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公司設備主管崗位工作職責
在充滿活力，日益開放的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的公司設備主管崗位工作職責，歡迎閱讀與收藏。
公司設備主管崗位工作職責1
1、確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行，對下屬人員和本系統(tǒng)設備負有全面的管理責任；
2、每日必須檢查本系統(tǒng)主要設備的'運行技術狀況，發(fā)現(xiàn)問題立即組織處理，發(fā)現(xiàn)偏差立即糾正；
3、檢查下屬崗位紀律，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正；
4、檢查下屬員工維護保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正；
5、審閱運行報表、掌握所屬系統(tǒng)當天能耗情況、發(fā)現(xiàn)異常、分析原因、及時糾正浪費現(xiàn)象；
6、及時組織故障檢修、處理隱患，把好技術關，保證本系統(tǒng)設備經(jīng)常處于優(yōu)良的技術狀態(tài)；
7、設備發(fā)生故障或影響正常營業(yè)時，迅速到現(xiàn)場組織處理，并及時向經(jīng)理報告；
8、負責實施本系統(tǒng)設備月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃，制定工作標準，督導下屬保證工作質(zhì)量、提高工作效率；
9、執(zhí)行部門經(jīng)理的指令，貫徹執(zhí)行崗位責任制，督導下屬嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則，堅持設備維修保養(yǎng)制；
10、按三干凈：設備干凈、機房干凈、工作場地干凈，四不漏：不漏電、不漏油、不漏水、水漏氣，五良好：使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標準嚴格檢查督導下屬；
11、對下屬進行職業(yè)道德、公司意識、專業(yè)技術知識的培訓；
12、做好技術檔案管理工作，督促下屬做好設備維修、故障處理、零部件更換記錄，每月整理歸檔。
13、定期作出各類設備運行狀況分析報告，提出整改方案；
14、負責工程的實施、管理、驗收全過程。
公司設備主管崗位工作職責2
對主任負責，開展項目內(nèi)設施設備的運行、維保工作。確保項目的正常供水、供電、供氣，保證設備的安全使用和完好率。
認真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針及各項程序文件，嚴格按公司質(zhì)量要求管理員工。
愛崗敬業(yè)，具有奉獻精神，以身作則，嚴格要求自己。
了解、熟悉轄區(qū)內(nèi)項目設施設備狀況，地下管網(wǎng)分布情況。
制定年度項目設施設備的維保計劃、資金預算，報管理主任審核。
制定公用設施、設備的月維保計劃和周維保計劃，并負責具體實施。
負責制定物料、備用品申購計劃，報物業(yè)服務中心主任審核。
負責工具、材料的申領工作。
對員工的工作情況負有檢查、督促、糾正的管理責任。每天最少檢查二次工程人員的運行、維保工作情況和相關記錄，檢查情況和處理結(jié)果記錄《物業(yè)服務中心工作記錄》。
負責水表、電表、煤氣表抄表的審核工作。
負責有關設備的圖紙、資料、說明書的收集存檔，做好設備臺帳工作。
負責專用工具和其它工器具的使用、保管工作，做好工具臺帳工作。
組織召開員工每周例會，掌握工作動態(tài)，了解各方面信息，總結(jié)和布置工作，確保計劃按時按質(zhì)完成。
積極開展多種經(jīng)營、創(chuàng)收工作;勵行節(jié)約，愛護公司財物。
負責對運行、維保人員的.職業(yè)道德、業(yè)務技能、安全操作意識和服務意識的培訓工作。引導工程人員積極開展特約服務工作;引導工程人員勤儉節(jié)約，節(jié)約水、電、易損易耗品;引導工程人員保管、愛護工具。
對于客戶的抱怨、投訴要按《不合格控制程序》上的要求操作，及時回訪、解釋，對于有效投訴要盡快處理，不拖延，處理方案、結(jié)果要反饋客戶并記錄《投訴回訪單》。
負責組織協(xié)調(diào)本崗位所屬員工的工作安排，考核員工工作績效。
關愛員工，公平、公正考評員工績效，不公報私仇，不假公濟私。
團結(jié)友愛、互相幫助，協(xié)調(diào)本崗位與其它崗位的工作關系，積極配合其它崗位的工作。
負責進行維修回訪工作，并把回訪情況記錄《戶內(nèi)維修回訪單》。
項目內(nèi)發(fā)生突發(fā)事件，接到通知須在第一時間趕赴現(xiàn)場，不得延誤，不得以其它借口推諉。
接受下屬、業(yè)主和公司上級部門的監(jiān)督。
認真學習掌握法律法規(guī)、公司各項程序文件和崗位技術技能，虛心聽取他人意見，不斷改進工作方法，提高業(yè)務水平和管理水平。
傳達物業(yè)服務中心下達的批令，認真完成主任交辦的其他任務，定期向主任匯報工作。
公司設備主管崗位工作職責3
1、確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行，對下屬人員和本系統(tǒng)設備負有全面的'管理責任；
2、每日必須檢查本系統(tǒng)主要設備的運行技術狀況，發(fā)現(xiàn)問題立即組織處理，發(fā)現(xiàn)偏差立即糾正；
3、檢查下屬崗位紀律，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正；
4、檢查下屬員工維護保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正；
5、審閱運行報表、掌握所屬系統(tǒng)當天能耗情況、發(fā)現(xiàn)異常、分析原因、及時糾正浪費現(xiàn)象；
6、及時組織故障檢修、處理隱患，把好技術關，保證本系統(tǒng)設備經(jīng)常處于優(yōu)良的技術狀態(tài)；
7、設備發(fā)生故障或影響正常營業(yè)時，迅速到現(xiàn)場組織處理，并及時向經(jīng)理報告；
8、負責實施本系統(tǒng)設備月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃，制定工作標準，督導下屬保證工作質(zhì)量、提高工作效率；
9、執(zhí)行部門經(jīng)理的指令，貫徹執(zhí)行崗位責任制，督導下屬嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則，堅持設備維修保養(yǎng)制；
10、按三干凈：設備干凈、機房干凈、工作場地干凈，四不漏：不漏電、不漏油、不漏水、水漏氣，五良好：使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標準嚴格檢查督導下屬；
11、對下屬進行職業(yè)道德、公司意識、專業(yè)技術知識的培訓；
12、做好技術檔案管理工作，督促下屬做好設備維修、故障處理、零部件更換記錄，每月整理歸檔。
13、定期作出各類設備運行狀況分析報告，提出整改方案；
14、負責工程的實施、管理、驗收全過程。
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