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      銷售副總經(jīng)理崗位職責

      時間:2023-05-04 09:04:34 崗位職責 我要投稿

      【推薦】銷售副總經(jīng)理崗位職責

        在不斷進步的時代,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編收集整理的銷售副總經(jīng)理崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      【推薦】銷售副總經(jīng)理崗位職責

      銷售副總經(jīng)理崗位職責1

        崗位職責

        1.負責制定區(qū)域銷售計劃并完成銷售任務(wù);

        2.根據(jù)客戶需求和競爭情況制定解決方案、銷售策略。

        3.負責組織區(qū)域內(nèi)招投標的報價、投標、談判、合同簽訂等銷售工作。

        4.負責區(qū)域內(nèi)項目回款計劃的擬定和實施,確保回款目標的`達成。

        5.負責區(qū)域內(nèi)的客戶關(guān)系維護,業(yè)務(wù)拓展和市場推廣。

        6.協(xié)助所轄區(qū)域內(nèi)工程項目交付、售后服務(wù)、客戶投訴等商務(wù)協(xié)調(diào)。

        7.執(zhí)行公司下達的的各類市場銷售活動方案,確保執(zhí)行效果;

        8.協(xié)助完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

        任職資格

        1.大學本科以上,5年以上營銷工作經(jīng)驗,3年以上營銷管理經(jīng)驗

        2.具備交通管理項目、公安視頻監(jiān)控項目銷售經(jīng)驗;

        3.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

        4.具有較強的判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力;

        5.具有較強的抗壓能力、時間管理能力;

        6.具有敏銳的市場洞察能力和市場拓展能力,嚴謹?shù)捻椖拷M織和策劃能力;

        7.具有較好的談判能力和說服能力;

        8.能接受較大強度工作,適應(yīng)經(jīng)常性出差。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責2

        1、在規(guī)范范圍內(nèi),有權(quán)簽訂銷售合同。

        2、有權(quán)合理支配和控制銷售費用。

        3、對所管轄人員的任免有建議權(quán)

        4、有權(quán)檢查和考核銷售公司各部門的工作。

        5、有權(quán)建立或取消特約店、代理店、連銷點。

        6、有權(quán)對所管轄人員進行業(yè)績評價和獎懲。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責3

        工作職責:

        1.協(xié)助策劃銷售部總經(jīng)理,統(tǒng)籌各區(qū)域項目的整體工作,完成各項目銷售目標、實現(xiàn)項目均價;

        2.及時向策劃銷售部總經(jīng)理匯報有關(guān)項目的銷售情況(業(yè)績、均價、費用等),下月銷售計劃及各項目存在問題的解決方案;

        3.定期與項目有關(guān)人員開會溝通,對項目銷售情況進行分析,并確定銷售方向;

        4.負責確認項目相關(guān)圖紙的.相關(guān)方案、銷售資料;

        5.負責審核每月(周)的促銷計劃等審核。

        6.負責簽約部日常工作安排與管理,解決相關(guān)協(xié)調(diào)問題及突發(fā)問題。

        7.配合公司及部門做好營銷標準化及知識沉淀。

        任職要求:

        1.大學本科學歷以上,35歲左右;

        2.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),作風端正,對企業(yè)忠誠。

        3.熟悉環(huán)上海房地產(chǎn)市場及銷售運作模式;

        4.具備2個以上大型商辦綜合體的完整銷售經(jīng)驗,控盤能力強;

        5.溝通及談判能力優(yōu)秀,具備3億以上商辦物業(yè)大宗交易成功經(jīng)驗;

        6.3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,渠道拓展能力強,業(yè)績突出。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責4

        1、制作工作總結(jié),定期呈報給總經(jīng)理,分為兩類:外聯(lián)工作總結(jié)、店面營運總結(jié)(具體內(nèi)容詳見表格);

        2、制定店面整體的發(fā)展規(guī)劃,呈報給總經(jīng)理加以完善,并最終確定,指導店面的發(fā)展步伐;

        3、制作店面整體銷售報告,呈報總經(jīng)理,即提供各項具體表格形式的數(shù)據(jù)給上級領(lǐng)導。如制作店面銷售業(yè)績的構(gòu)成狀況、各個品類所占份額、同品類各品牌所占份額的表格,要以每周為時間單位;制作銷售指標完成狀況表,落實到具體的品牌、個人,要以每周為時間單位;制作店面整體銷售業(yè)績增長跟進表,分品牌、個人,要以每周為單位,需每天跟進填寫。通過具體表格的內(nèi)容方便領(lǐng)導制定各種即時調(diào)整銷售方向的舉措,來提升銷售業(yè)績;

        4、健全店面的具體工作制度,保證店面的.發(fā)展步伐保持穩(wěn)定,使店面的運營規(guī)范化;

        5、制定具體的銷售數(shù)據(jù)指標,包括店面整體的銷售目標、各個品牌的銷售目標,并根據(jù)時間劃分到具體的每月銷售目標、每周銷售目標,同時要把具體的銷售指標落實到個人;

        6、把握整體的工作運營方向,跟進銷售指標的完成狀況,適時做出調(diào)整措施(即策劃活動),通過各種節(jié)假日、特殊紀念日的促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業(yè)績,來完成此項工作;

        7、把握同行業(yè)店面的經(jīng)營特點,并作出表格歸納,以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果,即使自己店面的行為要具有前瞻性,如:各種促銷活動要提前,新品上市也要提前(如不能做到此點,則需老款應(yīng)季貨品做促銷,搶占市場份額)。

        8、建立店面所有員工的個人資料,處理店面內(nèi)部人員的規(guī)劃工作和后備人員的儲備工作,完善店面人員的薪資待遇制度;

        9、接待各種外部業(yè)務(wù)人員和相關(guān)政府職能部門的工作人員,其中有意向與自己店面合作的外部業(yè)務(wù)人要歸納其具體的合作內(nèi)容,并以書面形式呈報給總經(jīng)理;已經(jīng)合作的外部業(yè)務(wù)人員要找自己店內(nèi)業(yè)務(wù)人員共同接待,以致達到共同提升的目的;政府工作人員要明確其來意,轉(zhuǎn)報給總經(jīng)理,避免總經(jīng)理直接與其對面的現(xiàn)象發(fā)生,特殊關(guān)系的人員除外;

      銷售副總經(jīng)理崗位職責5

        1、負責協(xié)助總經(jīng)理完成銷售、市場等工作,管理經(jīng)驗豐富,非常強的組織協(xié)調(diào)能力;

        2、熟悉項目管理及大型電氣設(shè)備招投標、集中采購操作流程,能夠熟練處理銷售、市場相關(guān)各項問題,具備市場開拓和維護能力。

        3、積極進取,具有豐富的團隊建設(shè)和管理能力、良好的`溝通能力;

      銷售副總經(jīng)理崗位職責6

        1、協(xié)助市場營銷中心總經(jīng)理開展渠道建設(shè)及大客戶銷售管理日常工作;

        2、統(tǒng)籌渠道部及大客戶部業(yè)務(wù)工作,對各渠道和大客戶拓展、維護及業(yè)務(wù)情況進行監(jiān)管、指導;

        3、根據(jù)公司經(jīng)營目標及長期計劃制定年度營銷預算指標,并負責相關(guān)任務(wù)分解情況的監(jiān)督、檢查;

        4、定期組織所屬部門會議,了解重要工作的推行情況,匯總需要協(xié)調(diào)解決的問題,并就發(fā)現(xiàn)問題提出改正及優(yōu)化要求;

        5、審核并指導下級部門提交的各類工作計劃、方案,并就重要工作項目做配合性協(xié)調(diào);

        6、關(guān)注并參加下級部門的培訓或會議,鼓勵員工培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的'能力;

        7、定期參加與經(jīng)營部門的業(yè)務(wù)溝通會,協(xié)調(diào)各類待解決或待優(yōu)化的工作事項;

        8、定期審核下屬部門的預算及工作任務(wù)完成情況,并督促問題事項的整改工作;

        9、完成上級領(lǐng)導交待的其它工作。

        工作要求

        1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,市場營銷、旅游管理專業(yè);

        2、10年以上工作經(jīng)驗,至少5年大型主題公園或旅行社銷售管理工作經(jīng)驗;

        3、具備極強的風險評估能力和判斷能力、組織和協(xié)調(diào)管理能力;

      銷售副總經(jīng)理崗位職責7

        1、負責渠道建設(shè),包括但不限于銀行、券商、保險及其他三方機構(gòu);

        2、負責渠道關(guān)系維護,定期回訪,并做產(chǎn)品推廣;

        3、根據(jù)部門業(yè)務(wù)規(guī)劃,選擇合適的營銷渠道,擬定客戶渠道開發(fā)計劃、目標及方案,完成渠道類業(yè)務(wù)指標;

        4、收集并統(tǒng)計市場各類信息,對同業(yè)動態(tài)進行調(diào)研分析,及時調(diào)整市場開拓方案;

        5、協(xié)調(diào)解決并完成領(lǐng)導安排的'其它各項工作。

        崗位要求:

        1、金融、經(jīng)濟、市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)背景,本科及以上學歷;

        2、8年以上銀行、信托、證券、保險或財務(wù)公司等金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有信托從業(yè)經(jīng)驗者、熟悉市場市政信托者優(yōu)先考慮;

        3、具有一定的金融機構(gòu)客戶資源,較強的市場拓展、項目甄別和談判能力;

        4、語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力較強,具備優(yōu)秀的表達技巧和銷售技巧。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責8

        1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。

        2.負責公司的銷售運作,引導和控制銷售工作的`方向和進度。

        3.與市場部及其他部門合作,組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù)。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責9

        1、組織構(gòu)筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制崐度。

        2、組織擬定營銷策略、市場策略、產(chǎn)品定價策略、銷售渠道崐策略、促銷策略和營銷組合策略。

        3、搞好市場調(diào)查、分析和預測工作,擬定營銷目標和計劃,崐為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標提供可靠的依據(jù)。

        4、組織搞好市場情報收集和管理工作,及時收集競爭對手的崐情報和顧客的情報,以便公司獲得更廣闊的市場。

        5、參與產(chǎn)品定價工作。

        6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時回籠。

        7、堅持“以銷定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷”相結(jié)合的原則,搞好產(chǎn)崐品的.促銷工作,組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排,及崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。

        8、合理支配和控制銷售費用。

        9、組織建立銷售網(wǎng)絡(luò),加強特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。

        10、領(lǐng)導售后服務(wù)工作,建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為用戶提供滿意崐的產(chǎn)品和服務(wù)。

        11、加強營銷隊伍建設(shè),提高營銷人員的素質(zhì)。

        12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負責本系統(tǒng)方針目標的崐制訂和展開、檢查、診斷、落實工作。

        13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責10

        職位要求

        1、28-45歲,本科或以上學歷,市場營銷或化工等相關(guān)專業(yè)。

        2、有五年以上工業(yè)涂料產(chǎn)品區(qū)域銷售管理工作經(jīng)驗。

        3、工作勤勉,有責任心和事業(yè)心,有較強的.組織能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

        4、有獨立領(lǐng)導銷售團隊的能力,對化工工業(yè)涂料產(chǎn)品的銷售有較深的了解。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責11

        銷售副總經(jīng)理上海?樕锟萍加邢薰旧虾n?樕锟萍加邢薰,睿繕生物,睿繕崗位職責

        1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

        2、負責公司銷售計劃的制定、實施和管理,確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標;

        3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息,進行綜合分析,協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展;

        4、召集主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的'工作進展,協(xié)調(diào)和指導各部門經(jīng)理的工作;

        5、管理公司重點銷售項目的計劃、商務(wù)洽談和合同的簽署;

        6、負責對區(qū)域內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

        7、面向政企客戶銷售公司產(chǎn)品;帶領(lǐng)團隊完成銷售目標。

        任職資格

        1、?萍耙陨蠈W歷,男女不限;

        2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有保健食品快銷行業(yè)工作經(jīng)驗;

        3、有較強的組織領(lǐng)導能力、溝通和管理能力。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責12

        1、熟悉、掌握飯店產(chǎn)品情況,了解飯店客房、餐飲和其它設(shè)施、服務(wù)的銷售信息。

        2、調(diào)查與分析競爭對手狀況,掌握有關(guān)競爭對手的產(chǎn)品、價格及推銷活動情況。

        3、協(xié)助總監(jiān)制訂年度營銷計劃,并按季度對計劃進行調(diào)整,負責控制計劃的實施。

        4、組織銷售人員一起設(shè)計銷售促銷活動及飯店的'產(chǎn)品組合。

        5、對一些重要客戶,特別是主要旅行社、航空公司、使館和重要的公司進行有關(guān)鑒定銷售合同方面的銷售訪問。

        6、檢查每月客戶產(chǎn)量并調(diào)查無產(chǎn)量客戶的原因。

        7、解決、協(xié)調(diào)客戶對酒店提出的任何意見。

        8、協(xié)助總監(jiān)起草飯店年度市場計劃,包括飯店市場銷售計劃,飯店廣告計劃,飯店宣傳推銷及公共關(guān)系發(fā)展計劃。

        9、協(xié)助總監(jiān)指導酒店對外及對內(nèi)的各項廣告宣傳活動,并作出銷售活動、廣告宣傳活動及公共關(guān)系活動的預算

        10、協(xié)助總監(jiān)指導酒店對外及對內(nèi)的各項廣告宣傳活動,并作出銷售活動、廣告宣傳活動及公共關(guān)系活動的預算。

        11、與各相關(guān)部門保持良好協(xié)作關(guān)系,并使得內(nèi)部信息流暢。

        12、檢查每位銷售人員的精神面貌及儀容儀表,以達到一名專業(yè)的酒店銷售人員。

        13、注意收集客戶對酒店的反饋意見,并及時傳達給各有關(guān)部門以不斷提高酒店服務(wù)質(zhì)量。

        14、組織內(nèi)部員工定期培訓,使每位銷售人員了解、掌握自身工作的不足。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責13

        1、組織構(gòu)筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制崐度。

        2、組織擬定營銷策略、市場策略、產(chǎn)品定價策略、銷售渠道策略、促銷策略和營銷組合策略。

        3、搞好市場調(diào)查、分析和預測工作,擬定營銷目標和計劃,為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標提供可靠的依據(jù)。

        4、組織搞好市場情報收集和管理工作,及時收集競爭對手的情報和顧客的情報,以便公司獲得更廣闊的市場。

        5、參與產(chǎn)品定價工作。

        6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時回籠。

        7、堅持“以銷定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷”相結(jié)合的原則,搞好產(chǎn)品的.促銷工作,組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排,及崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。

        8、合理支配和控制銷售費用。

        9、組織建立銷售網(wǎng)絡(luò),加強特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。

        10、領(lǐng)導售后服務(wù)工作,建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為用戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。

        11、加強營銷隊伍建設(shè),提高營銷人員的素質(zhì)。

        12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負責本系統(tǒng)方針目標的制訂和展開、檢查、診斷、落實工作。

        13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

      銷售副總經(jīng)理崗位職責14

        職責:

        1.了解相關(guān)政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢和方向;

        2.能夠及時維護客戶關(guān)系,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業(yè)務(wù)合作;

        3.完成公司規(guī)定的各項銷售業(yè)績指標;

        4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬產(chǎn)品銷售范圍,建立和發(fā)展客戶關(guān)系;

        5.負責市場信息的收集及同行業(yè)和競爭對手的'情況分析。

        要求

        1.市場營銷相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷,

        2.15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;

        3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網(wǎng)系統(tǒng)的客戶資源) ;

        4.10年以上的團隊管理經(jīng)驗

      銷售副總經(jīng)理崗位職責15

        1、負責利用國內(nèi)B2B商城、展會、論壇、博客等網(wǎng)絡(luò)平臺開發(fā)客戶;

        2、負責開拓、維護國內(nèi)免費和付費B2B商城、論壇、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布平臺;

        3、負責搜索、統(tǒng)計、分析平臺客戶需求和市場動態(tài),制定產(chǎn)品推廣計劃;

        4、負責客戶接待、詢盤報價、跟蹤維護、售后和檔案管理;

        5、負責客戶關(guān)系的維護、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,制定年度、月度工作計劃;

        6、負責拓展產(chǎn)品應(yīng)用市場;

        7、領(lǐng)導安排的其他臨時事務(wù);

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