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      政工師思想政治工作總結

      時間:2024-10-20 13:12:54 思想總結 我要投稿
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      政工師思想政治工作總結

        總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如我們來制定一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編幫大家整理的政工師思想政治工作總結,希望能夠幫助到大家。

      政工師思想政治工作總結

      政工師思想政治工作總結1

        X年X月畢業于XX學院專業。中共黨員。X年X月——X年X月期間應聘至X有限公司綜合辦公室從事培訓工作。X年X月進入X工作。本人自X年X月至X年在X擔任團支部書記,X年調至X分公司從事政工干事。本人努力掌握專業基礎理論知識和專業技術知識,并將其運用在工作中,立足本職并能夠獨立完成本職工作,F就任職以來的工作情況做如下總結:

        一、思想政治方面

        作為一名共產黨員,我積極參加各項政治活動,自覺學習政治理論,尤其注重對“三個代表”重要思想的學習,努力提高自己的政治理論修養,努力實踐“三個代表”重要思想,思想上行動上同黨中央保持高度一致。我不但以黨員的標準嚴格要求自己,還主動關注團支部、黨小組內人員思想動態。積極開展團支部及黨小組相關工作,完成組織下達的各項任務。工作上以事業為重,不計個人得失,始終做到把熱力事業、把廣大人民群眾的利益放在首位。在工作中具有較強的敬業精神和奉獻精神,吃苦耐勞,積極主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率。

        二、工作方面

        (一)、積極配合公司工作,不斷加強自身建設。X年X分公司熱計量表表數確定工作。在X熱計量表數確認工作中,青年團員青年團員同志們利用周六、周日休息時間,走入用戶家,與用戶核對信息,并及時匯總整理調查結果上報公司,為公司提供生產基礎數據奉獻自己的一份力量,同時通過活動也豐富了青年團員的業務知識,使青年同志互幫互助,共同進步。

        X年在分戶改造工作中,我和青年團員同志們放棄周六、周日休息時間,加班加點為用戶進行分戶工作,細致入微的工作多次得到用戶的.表揚,為公司分戶改造工作奉獻自己的一份力量。同年被X總公司評為X年度優質服務人員。X年在X公司各級領導的支持與幫助之下,我獨立完成了新員工培訓與考核計劃以及黨支部工作計劃的編寫,使得黨建工作更利于公司生產經營活動。

        (二)、服務于事業,奉獻給崗位。經過在工作崗位上的鍛煉,青年團員同志多數已成本崗骨干工作人員。青年團員勇壓重擔,在工作中經常任勞任怨,并樂于接受和完成領導交給的任務。X年我支部推選好青年3人,榜樣6人,青年志愿者6人。

        X年我支部X人被評為X年X局優秀團干部,X人被評為X年X局優秀共青團員,X人被評為X年市X局優秀青年工作者。X人被評為X年市X局優秀青年。本人也于X年X市市直機關工委及X市X局評為優秀團干部。

        (三)、積極開展各種活動,展示黨團員及青年的青春活力。X年我參與開展了北京豐臺紅色之旅、遼寧鞍山交流學習等活動,不僅豐富了黨團員及青年的業余生活,有力的推動和豐富青年團員們的文化生活,也凝聚人心。X年總公司正確的領導下,我獨立主持或參與開展了雷鋒月、志愿者活動、5.4青年節美化城市等活動,使青年團員們以更高的熱情投入的工作和生活中去。

        三、教育學習方面

        為了更好地適應當前工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續再教育學習,多次參加各級部門組織的技術培訓。X年X月—X月,我參加X專業技能培訓,并通過了市勞動局的技能考試。X年X月,我參加了X知識培訓。X年X月,市直機關工委關于如何更好開展青年活動的培訓。

        四、小結

        政工工作讓我們深切地感到我們的服務要深切圍繞公司的生產經營活動。當然也離不開公司各級領導的關心與支持,更離不開青年團員們的共同努力。公司的快步發展,要求我們要不斷總結前期政工工作經驗,在不斷完善本職工作的基礎上,更深入地開展生動活潑的黨群活動,不斷努力進步。

      政工師思想政治工作總結2

        一、加強企業文化與精神文明建設,大力倡導“努力超越、追求卓越”的企業精神

        制定了-XX年精神文明建設規劃,分解了省電力公司精神文明建設考評內容,開展精神文明建設日常管理,同時積極開展文明單位創建活動,在獲得省級“文明單位標兵”的基礎上,供電公司于XX年5月榮獲國網公司“文明單位”,目前公司所屬四縣供電公司均獲省級“文明單位”稱號,平安供電公司獲省電力公司“一流縣級供電企業”,樂都縣供電公司申報全國精神文明建設創建先進單位;組織實施愛心助殘捐款活動,XX年共組織4次捐助活動共捐資15000余元。

        在企業文化建設方面,一方面積極配合相關部門開展國網公司統一標識的制作及推廣工作,同時結合送電工區站際競賽、平安縣供電公司創一流縣級供電企業及計量所搬遷等開展企業形象宣傳策劃,大力倡導“努力超越、追求卓越”的企業精神,在員工中積極塑造“國網公司”品牌。

        二、認真開展企業思想政治管理,保持職工隊伍穩定局面

        XX年,政工部配合國網公司、省公司及供電公司重點工作編寫了形勢任務教育提綱,開展形勢任務教育,有針對性地提出調研提綱,組織開展了員工思想動態調研工作,尤其是針對民和金屬冶煉總公司發生欠費問題及潛在的風險問題,積極開展不同層次的集體座談、個別座談,了解情況、分析引導,并對有關問題及時向公司領導反映,加強思想政治工作,保證了職工隊伍穩定,同時定時上報每月輿情報告、季度及半年和年度輿情分析,及時掌握職工隊伍中的熱點、難點問題。

        確定年度研究參考課題、積極組織撰寫切合公司中心工作、符合實際的論文,并認真進行了評審及發布工作,有11篇獲優秀論文,其中有一篇獲省電力公司一等獎,一篇獲二等獎,兩篇獲優秀獎。組織召開了XX年政研會,修訂并審議通過了新一屆政研會理事會組成人員名單及《政研會章程》。在此基礎上,認真開展省公司確立的研究課題調研及撰寫工作。

        三、宣傳企業良好形象,樹立品牌意識,積極做好企業新聞宣傳報道工作

        組織召開了XX年公司宣傳工作會議,制定了XX年宣傳工作要點及考核標準、激勵辦法,制定新聞宣傳考核指標;制作了送電工區參加西北電網公司站際競賽專題片,開展了站際競賽專題宣傳,制作平安縣供電公司創一流電視專題片,完成了龍硝蘭線“5、26”搶險現場、硝灣變、樂都變及海西集中檢修宣傳報道;制定了“三個十條”宣傳方案、開展安全生產月、新安規宣貫活動、春、冬季安全大檢查、線損管理、清欠電費及第七屆職工運動會宣傳等重點工作宣傳。

        按公司先教領導小組的要求,積極開展保持共產黨員先進性教育活動,并編發先教活動專題簡報22期、檢查指導、先教輿論宣傳,制作宣傳橫幅、展板、宣傳欄等進行專題宣傳。

        加大了新聞宣傳報道力度,《青海電力報》發稿125(截止9月份)篇;電力電視新聞投稿124(截止9月份)條,對外報道15(截止9月份)篇,超額完成年度新聞宣傳報道任務;完成《海東供電》改版任務,出刊24期(“5、26”搶險、站際競賽?隹瘍善);按要求完成音像檔案日常建檔工作;配合辦公自動化系統的.調試,逐步完善新聞網絡維護,在公司局域網開通政工網;認真貫徹落實并傳達國網公司、省電力公司新聞宣傳工作會議精神,召開新聞宣傳工作調研和新聞宣傳座談會,舉辦了XX年通訊員學習班,側重新聞宣傳寫作。

        四、強化自身管理、發揮團隊作用

        按照公司“嚴、細、實、快”的工作要求和機關“監督、檢查、指導、幫助”的工作方針,通過經常性集中學習、討論、交流等方式強化內部人員溝通,提高自身素質,部門人員綜合工作和管理水平有較大提高,新到崗人員也較早地進入了本崗位角色,部門內部形成了良好的履行崗位職責和互助合作的作風。同時,積極配合相關部室完成“6s”、流程管理、創一流、站際競賽、營銷知識、安規競賽、班組建設、青海省電力設施保護條例宣傳等相關工作,較好地發揮了團隊作用。

        五、XX年工作重點及要求:

        1、貫徹落實XX年國網公司、省電力公司新聞宣傳工作會議精神,努力做好公司內質外形建設和新聞宣傳工作,充分利用報紙、電視、互聯網、內部資料等多種載體,發揮宣傳效能,營造良好的輿論氛圍,積極運用攝影、攝像等設備資源對外投稿,加大宣傳力度。強化媒體溝通,提高宣傳報道的深度、廣度,積極對外投稿,各黨支部要進一步重視宣傳思想工作,充分發揮設備資源和人力資源的優勢,加強機關各部室和基層單位的宣傳報道管理。

        2、積極探索和建立保持共產黨員先進性教育活動的長效機制,特別是在開展形勢任務教育,圍繞公司重點、難點開展思想政治工作和精神文明建設方面借鑒、學習先進企業的做法,結合公司實際,創新工作。

        3、落實省公司新聞宣傳工作管理辦法,加大新聞宣傳管理力度,完善黨建目標責任制,強化新聞宣傳目標管理及獎懲,加強通訊員隊伍建設與管理,組織指導通訊員寫作,強化新聞攝影培訓等。

        4、加強業績考核的規范管理,認真分析員工思想動態,發現苗頭性問題時積極采取防范、處理措施,加強職工隊伍穩定管理,及時上報輿情報告和輿情分析,主動做好員工思想政治工作。

        5、積極圍繞XX年各項工作目標和重點任務,開展形勢任務教育,讓員工了解企業、理解企業,并為實現個人與企業共同進步發展作出自身的貢獻。

        6、精神文明建設按規劃要求和黨支部目標管理各分項工作要求,認真開展各項活動和任務,查漏補缺,整改完善。

        7、加強企業文化建設,創建學習型組織,上下共同參與,通過多種方式,大力弘揚以人為本、忠誠企業、奉獻社會的企業文化和努力超越、追求卓越的企業精神,真誠服務、共謀發展的服務理念,進一步提高企業凝聚力。

        8、加強政研會管理,積極組織撰寫促進企業管理和發展的政研論文、評審年度政研論文及論文匯編及上報推薦工作。

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