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      鄭州代辦勞動合同

      時間:2022-09-08 17:46:18 勞動合同 我要投稿

      鄭州代辦勞動合同

        隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同起到的作用越來越大,合同協調著人與人,人與事之間的關系。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家整理的鄭州代辦勞動合同,希望能夠幫助到大家。

      鄭州代辦勞動合同

        甲方:

        乙方:

        一、合同期限

        甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自_______________年______月______日至_______________年______月______日。

        二、乙方工作內容(需填寫)

        三、甲方的權利與義務

        (一)負責乙方的日常人事管理;

        (二)負責支付乙方工資,每日_______________元。

        (三)其它;

        四、乙方的權利與義務

        (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

        (二)享受合同規定的工資待遇;

        (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;

        (四)其他

        五、聘用合同的變更、解除、終止

        (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:________________

        1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

        2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

        3、患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后,經有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊愈的;

        4、訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

        (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:________________

        1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

        2、連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

        3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

        4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

        5、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

        6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的';

        7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

        8、其它違反國家、學校、甲方規定的。

        (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:________________

        1、患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;

        2、因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

        3、實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;

        4、符合國家規定其它條件的。

        對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。

        (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

        (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:________________

        1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

        2、甲方以xxx、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

        (六)有下列情況之一,本合同自行終止:________________

        1、合同期限屆滿;

        2、合同期內乙方死亡;

        3、乙方按國家規定應征入伍的;

        4、法律、法規規定的其它情況。

        六、違反合同的責任和爭議解決

        合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

        七、其他

        本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

        甲方(蓋章)

        乙方(簽名):_________________

        _______________年______月______日_______________年______月______日

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