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      磚廠員工勞動合同

      時間:2022-07-29 20:15:09 勞動合同 我要投稿

      磚廠員工勞動合同

        在人們越來越相信法律的社會中,合同出現(xiàn)的次數越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的磚廠員工勞動合同,歡迎閱讀與收藏。

      磚廠員工勞動合同

      磚廠員工勞動合同1

        甲方:_________ (以下簡稱甲方)

        乙方:_________ ,身份證號碼:_________ (以下簡稱乙方),

        經甲乙雙方友好協(xié)商,并依照《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,經雙方友好協(xié)商簽訂本磚廠生產勞動合同。

        一.合同范圍及時間

        1.1磚廠名稱:_______________標磚廠

        1.2磚廠地點:_________

        1.3 時間從______年______月______日至______年______月______日止。

        二.生產承包價:_________

        2.1 生產合同價為打磚每塊人民幣:_________標磚:_________¥元(每板)、空心磚:_________¥ (一塊)。

        2.2 生產合同價為上車標磚每塊人民幣:_________¥元。空心磚每塊人民幣:_________¥ ,上車數量不記入生產量。

        三.承包費支付方式:

        打磚費用每月月底結算。

        四. 甲方的責任與義務:

        4.1 甲方依據合同中規(guī)定的合同費支付方式,按時支付磚廠合同工人打磚費。

        4.2甲方保證磚砂,水泥的正常供給。

        4.3如因甲方的板砂,水泥不能正常供給,或者停電。乙方所定產量也做出相應調整。

        4.4 甲方負責及時供給乙方現(xiàn)場生產所需的各類材料、設備和工具。

        五.乙方的責任與義務

        5.1乙方組織人員實施生產,承諾不向任何第三方轉包磚廠生產。

        5.2現(xiàn)場的管理均由乙方親自管理,不得委托給任何第三方管理。

        5.3乙方需堅守在磚廠上班。

        5.4甲方每個月按時發(fā)放給乙方的打磚費及上車費。

        5.5乙方與乙方自行組織的工人必須自覺遵守“安全生產,質量第一”的生產原則,遵守、服從甲方的現(xiàn)場和安全管理。

        5.6生產中材料的使用,乙方有責任節(jié)約使用,杜絕浪費,愛護設備。

        5.8乙方若違反上述應盡的責任和義務,乙方無條件接受甲方的處罰。

        本協(xié)議甲方簽字和乙方簽字按手印后生效。協(xié)議一式兩份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份。

        甲方:_________

        甲方代表:_________

        日期:_________

        乙方:_________

        日期:_________

      磚廠員工勞動合同2

        甲方:

        乙方:磚廠所有管理勞動人員

        第一條:甲方:

        法人代表(甲方代表):

        經營地址:

        第二條:乙方:

        一、磚廠組成人員

        1、磚廠生產廠長:

        2、下料工:

        3、攪拌工:

        4、磚機操作工:

        5、叉車司機:

        6、搬磚工:

        7、養(yǎng)護工:

        8、運輸司機:

        9、打包工:

        第三條:勞動報酬

        一、工資發(fā)放的.形式采取按_____發(fā)放辦法,發(fā)放工資日期為每月的_______日。

        二、磚廠生產工人的勞動報酬

        (一)工資數額

        1、磚廠生產廠長:

        2、下料工:

        3、攪拌工:

        4、磚機操作工:

        5、叉車司機:

        6、搬磚工

        7、養(yǎng)護工

        8、運輸司機

        9、打包工

        (二)工資統(tǒng)計時間和方法:工人工資在每月的月底30日(如有31日截止31日)進行本

        月工資的統(tǒng)計計算。計算工資依據是各工種的記工單。生產結束的月份的工資應在生產結束當日進行統(tǒng)計。

        (三)工資發(fā)放時間和方法:工人工資發(fā)放,發(fā)放時間于統(tǒng)計后的下月____日。工人已得工

        資以在會計處領取工資時的簽字為準。

        第四條:勞動爭議處理和其它

        一、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以進行協(xié)商和調解,協(xié)商和調解不成可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

        甲方(公章) 乙方代表(簽字)

        法人代表(或甲方代表簽字) 證明人(簽字)

        簽訂日期: 20xx年xx月xx日

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