責5

        1、組織制訂和實施全行公司金融業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,協(xié)調開展公司金融業(yè)務的整體營銷方案和活動;

        2、貫徹執(zhí)行有關金融法規(guī)及政策制度,落實分行公司金融業(yè)務工作的各類規(guī)章制度,做好內控管理和風險防范,加強對業(yè)務流程和操作規(guī)范的監(jiān)督檢查,確保公司金融業(yè)務健康合規(guī)發(fā)展;

        3、根據分行對公司金融業(yè)務的工作部署,制訂年度、季度和月度工作計劃以及階段性營銷計劃及方案,組織進行公司金融業(yè)務任務目標的'分解、落實、考核與評價;

        4、組織開展公司金融業(yè)務調研,了解宏觀調控政策導向,掌握同業(yè)發(fā)展狀況,注重業(yè)務經營動態(tài)與客戶結構分析,及時向分行領導和相關部門反映公司金融業(yè)務的發(fā)展情況及遇到的問題,并提出合理建議;

        5、負責開拓、建立并維護與綜合經濟主管部門、商務機構、新聞媒體、金融同業(yè)以及社會中介機構的溝通,搭建營銷信息平臺、促進整體市場份額增長,確保完成分行公司金融業(yè)務的目標任務;

        6、組織公司金融從業(yè)人員的崗位培訓,提高專業(yè)隊伍的整體素質;

        7、負責部門日常事務及人員的管理工作,確保部門各項工作正常有序進行;

        8、完成行長室交辦的其他各項工作和任務。

      同業(yè)金融部崗位職責6

        1、根據總分行的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,研究制定分行公司業(yè)務的市場定位和發(fā)展規(guī)劃,擬定相應的實施方案并組織實施;

        2、貫徹執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和總分行各項規(guī)章制度,制訂完善公司金融條線的管理規(guī)范,強化各項監(jiān)督檢查機制,保障業(yè)務合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展;

        3、分解、下達并落實年度或階段性經營指標任務,組織考核評價,推動營銷團隊完成各項經營指標,促進業(yè)務發(fā)展;

        4、構建公司金融業(yè)務信息渠道網絡,銜接溝通相關政府管理部門及監(jiān)管部門,采集、分析、挖掘大企業(yè)、行業(yè)信息資料,調研同業(yè)發(fā)展狀況,及時了解宏觀經濟發(fā)展情況及調控政策的變化動態(tài);

        5、建立分行公司業(yè)務的各類操作規(guī)范,組織對轄內公司金融業(yè)務進行規(guī)范檢查和指導;

        6、為營銷人員提供專業(yè)技術的支撐和保障,并聯動同業(yè)、中介、保險、證券等機構,開展新業(yè)務、新產品的宣傳、策劃、推廣,包括與分行內的其它業(yè)務部門進行交叉配合,實現整體營銷、聯動營銷;

        7、開展客戶資源的二次開發(fā),對已有客戶發(fā)掘其潛在需求,通過個性化產品與服務方案設計,提升營銷層次和成效;

        8、組織進行客戶關系管理,建設、運行、維護客戶關系管理系統(tǒng),制訂統(tǒng)一的`標準和規(guī)范;

        9、根據業(yè)務發(fā)展的需要,配合總分行的市場營銷策略,組織階段性市場營銷活動;

        10、協(xié)調解決一線營銷部門在營銷過程中遇到的各種困難和問題;

        11、進行公司業(yè)務統(tǒng)計和經營分析,負責總行、銀監(jiān)局、人民銀行等對上、對外的各類報表統(tǒng)計、報送,及業(yè)務分析等;

        12、組織開展對公司金融業(yè)務從業(yè)人員的各類培訓,協(xié)助進行從業(yè)人員資格認定工作,以及總分行市場營銷條線各類成功案例的總結和推廣;

        13、對分行公司金融業(yè)務的營銷活動進行管理,確保各類市場營銷活動有序進行,杜絕不正當競爭行為;

        14、負責公司金融業(yè)務客戶經理考核系統(tǒng)的操作、運行及維護

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