【精品】公司的通知模板10篇
在不斷進步的社會中,我們都不可避免地要接觸到通知,通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件,讓對象知道或執行的公文。怎么寫通知才能避免踩雷呢?下面是小編為大家收集的公司的通知10篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
公司的通知 篇1
尊敬的業主:
您好!
為了活躍小區的圣誕節日氣氛,為業主營造一個輕松歡快的`小區文化氛圍。xxx服務中心全體員工舉辦“平安夜送平安果”活動
活動時間:12月24日下午17:30
活動地點:xxx南門、北門、中心廣場
參加人員:xxx小區業主
xxx有限公司
二〇一七年十二月十九日
公司的通知 篇2
公司全體員工:
鑒于季節變化,經公司研究決定,自20xx年4月30日起執行夏令作息時間:
作息時間:上午:08:00---12:00
下午:14:00---18:00
請各部門(區域)根據調整后的作息時間合理安排工作,請全體員工嚴格遵守考勤制度!
特此通知!
XXX有限公司
二OXX年四月三十日
公司的通知 篇3
**物業公司:
**雅苑小區業主委員會已于20xx年8月18日收到本月16日交給你們并已填寫好相關內容的《業主委員會備案表》和《業主管理規約(示范本)》,但對其中填寫的`部分內容存在疑問(物業類型、建筑面積、物業管理區域、本小區全體業主的公用設施設備、建設單位設施等),請貴公司于20xx年8月22日12:00前提供相應的證明材料:
一、物業管理區域證明;
二、房屋及建筑物面積清冊;
三、建筑規劃總平面圖;
四、交付使用共用設施設備的證明;
五、物業服務用房配置證明;
六、小區車輛收費系統的產權證明;
七、地下停車場的物業權屬登記證明;
八、2-4號樓地下部分物業權屬登記證明;
九、物業樓物業權屬登記證明;
**物業公司**雅苑辦事處簽署意見:**
接收時間:二〇一八年八月十八日
**雅苑小區業主委員會主任:周**
二〇一八年八月十八日星期四
公司的通知 篇4
各基層工會:
為全面深化學習型企業文化建設,推動“創爭”活動縱深開展,不斷提高職工隊伍的凝聚力和向心力,團結和動員廣大職工堅定走平煤特色發展之路,開創全面建設新型能源化工集團新局面。經集團公司工會研究決定,在職工中開展讀書活動。
一、目的意義
在職工中開展讀書活動,是豐富職工文化生活的需要;是提高職工隊伍素質,培養知識型、技術型、專家型職工的需要;是增強集團公司文化軟實力、提升核心競爭力的需要;是加強職工思想道德建設,推動集團公司學習型企業文化發展繁榮的基礎工程;是實現集團公司大發展、快發展的緊迫任務。
二、活動目標
(一)通過豐富多彩的讀書活動,培養職工濃厚的讀書興趣和良好的閱讀習慣。全面提升職工的人文素養、業務技術技能、思想道德素質和適應發展能力。
(二)探索建設讀書活動長效工作機制,建立完善的指導職工讀書學習的基本工作模式。
(三)推進各級工會的閱讀陣地建設,形成符合各個層次需求的圖書資料庫。力爭用三年時間,使集團公司各個圖書館(室)達標,建成100個達標的“職工書屋”,形成閱讀條件完備、廣泛覆蓋職工的讀書網絡。
三、主要措施
(一)宣傳啟動。各基層工會要廣泛利用各種形式宣傳讀書活動的目的和意義,激發職工的參與熱情。舉辦“我讀書我快樂”主題讀書活動啟動儀式,迅速掀起讀書活動熱潮。開展“五個一”讀書活動,即每年制定好一個讀書計劃;每天至少有一個小時的讀書時間;每周寫一篇讀書筆記;每月讀一本好書;每季度參加一次讀書學習交流活動。在職工家屬區積極宣傳“我讀書我快樂”主題讀書活動,使讀書活動進社區、進家庭,帶動更多的職工、家屬參與讀書活動。
(二)硬件保證。一是開展“職工書屋”創建活動。各基層工會在讀書活動中至少創建一個“職工書屋”,“職工書屋”總藏書量不少于3000冊,報刊20種以上,電子音像制品不少于80種(張),有可上網電腦,配備有1-2名工作人員。通過驗收的“職工書屋”,集團公司工會每年將按照基層工會會員總數人均1元的標準為基層工會配送圖書,進行配套建設,基層工會每年新購圖書應不少于會員人均2元標準。二是建立區隊“職工圖書角”。“職工圖書角”藏書要達到人均1冊以上。各單位要做好圖書進區隊工作,把“職工圖書角”建設成為區隊文化建設的一道亮麗風景。三是集團公司每年下發《推薦閱讀書目》,基層工會要保證推薦書籍的配備。
(三)載體推動。一是開展讀書筆記展評活動。區隊每月組織一次讀書筆記展評活動,基層工會每季度組織一次區隊級優秀讀書筆記展評活動,集團公司每半年組織一次優秀讀書筆記征集活動。二是組織讀書專題講座。區分不同層次,定期邀請專家、學者及在讀書活動中表現突出的'職工講解讀書心得體會,指導讀書活動深入開展。三是各單位建立“職工讀書論壇”。定期舉辦“職工讀書論壇”,通過職工自主交流讀書心得體會,實現知識共享。四是編輯出版“我讀書我快樂”優秀文章選集。
四、組織領導
為加強對職工讀書活動的領導,成立平煤集團讀書活動領導小組。
五、工作要求
1、廣泛宣傳,營造氛圍。各基層工會要采用多種形式,在職工中廣泛宣傳開展讀書活動的目的意義,做到人人皆知,家喻戶曉,廣泛參與。
2、加強領導,完善機制。各基層工會要建立讀書協會分會,成立相應的組織領導機構,依托協會開展形式多樣的讀書學習活動。要完善內部激勵機制,充分調動職工讀書學習的積極性。
3、突出重點,務求實效。要發揮好讀書協會作用,通過健全組織,規范運行,創新機制,凝聚力量,推動讀書活動深入開展。要學有所用,通過讀書學習,更好地促進本職工作。要同“創爭”活動、學習工作室等活動有機結合起來,不斷提升職工的學習力、執行力和創新力。
讀書活動是一項系統工程,需要長期不懈的努力。各級工會要增強歷史責任感和時代緊迫感,切實把讀書活動放在重要位置來規劃、落實和推動。各級工會工作者要率先垂范,成為讀書活動的引領者、示范者和推動者,以飽滿的熱情、扎實的工作,推動平煤集團讀書活動健康開展。
平煤集團公司工會
20xx年4月22日
公司的通知 篇5
集團公司所屬各單位、各部(室):
為總結xxx年工作,表彰先進,部署xxx年工作,經集團黨委研究,決定于xxx年1月24日召開集團公司xxx年度總結表彰大會,F通知如下:
一、時間:xxx年1月24日(周五)上午9時,會期半天。
二、地點:集團大會議室。
三、參加對象:集團所屬單位中層以上干部、職工代表、機關全體干部、xxx年度集團各類先進代表。(詳見名額分配表)。
四、會議議程
1.集團黨委副書記、總經理邵銘作工作報告。
2.集團副總經理xxx宣讀集團黨政工團表彰決定。
3.各類先進集體和企業優秀管理者、模范職工、科技優秀工作者頒獎。
4.先進集體及先進個人代表發言。
5.集團黨委書記、董事長周克文講話。
五、注意事項
1、參會人員請提前10分鐘進入會場就位。其中:獲xxx年度集團黨政先進集體、先進部室、工團先進集體、以及安全、行風、工程、財務建設先進集體的各單位、部室上臺領獎代表,企業優秀管理者、模范職工、科技優秀工作者,請提前15分鐘到達會場并在前排指定位置就座。
2、全體參會人員統一著集團制發的`正裝(男士西服配領帶,女士西服配絲巾),會議期間請自覺將手機鈴聲調至振動檔。
3、各單位辦公室主任負責抓好本單位參會人員到位率及會場紀律,并要求盡量拼車參會。
4、企業優秀管理者、模范職工、科技帶頭人會后請留下合影。
附件:集團公司xxx年度總結表彰大會名額分配
xx市水務集團有限公司
xxx年1月15日
公司的通知 篇6
我公司工程部員工XXX因違反公司規定,未按時參加早會,遲到達到3次/人。根據相應規定,為此公司決定對XXX兩名員工處以100元/人罰款,以此告示,望以戒之。
XXXXXXXXXXX有限公司
20xx年4月15日
公司的通知 篇7
XXXXXX先生女士:
你好,請您于6月26日(周三)午時2點到路789號(路和路交叉口)大廈5樓人力資源部參加面試。
如因故不能按時到達或者不能參加面試,請提前與我們聯系,聯系電話0XXX-XXXXXXXXXXXX,聯系人程小姐,祝您好運!
XXXXXX人力資源部
XXX年XXX月XXX日
公司的通知 篇8
根據天津市中小企業局年度培訓工作安排,加快落實天津市委市政府關于重點推進科技型中小企業工作有關文件要求,助力科技型中小企業自主創新能力提升,加速產業結構轉型升級。高新區中小企業局與“天津產業結構轉型升級服務平臺(國資)”邀請多位知名專家共同開展主題為“創新能力+規范發展”的系列培訓活動。在首場培訓活動后,將在天津國家自主創新示范區內各類國家級園區持續開展多場專題培訓活動。首場培訓會將邀請國家知識產權局原發明專利審查員、復審員專家通過實際案例對專利和專利的應用進行講解,包括如何申請一篇高質量專利、如何保護專利及如何應對愈加嚴格的專利審查等。同時,本次培訓還邀請天津市科學學研究所科技發展研究專家針對“高新技術企業認定政策”進行詳細解讀,幫助更多企業深入了解高新技術企業認定政策、規范和流程。
一、首場培訓活動時間
公司的.通知 篇9
為豐富員工文化生活、完善公司福利,緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。物業公司特決定組織一次赴北川兩日游的活動,F將旅游相關事宜通知如下:
一、第一批:
旅游時間:6月14日、15日兩日
旅游地點:北川新縣城、圣水寺、猿王洞
人員:
二、第二批:
旅游時間:6月21日、22日兩日
旅游地點:北川新縣城、圣水寺、猿王洞
人員:
三、注意事項:
1.請大家攜帶身份證,做好預防暈車準備及帶好防曬、防雨用品,游玩過程中注意個人財物及人身安全,做到文明,安全,快樂出游。
2.所有人員在活動過程中服從導游及領隊安排,不得脫離團隊單獨行動。
3.因天氣變化無常,請大家自備雨具及衣物。
4.旅游出發集合時間、地點另行通知。
公司的通知 篇10
各抽煙員工:
公司近來一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象,嚴重影響公司的形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今后再有隨意亂丟煙頭者,罰款30元/次。
注:此罰款為強制執行,當場不愿繳者,公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。
特此說明
xx有限公司
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