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      渠道拓展經理崗位職責實用

      時間:2024-06-29 17:01:02 崗位職責 我要投稿
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      渠道拓展經理崗位職責實用

        在當下社會,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編收集整理的渠道拓展經理崗位職責實用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      渠道拓展經理崗位職責實用

      渠道拓展經理崗位職責實用1

        1、負責組建并帶領渠道團隊,為公司開拓足夠數量和質量的渠道資源。

        2、負責對接渠道資源的合作和服務,通過渠道獲取更多的`潛在客戶。

        3、制定渠道策略及計劃并組織實施,分解渠道/利潤目標,保證月度、季度和年度渠道/利潤目標的達成。

        4、負責項目的渠道全過程的實現,包括市場開拓、跟蹤、項目談判、合同洽談、合同執行跟蹤及回款等。

        5、建立與維護業務范圍內客戶關系、合作伙伴關系,定期和不定期拜訪重點客戶,為客戶提供解決方案。

        6、定期對市場環境、目標計劃、業務活動、競爭對手進行核查分析,準確把握市場信息,及時調整渠道計劃和策略。

        7、以目標結果為導向,渠道業務拓展方式可以多樣,包含不限于電銷、網銷、面銷、陌拜等方式。

      渠道拓展經理崗位職責實用2

        1、協助完成公司戰略渠道開拓工作;

        2、參與公司重點區域優質代理商的開發和維護;

        3、行業渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作;

        4、對地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋;

        5、按照公司整體規劃要求能夠及時做出調整,執行力強;

        6、完成領導交辦的其他工作任務。

        任職要求:

        1、負責終端店鋪拓展,達成店鋪拓展的.指標;

        2、尋找潛在合作伙伴、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;

        3、行業渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作;

        4、研究各個銷售渠道的銷售能力、銷售潛力、消費偏好、消費者群體;

        5、明確各類渠道的分析定位,對重要渠道加強維護。

        任職條件:

        任職資格:

        1、本科以上學歷,市場營銷、工商管理或相關專業;

        2、三年以上銷售管理工作經驗,有知名家具/建材品牌渠道工作經驗、設計師資源者優先;

        3、有廣泛的家裝、工裝的人脈資源,掌握知名樓盤物業等的渠道資源;

        4、有敏銳的市場判斷能力和開拓能力;良好的情商,優秀的商務談判能力;有極強的組織管理能力及團隊管理經驗。

      渠道拓展經理崗位職責實用3

        1、負責區域市場的直營和加盟拓展工作,制定所管轄區域的年度拓展計劃,負責分拆至單季、單月、單周、單人及每個區域,跟進,落實進度,并針對完成情況及時制定調整方案,實現公司的拓展目標,確保達成區域開店和銷售目標;

        2、負責根據公司制定的相關拓展策略,拓展適合品牌發展的加盟商和直營店鋪;

        3、負責加盟商選擇和評估,進行合作談判及合同簽訂;

        4、負責跟進監督及協助加盟商的組織架構建設;

        5、負責指導加盟商進行店鋪選址,完成對備選店鋪的考察和評估,確保開店質量;

        6、負責協助加盟商進行銷售渠道拓展,挖崛潛力市場;

        7、負責協助加盟商處理開店過程中遇到的問題,提升加盟商的.營運能力;

        8、負責協調加盟商與公司各部門之間的關系;

        9、負責掌握所管轄區的市場信息機客戶動態,及時匯報溝通。

      渠道拓展經理崗位職責實用4

        職責:

        1、負責渠道拓展、維護,為公司產品尋找新的合作渠道。

        2、負責ios app產品的cpa合作,定期匯總報告,以持續提升用戶量、收入達成業績指標,并維護渠道合作關系。

        3、負責渠道數據的分析與挖掘,提升所負責渠道的業務數據。

        4、負責各自渠道的開拓及中高層關系維護及公關。

        5、關注移動互聯網行業市場尤其是ios行情,了解渠道主推產品信息,搜集同行產品數據為公司業務拓展提供信息支持。

        6、統籌協助上游產品上線及各項工作。

        7、負責拓展線上、運營商渠道,商務洽談、合同簽定等,維護渠道關系。

        8、公司安排的其他事務。

        任職要求:

        1、大專或本科以上學歷,具備2年及以上移動互聯網市場渠道經驗;

        3、配合內部的`需求,制定每個月的渠道投放策略方案及實施;

        4、負責渠道數據的分析與挖掘,以及用戶質量的跟蹤;

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