<menuitem id="r3jhr"></menuitem><noscript id="r3jhr"><progress id="r3jhr"><code id="r3jhr"></code></progress></noscript>

      消防年度工作計劃方案

      時間:2021-01-04 14:32:05 方案 我要投稿
      • 相關推薦

      消防年度工作計劃方案范文

        一、按照“誰主管、誰負責”的管理原則,部門經理對本部門消防安全工作全面負責,負責簽定和落實逐級消防安全責任制,明確各崗位消防安全職責,確定各部門、車間、重點崗位的消防安全責任人、消防安全管理,明確各自職責。

      消防年度工作計劃方案范文

        1、單位嚴格落實消防工作制度并做好備案,從源頭上預防火災隱患產生。

        2、督促所屬部門依法建立落實防火檢查制度,落實崗位防火檢查責任。

        3、督促各部門立即整改消除檢查發現的火災隱患;不能及時消除的,要制定整改方案、明確整改措施、落實整改情況,限時消除。對消防設施進行全面檢測,確保完好有效。部門及不能自身解決的重大火災隱患,要逐級報告。

        4、加強滅火和應急疏散預案建設,著力提高單位組織撲救初起火災的能力,做到“火情發現早、報告早,小火滅得了”。

        5、嚴格制定滅火和應急疏散預案并定期演練,確保一旦發生火情,職工能按照職責分工及時到位、有效處置。滅火救援預案應適時修改,確保有效、適用。

        8、督促各部門加強對職工火場逃生自救基本技能培訓和實戰演練,使職工普遍掌握火場逃生自救基本技能,熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。

        二、開展全員消防大教育大培訓,著力提高工廠消防宣傳教育培訓能力,做到“消防設施標識化、消防常識普及化”。

        1、督促各部門規范消防設施器材標識,落實消防安全“三提示”要求,重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防標語。

        2、加強對員工進行消防安全法律法規知識的教育,提高員工對消防安全工作的思想認識,使員工掌握消防基本常識和普遍達到“懂基本消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃生自救技能,會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散”的要求;要加強對特殊工種員工、新入單位員工、關鍵防火環節和重點防火區域的人員進行消防安全培訓教育。

        3、組織單位的消防安全責任人、消防安全管理人等參加消防安全專門培訓。

        三、編制、落實消防工作計劃。

        1、制定各部門落實義務消防隊員名單;

        2、制定消防安全工作計劃;

        3、制定義務消防隊員培訓計劃;

        4、制定員工消防救護安全知識培訓計劃;

        5、制定各崗位消防救護應急演練計劃;

        6、制定防火領導小組名單。

        四、關鍵環節和重點部位的消防管理。

        各部門要加強對本單位的'消防管理,包括消防設施器材檢查、員工安全規范操作檢查,特別是用火、動火、廠區車輛、用電防護等產生火花的嚴格監控檢查。電工要加強對公司內用電設施、設備、各種用電器、線路的安全檢查,防止私自亂拉電線,防止用電設備、用電器損壞、電線短路引發火險。

        五、消防安全教育、宣傳的任務和要求

        1、3月份開展春季消防緊急疏散演練;

        2、5月份聘請消防人員為員工進行專題講座;

        3、8月份新入廠的員工進行消防安全教育;

        4、11月份開展“消防月”活動、冬季滅火演練;

        六、消防安全的專項檢查

        1、1月份開展春節消防安全專項檢查;

        2、“五、一”節前消防安全專項檢查;

        3、6月份開展夏季用電前安全專項檢查;

        4、“十、一”節前的消防安全專項檢查;

        5、12月份冬季消防安全專項檢查;

      久久亚洲中文字幕精品一区四_久久亚洲精品无码av大香_天天爽夜夜爽性能视频_国产精品福利自产拍在线观看
      <menuitem id="r3jhr"></menuitem><noscript id="r3jhr"><progress id="r3jhr"><code id="r3jhr"></code></progress></noscript>
        亚洲欧美人成网站在线看 | 亚洲一区二区三区日韩91 | 最新国产美女菊爆在线播放 | 日本少妇一区二区三区 | 真实国产乱子伦精品免费视频 | 日本A级按摩片春药在线观看 |