自動(dòng)離職通告

時(shí)間：2024-11-02 04:57:27 通告我要投稿

自動(dòng)離職通告(合集15篇)

自動(dòng)離職通告1

xxx：

自動(dòng)離職通告(合集15篇)

　　你于x年x月x日入職本公司，從x年x月x日至x年x月x日(事情的內(nèi)容)，從x年x月x日起未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的.狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動(dòng)離職處理，因此，視你自x年x月x日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　xx公司人事部

　　20xx年xx月xx日

自動(dòng)離職通告2

　　原我公司研發(fā)部員工xxx已于xxxx年1月11日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。

　　同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，xxx對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　該員工原有公司業(yè)務(wù)請與0755-xxxx聯(lián)系。給您帶來不便，請諒解!

　　特此公告

　　xxxx有限公司

　　xxxx年1月11日

自動(dòng)離職通告3

公司全體員工：

　　C組員工李xx，自進(jìn)入公司以來，在組長、主管也多次對其進(jìn)行批評指正甚至勸退的情況下，仍經(jīng)常出現(xiàn)遲到、請假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的行為，嚴(yán)重影響其所在小組的生產(chǎn)安排和進(jìn)度，最近公司已同意其辭職申請，但李廣銀于20xx年6月10日上午上班中途，未向仍何人請示，擅自離崗曠工，此行為無視公司規(guī)章制主、無視車間管理人員，影響惡劣，公司決定對李廣銀作以下處罰：

　　1、對此次擅離職守行為處罰款xxx元;

　　2、曠工扣款另行計(jì)算(曠一天處罰款xxx元)。

　　請全體同事引以此為戒!同時(shí)也希望以后已經(jīng)提出辭職的`同事調(diào)整好心態(tài)，站好最后一班崗，公司將按制度結(jié)清工資，切勿以消極怠工或混時(shí)間的心態(tài)上班，我行我素、違反勞動(dòng)紀(jì)律或其它規(guī)章制度，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)懲不怠!

　　特此通告!

　　xx公司

　　xxxx年xx月xx日

自動(dòng)離職通告4

　　xxx，（性別），xxxx年xx月生，（職位名稱），xxxx年xx月（事情大概情況）后不按期返校，擅自離崗至今。

　　xxxx年x月x日，公司在《xx日報(bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣罚ㄖ獂xx于xxxx年x月x日前來公司辦理離職手續(xù)，其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司xx管理規(guī)定》和國家有關(guān)政策，經(jīng)研究，決定對甘xx作自動(dòng)離職處理（自動(dòng)離職時(shí)間從xxxx年x月x日計(jì)算），解除勞動(dòng)人事關(guān)系。

　　xxxx公司人事部

　　x年x月x日

自動(dòng)離職通告5

　　原我公司技服部員工xxx已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，xxx對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　該員工原有公司事宜請與xxx聯(lián)系。給您帶來不便，敬請諒解!特此公告。

xxxx有限公司

　　20xx年x月xx日

自動(dòng)離職通告6

　　原我公司技服部員工***已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，***對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　該員工原有公司事宜請與***聯(lián)系。給您帶來不便，敬請諒解! 特此公告。

　　***公司

　　20xx-04

自動(dòng)離職通告7

某某某：

　　你于20__年5月1日入職本公司，期間多次無故曠工且從20__年6月17日起未經(jīng)請假就離開，至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動(dòng)離職處理，因此，視你自20__年6月20日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　齒輪廠部

　　__年__月__日

自動(dòng)離職通告8

xxx：

　　你于xxxx年xx月xx日入職本公司，從xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日(事情的內(nèi)容)，從xxxx年xx月xx日起未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的'行為已視同為曠工，曠工3日按自動(dòng)離職處理，因此，視你自xxxx年xx月xx日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　xxxx部門

　　xxxx年xx月xx日

自動(dòng)離職通告9

　　原保安部zz,于12月10日私自離職，因離職時(shí)未按z花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的正常工作秩序，違反了<管理規(guī)章制度>第2.2.3條的規(guī)定。

　　經(jīng)管理處決定其行為屬"自動(dòng)離職",即自動(dòng)放棄本月九天工資，以后一切事務(wù)與本公司無關(guān)。望大家引以為戒!

　　特此通告

　　xuexila

　　xxxx年xx月xx日

自動(dòng)離職通告10

　　原我公司技服部員工xx已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，xx對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表我公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　該員工原有公司事宜請與xx聯(lián)系。給您帶來不便，敬請諒解！特此公告。

　　xx公司

　　20xx—04

自動(dòng)離職通告11

　　原我公司研發(fā)部員工___已于____年1月11日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。

　　同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，___對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表我公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　該員工原有公司業(yè)務(wù)請與0755—____聯(lián)系。給您帶來不便，請諒解！

　　特此公告

　　____有限公司

　　____年1月11日

自動(dòng)離職通告12

尊敬的客戶：

　　本公司員工xxx已于xxx年12月1日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的.一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本司無關(guān)，現(xiàn)該員工的工作從即日起由銷售經(jīng)理竇娜欣具體跟進(jìn)。如其有影響我公司利益和聲譽(yù)之行為,我公司將追究其法律責(zé)任。

　　感謝客戶一如既往支持本司工作!

　　特此聲明!

　xx公司人事部

　　20xx年xx月xx日

自動(dòng)離職通告13

　　xxx，(性別)，x年xx月生，(職位名稱)，x年xx月(事情大概情況)后不按期返校，擅自離崗至今。　　x年x月x日，公司在《xx日報(bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣罚ㄖ趚年x月x日前來公司辦理離職手續(xù)，其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司管理規(guī)定》和國家有關(guān)政策，經(jīng)研究，決定對甘峰作自動(dòng)離職處理(自動(dòng)離職時(shí)間從x年x月x日計(jì)算)，解除勞動(dòng)人事關(guān)系。

　　x公司人事部

　　x年x月x日