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      檢測工作總結

      時間:2024-07-23 23:40:57 工作總結 我要投稿

      檢測工作總結

        總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準備一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家整理的檢測工作總結,歡迎閱讀與收藏。

      檢測工作總結

      檢測工作總結1

        尊敬的各位領導,大家好!

        首先感謝公司給予我這樣好的鍛煉機會。

        我是于xx年x月來到xx公司的,近x年的時間,我在工作中逐漸認識試驗,了解試驗檢測過程,掌握了其中部分試驗檢測方法,中鐵十七局四公司是一個面向知識經濟,瞄準市場需求的高科技、產業化、開創型的現代品牌企業,是世界500強企業中的一直生力軍,秉承創新進取,開拓的發展理念,以人性化的管理征服著每位員工,“一方有難,八方支援”遍布在公司的每個角落。我述職報告的題目是:

        踏實做好試驗工作,為質量檢測把好關

        一個企業要想持續生存,必須時刻更新自己的產品,時刻尋找有經濟增長點的新項目。試驗是基礎,通過嚴謹的試驗獲得科學有效的數據,為領導的決策和推進項目施工生產任務提供準確的信息;為產品質量的優質化提供堅實的基礎。

        項目給予了我展示自己的平臺,讓我們在此寫出屬于自己的篇章。 在x年多的工作期間,我的工作崗位從實驗到檢驗再次走向檢驗試驗。

        一 工作成績

        1 在工作第二個月被調到信茂項目龍井垌大橋工地從事原材料檢驗工作。在工作中,做到材料不合格不入庫,試塊尺寸不合格不入庫,還定期檢測庫內儲存原材料的理化指標,做到了及時發現問題,有問題及時向領導匯報,對發現的`問題及時解決,以便減少損失,確保混凝土

        生產保質保量。

        2 于此期間,我還抽時間學習其他檢測儀器的使用方法,在老同志們的監督和指導下,進行操作,對熟悉的試驗檢測方法進行多次重復的工作,從結果數據中找到實驗過程中容易出現的環節和導致數據變化的關系,如混凝土試件制作時插到不認真,引起試件密實度變化導致立方體抗壓結果的變化,水泥標準稠度用水量的準確性和凝結時間的關系,碎石壓碎值試驗時樣品備至使用篩孔不同導致結果偏差過大,以及壓碎值試驗時持荷速率的不穩定造成壓碎值結果偏差過大,混凝土鉆芯試件外觀尺寸要求和兩端平整度差異和抗壓強度的影響關系等等。

        (三)其他工作

        “質量重如山,安全大于天。”實驗室空間小,實驗試劑易燃,安全隱患多。在主任、技術負責人、質量負責人的領導下,加入試驗室的管理工作:

        一、加強了實驗室的安全工作,以“安全第一,預防為主”的工作方針,將安全工作放到首位,與同事互相監督,時刻注意水、電、油、試劑的使用安全;

        二、加強了試驗室材料、試劑的管理工作,定期清點,并建立了實驗室材料明細化,保障 試驗耗材得到充分利用,杜絕浪費;

        三、加強了實驗報告的管理工作,使其檔案制度化,并逐步實施。

        四、加強了試驗室設備的保養工作,做到定期清洗維護檢測儀器,確保了試驗室安全正常運行。

        二 工作感悟

        上述工作雖然零散,重復性強,但我在工作中提升了自己,學到了不少知識,領悟到不少道理:

        1 檢驗、試驗工作要有不厭其煩的耐心,要有持之以恒的決心。產品質量是企業命脈,在重復的操作規程面前,在重復的驗證試驗面前,我力求做到精益求精,認真負責檢測每一項指標。至今已經熟悉掌握了汽油、助劑等理化指標國標的檢測方法。

        2 檢驗、試驗工作需要科學化、細微化、系統化。任何操作中的失誤都會影響數據,對下一步工作做出錯誤性的指導。我們用數據說話,必須在試驗中嚴格執行科學化的操作規程;要用認真的工作態度去發現實驗過程中細微變化的現象;試驗方案要系統化,由于同種原料不同批次性能指標的不同,對實驗數據的影響,可能影響我們對試驗結果的錯誤分析,在做每次試驗時,必須對空白原料進行相應的性能檢測,以便能確認試驗結果的規律性。也讓我深深的感到“制度化、規范化、精細化、科學化”的管理制度對一個企業的重要性。

        3 檢驗、試驗工作更注重在學習中總結,在總結中發現,在發現中行動。檢驗試驗工作需要不斷的對試驗數據的整理,分析,總結,在總結中發現新的突破點,有了新的思維付諸于行動。今天的開始很可能就是明天的成功。

        三 今后工作

        由于公司領導的正確指導及同事們的協助配合,讓我在這段時間里,不僅較好的完成了本職工作,而且使自己在實踐中不斷得到鍛煉及提高,在工作上有所長進。當然,這些成績是與領導和同事給予我的幫助分不開的,每月的工地例會上xxxx領導的講話振奮人心,給我指明工作方向;身邊同事埋頭苦干、做事要求更好的態度給我啟發。希在今后的工作中,

        希望大家一如既往的幫助我,嚴格要求我,對我的工作進行支持和批評指正;我也會倍加努力,認真學習專業技術、學習企業文化,以嚴謹、勤奮的工作態度更加適應企業,以企業文明公約為準則,時刻謹記企業理念,做一個合格的具有十八大精神的xxx人,與項目一起成長。

        今年的主要工作由于主任制定出工作計劃和具體的工作方案,明確了工作目標。讓我在工作時提前準備,合理安排工作日程,發揮自己最大的潛能和積極主動性,提高工作效率。就在今年一季度,我們已經把所有實驗項目全部展開,并取得了初步的預期效果。

        最后,衷心的祝愿我們共同的家——“xx項目經理部”,在金融危機的浪潮中,迎難而上,再譜新章。通過在意識上的提高,成功完成二次創業的轉變。

        各位領導,在xxxxxxxx項目領導的正確領導下,竭盡全力為我項目的“擴大經營”“二次創業”的戰略目標貢獻自己的力量!團結同志,和同志們手拉手,肩并肩,用我百倍的信心迎接明天的朝陽!

        謝謝大家!

        述職人:

        年 月 日

      檢測工作總結2

        一、專業建設方案與工作目標的執行和完成情況

        我院汽車檢測與維修技術專業至今具有五十年的辦學歷史,為社會培養了大量的汽車維修服務人才。該專業辦學條件優越,辦學特色明顯,在江蘇省擁有了比較大的社會知名度以及良好的社會聲譽。xx年,我院被國家教育部等六部委確定汽車運用與維修專業緊缺人才培養基地,更是為汽車檢測與維修技術專業的發展提供了難得的機遇,同時,也對人才的培養提出了更高的要求。xx年,學院汽車工程系在現有專業建設成果的基礎上,按照理念創新、目標明確、設備先進、師資優化、教學優秀、服務優質的要求,積極開展專業建設,制訂了汽車檢測與維修技術專業的建設方案,爭取在辦學條件、師資力量、人才培養模式、教學內容與課程體系、教學方法與手段、教學管理、人才培養質量等方面形成優勢和特色,具體目標如下

        1、以服務汽車后市場為宗旨,以職業能力為主線,以全面的素質為目標,科學制定人才培養方案。專業建設中充分發揮企業參與作用,與企業一起共商人才培養方案、共討教學內容和課程體系、共享師資、共建實訓基地、共研課題,力爭用2年時間完成專業核心課程建設,編寫一套與生產實際相結合的校本教材。

        2、以“工學結合”為目標,進行人才培養模式改革。以職業崗位工作任務和能力要求為依據重構汽車類專業群課程體系;以工作任務為導向,以項目為驅動進行課程內容和教學方法改革,采用“做學合一”的教學模式。

        3、校企合作,多渠道籌措資金,建成一個融教學、科研、生產、技術服務為一體的汽車維修實訓基地。強化生產性實訓,力爭使綜合崗位技能實訓、生產性實訓項目占整個實訓項目的比例達80%以上,積極開展技術培訓、職業技能鑒定和技術研發工作,服務行業發展和地方經濟建設。

        4、建設一支適應高職教育發展要求的優秀教學團隊。加強專業帶頭人和骨干教師隊伍培養,優化團隊“雙師”結構,積極吸引行業、企業技術專家和能工巧匠充實到教師隊伍中,力爭教師中“雙師”素質的教師達到80%以上。

        5、擴大對外服務范圍,發揮示范作用。在師資培訓、農村勞動力轉移、在職職工培訓、社會化考評、職工技能比賽等方面發揮積極作用。

        xx年,汽車檢測與維修技術專業經過3年的建設,該專業在教學條件和師資隊伍建設、教學模式創新、教育教學改革以及對外服務等方面均已達到既定目標,對同1類學校起到了一定示范和輻射作用。

        二、改革與建設的主要方面及所做的工作

        1、以職業能力為目標,修訂了專業人才培養方案xx年,汽車工程系對江蘇省200多家汽車服務企業進行了人力資源現狀和人才需求調查,分析汽車服務行業就業崗位、崗位技能、職業能力,結合“豐田班”教學經驗,制訂了“綜合素質+職業能力+崗位技能”的人才培養方案。

        該方案課程體系著力構建三個平臺:第一平臺為綜合素質平臺,目的是為學生日后持續發展提供潛力;第二平臺為職業能力平臺,目的是讓學生掌握專業關鍵能力;第三平臺是崗位技能平臺,目的是讓學生掌握崗位典型技能,為實現零距離就業打下基礎。

        從xx級開始,汽車檢測與維修技術專業開始實施以工作過程為導向的項目化教學人才培養方案,確定了以職業能力、關鍵能力、創新能力為核心的培養目標,構建了以工作過程為導向的項目化課程體系。引入課程群的概念,把全部課程根據能力培養要求分成基本素質群、專業技術群和崗位技能群,加強學生基本素質、專業基本技能和崗位技能的培養。

        基本素質群注重培養學生基本素質,突出職業道德、就業指導教學的地位。專業技術群中設置了10門項目化課程,采用教、學、做一體化的項目化教學,切實提高學生的專業技能;崗位技能培養,以崗位需求設置課程,進行以工作過程為導向的項目化教學,實現現場教學、工學交替,并且根據汽車技術的發展,不斷更新教學內容,提高學生的職業能力。

        2、校企合作,進行人才培養模式的改革與實踐

        (1)推進訂單式人才培養模式與企業合作開辦各種訂單班。先后與企業合作成立了T-TEp班、東風標致班,整個教學活動都是圍繞著企業需求而展開,讓用人單位直接參與人才培養全過程,培養目標明確,如豐田T-TEp班,就是專門針對豐田4S店培養維修人才的,從培養計劃制定、學員選拔、專業教學、頂崗實習到就業等各個環節都得到了企業的鼎力配合與支持。這一系列校企合作的訂單班都取得了巨大的成功。

        (2)探索與實踐工學交替人才培養模式通過與校外實習基地的密切合作,推進工學結合人才培養模式。學生在學校完成綜合素質和專業技能兩個平臺的學習后,利用暑假到企業進行實踐鍛煉,然后回到學校進行職業崗位典型技能的培養,最后一學期再到企業進行頂崗實習,最后回學校進行2技能考核,從而實踐了工學交替的人才培養模式。

        (3)采用“1+1+0.25+0.75”分段學習模式采用“1+1+0.25+0.75”分段學習:學生第一學年在學校學習基本理論與素質課,搭建專業的文化素質平臺;第二學年在校學習本專業核心課,構筑專業基本能力;第三學年第一學期的前半學期在校內仿真實訓基地學習本專業職業崗位技能課程和實訓,形成學生的綜合職業能力,第一學期的后半學期和第二學期在企業頂崗實習。

        (4)推行任務驅動、項目導向教學模式與行業企業合作開發工學結合的課程,根據技術領域和職業崗位(群)的任職要求,制訂項目化課程體系和教學內容,采取任務驅動、項目導向的教學模式,改革教學方法和手段,融“教、學、做”為一體,強化學生能力的培養。

        3、注重教師教學能力培養,加強“雙師素質”師資隊伍建設為了滿足工學結合人才培養模式的的要求,汽車工程系與企業深度合作進行“雙師素質”師資隊伍建設。通過開展技術服務,提高教師職業能力;通過開展技術研究,提升教師技術水平;通過組織教師參加培訓,使教師建立正確的教學理念;通過教學改革,提高教師教學能力。經過不斷努力,形成了一支職業能力扎實、教學能力精湛、組織能力較強的具有“雙師素質”的教師隊伍。

        目前,汽車檢測與維修技術教學團隊共有教師27人,正副教授16人,高級職稱比例為59.3%;雙師比例結構超過80%。xx年汽車檢測與維修技術教學團隊獲得省優秀教學團隊稱號,專業帶頭人現為江蘇省高等學校教學名師和江蘇省交通系統名師,團隊中現有交通部學科帶頭人2人,交通部“吳福-振華”交通教育優秀教師2人,多人獲得過市廳級以上的獎勵。教師中有8名汽車維修高級技師,6名汽車維修技師,22人次參加了企業組織的技術培訓,取得了技術培訓師資質。

        4、改善實訓條件,注重學生崗位技能的培養

        (1)以項目化教學為抓手,初步建成具有職業氛圍的校內實訓基地為了滿足項目教學法要求,保證項目化教學的'需要,對實訓基地進行調整。目前,已初步建成整車維修實訓中心、汽車維修工培訓鑒定中心、東風標致技術培訓中心、豐田技術培訓中心和機動車教練員考核中心等6個實訓中心,個教學做一體化教室,108個專項實驗室兩個專用電腦房和10個多媒體教室。汽車維修實訓基地成為汽車工程系教學、科研、技能鑒定和技術服務中心,xx年順利通過了國家和江蘇省高等職業教育實訓基地的驗收。

        (2)以技能鑒定為抓手,開發了一系列培訓項目3我院是江蘇省首家具有汽車維修高級技師鑒定資質的單位,近幾年,又先后開發了“舊機動車評估”“汽車保險”“汽車銷售顧問”“汽車鈑金”和“汽車美容”等多、、、個培訓項目。并成立了以專業教師為主有校外實訓基地技術專家參加的培訓教材開發小組,編寫出了一套貼合生產實際的培訓教材。

        (3)校企合作,建立了一批穩定的校外實習基地汽車類專業在辦學過程中,與省內外的企事業單位積極開展校企合作辦學。與豐田公司的合作,成立了江蘇豐田技術培訓學校,建立了豐田技術培訓中心,開展豐田技術員和專業技術員培訓,訂單式培養汽車維修人員,豐田公司已向我院贈送了300多萬元的先進教學設備。

        與美國ppG工業集團合作,成立了美國龐貝捷油漆技術培訓中心,共同進行“汽車整形技術”專業的建設和人才培養。與深圳民太安公估公司合作,組建“民太安班”,訂單式培養汽車勘查和定損人員。今年又與東風標致公司合作,共建南京交通職業技術學院東風標致培訓中心,訂單式培養汽車技術和管理人才。

        與江蘇蘇舜工貿集團、南京朗馳集團、南京雨田汽車銷售公司、南京萬幫汽車銷售公司、常州外事旅游汽車公司、江陰盛達汽車銷售公司、蘇州華誠汽車貿易集團、上海華星集團、江蘇人保江蘇分公司等20多家單位建立了較穩定的校外實習基地。校外實習基地的建立,為提高汽車類專業人才質量打下了良好的基礎,使學生實踐能力的培養有了保證。

        為加強高職專業實踐教學和專業技能訓練,汽車檢測與維修技術專業已全面開展以工作過程為導向的項目化教學,建設了10一體化教室,開設了10門項目化課程,根據職業崗位工作任務和能力的要求,設置學習任務,進行項目訓練。實訓分組數、設備完好率均能項目化教學要求,實訓自開率為100%。

        實訓室課外對學生實行開放管理,并有專任教師進行輔導,學生訓練的主動性強,學生實踐技能明顯提高。在xx年全省汽車維修行業維修工技能大賽中,我院畢業生取得了第一、三、五名的好成績;在xx年全省交通行業院校在校生維修技能大賽中,我院囊括了前9名。

        5、積極推進課程改革,進行項目化教材建設汽車檢測與維修技術教學團隊繼續推進課程建設與改革,不斷更新教學內容,充實教學資源。與企業深度合作,進行人才需求調查。聘請行業專家,對各專業崗位工作任務和能力要求進行分析,構建課程體系,共同進行核心課程開發。

        《汽車底盤構造與維修》和《汽車發動機構造與維修》被評為省級精品課程。

        “汽車專業群項目化課程教學體系的研究與實踐”xx年被確定為江蘇省教育科學“十一五”規劃課題。4利用豐田東風標致等企業的培訓教材,結合生產實際,組織教師進行項目化課程教材開發和建設,編寫了《發動機機械維修》《發電機電控系統維修》《汽車電器維修》...《汽車空調及車身電器維修》《汽車傳動系維修》《汽車制動系維修》《汽車轉向與...懸掛系統維修》《汽車底盤控制系統維修》《自動變速器維修》《汽車使用與維護》...等10門切合生產實際工學結合課程的校本教材。近幾年來,教師積極參與了國家規劃教材和高職專業課教材編寫,主編了教材20多部,屠衛星老師主編的教材《汽車文化》、楊益明老師主編的教材《發動機構造與維修》、邊偉老師編寫的《汽車及配件營銷》被評為省級精品教材,韓星老師主編的《汽車車身修復技術》獲得省級精品教材立項。

        6、加強教學管理,努力提高教學質量汽車檢測與維修技術專業成立了由行業專家組成的專業指導委員會,全程參與人才培養全過程每年定期召開會議,進行專業崗位工作工作任務和能力要求分析,修訂教學計劃;通過企業走訪,回訪畢業生,發放調查表進行畢業生質量和人才需求調查。

        及時專業指導委員會儀和企業調查的結果,對專業課程體系的結構調整和人才培養方案的優化,并及時做好對畢業生和用人單位的跟蹤調查,根據調查結果對人才培養方案進行不斷完善。

      檢測工作總結3

        2021年1月15日下午一點,我鎮在市政府疫情防控會議上接到伊拉哈鎮居民全員核酸檢測任務后,鎮政府領導及衛生院相關人員立即回到鎮政府,于下午3時召開伊拉哈鎮全員核酸檢測工作部署會議。會議主要內容包括:

        1、制定伊拉哈鎮居民全員檢測工作方案;

        2、成立伊拉哈鎮居民全員核酸檢測領導組織:

        3、確定各工作小組工作職責分工:

        4、對所有參與現場工作的'人員進行穿脫防護物品培訓;

        5、向各村發放核酸采集信息卡,對信息卡填寫人員和核酸混采登記表錄入人員培訓;

        6、確定采集點位置,準備采樣工作所需物品;

        在鎮衛生院人力嚴重不足的情況下,鎮政府及衛生院與嫩江市衛健局溝通,申請支援專業技術人員。在衛健局的協調下,鶴山農場醫院、海江鎮中心衛生院和前進鎮衛生院共計派出21名精干技術人員支援我鎮核酸檢測工作。全鎮共設置采樣點15個,投入采樣醫務人員共30人。鎮政府抽調伊拉哈鎮小學和中學教師15名,作為信息錄入人員。派出所出動警員4人。包村領導帶領各村工作人員及志愿者178人負責采樣現場維持秩序、引導村民和信息卡填寫等工作。此項工作參與人員共計228人。出動車輛50臺。

        1月16日早七點整,伊拉哈鎮村民全員核酸檢測工作正式啟動,15個采集點同時開展采樣工作,現場利用有限條件設置了進、出雙通道,村民在現場工作人員帶領下,按照采樣工作程序配合采樣工作,避免了人員聚集,各個采集點工作有序高效開展。每個采集點工作完成后,又對行動不便人員進行入戶采樣。

        到1月16日15時,伊拉哈鎮居民全員核酸檢測采樣工作順利結束。衛生院收集整理所有采集點的醫療廢物,按規定進行處理。采集點所屬單位對場所進行全面的消殺。

        衛生院對全鎮7409份采集樣本、采集信息卡存根及采集登記表進行核對后,按規定流程送到九三農墾醫院檢驗室,在當日18時,完成全部樣本送檢工作。

        本次伊拉哈鎮居民全員核酸檢測采樣工作,共計消耗防護服178套、防護面屏220個、手消毒液20瓶、一次性乳膠手套450付,醫用外科口罩600個、醫用防護口罩(N95)360個,一次性靴套256個。

        1月17日下午,衛生院接到九三農墾醫院檢驗室通知,伊拉哈鎮居民全員核酸檢測樣本7409份,結果全部為陰性。至此,伊拉哈鎮居民全員核酸檢測采樣工作圓滿完成。

      檢測工作總結4

        一、多角度細化本職工作

        1、在對工地臨時試驗室的管理制度上,嚴格按照相關要求進行統一管理。完善相關職責制度,各盡其責,做到事事有人管。嚴格按照檢測規范,檢測大綱,進行工作。確保檢測數據準確,可靠。及時對儀器設備進行標定維修,杜絕使用不合格的儀器或超過標定周期的儀器。

        2、細化增補試驗檢測實施細則,試驗檢測工作制度,檢測儀器管理制度,儀器設備管理制度。取樣制度,夏季混凝土高溫施工控制措施,冬季混凝土低溫施工控制措施,完成內業資料,掌握試驗檢測標準和規程;

        3、按頻率及時對進場材料取樣檢測,在最短的時間內對施工提供準確可靠的數據,指導現場施工。嚴禁不合格的材料用于工程實體。

        4、隨時深入現場,對成品或半成品、原材或構件跟蹤檢查。混凝土開盤、試件的制作以及混凝土施工中及時發現存在問題,反饋問題,解決問題。對不合格的構件、結構物或工程提出返工或拒收。形成了完整的質量保證體系。

        二、合理優化突出工作重心

        試驗檢測是項非常重要的工作;試驗檢測工程師尤其在工作中發揮著非常重要的作用;承擔工程施工質量控制、施工驗收評定,及各種技術規范和規程在工程建設中具體實施和執行工作;對此,我堅持原則,忠于職守,遵守規定和制度。認真學習貫徹國家、有關部門和地方的有關質量方面的文件、政策法令、法規。嚴格按照產品技術標準、試驗檢測規程進行試驗檢測工作,具體做到以下方面:

        1、注重工作方法、提高業務水平,一心一意靠在工程上。

        2、嚴把質量關,對材料、驗收批、分項、分部工程的驗收必須做到親自檢查,結論和實物必須相符;

        3、依據圖紙設計要求,按相關試驗檢測方面的'技術要求,制定相應的試驗檢測質量控制措施。

        4、認真核查檢測報告,發現指出并糾正檢測單位出具報告中標準規范的引用錯誤,杜絕了因報告錯誤而誤將合格材料清場的錯誤決定。

        三、通過全方位控制確保工程質量

        1、驗算配合比做好質量控制

        根據圖紙設計要求對配合比的試配數據進行精細驗算、核對相關報告數據和試驗記錄。

        材料是工程質量的保證,對施工所需要的各種材料都嚴格尊照規范要求按批次進行取樣檢測,材料進場后,試驗室根據材料名稱、規格、型號、數量、產品質量合格證進行驗收,報驗,我在第一時間進行見證取樣工作,對經檢測不合格品材料,即時作清場處理,留取影像資料存檔;加強對鋼筋焊接件的檢查,對鋼筋焊接件不合格的加倍取樣,合格后方可使用,對加倍取樣仍不合格時應將接頭作切掉處理并查找原因以確保進場原材料及加工構件質量,對已檢測合格后的原材料要掛牌標識。

        2、混凝土施工過程控制:

        在混凝土澆注時,試驗人員必須到場,對進場混凝土進行坍落度檢測。達到規定設計坍落度要求的方可進行澆注,否則予以退回。加強對混凝土試件的管理;對現場每次澆注混凝土均按規定留取混凝土試件,待終凝拆模后應及時送標養室進行養護,試件拆模后未出現邊角破損,沒有因成型試件不規范影響混凝土強度。

        3、試驗資料管理

        試驗檢測內業資料是驗工、竣工必須的文件資料。做到認真、細致嚴格按照有關文件管理規定,建立建全試驗臺帳,對材料臺帳進行,名稱、規格、型號的分類建立及時簽認原材料報驗資料,將報驗資料及時歸檔。

        四、今后的工作方向

        1、不斷完善、超越自我。

        2、更進一步的規范試驗工作、積極學習國家、行業及地方法律法規,學習新工藝,新方法。

        本人入職至今基本圓滿完成試驗檢測工作,并取得了一定的成績。但也存在不足之處,盡最大能力盡快彌補不足,從而為公路事業奉獻自己的綿薄之力。

      檢測工作總結5

        上半年,在住建局的的關懷、支持和正確領導下,在檢測中心全體員工的共同努力下,半年來,堅持以“三個代表”重要思想為指導,樹立科學發展觀,認真貫徹落實局黨委年初工作會議精神,堅持推行先進的經營、管理和服務理念,以優質服務為主線,積極開拓檢測業務、加強制度建設、規范檢測行為,不斷增加檢測工作的透明度,提高工作人員責任意識、廉潔意識,加強管理,確保貫徹質量方針,努力提高服務質量,對每個建設工程特別是市重點工程做到全天候服務,真正做到:科學、公正、準確、及時,努力實現“技術一流、質量一流、人才一流、設備一流”的工作目標,求真務實、開拓創新、團結一致,確保各項任務順利完成,為全市各類工程建筑保駕護航。

        一、人員組成情況及中心機構設置

        目前為止,我們擁有正式職工名,高級專業技術職稱名,占x%;中級專業技術職稱名,占x%;初級專業技術職稱名,占x%;其他名,占x%。今年,我們又新增了名大學生,目前為止,我們有本科生名,大專學歷人員x名。中心內部設檢測接樣大廳,檢測一室,檢測二室,檢測三室,辦公室,財務室及工會。

        二、任務完成情況及市場形勢分析

        中心積極響應住建局的工作要求,圍繞年初下達的目標任務,自加壓力,迎難而上,團結拼搏,奮發圖強,今年上半年共完成各類建筑建材批次,其中實驗部分:包括鋼筋原材批次,鋼筋焊接批次,鋼筋機械連接批次,砂批次,石批次,水泥物理學性能批次,水泥漿抗壓批次,混凝土抗壓批次,混凝土配合比批次,混凝土抗滲批次,砂漿配合比批次,磚批次,砌塊批次,…共批次合格,合格率為%;現場實體檢測部分,檢測批次為x批次,合格率為x%,檢測報告準確率達x%。與去年同期相比,今年上半年完成的檢測任務量比去年同期相比上升了個百分點:其中鋼筋力學性能一項試驗的檢測量比去年同期增加了%,混凝土抗壓檢測量與去年同期相比增加了%。各項檢測任務量的增加,直接反應出了今年全市建筑市場繼續擴大的趨勢。面對這一形勢,我們將繼續解放思想、緊抓機遇,積極開展各項檢測業務,努力做大做強中心自身,為全面完成局黨委年初下達的各項任務奠定堅實的基礎。

        三、開拓檢測市場,擴大檢測業務,促進中心持續發展

        為進一步擴大檢測市場,中心領導班子已在去年年底和今年年初進行了擴項評審和資質認定工作,并于今年月份成功拿到了資質證書。這樣,我們從原來的個參數擴到了個參數,為下階段的檢測工。 作奠定了基礎。原來需要去檢測的…等檢測項目均已可在我中心檢測,極大的方便了本市的建筑市場。5月1日,新擴項的檢測項目已正式對外營業,相信新增的檢測項目將為中心帶來更大的收益,成為今年工作的新亮點。同時,今年我們要通過培訓和學習,不斷提高人員自身基礎素質,不斷開展新項目建設,以擴充我們的技術范圍,完善并提高我們的檢測能力。

        四、提高技術能力、嚴把質量大關,加快人才隊伍建設

        企業要持久發展,技術水平的高低、工作質量的好壞和人才是否精良,都起到關鍵作用。因此,今年中心下定決心要依靠不斷提高的技術、質量和人才優勢,開創一流企業的嶄新局面。

        1、加強技術培訓與學習,滿足各項檢測工作需要

        雖然中心已經具備行業多項檢測能力,但是一些技術范疇要求高、檢測安全系數高的檢測項目,還不能獨立完成,因技術力量達不到要求、設備落后、檢測風險性大等原因,造成我們在這些檢測項目上的空白。同時,為能使新擴項的項目全面開展,上半年我們先后派送名員工到檢測中心培訓學習和技術交流,并到南京進行學習和檢測上崗證書考試。此外,我們中心還長期聘用幾名實踐經驗和理論知識深厚的省內知名專家為我們做技術指導,幫我們解決技術難題,同時幫助我們培養技能專業人才。現在,我們正努力使技術水平日臻完善,并不斷向新的高度邁進。

        2、購置先進設備,提高檢測能力

        為不斷適應和滿足市場需求,并達到一流實驗室水平,不僅要有一流的技術,還要有一流的設備做保障。今年中心將繼續加大設備投入資金,更新一批陳舊落后的老設備,購置一些精良先進的檢測設備(比如數顯回彈儀等),保證數據的精準性和可追溯性,同時也使檢測工作更加便捷,效率更高。

        3、貫徹實驗室認可管理,保證工作質量。

        中心各項檢測環節從委托工程、原始試驗記錄,檢測試驗,到最后出具報告,嚴格執行國家實驗室認可管理程序,任何原始數據不允許修改,如有變動要闡明原因、履行層層審核、批示等手續。檢測報告是我們提供給客戶的最終產品,中心在保證檢測數據真實、準確的同時,還不斷加強對檢測報告的控制和管理。中心每天的報告量很大,稍有不慎就容易出現文字錯誤,因此我們嚴格執行報告三級審核制度,要求各級人員做到認真、準確、及時、高效,并將責任落實到位。實驗室認可的程序化管理使檢測工作更加嚴謹、科學、合理,確保檢測數據的真實有效性,保證了工作質量。

        4、培養高素質人才,高中心整體實力21世紀是經濟和技術的競爭,而這種國際性的競爭歸根結底是人才的競爭,人才是企業生存和發展最寶貴的財富。中心今年下決心要加大人才建設力度,著力培養自己的專家型人才,以形成自己的根基和底蘊,為企業今后更好更快地發展做儲備。我們中心制定了人才獎勵政策,對取得重要證書、重要獎項和對單位有突出貢獻的職工給予重獎。中心通-

        過各項舉措和適時的宣傳教育方式,不斷激發職工的學習干勁,鼓勵職工武裝頭腦,豐富內涵,勇于鉆研和探索,提高業務能力和文化素質。只有全員素質和能力的提高,才能使市中心在市場經濟的`大潮中乘風破浪、力挽狂瀾,成為真正的威武之師。

        五、強化制度管理,提高服務意識,樹立中心更好形象

        中心今年將更加強化制度管理,在著力經營的同時,不斷整頓隊伍作風,深化內部制度管理,使職工形成良好的精神風貌。

        1、加強職工作風建設,保證隊伍健康發展

        中心及時修訂和完善各項管理制度,如《廉政建設管理工作制度》《作息時、間工作制度》《日常工作管理規定》等,使職工在日常工作中做到有約束、有控、制、有章法,有規矩。同時,經常開會教育職工,要具備良好的職業道德和社會責任感,要具有高度的集體意識、大局意識和主人翁意識,具體到謝絕客戶的吃請,不喝客戶一口水,不抽客戶一根煙,不吃拿卡要,做到廉潔、公正,為中心樹立良好形象。

        2、牢固建立“以人為本,用戶至上”的服務理念

        在市場競爭中,優質高效的服務是企業贏得用戶,取得信譽的重要保證。中心經常教育職工要加強服務意識,強化服務理念、改善服務方式、規范服務行為,以服務帶動業務發展,讓服務成為打造中心品牌形象的第一要務。檢測接樣大廳的“一站式”服務管理,實現了檢測項目從委托、登記、接樣、交費到領取報告的一條龍快捷方式,既方便了用戶,又提高了效率。今年大廳新開展了電話通知領取報告的服務形式,使用戶能夠盡早取得報告;3月份,我們對接樣大廳重新進行了裝修,將原來的接樣程序轉移到后面,這樣大廳的環境進一步得到了改善,同時我們還為客戶提供了報刊書籍和免費茶葉等用品,使人性化服務進一步提升;接樣大廳設立的“意見箱”和“用戶意見簿”及時地收集了客戶的意見和投訴信息。我們的現場檢測人員能夠認真地向用戶介紹檢測依據和試驗方法并提供合理化建議等。在做到講原則、重依據的同時,也建立不擺譜,不吃拿卡要的良好行為。

        六、實現黨建精神文明建設新突破

        1、我們堅持政治理論學習,制定學習計劃,根據學習計劃每月學習兩次,要求每位黨員在學習中做好筆記記錄。

        2、落實黨風廉政建設責任制,對違反廉政建設的進行嚴肅處理,目前沒有出現違法違紀現象,并按照“為民、務實、清廉”的要求,進一步加強黨的作風建設。活動室建設規范,各種制度上墻。

        3、按時參加支部工作例會,積極參與黨務工作定期檢查、民主評議黨員和干部、爭優創先,積極開展批評與自我批評。

        4、認真執行支部制定的各種規章制度。

        5、按時繳納黨費,做到不拖交、不漏交。

        6、認真做好信息調研工作,及時完成黨支部規定的信息調研任務,及時、準確無誤地完成下發的各項報表及情況反映工作。

        七、存在的問題

        1、管理體系的建立和實施不夠到位。許多制度雖然建立,但落實和執行力度還不夠,有待加強。

        2、缺乏技術型人才和經驗豐富的專家,專業學科不配套,現有人員素質有待提高。

        3、服務理念和服務水平還沒有做到位。

        4、企業文化建設沒有落實,品牌企業效應沒有形成。

        5、由于任務量大,工作質量和工作效率還有待提高。

        八、下半年工作思路

        1、進一步加強職工技術培訓工作,定期開展實施職工技能大賽活動,提高職工學技術、學業務的主動性和自覺性,建立中心良好學習氛圍。

        2、組織業務專項組進行行業市場調研,開發創新性、典型性、開拓性重要項目。

        3、加強職工思想教育工作、建立服務獎罰制度、服務評比制度。

        4、選派業務過硬的技術骨干進一步深造,創建高技術水準的專家型人才。

        上半年,中心各項工作緊密圍繞局黨委年初下達的目標任務,認清形勢,迎接挑戰,做好新擴項目的開展工作,加強隊伍建設,增強服務意識,著力提升中心能力和形象,不斷提高檢測能力和技術水平,樹立在x良好的形象,為下半年任務完成和工作開展打下堅實基礎。

      檢測工作總結6

        本次考試的情況大家都了解了,帶頭的多些,中間部分很少,尾巴比較多。結合這次考試,我主要針對后期努力方向和打算,跟大家討論:

        1、緊緊圍繞課文的學習,強化課本知識,要求人人過關;

        2、注重學生聽講習慣、預習習慣等良好習慣的培養和能力的提高,注重方法的引領,努力做到做到"授之以漁”,使學生能舉一反三,學以致用;

        3、重視提優補差工作,抓兩頭促中間,繼續采取“一幫一”、 ”多幫一”的學習形式,加大對后進生監督和訓練力度,以改變班內學生參差不齊的現狀;

        4、重視平時的識字、寫字、口語交際、閱讀的訓練及講評,教給學生技巧與方法,使學生提高書寫能力和語文綜合素養;

        5、教育學生養成處事認真、負責、踏實的學習態度,主動讀書、主動積累、拓展學習。

        6、利用課外閱讀與課內閱讀相結合的方式,擴大學生的`閱讀面,加大學生語文知識的積累量,教給學生閱讀的方法和技巧,進一步提高學生的閱讀能力。

        以聽寫和各種題型的練習,鞏固深化所學,達到學以致用。

      檢測工作總結7

        緊張忙碌的上半年工作結束了,公司在各級領導的正確領導下,經過同事們的共同努力,克服了人員緊張,管理困難等諸多不利因素,順利的取得了“無損檢測現場探傷資質證”,使公司邁出了實質性的一步。

        在我來公司的這段時間中,感謝領導和同事給我的鼓勵和關懷。以下是我來公司幾個月的時間里工作總結,主要有四點:

        一、工作收獲

        1、作為一名專職的無損檢測人員,在公司里系統的學習無損檢測的專業知識及相關的標準和法律法規;在工作現場通過不斷的實際操作,使理論與實際相結合,進一步拓寬了視野,豐富了自己的知識。

        2.通過近一段時間的認真閱讀,我已掌握了公司的程序文件、質量手冊、作業指導書等重要文件的主要內容,進而能更加準確地定位自己工作的性質,正確的把握自己的工作方向。

        3.檢測工作是一項精細的檢驗過程。“細節決定成敗”,在檢測過程中我本著嚴謹的工作態度做好每一項工作,目前我已能獨立的完成檢測工作。

        4.在記錄數據時我本著“務實、求真”的原則對每一個檢測數據進行記錄、總結,為以后的工作打下良好的基礎。

        二、感想及體會

        1態度決定一切。在工作中要一絲不茍、仔細認真。時常總結自己的工作,從中發現自己的不足,加以改進,確保在以后的工作中不發生同樣的失誤;經常和同事交流,借鑒同事的經驗,不斷提高工作效率,從而使自己不斷的成長。

        2勤于思考。無損檢測工作是比較繁瑣和枯燥的。這就需要我們一定要勤于思考、改進工作方法、提高工作效率、減少不必要的損失,從而使公司獲得更大的效益。

        3學無止境。不斷學習、不斷的豐富自己的專業知識和專業技能,這會使我們的工作更加得心應手。一個人要在職位上有所作為就必須要對職位的專業知識熟知并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。在公司的這段時間中,通過不斷的實際操作,從各位同事身上不斷的.學習到新的知識和積累了更多的經驗。

        三、自身不足:

        在工作中偶而因馬虎造成工作失誤,給工作帶來不必要麻煩。以后我會以嚴謹的工作態度仔細完成本職工作,身為工程部部長我會更認真的完成工作,主動和領導以及同事們多溝通交流、學習以前沒有學到的知識和經驗。

        四、以后的工作或學習態度:

        1、注重理論學習、不斷提高自身素質、努力提升工作能力。提高自身素質的基礎是學習,提升工作能力的源泉還是學習。不積硅步、無以成千里,在上半年的工作中雖說到公司僅三個多月時間,由于工作中經驗的欠缺,每天要不斷的學習,哪怕只是微小的細節,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。

        2、愛崗敬業、認真履行工作職責,努力提升工作質量,繼續發揚干一行、愛一行、鉆一行的工作作風,以高度的責任感、使命感和工作熱情積極負責地開展工作,積極參加各項培訓。尤其作為工程部部長不斷提高自身素質的同時也要提高同事們的整體素質和技能,便于更好的完成各項任務。我始終堅持以認真負責、一絲不茍的工作宗旨,認真完成好上級領導交給我們的各項工作、做到不辜負領導信任、不愧對同事們的支持尊重,為公司的發展貢獻自己的一份力量。

      檢測工作總結8

        時光飛逝,日月如梭,驀然回首,20xx年即將過去,回首20xx年的工作,這一年是有意義、有價值、有收獲的一年。作為兩湖企業的員工,我們深深感受到兩湖企業之蓬勃發展的熱氣,兩湖同事之拼搏的精神。20xx年是公司走上正軌、拓展市場、攻取收益的關鍵年。兩湖檢測中心全體同事共同努力,在公司領導的全面支持、關心下,在政府相關執法部門的指導和支持下,以及各個市場的大力配合下,本著綠色、環保、安全的宗旨,圍繞優化服務,拓展農產品質量和食品質量安全的法律法規的宣傳,從公司的利益角度出發,提高公司的知名度和利益最大化,確保兩湖市場的正常運轉,通過扎扎實實的努力,圓滿、順利的完成了20xx年的工作,全年無一起農產品、食品質量安全事故,積極配合各個市場完成20xx年的各項經濟指標。主要表現如下:

        一、20xx年的具體工作:

        1、強化農產品、食品質量安全宣傳培訓,提高商戶的農產品、食品質量安全意識。

        為夯實農產品、食品質量安全工作基礎,兩湖檢測中心深入開展農產品、食品質量安全的宣傳與培訓工作。(1)為切實做好兩湖市場的食品安全,在3.15來臨之際,配合市工商局現場對兩湖市場進行了一次大檢查,檢查的項目有:吊白塊、二氧化硫、亞硝酸鹽、甲醛以及三無產品,其檢查結果都取得了很好的成效,使得商戶認識到了食品安全的重要性。

        (2)聯合荊州市農業局以及荊州市農業執法大隊在兩湖市場進行現場宣傳以及現場執法。宣傳的方式有,懸掛條幅、現場解答、發放宣傳資料、農業執法車巡回宣傳,宣傳活動取得了良好的效果。

        (3)為進一步增強農產品和食品經營業者質量安全意識、守法經營業意識、誠信經營業意識,打擊違法經營行為,保障農產品質量安全和食品質量安全,提升兩湖農產品批發市場品牌效應,5月份,兩湖綠谷物流股份有限公司檢驗檢測中心在兩湖農產品批發市場集中開展了一系列農產品質量安全和食品安全宣傳活動,具體如下:

        ①成立工作專班:成立了由市場分管總經理牽頭、荊州市工商局江津分局、荊州市農業執法支隊、荊州市動物衛生監督所、兩湖檢驗檢測中心為主體的工作專班,主要負責對兩湖市場的農產品、食品質量安全以及動植物檢疫進行監督檢查,并對違反農產品、食品質量安全法的經營業都做出相應的處罰。

        ②廣泛開展法律法規的宣傳:利用兩湖市場電子顯示屏滾動播放農產品和食品質量安全法的相關法律法規以及湖北省實施《中華人民共和國農產品質量安全法辦法》,兩湖市場農產品市場準入制度的相關規定以及相關條例,對于檢驗檢測中心每天抽檢的結果也進行電子公示。

        ③宣傳形式:在市場內張貼宣傳畫、懸掛宣傳標語9幅;由荊州市農業局出動農業執法車在市場內進行了三天農產品質量安全法律法規宣傳。

        ④針對干貨、糧油、冷庫市場,檢測中心與相關部門一同組織了五期農產品質量安全、食品安全以及動物防疫法培訓班,參加培訓的商戶235人,由市農業執法支隊、市農產品質量安全監督檢測中心、市工商局江津分局兩湖工商所執法人員以及市畜牧局執法人員在培訓班上重點宣講了《農產品質量安全法》、《湖北省實施辦法》、《食品質量安全法》以及《動物防疫法》的相關規定,實行農產品質量安全市場準入制度的要求,辦理食品流通許可證及工商營業執照的基本要求等,并向每個參訓商戶印發了農產品質量安全和食品安全法規匯編資料。

        2、強化農產品質量安全檢測。

        民以食為天,食以安為先。為了保障農產品、食品質量安全,維護公眾健康,兩湖檢測中心實行24小時工作制,對進入兩湖市場銷售的農產品做到逢進必檢;干貨市場進行不定期的抽查監督。20xx年全年共檢測25000多批次,其中不合格的農產品30批次,銷毀處理3批次,合格率99.8%,而全市農產品合格率96%,遠高于荊州市農產品合格率。兩湖農產品流量之大,合格率之高,檢測工作功不可沒。另外,在省里一年4次,部里一年2次的農產品監督抽查中,均無不合格農產品,這是值得慶賀的。3、強化與各部門的溝通與銜接。

        為了保障兩湖市場的農產品和食品質量安全,兩湖檢測中心在加大與政府各部門的溝通與協調,以及各個市場、各個部門的支持與配合下,做了大量的工作,取得了各個部門與各個市場的認可與理解。4、建立了農產品質量安全信息平臺今年9月份,由省農產品質量安全監測中心牽頭創建了湖北省農產品質量安全信息平臺,荊州市是省農產品質量安全信息平臺建設試點單位,我們兩湖市場首當其沖,檢測中心將每天檢測的數據、結果都要進行上傳、上報到省、市農產品質量管理部門,省、市領導直接在電腦上第一時間就可看到我市場農產品質量安全檢測的情況,確保了檢測工作落實到位。

        二、明年工作重點。

        1、20xx年“十二五”的勝利召開,本著“十二五”的精神,兩湖檢測中心繼續認真貫徹農產品、食品質量安全法,加大對農產品、食品質量安全的監督與抽查力度,提升公司的品牌與知名度,提高商戶的'自律性,切實做到誠信經營,守法經營。

        2、隨著副食市場的進步完善,加大對干貨市場以及副食市場的抽查與監督力度以及食品質量安全法律法規的宣傳。

        (1)加大對干貨、副食市場有毒、有害物質超標的檢測力度,防止、防范過期、偽劣食品在我市場的銷售。

        (2)鑒于兩湖其它市場的相繼開業,檢測中心的工作也隨之加大,原有的工作人員已經出現欠缺,希望公司能增加一名工作人員,對干貨、副食市場的質量進行把關與監督。

        (3)在“十二五”期間,隨著市場的逐漸擴大,兩湖檢測中心應配齊儀器設備,強技術力量,組織人員培訓,立爭取得相應的資質。

        新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,“決心再接再厲,更上一層樓”,努力打開一個工作新局面。在20xx年,檢測工作要嚴謹、認真,揚長避短,確保市場上農產品和食品質量安全,確保商戶的利益,確保公司的信譽,為商戶服務,為市場服務,努力打造兩湖綠谷農產品、食品安全品牌市場,為公司的發展盡心盡力。

      檢測工作總結9

        20xx年3月下旬到崗截至今天(10月26日),從接到集團公司(第一次)復產通知到今天剛好7個月,回顧這段時間感覺飛快;個人截至目前的工作情況作個簡單的小結就是工作比較平穩,經營這塊需要更大的突破;也從個人的經營狀況及工作狀況這兩方面作以下總結:

        一、個人經營狀況總結:

        1、各項指標完成截至今天(10。26)情況如下:

        個人20xx年度已完成合同額:1079865。55元,個人年度指標240萬元,完成全年指標占比約為45%;

        個人20xx年度已完成回款情況:330037。13元,個人年度指標120萬元,完成全年指標占比約為27。5%;

        個人合同未回情況:770380。55元,占個人全年指標比率約為32%;已生產并出具檢測成果需回款(約36。3萬元)占全年回款指標比率約為30。25%;

        結合以上數據如若能順利完成:個人完成全年合同額77%,全年回款額57。75%;

        2、對個人指標完成情況分析:

        個人完成合同額情況主要以地產集團(類似監委、公安局等項目)及武漢建工(總承包)這塊(四新之光、中金數谷及富強國際等項目)的業務為主;外部業務主要由前期積累的社會資源所完成,基本回款也都已完成;在已檢測未回款部分也主要集中為地產及建工項目還未回款,達到已檢測未回款金額的2/3;后階段的工作方向未變:待回合同加強溝通盡快落實簽章;加強回款力度,加快催款效率,及早收回應回款項。

        二、個人工作狀況總結:

        1、個人作為經營工作者,除了承擔每年中心制定的各項任務指標以外;在平時承接檢測業務同時,一方面針對全打包項目隨時配合甲方的需求并及時與中心內各部門溝通協調已達到甲方的檢測要求;另一方面也需要處理甲方涉及到我們檢測的一些疑難問題(主要涉及到驗收方面)需配合甲方或者總承包方作為第三方檢測方對我們出具的報告作對應解釋(主要在節能方面);

        2、個人作為經營工作者,特別是在今年我們已增資擴項到資質范圍更廣更大后,在平時承接業務時還是有所局限;也是由于對新增項自己缺乏摸索,然后涉及比較少,未能找到新增資質業務方面的竅門,這方面還是需要通過自己從已承接到對應檢測的項目中去摸索這類業務在面臨市場化競爭中的承接方法;

        3、由于咨詢業務時而多時而少。在咨詢業務繁忙時,自己還是偶爾需要承擔勘察現場及出具報告前期的相應工作。

        4、中心安排的一些其他工作。

        工作計劃安排如下:

        1、增強工作的計劃性,提高效率,避免打亂仗;

        2、盡早拿回已敲定還未簽章的合同;

        3、已檢測并出具報告的項目回款要盡快收回;

        4、深入強化地產集團內部業務“內循環”的.要求,繼續在地產推行大打包模式,將以地產為主的業務進行擴展,爭取能達到個人今年年度的各項指標;

        5、個人咨詢業務配合現在要求,將市場上的能效測評價格提上去,從而加強咨詢業務方面短平快的周轉;

        6、大打包的檢測業務擔任好第三方檢測方的責任人,隨時響應甲方的檢測要求,加強甲方對于我中心檢測服務的良好印象,從而增強二次經營能力;

        7、在作為第三方檢測方責任人的同時,參與到我中心現有新增資質方向的檢測能力的大致學習,為后續承接類似檢測業務打好一定的專業技術功底,將更有利于檢測業務的承接。

      檢測工作總結10

        一年來,在上級領導部門的關懷指導下,在各職能部門和業務科室的支持配合下,營銷科全體成員以提升服務質量為目的,以方便群眾辦事為原則,適時調整工作崗位與業務流程,不斷改進工作思路與工作方法。在內強素質、外樹形象、文明服務、規范管理上下功夫,積極進取、努力創新,較好的完成了全年工作任務。現將一年來工作情況總結如下:

        一、采取多種形式,加大宣傳力度

        隨著市場化競爭愈演愈烈,單位性質與職能隨之轉變。應運而生的營銷科無疑為我單位的長遠發展注入了新的活力。從消極被動的工作模式到積極主動的營銷理念,我們從成立之初便擔負著對內接待、對外宣傳、踐行服務理念,重塑企業形象的使命。我們要面對的也不僅僅只是紛繁復雜的日常工作,更多的是來自社會各界質疑的眼光與懷疑的態度。都說態度決定高度,現實面前我們必須端正態度、合理定位、時刻保持積極樂觀的心態,隨時迎接新形式下的新挑戰。

        眾所周知:營銷之道,重在宣傳。于是我們依托各種新聞媒體、社交網絡、公交廣告、公眾設施開展了形式多樣的宣傳活動。本著不成功便成魔的宣傳理念,上山下鄉,走街串巷,由點到面,層層鋪開。通過張貼公告、發放彩頁、分發名片使群眾對我們的工作性質有了一定的了解;通過深入店鋪詳細詢問、耐心解答、認真記錄、及時回復使群眾對我們的工作態度有了一定的認可。由于宣傳到位,反饋及時群眾對我們工作的信任度與滿意度逐步提升,為我中心日常工作的順利開展打下了良好基礎。

        二,提升服務理念,加強理論學習

        營銷科承擔著宣傳服務咨詢接待工作,是我中心重要的對外服務窗口。一直以來,我們秉持全心全意為人民服務的宗旨,以“公正、便民、廉潔、高效”為基本要求,以保護人民群眾經濟利益為目的,把人民群眾的呼聲作為第一信號,把人民群眾的需求作為第一選擇,把人民群眾的建議作為第一考慮,把人民群眾的滿意作為第一標準。積極轉變思想觀念,深入詮釋服務內涵,廣泛拓展市場領域,踐行文明高效的服務理念。

        螻蟻之穴潰千里之堤的古訓,警示我們必須時刻保持強烈的責任心與神圣的使命感,懷著深深的憂患心理與危機意識,立足本職,盡職盡責。從而悉心引導群眾辦理各項業務,耐心解答相關咨詢服務,誠心聽取各界意見建議,深化服務理念,提升服務質量。同時我們還適時調整工作崗位,簡化業務流程,推行首問責任制、一站服務制、當日結辦制等一系列便民服務制度;在醒目位置公布咨詢服務、投訴舉報電話,廣泛接受社會各界監督;開展微笑服務,規范文明用語,從根本上杜絕了“門難進、臉難看、事難辦”的現象,譜寫了急民之所急,想民之所想,排民之所憂,解民之所難的新篇章。

        一個人的知識面從根本上決定了他的社交能力與業務范圍。身處學習型社會的我們必須認識到:只有通過學習,不斷拓展知識的深度和廣度,及時更新服務理念、適時提升業務能力,才能適應新形勢下的新要求。于是我們在內部開展了諸如每天一個小故事,每周一次小總結,每月一次大匯總等形式多樣的`學習交流活動來提高員工的業務素質;通過聘請專業營銷人士對員工進行崗前培訓,日常業務指導以提升員工的專業能力。同時要求員工認真對待每次培訓,系統掌握各類知識,從而建立良好的知識形態;積極倡導員工通過網絡媒體了解政治時事,關注社會生活,逐步提高學習的積極性與主動性。通過系統、全面、深入的學習,基本達到了勤于學、敏于思、精于言、踐于行、學以致用、穩步提升的效果。

        三、更新管理模式,加速隊伍建設

        管理大師彼得·德魯克說過:在企業里沒有垃圾,只有放錯位置的人才。說明在日常管理中只有發現員工的優勢和特長,并把他們放在相應的位置,才能達到事半功倍的效果。在這一理念的引領下,我們在團隊管理方面做了以下努力:

        一、一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習知識;具有強烈的責任感。積極主動學習質檢實驗員專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

        二、工作崗位和工作能力方面

        我的工作崗位是一名檢測員、一個把握工程質檢的重要崗位。我深知我的重要性,說以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕本著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在質檢實驗員專業知識上的不足。

        三、總結了一年來的工作,雖然取得了一點的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

        1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力和素質不夠高,一方面就是工作量多、和時間比較緊時,工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。

        2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。

        3、在工作崗位上發揮不夠明顯。對全科工作情況掌握不細,還不能主動、及早想辦法,許多工作還只能算是一般。

        4、是在社交方面我還存在很大的不足,有時心里面有的表達不出...

      檢測工作總結11

        通過此次畢業設計,我不僅把知識融會貫通,而且豐富了大腦,同時在查找資料的過程中也了解了許多課外知識,開拓了視野,認識了將來電子的發展方向,使自己在專業知識方面和動手能力方面有了質的飛躍。

        當開題報告定下來之后,我最終確定的題目是糧庫溫度檢測報警設計,之后我便立刻在學校的圖書館著手資料的收集工作中,當時面對眾多網絡資料庫的文章真是有些不知所措,不知如何下手。我將這一困難告訴了指導老師,在韓靜老師的細心的指導下,終于使我了解了應該怎么樣利用學校的浩瀚的資源找到自己需要的資源,找了大概100篇左右相關的論文,認真的閱讀,總結筆記,為自己的論文打好基礎。主要是為了發現論文中的設計思想。在搜集資料后,我在電腦中都進行分類的整理,然后針對自己不同部分的'寫作內容進行歸納和總結。盡量使我的資料和論文的內容符合,這有利于論文的撰寫。然后及時拿給老師進行溝通,聽取老師的意見后再進行相關的修改。老師的意見總是很寶貴的,可以很好的指出我的資料收集的不足以及需要什么樣的資料來完善文章。

        畢業設計是我作為一名學生即將完成學業的最后一次作業,他既是對學校所學知識的全面總結和綜合應用,又為今后走向社會的實際操作應用鑄就了一個良好開端,畢業設計是我對所學知識理論的檢驗與總結,能夠培養和提高設計者獨立分析和解決問題的能力;是我在校期間向學校所交的最后一份綜和性作業,從老師的角度來說,指導做畢業設計是老師對學生所做的最后一次執手訓練。其次,畢業設計的指導是老師檢驗其教學效果,改進教學方法,提高教學質量的絕好機會。

        畢業的時間一天一天的臨近,畢業設計也接近了尾聲。在不斷的努力下我的畢業設計終于完成了。在沒有做畢業設計以前覺得畢業設計只是對這幾年來所學知識的大概總結,但是真的面對畢業設計時發現自己的想法基本是錯誤的。畢業設計不僅是對前面所學知識的一種檢驗,而且也是對自己能力的一種提高。通過這次畢業設計使我明白了自己原來知識太理論化了,面對單獨的課題的是感覺很茫然。自己要學習的東西還太多,以前老是覺得自己什么東西都會,什么東西都懂,有點眼高手低。通過這次畢業設計,我才明白學習是一個長期積累的過程,在以后的工作、生活中都應該不斷的學習,努力提高自己知識和綜合素質。

        總之,不管學會的還是學不會的的確覺得困難比較多,真是萬事開頭難,不知道如何入手。最后終于做完了有種如釋重負的感覺。此外,還得出一個結論:知識必須通過應用才能實現其價值!有些東西以為學會了,但真正到用的時候才發現是兩回事,所以我認為只有到真正會用的時候才是真的學會了。

        在此要感謝我們的指導老師張老師對我悉心的指導,感謝老師們給我的幫助。在設計過程中,我通過查閱大量有關資料,與同學交流經驗和自學,并向老師請教等方式,使自己學到了不少知識,也經歷了不少艱辛,但收獲同樣巨大。在整個設計中我懂得了許多東西,也培養了我獨立工作的能力,樹立了對自己工作能力的信心,相信會對今后的學習工作生活有非常重要的影響。而且大大提高了動手的能力,使我充分體會到了在創造過程中探索的艱難和成功時的喜悅。雖然這個設計做的也不太好,但是在設計過程中所學到的東西是這次畢業設計的最大收獲和財富,使我終身受益。

      檢測工作總結12

        一年來,本人認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,積極實際‘xxxx’在思想按黨員標準嚴格要求自己在工作刷勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上艱苦樸素、務真求實,較好的完成領導和各級部門安排的各項任務。為超限檢測工作盡心盡力努力工作主要情況匯報如下:

        在思想,認真學習鄧小平理論利用電視、電腦、報紙、雜志、等媒體關注,學習黨的基本知識有關政治思想,時刻牢記為人民服務。明白自己所肩負的責任在工作中起到模范帶頭的作用,做廣大職工的表率,同時認真學習相關業務的知識,不斷提高自己的.的理論水平和綜合素質。

        在工作上,圍繞超限檢測點的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。

        1、強化政治理論學習,筑牢本人執法思想防線

        在各領導的帶領下,認真落實崗前學習。崗后考核制度,堅持警示教育和職業道德培訓。端正了我全心全意為人民服務的信念,促使我塑造文明執法,公正廉潔的執法形象,剔除了身上存在的盲目攀比擺闊氣,拖拉懶散搞怨氣,頭重腳輕擺傲氣,同時,自覺抵制治超的各種腐朽思想。

        2、積極參加業務技能培訓,提升本人執法素質

        強化業務培訓,增加業務素質,提升執法水平是治超的工作根本,也是提高內部管理效率關鍵,為此,我定期學習車輛超限超載政策,把自身建設在各項公作的首位,通過業務培訓,我的業務素質和執法水平得到了提高,執法意識得以提高。3、加大宣傳力度,創優文明服務

        在各部門的管理下,我站點堅持‘’以管為主,管教結合‘’的原則,大力宣傳超限超載上的危害性,全方位擴大宣傳,使宣傳面積迅速擴大,也使更多人了解治超工作的重要性,超限執法單位是交通行業文明服務的窗口,事關整個交通行業形象問題4、高度重視行風評議,依法治超再上臺階

        作為一個交通行業的窗口單位,我們嚴格執法,熱情服務,為此,我站全體工作人員將進一步加強文明執法,杜絕違規操作,提高執法水平,樹立良好的交通行業形象,為維護路產路權貢獻自己的力量。

        20xx年,經過xx超限檢測點全體職工的認真努力、細致艱辛工作,使我在作風上遵章守紀,團結同事,名真求實,樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇、任勞任怨,在生活上發揚艱苦樸素,樂于助人的優良傳統,時刻牢記一名執法人員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時刻要起到帶頭作用。

        為此,我將更加勤奮工作,刻苦學習,努力提高文化素質和工作技能,為xx超限作出應有的貢獻。

      檢測工作總結13

        短短兩天的培訓,眨眼之間就過去了。這天兩天時間雖然短暫,但卻十分充實,在緊湊的日程安排和專家的精心講解之中,我對人防工程的相關內容有了一個初步的了解并且受益頗深。

        所謂對人防工程的初步了解,主要是從第一天的培訓中得來的。第一天的培訓主要內容就是來自總參工程兵第四設計研究院四位專家的精心講授,可謂聲情并茂、圖文并舉。在關于《防護設備概述與質量檢測技術》的講座中,我逐步了解了防護設備的作用和分類、防護設備的發展概況、防護設備的技術標準與質量要求、工程驗收時防護設備的質檢項目、防護設備的常見質量問題和部分生產安裝條件等六大部分的內容;在關于《防護設備生產工藝流程與質量控制要點》的講座中,我基本了解了防護設備生產質量控制的重要性、防護設備生產質量控制的技術要點、防護設備生產質量控制的控制方法和控制檢測內容等四大部分的內容;在關于《防護設備安裝工藝流程與質量控制要點》的講座中,我大致了解了安裝工作在防護設備全過程中的重要性、防護設備安裝質量控制中對生產產品質量的要求、安裝工作應制定的施工組織計劃和安裝質量檢測執行的標準等四大部分的內容;在關于《人民防空工程防護設備質量檢測與施工驗收標準》和《人民防空工程防護設備實驗測試與質量控制標準》的.宣講中,我較為深入的了解了兩本規范的內容,對規范中的術語、符號、公式、圖表都有了一個全面的正確的認識,對規范中的重點內容和與我們檢測工作相關的內容,也有了新的體會和見解。

        所謂的受益頗深,主要是在第一天對基本知識初步了解的基礎上,進行了第二天的生產現場質檢觀摩和技術交流之中體會到的。首先,在生產現場觀摩中,我看到了一個積極向上、精誠團結的民營企業,這家企業融合了環境藝術和現代化生產廠房于一身,既有現代化的檢測中心、生產設備、產品檢測儀器、標準的生產廠房,又有豐富多彩的藝術館、體育館和咖啡廳等等,可謂環境優美,功能齊全。但最令我動容的并不是這些,而是這家企業員工的精神面貌:踏實肯干、積極進取、團結一致。我想這一定和企業文化企業精神息息相關。他們秉承著“居安思危,開拓自強”的精神,崇尚“天道酬勤,求實創新”的理念,他們這種堅定的信仰和拼搏的精神才是我真正需要學習的!其次,在技術交流大會上,我也收獲頗豐。我了解了檢測公司(或檢測中心)和生產設備廠、質量監督管理站等

        相關部分之間的關系,這為以后的工作和如何做好工作提供了前提。在其他員工的提問中,出現一種情況,就是提出了一些并不專業的問題,甚至會鬧出笑話的問題,這使我認識到:作為一個檢測人員,最基本的應該是提高自身的專業素養,加強自身的專業學習,如果自己對該領域都搞不清楚,又怎樣去檢測別人?最后,我的一個較為深刻的體會是:一定要有責任心。比如在出具檢測報告時,必須嚴格按照相關規范的內容去評判,去執行。專心、細心、耐心的去做好每一份檢測報告。只有一個有責任心的人,才會有益于家庭,有益于公司,有益于社會!

        千里之行,以終為始。培訓已經結束了,但真正的學習才剛剛開始,我愿在民防檢測中深入學習,勝任工作,為民防國防事業做出自己的貢獻!

      檢測工作總結14

        按照巴市運[20xx]76號和巴市運[20xx]97號文件要求,針對我縣汽車維修市場和綜合性能檢測站實際情況,本著精心組織,集中力量,專項治理的原則,對我縣汽車維修市場和綜合性能檢測站進行了全面排查整治,通過專項整治,我縣維修市場秩序明顯好轉,經營行為進一步規范,較好的完成了專項整治工作的各項目標任務。

        一、組織動員

        我所成立了由所長任組長,分管副所長任副組長,運管、維管股、安稽股、法制股、各稽查隊負責人為成員的專項整治領導小組。并組織我縣一、二類維修企業和新東億綜合性能檢測站召開了整治工作動員大會,傳達了市局專項整治工作精神,明確了整治工作的目標、任務和內容,并安排部署整治工作的具體要求。

        二、強化監管、提升維修市場整體形象

        通過全面深入開展機動車維修市場整治和加大維修市場日常管理、監督檢查,我縣維修市場秩序明顯好轉。在專項整治工作中,我所共出動執法車輛20余次、執法人員90余人,檢查維修企業75余次。督促維修企業限期整改22余次,為有效打擊了非法經營及不正當競爭,為進一步規范了企業管理、提高了維修服務質量、營造了良好的.市場秩序,我所于11月27日組織三類專項維修企業在我所會議室集中學習了《機動車維修服務規范》和新修定的《機動車維修管理規定》等法規知識。

        強化檢測站經營行為監管,我所認真開展汽車綜合性能檢測機構專項檢查,檢查綜合性能檢測站共8次,重點檢查企業的操作流程是否按規定進行,是否按照回家標準對車輛進行檢測和車輛檢測檔案是否規范等,嚴格審查綜合性能檢測機構是否未經檢測出具虛假檢測報告,督查企業是否對非法改(拼)裝運輸車輛出具檢測合格報告的情況。通過專項整治,我縣綜合性能檢測站無上述重大違章經營行為發生,檢測費用嚴格遵照市發改委核定的收費標準執行。企業也進一步樹立了責任意識、強化了檢測管理,公共服務能力和意識有了進一步提高。

        三、規范管理、促進維修市場健康發展

        我縣一、二類維修企業統一制作了“機動車維修企業標志牌”,并全部公示了收費項目、工時定額、工時單價、投訴電話和誠信內容。在規范機動車維修企業管理工作中,要求企業全面建立健全各類制度、操作規程和維修技術標準及車輛維修檔案。做到企業管理規范化、維修作業程序化、服務水平標準化。

        在專項整治工作中,我所共督促維修從業人員參加從業資格培訓23余人,使我縣機動車維修市場從業人員素質和維修作業技能得到了進一步提高。

        四、依法許可,嚴把市場準入關

        隨著我縣機動車數量不斷增加,申請從事機動車維修業的團體和個人也不斷增多,我所均嚴格按照新的國家標準《汽車維修業開業條件》進行實地核查,對不具開業條件的一律不予許可。對已許可的機動車維修企業我所結合機動車維修服務質量信譽考核逐步規范使其達到《汽車維修開業條件》國家標準。

        通過專項整治各項工作有效落實,促使企業不斷提高自身經營條件,質量與安全管理水平有了顯著提高,企業的各項規章制度更加完善,從業人員法律意識有著明顯提高。通過整治更進一步整體提升了我縣的維修質量和服務水平,樹立了行業良好形象。

      檢測工作總結15

        時光飛逝,轉眼快年了。入職幾年多的點點滴滴讓我深深體會到做檢測工作的重要性和嚴謹性。很榮幸能來到xxxx建筑檢測中心,所幸在領導和同事的指導下使我從學校到企業從學生到員工從理論到實踐等在多方面逐步轉變。相信通過自己的努力定能使工作取得長足的進步和巨大的收獲。

        回首剛踏入我們企業的工作,從各部門的實習到固定部門(無損探傷)的工作。首先接觸到的是混凝土、灌漿料抗壓抗折檢測以及混凝土抗滲試驗檢測。在學習的過程中使我體會到實驗的緊密性態度認真的重要性。也為以后的工作打下良好的基礎。

        三年來,在領導的安排下我還分別從事過水泥性能檢測、土工檢測和鋼筋力學性能檢測鋼結構力學和無損檢測。而且參加過上海市檢測協會舉辦的一系列培訓,并且取得了相應實驗證書。此后從事無損檢測后還參加過機械工業協會舉辦的超聲波培訓、磁粉、滲透、射線培訓并取得了機械工業協會頒發的二級資格證書。同時,在此過程中我也參加過許多工程的.鍛煉,如xx熱鍍鋅工程、xxxx鋼結構檢測工程、寶鋼特鋼鈦鎳特種金屬板帶工程、江蘇吳江鑫吳鋼構人行天橋工程以及目前正在從事的新疆南疆八鋼等工程的超聲波檢測。在此工作的歷練中擴大了知識面豐富了自己的工作經驗和技巧,力求更好的完成自己的本職工作。

        在工作中我處處嚴格規范自己,努力充實自己的專業基礎。同時在工作中也遇到了一些問題,如專業技術有待進一步的提高,技術交流方面不夠等。針對工作中遇到的問題我系統的進行專業知識學習,還注重加強工程知識的掌握,讓自己盡早盡快熟悉起來。

        經近幾年各崗位工作的磨練,培養了我良好的工作作風、團隊意識以及求實的精神等。相信在今后的工作中,我會緊密配合工作的需要任勞任怨的工作,成為一名稱職的技術骨干。相信在公司的培養和自身的奮斗下,定能完成公司賦予的勝任。

        一、職業道德:

        熱愛本職工作,服從領導安排,工作態度端正,刻苦學習。

        二、工作紀律:

        遵守公司的管理規定,盡職盡責完成各項本職工作。

        三、工作業績:

        1、組織貫徹執行國家相關檢測檢驗的法令法規、技術標準和規范等,通過跟蹤查詢,購買最新版本相關標準規范,不斷更新本檢測部相關資料。

        2、組織人員進行質量管理手冊、程序文件等培訓學習,督促檢測部各人員遵守管理程序開展各項工作。

        3、組織編制了作業指導書,以規范我檢測部人員操作流程。

        4、組織進行了年度考核,對儀器設備管理等情況進行檢查

        四、業務進修(含自學、培訓、取證等)

        參加了本檢測部組織的程序文件、質量文件、資質認定等級評定培訓。

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