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      員工個人犯錯深刻檢討書

      時間:2021-07-27 18:32:41 檢討書 我要投稿
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      員工個人犯錯深刻檢討書

        在學(xué)習(xí)、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后,為了避免再犯,我們通常要用檢討書來悔過自新,請注意檢討書里面要交代清楚行為。寫檢討書需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的員工個人犯錯深刻檢討書,歡迎閱讀與收藏。

      員工個人犯錯深刻檢討書

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        近期來,我因為自身管理態(tài)度的不端正,導(dǎo)致在工作中經(jīng)常出現(xiàn)一下影響紀律的問題。如今,甚至還出現(xiàn)了在工作期間用手機玩游戲的情況!在嚴謹?shù)墓ぷ髌陂g,我卻做出這樣的行為!不僅嚴重影響了我個人工作質(zhì)量,甚至還給我們的部門集體帶來影響,給我身邊的同時帶來影響!對此,認識到自己錯誤的我真的感到無比的抱歉!

        經(jīng)過您的批評后,我對自己日常的行為和工作習(xí)慣也進行了一番深入的反思和檢討。我其實自己也十分清楚,自己在日常的行為中一直有些過度的放松自己,沒有嚴格的去面對公司的紀律和責任,這是非常不對的行為!但一直以來,我卻過于懈怠,沒有去正視自己的`錯誤,更沒能去改進自己的行為!這樣的情況讓我感到慚愧。自己作為xx公司的一員,在紀律和責任的上都是公司集體的一份子,但我的思想?yún)s沒有意識到這一點。結(jié)果就是讓自己心生懈怠,在工作環(huán)境中惹出了不少的麻煩。

        回顧這次的錯誤行為,作為一名工作者,大家都知道在工作期間玩手機這件事情對于員工而言是絕對不允許的!這不僅僅是因為玩手機是與工作無關(guān)的行為,更是因為這種行為會消磨人的意志,更會影響到整個集體的紀律和責任感!公司是一個大集體,是一個緊密又有秩序的集體!但我的不重視、不嚴謹,卻給這個集體的秩序撕開了一道口子。如今,我更是通過上班玩手機的方式,將自己的懈怠,漸漸影響到了身邊其他正在努力的同時身上!在自己努力的時候,有同事卻身邊消遣,這樣的事情放誰身上都會帶來不好的影響,也會慢慢的拉低集體的士氣。這會慢慢的影響到公司的整體氣氛,給公司帶來麻煩!這是絕不應(yīng)該的!

        此次,我犯下這樣錯誤的行為的時候,并沒有考慮到這么多的問題,也正是因為這份不考慮,導(dǎo)致我沒有意識到這樣的行為會給工作帶來這么多的麻煩!這就是我的問題所在!

        我很懊悔,作為一名xx公司的一份子,我卻不重視紀律和規(guī)定,這是絕對錯誤的!我總以為紀律是掛在墻上的東西,但其實,紀律是應(yīng)該放在我們內(nèi)心和日常行為中的習(xí)慣!只有習(xí)慣了紀律,我們才不會輕易、主動地犯錯!

        此次之后,我也會認真的改進自己,學(xué)習(xí)紀律,讓自己不會再犯下這樣的錯誤,并積極的提高自己的工作成績!還望您您能原諒我的錯誤,我一定會認真改過!

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年x月x日

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