企業計劃生育合同
甲方： 企業
乙方： 職工
實行計劃生育是我國的一項基本國策，每個公民都有實行計劃生育的義務，根據計劃生育法律、法規及河口區委辦公室、河口區辦公室《關于進一步加強企業人口和計劃生育工作的意見》等規定，經雙方協商，同意簽訂本合同。
一、甲方的權利和義務
1、依法履行計劃生育管理職責、督促乙方履行計劃生育義務，維護乙方計劃生育合法權益。
2、為乙方提供計劃生育法律、法規咨詢，提供優生優育、避孕節育、生殖健康等科普知識，按規定供應避孕藥具。
3、按有關規定，及時為乙方出具計劃生育方面的證明，依法落實各項計劃生育優先、優惠、獎勵政策。
4、指導乙方或乙方的配偶落實安全、有效、適宜的避孕節育措施和必要的補救措施。分期分類組織乙方或乙方配偶進行孕環情檢測等生殖健康檢查。
二、乙方的權利和義務
1、積極響應國家號召，遵守計劃生育法律、法規，服務企業計劃生育管理。
2、有依法結婚生育的權利，依法登記結婚后持結婚證、雙方身份證、戶口本、婚育情況證明信、三張二寸近期夫妻合影照片到戶籍地鄉鎮或者街道辦事處登記，免費領取《計劃生育服務手冊》。
3、自覺落實避孕節育措施，已生育子女的夫妻應首選長效避孕措施。不符合法定生育條件懷孕的，應主動終止妊娠。
4、持證在孕的'已婚育齡婦女無非醫學需要的胎兒性別鑒定、非醫學需要的人工終止妊娠現象。
5、自覺接受計劃生育技術服務，按時參加戶籍所在地計生部門組織的孕環情檢測或生殖健康檢查。
6、自覺遵守流動人口計劃生育管理的有關規定，進廠務工一個月以上的，必須持有《流動人口婚育證明》，并到計生辦審驗登記。
7、進廠務工時，必須如實申報本人的婚育情況。
三、違約責任
1、甲方不履行計劃生育管理職責，有下列行為之一的，須向乙方支付違約金，并在規定時間內繼續履行職責。
①對乙方符合一胎生育條件，不出具婚育情況證明的。 ②由于甲方原因，導致乙方或配偶不按規定時間落實長效避孕節育措施，造成非意愿懷孕的。
③由于甲方原因，未能向乙方通報，導致乙方或配偶不按規定時間參加孕環情檢測等生殖健康檢查的。
④不及時為乙方審驗《流動人口婚育證明》出具證明的。
2、乙方不履行計劃生育義務，有下列行為之一的，按企業的管理規定進行處理。
①不按規定時間參加孕環情檢測和生殖健康檢查的，或因外出未在規定期限內寄回有效的檢查證明和網上通報的。
②不符合再生育條件懷孕，又不在規定時間內采取補救措施終止妊娠而出現違法生育的。
③無正當理由不按規定時間落實長效避孕節育措施的。
④不按規定時間辦理《流動人口婚育證明》的。
3、對乙方違反上述規定之一者，視情況可作如下處理：①扣發個月的工資②年內不得評為先進工人③不得在企業公寓居住④不享受企業的任何福利待遇⑤開除。
四、附則
1、本合同雙方簽字后生效，到乙方（女方）年滿49周歲或自動離職的終止。
2、本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，交鎮（街道）計生辦一份。
3、本合同未盡事宜，按照國家有關法律、法規執行。
甲 方企業（蓋章）
乙方（簽印）
簽訂日期：年月日
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