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      酒店離職申請書

      時間:2024-09-26 16:38:11 宗澤 辭職申請書 我要投稿

      2023年酒店離職申請書(通用16篇)

        在一步步向前發展的社會中,我們會使用上申請書,申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達。為了讓您在寫申請書中更加簡單方便,下面是小編幫大家整理的2023年酒店離職申請書,歡迎大家分享。

      2023年酒店離職申請書(通用16篇)

        酒店離職申請書 1

      尊敬的酒店餐廳領導:

        您好!

        在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。

        現在餐廳的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,和一些個人原因的.影響,無法為酒店做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為,因此請求允許離開。

        具體原因是:

        我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺,并且時常逃班,換班上課,或是逃課上班,這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。

        我本來在餐廳做服務員我父親是同意的,因為他也知道這種工作也適合學生做。可是后來被調到這兒做了騎手,我沒有告訴父親騎手是做什么的,可是這次我弟弟從xx回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對,還要我回去。

        我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”,有時看伙伴們都忙的那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內疚。

        我知道,當前餐廳正處于快速發展的階段,伙伴們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂,實在是深感歉意。

        我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到酒店領導的準許!

        感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 2

      尊敬的各位領導:

        你們好!

        非常感謝領導給予我在xxx酒店工作的機會以及在這里工作時對我的幫助和關懷!但是由于薪金的問題,本人不得不決定辭掉現有工作。

        在這段時間,使我在這個工作崗位上積累了一定的經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝領導,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事朝夕相處的時間里,也使我對這個崗位,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

        xxx酒店的`發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿它在今后的發展旅途中蒸蒸日上!今天我在這里提出辭職申請,對于由此為xxx酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望領導能體恤我的個人實際。對我的申請予以考慮并批準為盼。再次感謝!

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 3

      尊敬的經理:

        您好!首先,非常感謝您這半年來對本人的信任和關照。

        這段時間,本人認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是本人的幸運,一直以來本人也非常珍惜這份工作,這半年多來經理對本人的'關心和教導讓本人感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,本人學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對本人的關心和培養,對于本人此刻的離開本人只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了本人很好的鍛煉機會,但同時,本人發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓本人有點吃不消。故本人決定辭職,請您支持。

        請您諒解本人做出的決定。本人將做到年底結束后離開酒店,以便完成工作交接。本人很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。本人只有衷心祝愿xx酒店的業績一路飆升!經理及各位同事工作順利!

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 4

      尊敬的中心領導:

        在我提出辭職之時,首先我非常感謝領導對我的賞識與信任,非常感謝酒店給予我學習成長的機會,以及鍛煉和發展的平臺。領導們的關心,以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的溫暖。

        在此遞交辭職報告是因為某些個人原因,希望領導們給予理解與支持。

        我考慮在此辭呈遞交之后的10—20天之內離開酒店,這樣你們將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助對新人進行入職培訓,使她能盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

        我非常重視自己在酒店這一個月的'工作學習生活的經歷,也很榮幸自己成為酒店的一員。在工作中我不斷得到黃芳經理、呂經理、曹經理的教導與點拔,不斷得到酒店的關心,使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的幫助,各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任,我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便,也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。

        望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認認真真繼續作好目前的每一項工作。

        愿酒店在今后的發展工作中發揮優勢,揚長避短,蒸蒸日上!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 5

      尊敬的領導:

        你們好!

        我是XXXX酒店客服部的XX。

        首先,很高興能夠在XX酒店客服部實習2個月,這段時間無論開心、悲傷都有你們的溫暖陪伴與熱心幫助。在此先謝謝各位領導以及同事們!

        在這里我認識了很多對我有幫助的人;無論是李總監時常的問候還是周總監的大度,到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷著一顆感恩的.心做人;在這里你們認真教我做了許多的事;無論是從打掃衛生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑著一顆善良的心做事;所以,在此請允許我說聲“謝謝你們”。

        之后,請允許我于X月X日辭去“康體中心服務員”一職!原因如下:

        第一:我個人對人事安排不認同;或許這不該我管的事,但堂堂康體中心只有這么一個服務員,常常忙得不可開交!這也不重要,重要的是每次我這個的服務員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班,抱歉,我不想長期生活在這樣的環境下,我受不了!

        第二:我個人能力不足,不能夠勝任康體服務員一職;不得不重提,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選擇辭職;

        第三:我個人覺得實習生與正式員工差別太大;舉一個例子,工資差距那么多。也許你們會說我們是實習生,但是我可不可以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少。康體中心就我一個實習生,請問,既然我們是實習生,為什么卻是一個人?我和正式員工區別在哪里呢?

        第四:從真正意義上說我的第一份工作就是在這里,在這每天很開心的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,確實有事需要離開這是集體。

        為夢想今天我選擇離開。因為我知道,走的路多了才能到達一定高度,得到自己認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依然清晰。

        最后,請領導批準我的辭職,我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。

        祝:酒店明天會更好、同事工作一切順利!

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 6

      尊敬的主管、經理:

        您好!

        在餐廳工作的這段時間里,我學到了很多知識,餐廳的營業狀態也是一直表現良好態勢。我非常感激酒店給予了我這樣的機會,讓我可以在這樣良好的環境下工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。這次提出辭職,我也想了很久。餐廳的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。

        鑒于我的個性要在餐廳自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于餐廳培育人才或是我自身完善都是突破的'難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

        餐廳近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在x月x日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

        我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!

        最后,希望酒店的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 7

      尊敬的xx經理:

        您好!

        我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到xx國際賓館工作,至今已經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了賓館改造舊貌換新顏;在這里,參與了賓館榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝賓館給予我發展的平臺,對此我深表感激。

        由于我自身經驗的`局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響賓館的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

        我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給賓館帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留賓館v網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

        非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在賓館工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是xx國際賓館的一員而感到榮幸。

        祝xx國際賓館領導和所有同事身體健康、工作順利!

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 8

      尊敬的領導:

        您好!

        很遺憾在這個時候向飯店提出辭職,出于學業原因,我不得已要離開這個大家庭。

        這里,是我上大學以來第一份工作。在這里,我磨歷了近一年的時間,從中學到了很多課堂以外的東西,為我將來的職業生涯奠定了很深的基礎!驀然間,需要離開這里,真的有點舍不得。

        謝謝您的培養,謝謝x總的信任,謝謝各位領導一直對我工作的照顧以及指導。和同事們相處的一年多,很榮幸結交了飯店的這些朋友,更加榮幸加入了以xxx、xxx帶領的團隊,讓我了解到,什么是真實的團隊,什么是真實的社會,什么是真正意義上的`工作。我會銘記學到的那些寶貴經驗以及專業知識。

        也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您和xx總等領導們說一聲“謝謝您們”!

        在此,誠摯為公司祝福:希望飯店在未來的時間里業績更上一層樓,規模越辦越大。也更加希望同事們個個都是好樣的,為飯店錦上添花,創造出更好的成績。

      申請人:

        xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 9

      尊敬的領導:

        您好!

        首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多,由于本人能力有限,很多工作上的`疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

        我在前臺銷售的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,主要原因有以下幾點:

        一、工作時工作怠慢,熱情度不高,在服務上缺乏靈活性和主動性。

        二、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

        三、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

        四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

        五、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

        六、自身調節力差,情緒化嚴重。

        七、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

        在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準。

        此致

      敬禮!

        辭職人:xx

        20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 10

      尊敬的領導:

        您好!

        在酒店工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的`指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。

        隨著時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請酒店領導給予支持和理解,準予我的辭職申請!

        在這里,特別感謝酒店領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感您一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

        急切盼望領導批準我的,并協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開酒店只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝酒店大展宏圖!

      此致

      敬禮!

        申請人:xxx

        20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 11

      尊敬的領導:

        您好!

        首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告;其次,對于我這次提出辭職,我表示深深的'歉意。

        承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。

        作為一名xx酒店員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。

        但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們于20xx年xx月xx日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。

        接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店顧客盈門,生意興隆。

        特此報告,望批復為盼!

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

        XX年X月X日

        酒店離職申請書 12

      尊敬的領導:

        您好,首先非常感激這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也領會很多。由于本人能力有限,很多任務上的忽略和缺陷您們都能寬大我并常常教導我行進,更是讓我由衷的感激。

        我在前臺接待的`崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際任務中并沒有盡到這個義務。經過認真,辭職信次要緣由有以下幾點:

        一、對本人的本職任務操作機械化,不創新求異。

        二、任務時任務怠慢,熱情度不高。在效勞上缺乏靈敏消息和主動消息。

        三、本身調理力差,情緒化嚴重。

        四、缺乏出售認識和出售技巧,客房消息率低。

        五、效勞認識澹薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

        六、缺乏交換和溝通,消息反饋不及時,招致任務不協調。

        七、微機變革之后,缺乏義務心,沒有及時的數據統計和消息理。

        在這個時候提出這樣的請求,我曉得讓指導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的抽象及利益,我選擇了分開,希望領導能夠予以同意!

      此致

      敬禮!

        申請人:xxx

        20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 13

      親愛的經理:

        您好!

        作為一名在酒店工作了三年多的服務員,我對酒店有著一種格外親切的感覺。自從20xx年入職以來,我一直都很享受這份工作,作為酒店的前臺人員,三年的工作經驗我積累到了很多,個人才華也得到充分的施展。

        而這些統統都離不可大堂經理你的照顧,我在是酒店里年齡最小的`,也從來沒有在這么大的集體里生活過,在這里我感受到了溫暖,也體會到了團隊協作的重要性,在酒店的工作中,我成長了收獲了,但是今天,我不得不由于一些私人的原因,選擇在20xx年x月x號離職。

        我知道我的辭職對于酒店來說顯得非常突然,但是萬水千山多變換,人生猶如戲一場,我還是要選擇離開,也同時對您對我以往工作的肯定真誠的說一聲“謝謝”!

        當然,若你容許的話,我愿意,并且渴望在剩下的在職工作時間內,為我們這個團隊繼續出力,最后,我也不知道可以說什么,只能忠心祝愿您和大家能開創出更美好的未來,各位同仁工作順利;祝愿酒店的業績能蒸蒸日上,生意越來越紅火。

      此致

      敬禮!

      辭職人:XXX

        20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 14

      尊敬的xx各位領導:

        你們好!

        由于六月份我將畢業離校返鄉,故按照貴店相關規章制度,提前一個月遞交辭職申請。

        在xx工作一個多月了,在這段時間里,我工作得很開心,因為黃姐、經理、領班、組長以及各位同事都很照顧我,在此向你們表示我真誠的謝意。謝謝貴店為我提供一個工作的機會和環境,謝謝領導們對我工作上的錯誤的寬容、理解與指正,謝謝同事們在平時工作中對我的無私幫助。總之,在xx,我體會到了工作的樂趣,體會到了團隊精神,體會到了寬容與理解,這對于我以后走上新的'工作崗位來說,無疑是一筆巨大的精神財富。

        我3月16號開始在xx工作,工作職責是服務員。現在提出辭職申請,想在6月11號離職,基本符合當初的工作三個月的承諾。故希望貴店能同意我的辭職申請。由此給貴店管理帶來的種。種不便,還望諒解。在未來的一個月里,我將繼續努力工作。

        最后,祝各位領導身體健康!祝各位同事工作順利!祝xx生意興隆、蒸蒸日上!

      此致

      敬禮!

        申請人:

        日期:

        酒店離職申請書 15

      尊敬的領導:

        您好!

        感謝你的第一年,你對我的關心和照顧,讓我學到很多東西,有多少。由于本人能力有限,大量的`工作,忽視,缺陷可以寬容我,你總是教我前進,是讓我由衷的感激。我在前臺工作,一舉一動代表一個酒店,但在今年,我知道在思想上和實際工作和不履行責任。通過仔細的反射,辭職信主要原因有以下幾點:

        一、機械化操作自己的本職工作,不要問創新;

        二、工作,而你的工作的一種怠慢,激情程度不高。在服務、以及缺乏靈活性和主動性;

        三、自己的調節力差,情緒嚴重;

        四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低;

        五、服務意識,沒有真正的客人的需要放在第一位;

        六、缺乏溝通和交流、信息反饋,并導致工作不協調;

        七、微機改革后,缺乏責任感,沒有及時的數據統計和管理。

        在這個時候提出這樣的應用程序,我酒店前臺辭職報告知道讓領導是非常困難的,我想真誠道歉。為了形象的酒店和興趣,我選擇離開,希望領導尊重我的選擇!

      此致

      敬禮!

        辭職人:

        20xx年xx月xx日

        酒店離職申請書 16

      各位領導:

        您好!

        在酒店工作了一段時間,學到了很多知識,酒店的經營狀況一直很好。我非常感謝公司給我這個機會在一個好的環境中工作和學習。雖然酒店基本掌握了基本的業務知識和專業知識,但俗話說“學習永無止境。還有很多方面還需要不斷學習。我考慮辭職已經很久了。

        酒店的環境對服務員非常照顧和保護(至少對我們個人的利益而言)。鑒于我的性格,我想提升自己,成長為酒店的獨立專家,所以可能很難在一個受保護的.環境中。也意識到自己性格內向。其實酒店培養人才或者提升自己都是一個突破性的難點。雖然我的想法是人需要不斷的發展,進步,完善。我一直在努力改變和適應環境,以便更好地發揮自己的作用。但是我覺得我一直沒有什么突破。我考慮了很久,決定要換個環境把它磨尖。

        最近酒店工作人員變化很大,交接可能需要一段時間。希望在20xx左右完成工作交接。這個時間可能比較緊。如果實施難度太大,我同意推遲一段時間。但我還是希望經理能理解。

        我希望在我提交這份辭呈的時候,在我離職之前,這是我的工作。請主管分配。我一定會做好本職工作,做好該做的事。另外,希望主管不要挽留我。其實我是舍不得離開的,原因不用解釋。但是已經決定了,留下來會讓我最后更難離開。

        謝謝最后,希望公司業績繼續飆升!主管和同事工作順利!

      辭職人:xx

        20xx年xx月xx日

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