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      評選方案

      時間:2024-11-25 22:09:25 方案 我要投稿

      精選評選方案集合六篇

        為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,我們需要提前開始方案制定工作,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編為大家收集的評選方案6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      精選評選方案集合六篇

      評選方案 篇1

        一、目的

        為了有效的樹立公司模范,營造人性化的管理氛圍,鼓勵團隊全身心的投入工作,特擬定本方案。

        二、評選原則

        1.評選范圍:公司合計10個部門,明細(xì)如下:

        財務(wù)部、行政人事部、后勤部、物資部、工程部、技術(shù)研發(fā)部、技術(shù)服務(wù)部、生產(chǎn)部、安全環(huán)保部、天孚

        2.評選要求及標(biāo)準(zhǔn):

        優(yōu)秀團隊的評定標(biāo)準(zhǔn)為:

        ① 優(yōu)秀團隊評定加分項:基本條件、團隊職業(yè)素養(yǎng)、成本控制、企業(yè)文化、環(huán)境衛(wèi)生、團隊業(yè)績六個方面

        ② 部門互評表:根據(jù)本部門指標(biāo),其他部門評定

        ③ 各部門自薦表:本部門的優(yōu)與不足

        3.評選過程中應(yīng)注重對團隊工作業(yè)績的收集和驗證

        4.對于評選,有保密要求的事宜不能外泄

        三、評選名額

        “年度優(yōu)秀團隊獎”控制在公司部門總數(shù)的15%以內(nèi),即最終獲獎名額為2名。有“優(yōu)秀團隊評定小組”對所有候選部門進行不記名投票,推選而出。

        四、成立“優(yōu)秀團隊評定小組”

        1.成立“優(yōu)秀團隊評定小組”是確保評選活動在公司管理層控制之下進行的必要保障;同時,由于“評定小組”由管理層各級負(fù)責(zé)人組成,能夠使評選在一個客觀公正的氛圍中進行,從而獲得各方認(rèn)可。

        2.“優(yōu)秀團隊評定小組”的`成員組成

        合計:13人 1) 公司領(lǐng)導(dǎo):高偉 2) 部門經(jīng)理:10人

        3“優(yōu)秀團隊評定小組”的職責(zé)

        a. 召開優(yōu)秀團隊評定會議,安排各項具體事宜;

        b. 評定各候選團隊的綜合情況并給出結(jié)論

        c. 選舉產(chǎn)生最終的優(yōu)秀團隊

        五、優(yōu)秀團隊名單匯總

        各部門主管負(fù)責(zé)人與12月20日前將填寫完整的《優(yōu)秀團隊評定自檢表》提交至人力資源處,由人力資源對所有表格進行匯總。

        六、優(yōu)秀團隊考評

        1.人力資源部協(xié)同“優(yōu)秀團隊評定小組”對所有候選團隊名單進行考評。

        2.考評流程:

        1)由“優(yōu)秀團隊評定小組”根據(jù)候選團隊在本年度的業(yè)績及綜合表現(xiàn),在討論后選舉表決,團隊得分?jǐn)?shù)為當(dāng)選依據(jù),各部門得分?jǐn)?shù)由高到低依次排列,得分最高者最終當(dāng)選。

        2)人力資源部將獲獎部門的《優(yōu)秀團隊評定自薦表》和《優(yōu)秀團隊評選互評表》及《優(yōu)秀團隊加分項》提交至總經(jīng)理處審批

        七、確定優(yōu)秀團隊

        1.根據(jù)以下方面所提供的信息確定最終結(jié)果:考核結(jié)果、選舉意見、公司各方面的反饋。

        2.總經(jīng)理審批后,在公司年會上對年度優(yōu)秀團隊進行表彰。

        八、年度優(yōu)秀團隊獎勵

        獲得“年度優(yōu)秀團隊”稱號的部門,獲得公司“年度優(yōu)秀團隊”錦旗以及獎勵現(xiàn)金2000元/部門

        九、流程圖

        12月20日之前,各部門評選小組將本部門《優(yōu)秀團隊評選自薦表》交至人力資源部

        優(yōu)秀團隊評定小組根據(jù)各部門提交的表格,綜合本年度業(yè)績以及整體表現(xiàn),進行討論,表決并最終確定

        人力資源部將獲獎的部門的《優(yōu)秀團隊評定自薦表》和《優(yōu)秀團隊評選互評表》及《優(yōu)秀團隊加分項》提交至總經(jīng)理處審批

        于年會上對本年度優(yōu)秀團隊進行表彰且頒發(fā)獎勵

        十、評選方案最終解釋權(quán)歸行政人事部

      評選方案 篇2

        為貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、教育部《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》精神,樹立和宣傳教師隊伍中的先進典型,進一步推動我校教師隊伍建設(shè),促進學(xué)校教育教學(xué)工作深入開展,全面推進素質(zhì)教育。根據(jù)《關(guān)于開展20xx年度侯閩縣教育系統(tǒng)先進教育工作者評選工作的通知》文件精神,結(jié)合我校實際,特制定《侯閩縣實驗中學(xué)20xx-20xx學(xué)年度縣、校先進教育工作者、校優(yōu)秀班主任的推薦方案》如下:

        一、推薦項目、推薦對象

        (一)20xx年侯閩縣教育系統(tǒng)先進教育工作者:20xx—20xx學(xué)年在編在崗,且參加教育工作時間滿三年(即20xx年8月前入伍)的教職員工。

        (二)校先進教育工作者、校優(yōu)秀班主任:20xx—20xx學(xué)年本校在崗在冊教師。

        二、推薦名額

        (一)校先進教育工作者、優(yōu)秀班主任:

        1、校優(yōu)秀班主任: 各年段推薦8名。

        2、校先進教育工作者: 為鼓勵支持班主任工作,除評選為當(dāng)年優(yōu)秀班主任外,所帶班級沒發(fā)生重大事件,原則上其他班主任都為校級先進。另外,各年段推薦縣級先進人數(shù)占年段總?cè)藬?shù)的20%(行政、段長、后勤先進推薦不在次列);行政、段長、后勤各單列一個團隊參加推薦,人數(shù)占各團隊總?cè)藬?shù)的20%。

        (二)侯閩縣教育系統(tǒng)先進教育工作者 由校級先進中產(chǎn)生8名縣級先進

        三、推薦條件

        (一)忠誠人民教育事業(yè),愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn);教書育人,為人師表;關(guān)愛學(xué)生,廉潔從教;鉆研業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新;工作業(yè)績突出,受到廣大師生贊譽的教師。

        (二)全面貫徹黨的教育方針,努力進行教育創(chuàng)新,積極實施素質(zhì)教育,大力推動均衡教育,模范履行職責(zé),在教育教學(xué)管理、后勤服務(wù)和學(xué)校建設(shè)等方面有突出或顯著成績的`教育工作者。

        四、推薦辦法

        (一)侯閩縣教育系統(tǒng)先進教育工作者

        1.學(xué)校制定先進推薦工作方案并公示。推薦工作要堅持實事求是,好中選優(yōu),寧缺勿濫的原則,充分依靠廣大教職工,民主評選,嚴(yán)格考核,公正推薦,保證評選推薦工作的公正性和透明度。

        2. 近三年來已獲同級別先進榮譽稱號的人員,一般不再參加此次評選。如確有突出貢獻(xiàn),可準(zhǔn)予參評,但應(yīng)從嚴(yán)掌握;同一個人在本年度各級各類先進個人推薦中不得交叉重復(fù)。

        3. 評選工作采取自下而上推薦、逐級審核申報方式進行。由教職工民主推薦校級先進,從校級先進中產(chǎn)生,黨政工集體研究,經(jīng)教代會(教工大會)審議通過。推薦人選名單要在校務(wù)公開欄公示5個工作日。推薦人選在公示期內(nèi),若有異議,學(xué)校予以認(rèn)真審查核實。

        (二)校先進教育工作者、校優(yōu)秀班主任

        由各年段長組織召開本年段教師大會,民主推薦;行政先進、后勤先進、段長先進由行政會民主推薦評選。

        侯閩縣實驗中學(xué)

        二○XX年六月十八日

      評選方案 篇3

        一年來,我校廣大教職員工模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,牢固樹立“我是一中人,我為一中添光彩”的意識,認(rèn)真履行教書育人職責(zé),涌現(xiàn)出了大批師德高尚、作風(fēng)優(yōu)良、無私奉獻(xiàn)的先進典型,在平凡的崗位上以不平凡的事跡感動了學(xué)生、家長、同事,樹立了一中教育的良好形象。為樹立身邊的優(yōu)秀人物和精神楷模,充分發(fā)揮先進典型的`示范引領(lǐng)作用,引導(dǎo)廣大教職員工進一步增強愛崗敬業(yè)、教書育人的意識,經(jīng)校委會研究,決定在全校教職工中開展首屆“感動一中人物”評選活動。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

        一、參評對象

        全體在崗教職員工

        二、評選條件

        1.具有優(yōu)良的道德素質(zhì)和個人品質(zhì)。愛國守法,模范從教;顧全大局,甘于奉獻(xiàn);明禮誠信、團結(jié)協(xié)作;育人為本,關(guān)愛學(xué)生;勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新。

        2.參評對象必須符合下列情形之一:

        為學(xué)校的發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn),獲得重大榮譽;勤奮學(xué)習(xí)、工作努力,在平凡的工作中做出不平凡的事跡,為廣大教師、學(xué)生、家長所認(rèn)可;有拾金不昧、見義勇為等特殊事跡,并具有一定社會影響;個人在學(xué)習(xí)、工作、生活、家庭等方面的表現(xiàn)特別感人。

        3.凡具有下列情形之一者,取消參評資格:

        因工作失誤造成重大安全事故的;有體罰或變相體罰學(xué)生行為的;與同事、家長發(fā)生矛盾,造成不良影響的;發(fā)表不負(fù)責(zé)任的言論,損害學(xué)校形象的。

        三、評選程序

        1.個人申報和集體推薦(6月28日)。以處室和級部為單位,對照標(biāo)準(zhǔn)進行民主推薦,每個處室和級部推薦候選人名額不超過1人。教師個人認(rèn)為符合評選條件的,也可以進行自薦。候選人要形成不超過20xx字的事跡材料,于6月30日下午放學(xué)前報學(xué)校辦公室,電子稿發(fā)至z。

        2.投票(7月3日)。學(xué)校將把首屆“感動一中人物”候選人事跡在校園網(wǎng)站進行公示,并組織全體教職工對候選人進行投票,并將投票結(jié)果在校園網(wǎng)進行公示。

        3.審查。(7月4日—6日)學(xué)校成立審查委員會,按照評選條件,對照事跡材料認(rèn)真審核,確保評選工作的質(zhì)量和信度。

        4.公示(7月7日——9日)。評審委員會將對評選出的“感動一中人物”在校園網(wǎng)上進行公示,公示期為三天。

        5.表彰。學(xué)校將于今年教師節(jié)期間對評選出的“感動一中人物”進行公開表彰。

        四、待遇

        對評選出的“感動一中人物”,學(xué)校將給予3000元的獎勵,并按有關(guān)規(guī)定享受年度考核加分待遇。

      評選方案 篇4

        一、指導(dǎo)思想

        為了倡導(dǎo)健康、文明的生活方式,體現(xiàn)家庭祥和、團結(jié)和歡樂的精神面貌,展示新世紀(jì)多姿多彩的家庭文化,豐富人民群眾的文化生活,推進“才藝家庭”的深入開展,擬在六月舉辦“姜營小學(xué)第一屆才藝家庭”評選活動。

        二、評選主題

        爭創(chuàng)和諧氛圍,共建才藝家庭。

        三、評選對象

        凡在南陽市姜營小學(xué)就讀的所有學(xué)生家庭均可參加。

        四、評選形式

        藝術(shù)表演類包括聲樂、器樂、舞蹈、戲劇、朗誦。

        藝術(shù)作品類包括繪畫、書法和篆刻、攝影。

        藝術(shù)創(chuàng)作包括剪紙、皮影、編織、刺繡、面塑(泥塑)、年畫、版畫、扎染(蠟染)、民間手工藝制作、創(chuàng)意制作等。

        五、藝術(shù)表演節(jié)目的.要求

        (一)藝術(shù)表演類

        (1)聲樂節(jié)目

        合唱:合唱隊人數(shù)不超過15人,每支合唱隊可演唱兩首作品(其中至少一首中國作品),演出時間不超過8分鐘。

        小合唱或表演唱:人數(shù)不超過15人(含伴奏),不設(shè)指揮,不得伴舞,演出時間不超過5分鐘。

        (2)器樂節(jié)目

        合奏:樂隊人數(shù)不超過15人,指揮1人,演出時間不超過9分鐘。

        小合奏或重奏:人數(shù)不超過12人,不設(shè)指揮,演出時間不超過6分鐘。

        (3)舞蹈節(jié)目

        群舞:人數(shù)不超過15人,演出時間不超過7分鐘。

        (4)戲劇節(jié)目

        含戲曲、校園短劇、小品、課本劇、歌舞劇、音樂劇等。人數(shù)不超過12人(含伴奏),演出時間不超過12分鐘。

        (5)朗誦節(jié)目

        作品文體不限,須使用普通話,人數(shù)不超過8人(含伴奏,學(xué)生不作道具設(shè)置,不得伴舞),演出時間不超過5分鐘。

        (二)藝術(shù)作品的要求

        藝術(shù)作品類包括繪畫、書法和篆刻、攝影。

        (1)繪畫作品

        國畫、水彩/水粉畫(丙烯畫)、版畫、油畫,或其他畫種。尺寸:國畫不超過四尺宣紙(69cm×138cm)對開,其他畫種尺寸均不超過四開(40cm×60cm)。

        (2)書法、篆刻作品

        書法、篆刻作品尺寸不超過四尺宣紙(69cm×138cm)。

        (3)攝影作品

        單張照和組照(每組不超過4幅,需標(biāo)明順序號)尺寸均為14英寸(30.48cm×35.56cm);除影調(diào)處理外,不得利用電腦和暗房技術(shù)改變影像原貌。

        六、作品評分標(biāo)準(zhǔn)

        1、所有參賽作品必須是原創(chuàng)作品,內(nèi)容新穎,表現(xiàn)作者創(chuàng)意。

        2、要求內(nèi)容健康,積極向上。

        3、作品具有感染力

        4、繪畫作品主題鮮明、新穎、構(gòu)圖完整、色彩和諧的繪畫作品;構(gòu)圖完整、色彩和諧、畫面干凈整潔。

        5、書法評分依據(jù):

        (1)①技術(shù)分——取法、筆法、墨法、字法、章法等。

        ②藝術(shù)分——傳統(tǒng)功力,古法運用,作品品位,個性風(fēng)格,創(chuàng)作意識,作品意境,感染力等。

        (2)文字評分標(biāo)準(zhǔn):

        ①文字或繁或簡,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,無錯字,篆法、草法正確無誤。

        ②有明顯錯字者,視情況可扣分。明顯的繁簡同篇扣分(最高扣分不超2分)。

        6、國畫作品評選標(biāo)準(zhǔn):

        (1)線:分粗、細(xì),中鋒用筆——立、平,有時也有側(cè)鋒,要有變化。

        (2)墨色:濃、淡、干、濕的變化。

        (3)形體變化,要有神。

        七、獎勵辦法 :

        獎項分別按照各年級設(shè)置:

        一等獎(1名) 二等獎(2名) 三等獎(3名) 優(yōu)秀獎(不限)

        八、組織領(lǐng)導(dǎo)

        組長:

        副組長:

        成員:

        九、工作要求

        1、強化宣傳,廣泛發(fā)動。

        2、精心組織,注重質(zhì)量。

        3、營造評選“才藝家庭”的濃厚氛圍,讓更多的家庭參與到本次活動中來。

        4、重在參與,不強求。

        5、在活動中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。

        6、每班推選出一個“才藝家庭”。

      評選方案 篇5

        為進一步強化安全責(zé)任意識,夯實安全工作基礎(chǔ),充分調(diào)動廣大職工參與安全工作的積極性和創(chuàng)造性,激勵先進,推動公司安全生產(chǎn)工作再上新臺階,經(jīng)研究決定評選月安全生產(chǎn)及年度安全標(biāo)兵。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

        一、評選范圍

        1、月安全生產(chǎn)先進個人:公司在崗職工。

        2、年度安全標(biāo)兵:月公司安全生產(chǎn)先進個人或有突出表現(xiàn)者

        二、評選條件

        (一)月安全生產(chǎn)先進個人

        1、認(rèn)真遵守各項安全生產(chǎn)管理制度,熟知與本崗位有關(guān)的安全規(guī)章制度、本崗位安全管理要求和操作規(guī)程,安全生產(chǎn)意識強,較好地起到模范帶頭作用。

        2、善于鉆研和思考安全工作,創(chuàng)新意識強,積極探索安全工作的新思路、新方法,成績突出。

        3、積極參加公司部門舉辦的各項安全宣傳、教育、培訓(xùn)等活動,表現(xiàn)突出。

        4、在各項安全檢查整治及日常安全工作中能及時發(fā)現(xiàn)問題,積極反映,表現(xiàn)突出。

        5、堅持原則,辦事認(rèn)真,敢于向“三違”行為作斗爭。

        6、面對突發(fā)事故臨危不懼,及時采取有效措施消除事故。

        (二)年度安全標(biāo)兵

        1、高度重視安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項安全制度,安全意識強,各項安全措施落實到位,全年無安全責(zé)任事故

        2、多次獲得月安全明星稱號,對安全制度完善,安全責(zé)任落實提出合理化建議,健全本崗位安全管理,安全工作成績顯著。

        3、安全工作有創(chuàng)新、有亮點,得到廣泛認(rèn)可。

        4、積極參加車間、公司組織的各項安全活動,表現(xiàn)突出。

        三、評選辦法

        1、年度安全標(biāo)兵:由各部門自行申報,上報先進材料。

        2、月安全生產(chǎn)先進個人:由各部門根據(jù)月安全生產(chǎn)情況報送人選,上報先進材料。

        3、月安全生產(chǎn)先進個人由安環(huán)部根據(jù)各部門上報的'評選材料,組織中層干部進行評議,在安全生產(chǎn)宣傳欄上進行公示。年度先進安全生產(chǎn)個人由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一評定,公示后在年度公司工作總結(jié)會議上進行表彰獎勵。

        四、表彰和獎勵

        1、月安全生產(chǎn)先進個人在每月工作會議上進行表彰獎勵,公示在安全宣傳欄, 寫作每人獎勵100元。

        2、年度安全標(biāo)兵頒發(fā)證書,每人獎勵500元。

        五、要求

        1、評選活動是對月安全工作和年度安全工作的一次全面總結(jié)和展示,各部門要高度重視,認(rèn)真研究,積極做好推薦評選工作。

        2、評選活動不設(shè)定各部門指標(biāo),請各部門好中選好、優(yōu)中評優(yōu),確實把安全生產(chǎn)工作的優(yōu)秀個人推選出來。

        3、各部門于每月30日前月安全明星的先進事跡報送安環(huán)部,逾期作自動放棄處理。

        二○xx年一月十七日

      評選方案 篇6

        為進一步改善NH新區(qū)·DX街道城市生態(tài)環(huán)境,增強廣大社區(qū)居民綠化美化的自覺意識,提高人居環(huán)境質(zhì)量,提升城市品位,根據(jù)《NH新區(qū)(DX街道)20--年重點工作推進方案》的`有關(guān)精神,決定在XX社區(qū)范圍內(nèi)開展“最美陽臺(庭院)”評選活動。為確保活動有序開展,特制定本活動方案。

        一、活動宗旨

        立足公眾參與,以窗臺、陽臺、庭院綠化美化為重點內(nèi)容,組織發(fā)動廣大居民家庭綠化居家空間、綠化窗臺、陽臺、庭院,建設(shè)品質(zhì)家園,讓城市美化與家庭美化相互促進,不斷提高社區(qū)綠化水平,提升居民家庭生活質(zhì)量,創(chuàng)造舒適宜人的城市環(huán)境。

        二、評選條件:

        (1)陽臺、庭院為非違章搭建且美觀、整潔;

        (2)家庭成員重視陽臺、庭院綠化美化,愛好種植綠化植物,樂于投資陽臺、庭院綠化;

        (3)陽臺、庭院種植花卉、盆景5盆以上,用于種養(yǎng)的花盆美觀、規(guī)范;

        (4)綠化植物選擇合理,花木多季有花,株型優(yōu)美,綠化效果好,種植花盆與植株協(xié)調(diào)、雅致、植物管護好,枝繁葉茂,無病蟲害;

        (5)花木擺置得當(dāng),有盤托,安全、整齊、衛(wèi)生,不因綠化美化陽臺、庭院影響鄰里和睦關(guān)系。

        三、參與對象

        XX社區(qū)廣大居民家庭

        四、報名時間

        20--年X月X日-20--年X月X日

        五、獎項設(shè)置

        設(shè)優(yōu)勝獎若干名

        六、報名方式

        報名地址:XX社區(qū)服務(wù)中心(A花園一樓會所)

        報名電話:XXXXX(或QQ報名)

        XX社區(qū)居委會

        20--.X.X

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