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      公司的開除通告

      時間:2024-02-17 12:55:49 通告 我要投稿
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      (必備)公司的開除通告13篇

        公司的開除通告 篇1

      xx先生/女士:

      (必備)公司的開除通告13篇

        鑒于您在擔(dān)任本單位部xx(寫明職務(wù))期間,違反公司x規(guī)定,嚴(yán)重違反了我單位的規(guī)章制度,損害了單位利益(根據(jù)實(shí)際原因注明),根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本單位的《規(guī)章制度》決定予以除名。請您于xx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續(xù)。本公司保留追究你的一切法律責(zé)任的`權(quán)利。(視您的表現(xiàn))特此通知。

        xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇2

        趙,女,____區(qū)人。漢族,學(xué)歷:大專,政治面貌:團(tuán)員,________出生,籍貫:________,戶口所在地:________區(qū),家庭住址:____區(qū)________街,身份證號:____________,手機(jī)號:________,郵箱:________.com。

        于20____年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務(wù)之便,多次向公司財(cái)務(wù)支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費(fèi)、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費(fèi)等)。后經(jīng)公司財(cái)務(wù)查實(shí):所繳款項(xiàng)皆為假,私吞公款上萬元。

        除此之外,還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī),已構(gòu)成詐騙,公司行政已到相關(guān)派出所報(bào)案,將依法追究其刑事責(zé)任。經(jīng)公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責(zé)任。望其他員工引以為戒,遵紀(jì)守法。

        _______有限公司人力資源部

        ____年____月____日

        公司的開除通告 篇3

      xxx先生/女士:

        你于x月x日至x月x日未來公司上班,也未請假,公司視為曠工處理(曠工共計(jì)7天),你的行為已經(jīng)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,限你于20xx年x月xx日前回公司上班,否則,視為自動離職.

        曠工期間所產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由您承擔(dān).

        特此通知!

        xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的'開除通告 篇4

        關(guān)于__部員工開除事宜一、20__年12月19日,__部員工頂撞上司,并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司,經(jīng)向現(xiàn)場多名當(dāng)事人了解,事實(shí)確鑿。二、行為,嚴(yán)重違反了廠規(guī)廠紀(jì),侵害了他人的.合法權(quán)益,給公司其他員工及所在部門造成嚴(yán)重的不良影響;對此,經(jīng)公司研究決定,給予解除勞動合同、終止勞動關(guān)系的處罰。

        特此通告!

        ___

        日期:20__年__月__日

        公司的開除通告 篇5

      xxxx先生/女士:

        鑒于您在擔(dān)任本單位部xxxxxxxx(寫明職務(wù))期間,違反公司xxxx規(guī)定,嚴(yán)重違反了我單位的規(guī)章制度,損害了單位利益(根據(jù)實(shí)際原因注明),根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本單位的.《規(guī)章制度》決定予以除名。請您于xxxx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續(xù)。本公司保留追究你的一切法律責(zé)任的權(quán)利。(視您的表現(xiàn))特此通知。

      xxxx

        xxxx年x月xx日

        公司的開除通告 篇6

      xx先生/女士:

        鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機(jī),您的行為屬于非法占有他人財(cái)物,觸犯國家治安和形事條例并嚴(yán)重?fù)p害了酒店的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本酒店的相關(guān)規(guī)定,決定予以員工酒店內(nèi)通報(bào),提前解除勞動合同的處理。

        請您于xx年x月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。

        本酒店將保留追究你的'相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

        特此通知。

        xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇7

      xxx先生/女士:

        根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xx月xx日離開本公司。

        您的'一切待遇按照xxxxxx規(guī)定辦理。

      xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇8

      xxx先生/女士:

        根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xxxx條第xxxx款的'規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xx月xx日離開本公司。

        您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。

        xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇9

      XX_先生/女士:

        根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第XX條第XX款的規(guī)定,決定終止合同,請您于20xx年XX月XX日離開本公司。

        您的一切待遇按照XXXX規(guī)定辦理。

        XXXX有限責(zé)任公司

        20xx年XX月XX日

        公司的.開除通告 篇10

      xxx先生/女士:

        于20xx年x月到我公司——xxxxx有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務(wù)之便,多次向公司財(cái)務(wù)支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費(fèi)、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費(fèi)等)。后經(jīng)公司財(cái)務(wù)查實(shí):所繳款項(xiàng)皆為假,私吞公款上萬元。

        除此之外,還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī),已構(gòu)成詐騙,公司行政已到相關(guān)派出所報(bào)案,將依法追究其刑事責(zé)任。經(jīng)公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責(zé)任。望其他員工引以為戒,遵紀(jì)守法。

        xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇11

      xxxx員工:

        您于xx年xx月xx日至今未遵守單位規(guī)章制度,未經(jīng)請假批準(zhǔn),私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據(jù)《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)部通報(bào),并解除勞動關(guān)系的處理。

        我公司將保留追究您的相關(guān)法律責(zé)任的.權(quán)利。

        特此通知

       xxx

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇12

      xxx先生/女士:

        于20xx年x月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務(wù)之便,多次向公司財(cái)務(wù)支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費(fèi)、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費(fèi)等)。后經(jīng)公司財(cái)務(wù)查實(shí):所繳款項(xiàng)皆為假,私吞公款上萬元。

        除此之外,還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī),已構(gòu)成詐騙,公司行政已到相關(guān)派出所報(bào)案,將依法追究其刑事責(zé)任。經(jīng)公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責(zé)任。望其他員工引以為戒,遵紀(jì)守法。

        xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

        公司的開除通告 篇13

      尊敬的.xxx先生/小姐:

        因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項(xiàng)的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同”予以辭退。

        請于xx年xx月xx日點(diǎn)至本單位行政人事部辦理離職移交手續(xù)。

       xxxxxxxx公司

        20xx年xx月xx日

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