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      沒能按照規定時間到崗的檢討書

      時間:2023-03-17 16:28:13 檢討書 我要投稿

      沒能按照規定時間到崗的檢討書

        在學習、工作或生活中犯錯后,為了避免再犯,我們要認真地反思檢討,要注意檢討書不能寫成流水賬。快來參考檢討書是怎么寫的吧,以下是小編為大家收集的沒能按照規定時間到崗的檢討書,希望能夠幫助到大家。

      沒能按照規定時間到崗的檢討書

      沒能按照規定時間到崗的檢討書1

      尊敬的公司領導人:

        公元xx年xx月xx日,我沒能按照公司規定的時間(早晨xx點xx分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛

        此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了如果我們每天都這樣,那我們一年的.工作也就不要干了如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

      xxx

        xx年xx月xx日

      沒能按照規定時間到崗的檢討書2

      尊敬的公司領導人:

        20xx年xx月xx日,我沒能按照公司規定的時間(早晨xx點xx分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的.結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛

        此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!

        由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下

      沒能按照規定時間到崗的檢討書3

      尊敬的公司領導人:

        公元xx年xx月xx日,我沒能按照公司規定的時間(早晨xx點xx分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業化宗旨于不顧;自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛

        此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的'心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到幾十個小時,我們一天的工作就不要干了如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及

      沒能按照規定時間到崗的檢討書4

      尊敬的領導:

        20xx年7月22日下午一點五十五分xx市基層組織建設辦公室到高新區后山村檢查駐村第一書記工作,我作為高新區中學校長兼后水村駐村第一書記沒有在崗,原因是我中午回學校伙房吃飯,查崗時正在趕回后水村的路上。我在駐村工作日時間沒有按時到崗到位,空崗的時候沒有(請繼續關注:ww。haowrd。)及時向領導請假,作為駐村第一書記,為我自己的行為感到內疚和不安,在此,我謹向上級做出深刻的檢討:

        這件事看似是一起偶然,但經反思我覺得根子還是思想上沒有端正態度,崗位意識不強。駐村第一書記是“進民家〃知民情〃解民憂”工作的具體執行者,沒有強烈的.崗位意識,是無法勝任此工作的。態度決定一切,這是做工作的起碼要求,沒有良的工作態度,就不能正視問題。不論有多少理由,都應端正態度、嚴肅紀律,確保駐村工作良運行,切忌工作上的隨意性。

        總之,我的行為給駐村工作帶來了不良影響,今后我將引以為戒,從錯誤中汲取到教訓,不再單純懊悔。同時!我懇請組織再給我次機會,讓我用行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作為駐村工作做出更大的貢獻,請組織上監督。

        檢討人:

        年月日

      沒能按照規定時間到崗的檢討書5

        要認識深刻,要認識到這次錯誤的重要性。是一次反思。

        認識深刻一點,比如,我是困,可大家都在,誰不困?我那時的.做法太糊涂,太自私,大到生產(工作),和安全,小到(工作)態度和(紀律)觀念。把領導想批你的話都主動的講出來。態度嘛。

        還要記住保證以后不再犯了(好話該說,別管以后)其實領導也知道不可能夜班不睡覺

        以后小心點,要不就和同事合作輪班站崗。

        回答者:打火機一個—秀才二級3—24 21:00

        直入主題就行了,千萬不要強調什么理由!

        最主要的是在認錯態度上要積極主動,還有,要表明今后努力工作的決心。

      xxx

        xx年xx月xx日

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