評選方案5篇[集合]
為保障事情或工作順利開展,就需要我們事先制定方案,方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的評選方案5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
評選方案 篇1
為了更好地挖掘學生中的先進典型,樹立學生中的身邊榜樣,展現學生的青春風采,營造良好的校園文化氛圍,學校決定在本學期開展商貿學校“星光燦爛校園之星”評選活動。號召廣大學生以先進為榜樣,努力學習、奮發成才,爭創文明校園、和諧校園。特制定以下方案。
一、指導思想
引導廣大教師挖掘學生的閃光點,關注學生的點滴進步。通過榜樣帶動的作用,增加同學們努力、前進的目標,讓更多的同學發現自己的閃光點、找到成長中的自信。通過表彰先進,樹立學習典型,增強同學們學習的自信心,營造積極向上的校園氛圍。
二、評選項目
學習之星、才藝之星、勵志之星、勞動之星、服務之星、技能之星等等。
三、評選標準
1、學習之星
學習刻苦,成績突出,在學習方面起模范帶頭作用,考試成績優異,上學期學科綜合獎學金一等獎的同學。
2、才藝之星
在本學期文化藝術節各類獎項中獲得第一名及以上的同學。
3、勵志之星
家庭經濟困難或身殘志堅的同學,身處逆境卻有積極樂觀的心態,面對挫折能迎難而上,努力學習,上學期學科綜合獎學金三等獎以上的同學。每部兩名以下。
4、勞動之星
熱愛勞動,積極參加校內外勞動,有良好的勞動衛生習慣,堅持搞好班級、宿舍和包干區衛生,值日認真負責。在勞動方面有突出事跡的學生。每部兩名以下。
5、服務之星
現任學生會或班委會、團支部以上學生干部,能認真履行職責,工作能力強,為集體和同學做了大量的服務工作,事跡和影響突出,個人曾獲市級或以上“三好學生”、優秀學生干部等稱號。
6、技能之星
在教學部及以上所組織的專業技能競賽中獲得第一名的同學;獲“文明風采”全國一等獎的同學;文字錄入第一名的同學;在專業實習中表現突出,得到實習單位表揚的同學(附單位表揚信)等等。比如:叉車能手、點鈔能手、眼鏡技能之星、營銷之星、文字錄入能手等等。要求在自己的專業技能上認真學習,刻苦訓練,并在校級以上技能比賽中獲得第一名的優異成績的同學。
四、“星光燦爛校園之星”的基本條件
1、思想積極向上,作風正派,沒有出現違法違紀行為(包括沒有違反學校各項規章制度、考風考紀等)。
2、品學兼優。
3、在某一方面學有所長,曾獲得校、市級以上獎勵,對學校的聲譽有突出貢獻。
4、積極參與學校的管理,在學生工作中表現突出,得到廣大師生的稱贊。
5、條件(1)是必備的.,同時還須具備(2)、(3)、(4)中任一點和各項評選項目的標準。
6、各項目一位同學不得重復申報。
五、“星光燦爛校園之星”評選方法
1、評選采取自下而上的方式,先由各班級班主任和班干部結合各項目條件進行評選推薦。
2、確定符合條件的學生填寫“星光燦爛校園之星”申請表,提供相關事跡材料和證書復印件交班主任。
3、各項目的學生控制在每教學部兩名以內(全校每項目不超出12名,學習、技能之星例外),如各部各項目都超出兩名的,則按獲獎和主辦部門的級別順序排隊推薦,經評審小組評定,最后評出我校“星光燦爛校園之星”人選。其余的作為“教學部之星”進行表彰。
六、“星光燦爛校園之星”評選程序
第一階段 宣傳階段
20xx年3月份,通過活動方案、校園網、廣播站、升旗儀式、班會課等方式宣傳,讓全校師生了解 “星光燦爛校園之星”活動,關注并參與該項活動。
第二階段 班級、教學部評選階段
4月份,采取自下而上的方式,按要求上交申報表、照片(被選為校級的才上交)、材料等。討論評選“星光燦爛校園之星”的學生。
第三階段 評審小組進行評審
5月份,評審小組將根據學生的事跡材料,討論審核,確定“校園之星”名單。
評審小組:組長:楊志勇 副組長:黎念生 小組成員:翁奕華、陳助聰、鄧海嶸、李樹斌、王偉娟、林珍平、劉羽翎、陳仲賢、張志良
第四階段 頒獎表彰大會
5月底召開首屆“星光燦爛校園之星”的頒獎表彰大會,同時邀請校領導為每一類“校園之星”題一句話,并頒發榮譽證書和獎品(校級之星每人30元、部級之星每人10元的獎品)等。
第五階段 擴大活動成果和影響。
6月份,通過廣播站對“校園之星”獲獎者進行宣傳報道;將圖書館西邊走廊開辟為“星光大道”,通過海報、墻報等宣傳方式將“校園之星”獲獎人物的照片和先進事跡張貼出來,樹立先進的學習榜樣,努力學習、奮發成才,攜手共進,為樹立學校品牌形象而努力。
七、“星光燦爛校園之星”的獎勵辦法
“星光燦爛校園之星”每學年評選一次,由學校頒發榮譽證書和獎品,有關事跡在學校宣傳欄、廣播站、校報校刊或推薦到《少男少女》雜志等媒體中公布;同等條件下,可作為評選省、市三好學生、優秀學生干部以及其他推優的參考條件。
商貿職業學校學生保衛科
20xx年3月7日
評選方案 篇2
根據波寧市教育局甬教人[20xx]326號《關于開展波寧市第十三屆中小學教壇新秀評選活動的通知》,加強青年教師的培養,不斷提高青年教師的思想政治和專業素質,鼓勵優秀青年在教育教學崗位上脫穎而出,經研究決定于本學期進行“波寧二中教壇新秀”評選工作。現將有關事項通知如下:
一、評選范圍
波寧二中“教壇新秀”評選范圍為教齡滿3年(截止時間為20xx年9月1日)、年齡在35周歲以下(1980年9月1日后出生)、在職在崗的教師。
凡已被評為波寧市“教壇新秀”一等獎或浙江省“教壇新秀”的教師,不再參加本屆“教壇新秀”的評選。
二、評選條件
1、熱愛祖國,忠誠教育事業,教書育人,為人師表,具有良好的職業道德。
2、全面貫徹國家的.教育方針,教育思想端正,熱愛學生,熱心做學生思想政治工作和組織管理工作,關心學生全面成長,積極推進素質教育,全面提高教育質量。
3、具有扎實的專業基礎知識和一定的教育理論水平,能積極參與教學研究和教學改革實踐活動,有較強的改革和創新意識,教學質量高,教學成績在本校名列前茅,在青年教師中具有一定的知名度,所教學生反映好。
4、教學基本功扎實,課堂教學能符合新課程理念和要求,教學法用語表述清晰有條理,板書工整美觀,普通話達標,具有較強的教材分析和教案編寫能力,能運用多媒體及網絡進行教學。
三、評選步驟和辦法
1、凡是在評選范圍之類的教師必須參加,由教研組上報名單,截止時間12月8日下午。
2、報名的老師填報《波寧二中第十三屆“教壇新秀”評選推薦表》(可在校園網公告欄下載),于12月15日前上交推薦表,相關材料于12月22日之前上交。
3、評選課程設置如下:語文、數學、外語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物、音樂、體育、美術、信息技術、綜合實踐(校本課程、地方課程、研究性學習)、通用技術、心理健康。
4、具體上報材料
1)《波寧二中“教壇新秀”評選推薦表》電子稿,傳到z;并請注明“教壇新秀申報表”及申報人姓名字樣。
2)參評教師2年來撰寫的教學論文一篇,可以電子郵件形式上傳。
3)業務評獎和榮譽證書復印件。
5、評選通過課堂教學、專業基礎知識、科研水平和全面素質等考核,差額評出波寧二中“教壇新秀”一、二、三等獎。凡獲獎者,享受波寧二中教壇新秀榮譽稱號、頒發榮譽證書,并推薦優秀者參加波寧市第十三屆中小學“教壇新秀”評比。
6、評審時間定于12月底,具體另行通知。
四、組織領導
波寧市第二中學第十三屆“教壇新秀”評審委員會由校學術委員會擔任,組織實施評審和推薦參加市“教壇新秀”等工作,并報校務會審核、-校園網上公示推薦參加波寧市第十三屆中小學“教壇新秀”評比名單。
評選方案 篇3
為進一步提高學生的現代文明素質,豐富校園文化內涵,挖掘學校典型和先進分子,發揮榜樣模范的帶頭作用,在全校形成崇尚文明、好學上進的班風和校風。我校將在本期舉行學校每月“文明之星”評選活動。現將評選活動的有關事項安排如下:
一、領導機構:學校成立“文明之星”評選小組
組 長:袁景立
副組長:胡俊華 張 爽
組 員:李憲民、楊玉忠、高明新、杜玉芳及各班班主任
二、組織:
由政教處、團委負責組織、宣傳,各年級組長、班主任落實活動的具體方案,各科任老師協助。
三、評選辦法:
逐層推薦,公開選舉。
四、獎勵辦法:
給獲得榮譽稱號的學生頒發證書、獎品;學校廣播站、網站、櫥窗公布表彰。
五、評選條件:
品德佳:思想積極要求上進;熱愛祖國、家鄉、學校及集體;講文明、懂禮貌,誠實守信,品行端正;關心同學,樂于助人,遵守社會公德;積極參加青年志愿者、學雷鋒等社會實踐活動,并持久堅持且做出一定成績。
行為美:模范遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,嚴格遵守校紀校規,能自覺抵制不良傾向,以身作則,在學生中起表率作用;熱愛勞動,愛護公物,文明行為習慣養成好儀容儀表整潔、大方,舉止文雅,語言文明;認真做好“兩操”,積極參加文藝、體育、科技等競賽活動;工作踏實認真,能積極參加學校值周、保衛和班級衛生值日工作,關心班集體建設和學校發展。
學習好:學習目的`明確,態度端正,具有良好的學習習慣,能嚴格按老師要求完成各項學習任務,成績在班級前二十名以內。
示范強:能在學生中起到良好的模范帶頭作用,在嚴格要求自己、為大家做表率的同時,敢于勸導、批評不文明行為,并帶動、督促別人積極養成文明的行為習慣。
六、評選辦法:
1、宣傳發動階段(11月1日-10日):學校通過升旗儀式、櫥窗、廣播宣傳“文明之星”評選活動;班會課,各班召開主題為“尋找身邊的榜樣,爭做文明學生”的班會,宣傳評選活動、公布評選方案,讓學生知曉,并積極投入到爭當“文明之星”、督促自我養成文明習慣的活動中來。
2、“班級文明之星”評選階段(每月第三周):各班按照評選條件采取八人小組學生自薦和老師推薦相結合的方法確定10名班級文明之星,在班內板報欄內表彰;月底班會課,結合候選人平時表現及評選階段的突出表現投票確定1名學生為“學校文明之星”,統一交至政教處辦公室。
3、表彰階段:對“學校文明之星”張榜公布及優秀事跡,頒發證書、獎品,校園廣播站開辟專欄進行推介,讓全校師生全面了解“文明之星”情況,以此來帶動全體同學遵守文明禮,養成文明習慣。
駐馬店市十一中
評選方案 篇4
為進一步促進學生積極主動地發展,貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-2020年)》的精神,充分調動干部教師課堂教學改革的積極性,全面推動我縣課堂教學改革向縱深發展,縣教育局決定,在全縣開展第二屆“課堂教學改革標兵”的評選活動。
一、指導思想
堅持黨的教育方針,遵循教育教學規律和人才成長規律,突出教師在課堂的主導地位和學生的主體地位,實現以教為主的課堂向以學為主的課堂轉變,全面推進我縣課堂教學改革,使學生積極、快樂、健康地成長。
二、工作目標
通過評選學科“課堂教學改革標兵”,更有效地調動廣大教師培養學生的`積極性、主動性和創造性,推動以學為主的課堂教學改革不斷深入。
三、推薦評選
(一)評選范圍:全縣義務教育階段全體學科教師。
(二)評選標準:
1、熱愛祖國,貫徹落實黨的教育方針,執行國家政策法規,有高尚的職業道德和修養,敬業愛崗,熱愛學生,為人師表,有強烈的事業心和責任感,具有開拓進取意識和奉獻精神,沒有從事有償家教的行為。
2、具有較高的教育教學理論水平,具有先進的符合時代特點的教學思想和獨到的教學風格。課堂教學理念符合當前我縣教育局提出的課堂教學改革理念,學生學習熱情高,能積極主動地發展。
3、擔任規定課時的教學任務,課堂教學效果顯著,學生學習能力培養突出,深受學生歡迎。
4.“教改標兵”應在本學年期中、期末質量監測中成績優秀或上升幅度較大。
(三)評選程序
堅持客觀公正、人人參與、重師德、重能力培養、重課堂教學實效的原則,采取自薦申報、學校考察推薦和教育局評審相結合的方式進行評選。
1、自薦申報:由教師個人申報。
2、學校考察推薦:
(1)由學校對申報人課堂教學實效以及在課堂教學改革中的具體表現進行考核,經集體討論、民意測評,產生候選人上報教育局教研室,兼顧學科均衡,評選范圍包括現學段所有學科。
(2)本著寧缺毋濫的原則,各單位10月20日前將推薦候選人上報教研室。推薦的候選人要求:為促進第一屆課堂教學改革標兵不斷深入進行課堂教學改革,第一屆課堂教學改革標兵要占各單位候選人的1/3,新標兵占2/3,第二屆課堂教學改革標兵推薦候選人要在本單位公示一周
3、教研室初評:對學校推薦上來的候選人,由教研室不定時、不定期聽推門課,聽課結束后將對該班學生進行問卷調查以確定課堂教學效果。然后擇優確定“課堂教學改革標兵”候選人。
4、教育局考評:由教研室牽頭,成立考評小組,分學科對“課堂教學改革標兵”候選人進行實地考評,考評結果結合該任課教師期中、期末學生質量監測結果,確定最終獲獎人選,并公示一周。
5、表彰:教育局對“課堂教學改革標兵”進行表彰。獎勵獲獎教師國內培訓學習。
四、組織管理
固安縣“課堂教學改革標兵”領導小組
組 長: 王興瑞
副組長: 劉熙舵 趙春如 杜傳凱 李玉樓
劉書年 張培勝 王勝利
成 員:黃書剛、劉光遠、喬若山及各學科教研員
領導小組下設辦公室,辦公室設在教研室,具體負責“課堂教學改革標兵”的選拔、培養和管理。
固安縣教育局
20xx.10
評選方案 篇5
各位同學、科學輔導員:
為培養小學生的創新精神和科學志趣,引導小學生積極主動地參與科學探究活動,促進素質教育的全面實施。根據學校工作安排,經研究決定舉辦全校小學生科學小論文評比活動。現將有關事項通知如下:
一、科學小論文主題
學生親歷科學探究的學習成果。小實驗、考察、對生活、課堂 教學中的科學問題,通過自己的探究得出的'調查報告、觀察日記。
二、參評對象
全市各級各類學校在校的3—6年級學生
三、征文內容
1.小學生本人對自然事物和現象的觀察、發現或得出的解釋;
2.小學生自己的小發明、小制作;
3.小學生自己設計的小實驗;
4.科學方面的奇思妙想等。
四、注意事項
1.征文一定是小學生自己的作品,不要由教師和家長加工。不得剽竊他人勞動成果,一經發現,取消評比資格。每位作者僅限報送1篇科學小論文參評。
2.科學小論文的內容要求具體、真實、有條理、語句通順。字數一般應在400字以上。
3.征文抄寫或打印一式三份(可復印),要求字跡清楚、規范,須寫明題目、作者姓名、年級、指導老師等。
4.所有征文于20xx年10月30日前上交教導處。
五、評選辦法
學校將組織有關教師對推薦的小論文進行評審,評出校級一、二、三等獎,分別發給作者和指導教師獲獎證書。
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