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      給領導的檢討書

      時間:2024-12-25 11:10:02 維澤 檢討書 我要投稿

      給領導的檢討書(精選19篇)

        在學習、工作或生活中犯錯后,為了避免再犯,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,請注意寫檢討書的心態要端正。大家知道正規的檢討書怎么寫嗎?下面是小編收集整理的給領導的檢討書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      給領導的檢討書(精選19篇)

        給領導的檢討書 1

      尊敬的單位領導:

        身為財務工作人員,本職工作性質所在,工作重中之重就是確保好資金安全,財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待工作。我錯誤,充分暴露出我在工作上存在現金管理意識不強、對管理制度認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

        如今,犯下了如此嚴重失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

        第一,重新審視工作當中存在不符合制度規范一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》,牢記規則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

        第二,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,自己反思錯誤細節,最大程度上避免今后發生同類錯誤。

        第三,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一切長一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤發生。

        現在,面對造成如此嚴重后果,我內心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案,讓公司遭受損失越小越好。此次錯誤之后,我深感對不起領導,我將努力改正不足,盡最大努力為公司做出貢獻。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 2

      尊敬的領導:

        對于10月17日開會過后,因為一時沖動與領導發生的爭執,造成了吵架事件。兩天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我兩天來的思想反思結果向領導匯報如下:

        首先,領導是置單位領導人的威信于不顧;置單位規定的原則于不顧。是對領導人的威信的一種挑戰,特別是在公眾場合,那是缺乏基本的職業素養,起碼應該照顧領導的顏面,維護領導的威信!在這里我向領導說聲對不起。

        其次,領導是長輩,我個人,自我放縱,丟棄原則與長輩爭吵,發生爭執那是非常不應該的,是對長輩的一種不尊重,特別是在年輕人當中,那是缺乏基本的個人素養,給大家做了個壞得榜樣,在這里我向長輩說聲對不起。

        我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。

        此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對單位造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的'時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

        親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對單位的規章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓單位的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請單位領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。

        最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

        此致!

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 3

      尊敬的領導:

        我在工作中因為xx事頂撞了領班,當時的我實在不應該失去理智的去頂撞領班,我以后一定加強自我控制意識,改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕,工作經驗不夠,又沒有謙虛的學習和體會,自我控制和調節能力又差,最終犯下嚴重的錯誤。

        因我的'頂撞使餐廳的管理難度加大,影響了餐廳的正常運轉,影響了餐廳的聲譽,給員工造成了很壞的影響,也給領班造成了傷害,使她的管理工作很難進行,在此我表示深深的歉意。我為所做的錯感到10分內疚,我以后1定按照領班的指示努力工作,不再犯頂撞領導的事。

        我深深的感到自己錯了,我為我所做的錯事檢討,請領導原諒我,給我重新工作的機會;我以后1定努力工作,加強自我控制,并刻苦鍛煉服務技能,做1名合格的員工,請同事們監督。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 4

      尊敬的領導:

        領導們,我知道上網是個惡習。可是我真的離不開電腦啊,無聊的生活總是那么的殘忍,這幾年我們都大了,不是以往快樂無憂的孩子了。朋友親戚們都離開了,留下的只是回憶,我們一直用網絡填補生活的空虛。過的是那么的透明。真的',真的對不住你們了。我保證以后我們成家立業后,一定會擺脫網絡的束縛,請相信我們真誠的心。

        領導們,我不該吃煙,我知道抽煙有害健康。香煙盒上也是這么寫的,我知道我一直和你們唱反調是很嚴重的罪。請融我解釋下,領導們相信你們也聽說過(哥抽的是寂寞不是煙)吧!沒錯,本混蛋就是抽的是寂寞,這幾年我一直活在煎熬中。我把煙代替了

        領導我錯了,我不應該調戲未成年寶寶。你們誤會我了,我不是想泡這些娃娃,是他們太可愛了,不得不讓人疼愛埃那個哭阿那個笑埃都是那么的天真可愛,不得不使我動心埃有時候我也曾幻想以后有個孩子都好啊(男女無所謂,不封建)。這些家伙真的很可愛,情不自禁的就摸了兩下子咯,莫再誤會我咯。領導,有時候我總是把人家寶寶搞嚇著了,我知道我長得很帥,也不至于搞哭吧。也許是我的錯吧。

        原因:電話不聯系親友、抽煙加上網、上qq不聯系網友、家務不做、調戲未成年小寶寶等一系列惡習。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 5

      尊敬的領導:

        您好!

        對不起,我知道我不應該頂撞您的,現在我在仔細的反省了自己的行為之后也已經認識到了自己的錯誤,不管是因為什么原因我這樣的做法都是非常的錯誤的,是不應該這樣去做。作為一個成年人,我也應該要清楚自己應該去做什么事情又有什么事情是不能夠做的,像頂撞領導這樣的錯誤本來是不應該發生在我身上的,這是我不成熟的表現。

        我寫下這封檢討書,是想要向您道歉,希望您能夠原諒我,不要再生我的氣了,我已經知道這樣做是不對的了,所以我以后是肯定不會再犯這樣的錯誤的。我知道我這樣的行為給您的工作帶來了影響,現在我心里是非常的愧疚和后悔的,一直以來您都非常的.照顧我,但這一次我卻讓您感覺到失望了。我不應該因為這樣的一些小事就去頂撞您,您一直都是一個平易近人的好領導,但這也不是我能夠去頂撞您的原因,就算您平易近人我也不能去頂撞您。

        若是我能夠把我的想法好好的跟您談一談,也不會出現這樣的錯誤,我承認我確實是有一點不成熟的,也有一些意氣用事,不管您做出怎樣的決定都是為了我們好的,我是不應該去頂撞您的。我覺得自己的性格確實是有缺陷的,因為您是一個好領導,所以我犯這樣的錯誤也沒有什么嚴重的后果,但若是遇到其他的領導這件事情可能就不是我寫一份檢討書就能夠解決的了。這一次的事情也讓我知道了這樣做的后果,我也已經明白自己的錯誤是什么了,所以以后我是肯定會去改變自己的性格的,這樣以后也能夠少吃一點虧。

        我是沒有資格這樣的去對您的,因為我的工作能力也不是特別的好,至少沒有好的能夠讓您原諒我的所有的錯誤那樣的好,所以我是不應該去頂撞您的。您給我的批評是希望我能夠把工作做得更好,您怎樣去分配工作都是有自己的考慮的,所以我是絕對不應該去頂撞您的。現在我是非常的后悔的,因為這樣的一個錯誤可能就會出去您對我的信任,是非常的得不償失的。

        我也已經仔細的反省過了我自己,也發現了自己身上存在的很多的錯誤,之后我是一定會改正自己身上存在的錯誤的,讓自己在把工作做得更好的同時,也讓自己的性格變得更好,不要再像現在這樣在沖動之下做出一些不應該做的事情。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 6

      尊敬的單位領導:

        面對如此慘烈工作業績,我不禁冷頭大汗,心里有說不出滋味,就像品嘗到打翻了五味瓶,酸甜苦辣咸,糾結在心間啊!

        回顧錯誤,我在XX年xx月到xx月期間工作業績非常糟糕,總共只完成18張業務訂單,銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣工作業績在本單位排名倒數第一,距離倒數第二名銷售業績相差了XX0多元,差距是明顯,我愧疚也是多多。

        現如今,我已經深刻地反省了自我錯誤,總結我過去一段時間表現。我在工作當中存在態度松懈、思想覺悟不高、業績操守不強、工作經驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴重問題怎么能不造成我工作業績下滑呢?

        因此,我決心好好改正錯誤,認真地彌補錯誤。特此,我向您鄭重地保證:從今往后,我一定非常認真地工作,以嚴肅認真態度面對工作。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 7

      尊敬的領導:

        對于7月10日早會中因為一時沖動與領導發生的爭執,并且離開會議現場,嚴重的破壞了會議的秩序。事后我認真反思,為自己的行為感到懊悔。在此,我謹向領導做出檢討,并將我的反思結果匯報如下:

        首先,與領導當眾發生爭執并且離開會議是置部門領導的威信于不顧;是對領導威信的一種挑戰,特別是在公眾場合,是缺乏基本的職業素養的表現,是我疏于管好自己的工作作風,沒有做到嚴于律己而造成了不良影響,在這里我向領導說聲對不起。

        其次,雖然在這次交接工作初始沒有提到任何關于福清對賬的事情,在此之前也從未有人跟我提起關于福清款項往來的,我也從未參與到關于這方面的任何談話中,但是這不代表我就可以不考慮到這個方面,這是我缺乏工作主動性和積極性的表現,是工作作風不深入不扎實散漫松懈的表現,為此我深感遺憾。

        我對我個人犯下的這個錯誤感到遺憾,由于我個人的行為,有可能在同事中間造成不良的影響,有可能造成別的同事的效仿,進而影響部門紀律性,對部門造成很大影響,也是對別的.同事的不負責,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的錯誤感到懊惱。

        尊敬的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤可能導致別人和我一樣,對單位的規章制度完全于

        不顧,自由散漫,漫不經心,我的行為辜負了領導平時對我的教誨和期望。領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,同樣是愛護自己員工的表現!我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,讓我能夠糾正自我,改正自己的思想作風,同時也

        希望各位同事能時刻對我進行監督指正。領導是我成長過程中的良師益友,再嚴厲的批評也是對我的教導。所以在此,我在做出檢討的同時,也向領導表示衷心的感謝。最后我希望在以后的工作中,能從領導身上學習到更多,能得到同事更多的監督和幫助,并且保證以后不會再出現類似的錯誤,若有再犯,我會絕對服從領導的任何決定。

        此致!

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 8

      尊敬的領導:

        今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給各位領導寫下這份檢討書。

        因:我在上周的工作過程中和領導發生口角沖突,頂撞了領導,當時我實在不應該失去理智的去頂撞領導,因我的頂撞使隊部的管理難度增加,影響了隊部的正常生產運轉,破壞了隊部的管理規定,也給員工造成了極壞的影響,也給領導造成了傷害,使他的.工作難度增加。

        以后我一定加強自我控制意識,改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕,工作經驗不夠,又沒有謙虛的學習和體會,自我控制和調節能力又差,最終犯下嚴重的錯誤。

        早在我剛踏進這個集體的時候,您就已經三令五申,一再強調,這個集體都是一個大家庭,要團結要和諧!領導的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 9

      尊敬的單位領導:

        本人身為財務工作人員,本職工作性質所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的'工作。我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

        在如今,犯下了如此嚴重的失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

        首先,重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》,牢記規則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

        其次,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,自己反思錯誤細節,程度上避免今后發生同類錯誤。

        第三,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一切長一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發生。

        最后,面對造成如此嚴重的后果,我內心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案,讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后,我深感對不起領導,我將努力改正不足,盡努力為公司做出貢獻。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 10

      尊敬的領導:

        你好!

        今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞領導的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。

        我非常羞愧,做為執法局的一員。應該尊重領導,有什么事應該以領導尊重的態度和領導溝通。而我的態度讓我現在感覺真是慚愧。平時對這件事的認識不深,導致這件事的發生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤。

        下屬本不應該頂撞領導,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭!領導是多么重視禮貌。而我卻不尊重領導,所以我今后要聽從領導安排,充分領會理解領導對我的'要求,并保證不會(有類似)的事情發生。望領導給我改過自新的機會。

        通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種沒有道德的行為地心情,使我心里感到非常的愧疚,我感謝局長對我這次深刻的教育。

        望局長能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 11

      尊敬的單位領導:

        身為財務工作人員,本職工作性質所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。我的`錯誤,充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

        如今,犯下了如此嚴重的失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

        第一,重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》,牢記規則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

        第二,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,自己反思錯誤細節,最大程度上避免今后發生同類錯誤。

        第三,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一切長一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發生。

        現在,面對造成如此嚴重的后果,我內心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案,讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后,我深感對不起領導,我將努力改正不足,盡最大努力為公司做出貢獻。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 12

      尊敬的領導:

        今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對破壞會議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

        早在我剛踏進這個集體的時候,您就已經三令五申,一再強調,這個集體都是一個大家庭,要團結要和諧!領導的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。

        但是世事難料,人非圣賢,昨天下午開會的時候,因為XXX在日常工作任務的討論上不滿意市場部的安排建議,打斷分管領導的發言,態度比較傲慢,嚴重的破壞了會議的秩序。使我非常氣憤,忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來后,我認識到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立的。因為,這所有的問題都只能歸結于我,還未能達到一個分管人員該具有管理水平。未能對領導的悉心栽培做出回報,我越來越清晰地感覺到我是一個罪人!對于我拍桌子的事情,所造成的嚴重后果如下:

        1、讓領導擔心同事間的團結。本來和諧的團隊出現了這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平時十分關心愛護每一個下屬的領導擔心。而這樣的擔心很可能讓領導整天工作分心,造成更為嚴重的后果。

        2、在同事中間造成了不良的影響。由于我的行為,有可能造成別的同事的`效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事的不負責。

        3、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下,未能得到提高,辜負領導的厚愛,實乃不忠。

        如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

        1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

        2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。試想,如果我對領導有更深的尊重,我會在對方態度傲慢,言辭尖刻的時候克制自己的情緒,也不會在在會議上不顧在場領導和同事的感受拍桌子。如果能遇到問題多想一點,這樣就不會使自己的情緒失控,錯誤也不會發生了。

        3、平時沒有嚴格要求自己提高管理水平,如果平時多虛心向領導學習管理藝術,磨練管理水平,能學到領導的四分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么會出現手下論管頂撞分管領導的事情

        4、平時和有分歧的同事交流不足,未能做到真正意義上的團結同事,試想,若我和該同事交流充足,她怎么會對我態度傲慢,言辭尖刻若我和她真正做到好好團結,她又怎么會不對我安排的工作推三阻四若我和她平時更進一步了解,多一些善意的交流,月度會上的事還有可能發生嗎

        總之,不管怎么說我的行為都是影響了會議的正常進行,不尊重領導也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領導檢討我的錯誤,并且保證今后不再出現此類現象,并且愿意接受領導對我的一切處理。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 13

      尊敬的領導:

        我由于跟您吵架,對單位的日常工作造成了影響,也給上級領導造成了很壞的影響,自己認識到所犯錯誤的嚴重性。

        在周一會議上已做過了關于這次會議的通知,但自己居然在第二天將此重要會議忘了,對此自己也悔恨不已。今天所犯的錯誤,是對單位同事、署領導、建委上級領導不尊重的表現,作為一名已工作一年多的'職員,這顯然不符合單位對我的要求,也辜負了領導對我的信任。

        這次錯誤的原因主要是自己的思想認識不夠,對工作的積極性不高,缺乏一定的組織性、紀律性。

        我認識到了自己的錯誤,并作了深刻的自我反省,真誠的接受批評,并愿意接受署領導的處理,今后一定要認真工作,以單位、集體、組織安排為重,完成領導交辦的任務,努力工作。

        請領導相信我們能吸取教訓,不再犯類似的錯誤。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 14

      尊敬的張主任:

        您好,向您遞交這份檢討,嚴厲深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時此刻,我對自己不當言行以及因此給您造成的`困擾與冒犯,對您表示深深的愧疚與懺悔。

        回憶我的錯誤,我是多么的不應當。此次值班工作期間,我由于工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經過領導提示,我依舊不加在意,最終導致與領導發生口角,言語沖撞了領導。

        錯誤的發生,充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要特別嚴厲仔細對待的工作。如果說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負責任。領導的批準指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。

        此致:

        特別愧疚!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 15

      各位領導:

        我公司是一家紀律嚴明,注重細節管理的公司,我身為職務人員,因為加班沒有帶考勤卡,所以,嚴重影響了工作,同時對表現出我對公司管理的理解不夠深刻。這樣的行為,不但是對公司制度的不尊重,也是對我們這個集體的不負責,更是對自身的`要求不嚴,約束不夠。這不但使各位領導對我產生了極為不良的印象,同時也令我們整個部門留下了極壞的印象,使我們的部門在公司內丟了臉,掉了隊。

        我首先在這里向各位領導說聲對不起,完全是由于我個人的原因,沒有把工作做好,把一項即有利于我個人又有利于x公司的工作程序忘在了腦后,成為大家的反而教材。

        在這里我向全體公司人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,回來還要和我共同分擔我的錯誤,希望在以后的工作中能為大家做些什么,多少彌補一下我內疚的心靈。

        以后的工作我要加備努力,絕不在同一地方摔倒,讓這件事警醒了我的心:做事要有始有終,千萬不能半途而費。這也讓我想起領f導經常對我們說的:做事一定要做足,不要完成百分九十九就松懈、放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸。所以,我也感謝這份檢討,感謝各位領導,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我又一次改掉壞習慣的機會,使我離成功更近了一步。

        在以后的工作中,我要努力做足。

      檢討人:

        x年xx月xx日

        給領導的檢討書 16

      尊敬的檢查團領導:

        您好,感謝您對我們工作的監督和幫助,讓我們不能有半點松懈,可以不斷的學習,不斷的進步。可是我們還有好多地方做得不好。古有負荊請罪,今有博客檢討。

        知道您要來了,我們領著學生把地拖了又拖,想讓您看了舒心,可是我們的孩子實在有點笨笨,不知道把腳扛在肩膀上走路,以至于您來了,看見濕漉漉的地面上占了一些小小的泥腳印。讓您失望了吧,這個我們一定改,下次您來之前我們會讓學生用抹布擦地,保證讓您的眼前亮起來。

        您中午沒有休息就來了,我們本該送上一杯熱茶,感謝領導的辛勤工作,可您不知道,我們的五元一包的茶葉實在拿不出手,配不上您高貴的身份,只好等我們漲了工資后再請您喝了。

        您在認真看資料的時候,我們的心里真是過意不去,我們是想好好寫字的,可是都寫的東西太多了,寫到最后,不是眼睛不聽使喚就是手打退堂鼓,那些草書啊一定累壞了您的.眼睛吧,我們感到深深的不安,我們已經下定決心了,只要有空就好好練字,就是不知道您要等多久,因為我們很少會有空的。

        您一定是生氣了吧?要不怎么只待了一個小時就走了?您還沒有看看我們為您精心裝扮的教室,還沒有聽聽孩子們準備好了的精彩發言,您還沒有看看我們為了見您早已練好的有著較高技術含量的微笑。我們知道您一定是生氣了。我們也知道自己今天的精神面貌不是很好。一個個都瞪著一雙熊貓眼,穿得土里土氣。成天就知道上課批改,都不知道現在早就不流行大熊貓了,我們會努力與生活接軌的,買不上名牌,也要在地攤上買點仿名牌,扮成超女讓您可以養養眼啊。

        說來說去,都是我們的錯。但請領導相信我們改正錯誤的決心。以后寫材料一定寫得像真的一樣,爭取像您肚子里的蛔蟲一樣明白您的良苦用心。把工作推到一個更高的水平。

        祝您工作順利,財源滾滾。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 17

      尊敬的公司領導人:

        xx年xx月xx日,我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中構成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的團體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到十分可恥,感到無以復加的后悔與悲痛!

        此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心境,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了如果我們每一天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有期望的.公司垮臺,想到那里,我的心在流血,也逾發為自我所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及

        親愛的組織,親愛的領導,我此刻已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導研究對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也能夠到達懲前毖后治病救人的崇高目的

        最終,我再次衷心期望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每一天對照自我檢查自我倘能如此,我想今后類似的杯具就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

        此致!

      敬禮

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 18

      尊敬的系領導:

        早晨,我宿舍幾人在宿舍里打撲克,沒有想到被董老師逮個正著,現在悔恨亦晚矣。

        在學校實行評估期間,我們幾人仍敢膽大妄為的逆風而上實在是目無王法,藐視法庭!

        我真不該在宿舍中打撲克,更不該給學校臉上摸黑,給系里班級摸黑,摸黑還不算,如果給院里檢查到了,那將會影響學校的評估,我們幾個人的確犯了一個不可饒恕的重大的錯誤!

        多虧了董老師的.及時遇到我們,使我們認識到了我們所犯的重大錯誤,如果今天沒有捉到,那么明天還會繼續打,后天還會打常在河邊走,怎能不濕鞋

        我們感謝董老師的及時出現制止了未來即將發生的重大錯誤,特此向董老師致以最崇高的敬意!

        現在我們已經認識到了自己所犯的重大錯誤,在同學中產生了很壞的影響,并悔恨不已,我現在向系領導保證:

        以后決不犯這種錯誤。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

        給領導的檢討書 19

      尊敬的領導:

        我在此向您深深地檢討我近期的工作表現。我認識到,我在工作中出現了一些失誤和不足,給您和公司帶來了一定的影響和損失,我深感抱歉。在此,我想向您表達我的誠摯歉意和悔意。

        我沒有嚴格按照您的要求完成工作任務,導致項目進度延誤。我沒有及時向您匯報工作進展,也沒有認真對待您提出的建議和指導,導致工作質量下降。我在這方面的做法嚴重失誤,給您和公司帶來了較大的經濟和名譽損失,我深感內疚和自責。

        我在工作中也存在溝通不暢、配合不佳等問題。我沒有認真聽取同事的意見和建議,缺乏團隊合作精神,導致工作效率低下,也給同事帶來了一定的不便和負擔。我應該以身作則,發揚團結協作的精神,協助同事完成工作,實現共同目標。

        最后,我想向您保證:我會認真對待您的指導和建議,嚴格按照公司的要求完成工作任務,積極參與團隊工作,努力提高工作效率和質量,為公司的發展貢獻自己的'一份力量。同時,我也將在日常工作中嚴格要求自己,不再犯同樣的錯誤,以實際行動證明自己的決心和誠意。

        再次向您表示我的歉意和悔意,希望您能夠諒解并給予我改正錯誤的機會。我深信在您的指導下,我會不斷提高自身素質和業務水平,為公司的發展做出更大的貢獻。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

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