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      領導上任講話稿

      時間:2023-08-10 12:47:35 領導致辭 我要投稿

      領導上任講話稿(共15篇)

        在不斷進步的時代,我們很多時候都不得不用到講話稿,講話稿是在公務活動中針對特定場合,面對特定聽眾發表口頭講話的文稿。怎么寫講話稿才能避免踩雷呢?下面是小編收集整理的領導上任講話稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      領導上任講話稿(共15篇)

      領導上任講話稿1

      尊敬的家長代表們,親愛的同事們:

        大家晚上好!

        今天我懷著激動的心情,參加我院新員工的入職儀式,首先我代表院領導班子及全體婦幼保健院人對各位新同事選擇佛山婦幼、加入佛山婦幼,表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!對遠道而來的各位家長代表表示誠摯的謝意!在座的八十多位新員工都是經過我院精心挑選的人才,來自五湖四海,幾年前,你們懷揣著醫學夢想,無悔地踏上了醫學之路,選擇醫學就意味著敢于承擔、勤于學習、勇于奉獻,選擇醫學也意味著心懷大愛、尊重生命、敬畏生命。今天你們踏上工作崗位,作為希波克拉底誓言的踐行者,成為了保健院光榮的一員,為保健院的發展注入了新鮮血液,提供了新生力量,此刻我的內心充滿著欣喜與期待。保健院作為一個有著63年歷史的醫院,秉承著“團結、奮進、仁愛、敬業”的'院訓,堅持開拓創新、銳意進取的精神,經過幾代人不懈的努力,從一個僅有20余人的婦嬰保育院,發展為今天的有著1000多名員工的三級甲等婦幼保健院,實現了幾代保健院人的理想,未來保健院也將成為你們理想放飛的地方,期待你們能盡快融入保健院這個大家庭,順利實現人生角色的轉變。“無論你從哪里來,只要你努力,只要你出色,就會被保健院認可”,這就是保健院的人才觀。希望你們早日成才,為保健院的發展建功立業!

        “發展醫院人人有責,醫院發展人人共享”這是保健院的辦院理念,我衷心希望你們以院為榮,愛院如家,成為保健院傳承與創造的參與者,光榮與夢想的締造者,實現自我價值,成就精彩人生!

        最后,我要衷心地感謝各位家長,感謝你們含辛茹苦為我院培養了優秀的醫學人才,請你們放心,我們一定不辜負你們的囑托,盡心盡力培養他們,讓他們真正成長為一名德才兼備的醫務工作者,以回報各位家長的厚愛和信任!祝大家身體健康,工作順利,萬事如意!謝謝大家!

      領導上任講話稿2

      親愛的各位職員們:

        大家好!

        首先我來給大家自我介紹一下,我叫xxx,今年26歲,在這個行業才有不到一年的工作經驗,對于我空降到這里的原因,是總公司臨時授命于我來的,我知道在你們當中,會有人看我不順眼,因為隨著公司領導的離職,你們就意味新領導肯定會在你們當中選出,現在突然殺出來我這么一個“程咬金”,你們自然會不舒服啊。可惜,但是我想說的是,既然上下級關系現在已經清楚了,也希望你們能看得清楚,理的明白。

        我之前也是跟你們一樣,對這個消息完全不知情的,要知道我才在總公司干了不到一年,說什么也不會輪到我來當分公司的領導啊,但是我得知總公司那邊是想考驗我,看我的工作能力究竟如何,想把我當成公司的高層去培養的,所以總公司的決定,我也是沒辦法去左右的。都說想看清一個人的潛力,就給他遠超于他的能力的工作,然后靜待表現,我想說的是,既來之則安之,我既然成為了你們的新領導,我就會對這家公司負責,我現在還不知道這家公司的營業狀況如何,我相信我的工作能力,我能讓這家公司轉虧為盈,小盈變大利,也希望你們相信你們自己,我知道你們當中絕大多數人的工作經驗都比我要多得多,資歷也是比我老的,但是你們當中絕對沒有一個學歷比我高的,我希望得到大家的信任,讓我們團結一心,做出點成績給總公司看看好嗎?

        在來之前,我也是在助手的口中,聽到了只言片語,對公司暫時的一切情況,有了初步的`了解,就是說現在公司因為沒有一個領導人,所以大家對待工作都是自個干自個的,還有出現過自己搶自己家公司的單,我不希望公司員工之間有任何不和睦的情況,有競爭是好事,有競爭就有動力就有提升,但是千萬不要在背后使小手段,這里是公司,是你們的第二個家,站在你身邊的同事也相當于是你的家人,沒有什么矛盾是解決不了的。

        現在我來了,公司的獎金制度也會有所更改,我有這個權力。在工作上,我不看其他的,我只看工作成績,我不在乎過程,我只在乎結果,希望你們每個人都能為了獎金,盡可能的去發揮自己的個人才能,你們都是在這個行業摸爬滾打好幾年的人了,我相信你們沒有一個人在工作能力上比不上同行其他人。我會跟大家一起努力,我這個人不會因為自己領導的身份就覺得高高在上,你們有什么問題可以隨時來找我,我非常樂意跟大家溝通工作上的事情。

        我的發言完畢,謝謝大家。

      領導上任講話稿3

      各位領導、同志們:

        新年伊始,我榮幸地被任命為市紀委副書記,這是組織和領導對我的信任。借此機會,我向各位領導和同志們表示真誠的感謝!面對新崗位、新任務、新要求,我會努力做到以下三點:

        第一、講學習,提高黨性修養

        在新的崗位上,要把學習作為至高無上的追求,認真學習鉆研黨的理論政策、經濟知識、黨紀法規、現代科技和紀檢監察業務知識,不斷提高自身政治業務素質、科學決策水平和分析問題、解決問題的能力。在工作中堅持黨的基本路線和基本綱領,在思想上、政治上、行動上同市委、市政府保持高度一致,把科學發展觀、“三苦”精神、“兩情”作風和“五個干事”的'要求,不折不扣地體現在學習上,落實在工作中,貫徹在行動上。

        第二、守規矩,增強廉潔意識

        堅決執行領導干部廉潔自律的各項規定,老老實實做人,清清白白為官,兢兢業業工作,干干凈凈干事。堅持以儉養德,注重個人修養,保持健康向上的生活情趣,自覺做到自重、自省、自警、自勵。正確處理集體利益與個人利益、全局利益與局部利益的關系,做到不圖名,不爭利,不偷懶,不貪占,不攀比,不浪費,嚴格遵守黨的政治紀律、組織人事紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律和查辦案件工作“十不準”紀律,始終把自己置于組織和群眾的監督之下,以實際行動和工作實績樹立領導干部的良好形象。

        第三、抓落實,認真履行職責

        在工作中要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,按照全市黨風廉政建設的總體部署,擺正自己的位置,加強班子內部的團結,密切同志間的協作,發揮好參謀和助手作用,認真履行崗位職責,以滿腔的熱忱和敢于碰硬的作風,盡職盡責地完成組織和領導交給的各項任務;以解決群眾關心的熱點問題、社會關注的焦點問題、懸而未決的難點問題和影響經濟社會發展的核心問題為己任,充分發揚與時俱進、求真務實的精神,圍繞中心,服務大局,堅持原則,秉公執紀,認真組織查辦各類違紀違法案件,以實實在在的工作成效促進全市各項事業的順利發展。

        謝謝大家!

      領導上任講話稿4

      尊敬的領導,各位親愛的同事:

        大家好!

        首先想向各位表達感激,很開心能夠有這樣的一次機會和大家一同奮斗!

        我叫xxx,畢業于xx大學,從業經驗已經有了x年了。這次我是任職xx部門的xxx,我知道這個部門的每一位同事都是精英中的精英,所以我也非常的有壓力,但是這份壓力正好是讓我前進的動力,在此要真心實意的感謝我們的領導,以及在座的各位家人們對我的鼓勵和肯定。未來我一定拿出最好的'自己去實現這一份工作的價值,也希望大家能夠在日后對我多多包涵,我一定不負期盼,努力前進。

        我想在座的各位對我可能還是有些不太了解,我從大學畢業之后,就一直從事這個行業。大家也知道,在這個行業里,能夠一直堅持下來的人真的比較少,因為這份工作真的太考驗人了。但是大家應該也會有一種感受,能夠將這份工作堅持下來之后,就會有一些上癮。怎么說呢?當你在一份工作上得到了你想得到的一切時,你就會為這份工作沉迷。這時候的沉迷便會化為一種堅持的動力,讓你可以一直走下去,努力下去。所以我也是對這份工作無比的沉迷,以至于讓我足夠的勇氣和動力將這份工作堅持下去,直至今天。

        到了今天的我,與之前的我是截然不同的。以前我談客戶的時候很不自信。即使我工作好幾年了,但是有時候遇到客戶的一些問題,我依舊不知道該怎么回答的時候,我就失去了自信的光環,我覺得這一點是很重要的。有時候為什么你工作會做的比別人好?那就是你自身的一些原因了,比如你的形象問題,你的語態和閱歷,都會為你個人提升一些吸引力。

        所以我走到了今天的境地,一切都基于“堅持”和“清醒”這兩個詞。在這里我也想提供給大家兩條建議。一是要走自己想走的路,堅持走下去。二是在走這條路的時候,要時刻保持清醒,時刻明確方向和目的地。這兩條也是我工作當中常常會用到和堅持的,所以在我以后的工作中,我也會以這樣的要求來進行管理工作,還望各位家人能夠事先清楚。

        這次仍是要感恩大家的,是公司給了我這個平臺,是家人們給了我這份信任,作為一個“新人”,又作為一個“老將”,我希望大家能夠在我今后的工作當中,多加關照,多加配合,感謝各位!

        我的演講完畢,感謝大家!

      領導上任講話稿5

      尊敬的領導、同事們:

        大家好!

        很榮幸,我能得到大家的一個認可,領導的集體信任,讓我是來擔任這個部長的職位。

        作為新任部長,我也是要努力的去做好我的工作,去帶領我們部門去把部門做的更好,更加的出色,我也是在這里表態,會積極的完成領導要求的任務,帶領大家在工作上去做出成績來。

        領導既然信任我,同事們也是認可我,我也是有責任去把部門的工作給做好,作為一名新的領導,我也是清楚,我會有一些不足的地方,但是我都是會努力的去做好,該是我的責任,我也是會擔當起來,部門想要做好,我這個部長是必須要出色才行,既然給予了我機會,我也是有責任去帶領大家為企業去做出成績來,一個部門,想要做好,并不是那么的簡單,以前我也是在基層鍛煉過,清楚大家的一個想法,而今站的位置不同,考慮的事情也是會不一樣一些,但是我也是會團結大家,一起去做好該做的事情。在管理上,我會嚴格的要求,同時自己也是會做好,只有我自己做好了,那么才能更好的要求大家,一起去做好部門的工作。

        一個部門要進步,不是一個人的事情,是大家一起去進步的,我們也是要共同的學習去成長,在工作期間,我也是會把我所會的教給大家,大家一起進步,一起來為了部門的工作而做出更多的成績來,每個人都進步一些,那么整個部門的`進步也是會很大,我個人也是不會松懈,自己除了學習,也是會督促大家,只有整個部門能力都是提升,都是進步了,那么我想我們部門工作就做得更出彩,而在工作之中,我也是不會自己做出要求,不考慮大家的想法,很多事情上面也是會和大家一起溝通,一起去作出決策,每個人提出一些意見,大家的想法匯聚在一起,才能更好的去讓工作有更多的可能性,而不是光靠我一個人就足夠了的。部門要一起的進步才行。

        我也是特別的感謝領導給予了機會,我也是會好好珍惜,不會辜負領導的期盼,認真把我們部門工作給搞好,帶領大家一起前行,在崗位上我也是會遵守企業的一個制度要求,不會做徇私的事情,該有的規矩都是會去做好,做了錯事也是會去懲罰。

        希望大家也是一起加油,為了自己,為了企業做的更好。

        謝謝!

      領導上任講話稿6

      尊敬的董事長,總經理、各位領導,各位同事:

        大家下午好!

        首先非常感謝總公司和大家對我的信任,支持我就任流通一部經理這個職位,我深知這個位子的重要性,它包含著大家對我的信任與期望!能夠得到大家的信任是我的榮幸,中介行業是一個投入時間和勤奮比較高的行業,公司在董事長總經理的帶領下取得不菲的業績和效益。在往年的每一個危機應對中保持著穩健的發展步伐,這些離不開公司董事長總經理的指導和公司全體員工的努力。

        今天我有幸站在這里接受這個職位我感到非常的榮幸,也非常感謝大家的支持,你們的.支持就是我最大動力。感到榮幸的同時我也感到了不小的壓力,今天對于我來說是一個新的起點,一個新的挑戰,一個新的機遇,我感覺自己現在像是一個考生,正面臨著的考題就是如何把公司發展的更好,讓公司取得更大的業績,讓大家得到更多的獎金。或者說我現在就像一個等著接力的運動員,前面的領導已經把蒸蒸日上的公司交到我的手里,我該怎樣讓公司在我這一個棒跑的更快,發展的更好,這是對我的一種檢閱,一種審視,一種挑戰。我將在今后的工作中恪盡職守,踏踏實實,勤奮工作,投入全部精力以求不辱使命,我想,只有這樣才能回報大家對我的信任和支持!未來的時間,我將嚴格遵照公司章程和公司發展目標,抓住機會,加強內部管理,完成今年計劃目標,為下一步公司的發展打下堅實基礎。我想和在坐的各位同事一道,共同奮斗,努力把公司的各項工作做好,完成既定的各項工作指標,這就是我的職責。我深知自己的能力有限,盡管如此我還是會傾盡我所有,盡我所能,為公司的發展貢獻我全部的力量。我相信天道酬勤,勤能補拙,相信有付出必然會有收獲。

        我想,只要我努力踐行:“愛崗敬業、高效管理、拼搏進取、創新爭雄”的團隊精神,努力扎實地工作,工作就一定會有成效,我堅信,有公司董事長總經理的正確領導有公司全體員工的不懈努力,我們的目標任務就可以完成,也一定可以完成。感謝大家!

      領導上任講話稿7

      各位領導。全體員工:

        大家好!

        首先感謝公司董事會對我的信任,在益華電器有限公司快速發展時期,我被任命為公司行政副總經理,我感到非常高興,這是公司領導和全體員工們對我的信任,在此我向大家表示衷心的感謝。我走上這個崗位,深感自己身上的責任重大,為此,在今后的工作中我將不負眾望,恪盡職守,在公司董事會的領導下開展各項工作,認真履行好自己的職責。

        我們要以公司的利益為自己的利益,以公司的榮譽為自己的榮譽,以公司的命運為自己的命運。能夠做到這樣,我們的公司就會蒸蒸日上。

        益華電器經過了幾次企業組織架構的調整和完善。經過最新的調整,現在由我分管的有五個部門,分別是:總經辦,行政人事部,財務部,采購部,安全部。

        我當前的首要任務,要正確引導職工思想,維護企業生產生活穩定,合理安排公司資源,開源節流,同時加大安保力度,維護企業生產生活安全。

        其次:面對公司跨越發展戰略目標的實現,在今后的`管理中要進一步加快人力資源的開發,加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養,使公司的人才結構不斷優化,使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。

        再次:繼續加強項目基礎管理,全面推進公司企業文化創新,強化團隊執行力,提升項目形象力,使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升益華營造的品牌影響力和競爭力。

        第四:在公司良好的發展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的市場環境,隨時要有居安思危。如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有管理方面的不足,公司要實現有效擴張,必須整合發揮內外部的資源優勢,還要不斷總結積累經驗。吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發展。

        第五:在目前每一個對我們發展有幫助的企業或個人,我們將繼續保持與他們的聯系,并重視我公司的產品質量和公司的信譽,特別要注意資產收益的優化。很可能我們將從事現在尚未涉及的行業,在選擇新的經營領域時,我希望所進入的每一個市場必須有足夠內在的增長潛力,保證這種進入光輝的前景!

        第六:我要在公司董事會的領導下,嚴格按照上市公司的規范要求進行組織管理活動,本著對董事會負責。對投資者負責。對企業負責。對員工負責,對用戶負責的原則,認真履行行政副總經理的各項職責,努力向董事會和全體員工交出一份合格的答卷。在今后的工作中,注重調動大家的積極性和能動性,增強班子的凝聚力。戰斗力和創新力,做到經營層分工明確,各盡其責,構建奮發有為的團隊。堅持以創新求發展,推進企業技術創新。機制創新。管理創新和企業文化創新。

        我所能奉獻的沒有其他,只有熱血。辛勞。和汗水。我將盡我所能,為了我們的事業,不懈的努力。我對任何事都會一視同仁,讓我們盡自己的一切力量,努力完成我們正在或將要進行的工作,只要大家想著公司,公司就一定不會忘記大家!

      領導上任講話稿8

      尊敬的領導、同事們:

        大家好!

        從入職到嘗試競聘再到目前的上任著實令人付出了不少的努力,看著企業在諸多員工的努力下得以發展也是令人感到高興的事情,這次上任既是想要回顧以往在企業工作中的各項努力,也是想要為今后的發展制定目標從而完成領導的期望,這是我的職責所在也是需要大家的配合才能夠圓滿完成的事情。

        曾經剛步入職場生活的我對工作中的成長是比較迷茫的,雖然能夠在領導的帶領下完成自身的工作卻也帶著些許消極的態度,似乎完成的工作是否能夠得到領導的認可毫不在乎一般,后來被領導批評過后才明白不將工作的完成與自身發展聯系起來的話很難得到相應的進步,即便是與我同批次進入公司的員工都能夠取得很不錯的效益,若是不趁著年輕多奮斗的話只會在工作能力平庸的情況下面臨被淘汰的.危機,經過這次批評讓我變得更有責任心從而將企業的發展當成自己的事業,當企業的效益得以提升以后自己也能夠通過工作的完成從中獲益。

        當工作能力得以提升以后自然就得面臨職業晉升的問題,想要在競聘中占據優勢就得懂得如何去管理團隊并創造出更大的價值,令人遺憾的是當時的我并不具備這項能力從而在初次的崗位競聘中落選,雖然那次留下了不小的遺憾卻也也讓我對職業晉升的問題變得更加重視,無論是待遇的提升還是更多的挑戰都是值得自己去嘗試的,而且我也始終覺得在工作中應該具備上進心才能夠通過努力工作來表現自己,這對于良好工作氛圍的創造以及工作能力的提升也能帶來不小的幫助。

        現在已經競聘成功的我在上任之時是十分感動的,除了以往工作中的努力以外也有內心的期待終于轉化為現實的感動,其中還有著領導的支持讓我明白在工作中應該要有為理想奮斗的決心才能夠取得成功,雖然有些話語在以往開會的時候早已聽得不厭其煩卻無法否認這些鼓勵對自己的幫助。說了這么多以往在工作中的努力便是想要讓大家明白你們也能夠做到這點,公司領導為我們創造了公平競爭的環境難道還不能夠憑借努力創造奇跡嗎?

        公司的發展少不了各位員工的努力自然要攜手前進才行,我既然已經成功上任就會對得起這份信任并在工作中履行好職責,這既是職業道德的體現也是工作發展的需求,希望我們都能夠成為對工作認真負責的好員工并為企業的發展帶來更多機遇。

        謝謝大家!

      領導上任講話稿9

      尊敬的各位領導、同志們:

        今天我被任命為景縣農保局局長,在此,我對組織的信任和關心表示衷心的感謝。自畢業分配以來,我一直在人社系統工作,可以說,沒有組織的培養和教育,沒有大家的厚愛和關懷,也就沒有我現在的成長進步。走上農保局局長這個崗位,對我來說、既是組織的信賴和厚愛,也是新的考驗和挑戰。我深知自己的知識、閱歷、經驗和能力與組織的要求還有一定差距,在今后的工作中,自己將努力做到以下四點:

        一是講政治,時刻保持政治上的清醒堅定。我將始終堅持不懈地進行學習,通過學習,不斷提高自身綜合素質,以理論上的成熟,保證政治上的堅定,以工作能力的提高,保證本職工作的開展,在思想上真正樹立全局意識,把工作做好,讓領導放心,讓農保局干部職工和全縣參保群眾滿意。

        量融入到村班子這個團隊中去,用團隊的力量彌補自身的不足,同心相應,同氣相求,由鄉黨委政府的堅強領導作后盾,在廣大黨員群眾的強力支持監督下,為桃源經濟和桃源人民共圖大業。

        最后,請各位委員放心,有歷屆班子打下的堅實基奠,有純樸、正直、勤勞的'桃源人民的不懈奮斗,有桃源獨特的資源和人心向上、人心思變的思想基礎,我將以我所具備的黨性修養、政治品德、坦蕩胸懷和責任意識這些人格特性,在較短的時間進入村支書的角色,在不折不扣地完成鄉黨委政府交給的任務的同時以“真抓實干聚民心、建設文明富裕村”為己任,并以桃源村班子的工作實績,來回報各位領導,委員和全村人民對我的信任、希望和重托。

        再次感謝各位領導、各位委員。

        謝謝!

      領導上任講話稿10

      各位領導,同事:

        大家好!

        過去我工作取得了一些成績,被領導提拔為市場部總監。我深感自身壓力重大,肩負著公司市場開拓的責任。今天是我上任的第一天,我向大家保證,我一定以公司發展為重任,踏實工作,努力完成自己的工作義務,堅定的完成領導賦予的責任。

        過去我擔任市場部經理,領導人數少,格局也相對狹小,我深知自己還有很多地方有欠缺,公司信任我,愿意讓我帶領一個部門發展,開拓公司的市場,讓我們公司走向更高,我明白自己的責任非常沉重,我不會有任何松懈。既然公司相信我,我就不會讓大家失望,我能力雖然不是很高,但是我也有自信帶領我們市場部為我們公司開拓業務。

        市場部的未來不在于我一個人,我成為總監,只能負責掌控部門發展的大方向,我需要所有的市場部同事一起支持我,與我一起努力,任何時候一個人的力量比不過眾人的力量,只有當我們所有人都全力以赴我們才能夠有重大突破,對于未來的規劃,我會嚴格的要求大家去完成。

        對于管理或許我做的并不會很好,但是我卻能保證一點,我會盡全力,同時嚴格要求大家,我希望所有人都能夠以為公司發展為己任,重視公司的'發展。不管崗位高低,我們都是坐在同一條船上,公司有更好的發展,我們才能夠有更好的未來,工作不是為了公司,而是為了我們自己。

        我喜歡勤奮肯干的人,對于不遵守工作規則,違反工作紀律,又沒有結果的人,我不會看在你們是不是老員工,也不會看你們過去為公司做了多少努力,只在乎當下的結果,有能力的人擔任更高的崗位,能力不足一定嚴懲,不要到時候說我不近人情。我只希望大家不要忘記工作的責任,努力完成工作任務,做好當前的工作。

        我對部門的同事嚴格,同樣也會對自己嚴格,尊重有才能的人,因為公司發展需要優秀的人才,需要不斷奮斗。我們公司是老牌公司,有著悠久的公司文化,我不希望大家把工作當做鐵飯碗,不要認為只要做一些事情就可以完全做好自己的工作。我希望大家拿出熱情來,付出努力,共同維護好我們部門的發展。

        開拓市場是一項艱巨的任務,這也是我上任的責任,當然這不是我一個人的責任,是部門共同的責任,想要取得突破進展,就要靠我們各自努力,不斷進步,超越我們的競爭對手,超越我們自己,我們才會獲得回報。公司未來離不開我們的努力,我愿意全力以赴,帶領大家走上更高的山巔,希望所有人都更上我們的腳步,不斷前進。

        謝謝大家!

      領導上任講話稿11

      尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:

        大家好!

        感謝各位領導的信任以及大家的支持,讓我能成功的擔任上酒店xxx崗位這個重要職務。對此,我要對領導的信任以及大家的支持表示感謝!

        作為酒店的一名員工,我與大家也都不是什么陌生人。過去這么久的日子里,我們互相了解,也都互相熟悉,盡管如今我擔任了xxx這個重任,但事實在根本上,我也還是大家的同事,我依舊是大家值得信賴的伙伴!在今后的工作中,我會拼上自己的全部的努力,將這個重要的崗位做好,做實!將自己全部的力量奉獻在工作的貢獻當中!

        當然,作為一名剛剛上任的領導,我非常的清楚。現在的我,與一名真正的xxx領導還是有天差地別的差距的!不僅僅是經驗上,還有思想上!過去的日子里,我盡管在給上任xxx領導做助手的時候累積了一些相應的經驗,但在實際中,我卻從沒認為自己現在的能力,已經能與過去的.領導相媲美。

        而當走上了這個崗位,我也漸漸的明白了,自己在思想上的差異究竟在哪里!在領導的視角上,他會看的更全面,更具體。而過去的我,還是太過局面。如今走到了這個崗位上,我感倒自己能看到的更多,能做的,也更多的了!但這就更意味著,我在工作中必須謹慎行事。要做好自己的工作,更要帶領我們的隊伍做好工作,這才是真正的領導!

        如今,我有幸來到了這個崗位,站在了這個高度。我感受到了作為一名領導的全力,更感受到了肩負領導這個職位的責任!既然我作為領導,那么我就要做好,要做到最好!

        這么多年的共事,相信明白我個人平行的也有不少同事,但就算是新同事也沒有關系,我會在今后的工作中展示出來。我會通過自己的努力,通過努力的工作來證明自己,證明自己的能力、擔當,以及責任感!

        當然,現在我的能力還有所不足,但這不過是今天的事情,要做領導者,就必須要比別人更快更好!同事們,讓我們積極的運用好自己的力量,讓我們充分的在工作中展現自己!不要等到明天了,讓我們,在今天的努力中,盡情的去提升自我!讓工作,更加的出彩!

        我的演講結束,還望大家能積極的支持我的工作,謝謝!

      領導上任講話稿12

      尊敬的各位領導,同志們:

        這次組織提名我擔任XX鎮人民政府鎮長。我深知,這不僅是組織對我的一種認同,更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會為黨委政府和人民群眾服務,為事業添彩。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,盡快進入新的角色,融入新的環境,以良好業績,回報領導和同志們的重托與期望。在此,我作六個方面的表態:

        一是勤奮學習,提升水平。我將始終把學習作為立身之本、為政之本、干事之本,認真學習政府運行、經濟管理、依法行政等方面的'知識。虛心向廣大干部群眾學習,向領導班子成員學習,向基層同志和老同志學習,不斷增長知識和才干,進一步提升境界,開闊眼界,提高思想認識水平、工作水平和執政能力。

        二是勤勉盡職,致力發展。鎮長和政府的工作說到底就是七個字:“落實,落實,再落實”,我將自覺把區委、區政府、鎮黨委對XX的決策要求和總體部署變為政府行動,科學規劃,合體定位,自加壓力,負重奮進。始終把寶輪的經濟發展放在突出位置,和鎮政府班子一道,緊緊依靠全鎮人民群眾,堅持以人為本,突出抓好三農問題、工業強鎮和城鄉一體化等方面的工作,用實實在在的工作,推動XX經濟社會穩步發展、快速發展、科學發展、和諧發展。

        三是心系百姓,關注民生。牢固樹立“以人為本、執政為民”的理念,把維護人民群眾利益作為一切工作的出發點和立足點,時刻想著百姓的恩情、連著百姓的疾苦、記著百姓的需求和愿望,努力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執政為民,關注弱勢群體,認認真真把事關群眾切身利益的事情做好做實,努力使發展的成果惠及

        更多的人民群眾。

        四是轉變作風,真抓實干。堅持求真務實的工作作風,不說大話、空話,不做表面,撲下身子,深入基層,深入群眾,摸實情、謀實招、說實話、辦實事、求實效,扎扎實實的工作,實實在在的干事,以良好的工作作風推進各項工作落實。

        五是精誠團結,民主決策。堅持把團結作為一種境界和能力,自覺接受區委、區政府、鎮黨委的領導,接受人大的法律監督。努力實踐“執政成本經濟型、機關辦事效率性、政策措施效果性”的執政理念,嚴格執行民主集中制,依靠班子集體力量,團結帶領人民群眾,以率先全面建設小康社會為目標,努力推動xx經濟社會又好又快發展。努力建設西部經濟及文化強鎮而奮斗。

        六是嚴于律己,廉潔奉公。倍加珍惜組織和人民對自己的信任,始終以對組織負責、對自己負責、對家人負責的態度,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏實實做事,從嚴要求自己,遵紀守法,以清廉正直的形象贏得人民群眾的信任和支持。

        我真誠的希望各位領導、同志們,在今后的工作中,能一如既往的關心、支持并監督我的工作!我將在鎮黨委領導下,在各位領導、各位同志和全鎮人民的支持關心幫助下,把我畢生最寶貴的精力獻給XX發展和XX人民。

        最后祝各位領導、同志們新春快樂、闔家幸福、身體健康、工作順利!

        謝謝大家!

      領導上任講話稿13

      同志們:

        大家好!

        很高興同各位新同事、老朋友見面,感謝組織的培養和市委、市政府對我的信任,在即將召開的關鍵時期,讓我來到我們市交警支隊這支充滿朝氣與活力的隊伍,與團結拼搏,奮發有為的市交警支隊廣大干警一起共事。我將倍加珍惜與大家共同工作、學習和生活的時光。

        長期以來,在市委、市政府及市公安局的領導下,市交警支隊發揚團結拼搏、銳意進取的精神,出色地完成了各項工作任務,為保障全市道路交通的通暢平安開展了大量卓有成效的工作。我深知自己能力有限,也深感肩頭責任的重大,不敢有絲毫的懈怠,唯有以勤補拙,發奮努力,才能不辱使命、不負重托。在今后的工作中,我將努力做到以下幾點:

        一、講政治,強素質,爭做學習的標兵

        我將把學習作為做好工作的前提。虛心向同志們學習,虛心向老同志取經,盡快適應環境,盡快進入角色,盡快把工作做好。努力塑造成為一名干警該有的“內練素質,外樹形象”的.本色。同時我也號召大家能一起講政治,強素質,加強學習,共同樹立起我們交警隊伍應有的良好工作作風。

        二、講實干,求創新,爭做工作的先鋒

        我將切實增強大局觀念,全局意識,服務意識。以“有為才有位”的責任感和緊迫感,從自身做起,從現在做起,踏踏實實做事,明明白白做人,嚴格執法,務實為民,切實維護好我們交警隊伍“執法為民“的良好形象。

        三、講原則,顧大局,爭做團結的楷模

        我將視班子團結、隊伍團結如生命,自覺與上級保持高度一致,從大局出發,擺正自己的位置,演好自己的角色,互相補臺不拆臺,補位不越位,大事講原則,小事講風格,努力打造一支政治過硬,業務精良,作風扎實的交警隊伍。同志們,上一屆領導的“接力棒”已經傳到我手中,我相信在大家熱情的支持和無私的幫助下,在繼承和發揚上一屆領導留下的好思想、好作風、好傳統上,通過我們的共同努力,團結奮進,積極完成上級交辦的各項工作任務,我深信我們的工作一定會做得更好!謝謝大家!

      領導上任講話稿14

      尊敬的各位領導,股東們,各位親愛的實超人們:

        大家晚上好!

        在這里我非常感謝各位董事會成員。各位實超人對我這樣的信任以及市場營銷實訓室對我的培養,給了我擔任市場營銷實訓室副總經理這個機會。在知道自己成為市場營銷實訓室副總經理之時,我感到這不僅是上級領導和各位實超人對我的信任,更是賦予了我巨大的'責任。今天我面對上級領導。面對股東們以及面對實訓室的各位實超人,我心情很激動,同時也很有信心帶領市場營銷實訓室的管理團隊,打造“學習型。創新型。和諧型”的實訓室品牌!建立“嚴格高效,善于思考,團結互助,溝通理解,積極主動,樂觀向上”的團隊優良作風!達到“提高素質,提升技能。我們的實訓我做主”的宗旨!共同把實訓室管理好。發展好。在這里我向董事會成員,股東以及在座各位實超人鄭重承諾:

        在擔任副總經理期間,我將協助總經理在新的崗位上,積極努力工作,認真履行副總經理的職責,認真學習專業知識讓管理走上規范化的軌道,建立能有效按上級要求完成好工作和達成目標的團隊,做好“用心服務,平價周到”的經營理念,以三米微笑服務服務廣大師生。以上的這兩句話是我謹代表兩位總經理對全體實超人的一點要求。

        在此,我向股東們說,在全球出現金融危機時,我們實訓室的股值不貶反升,這是一個非常高的消息!我相信,我們的合作與交流是我們共同進步的源泉,讓我們伸出合作的手,把我們實訓室的事業推上一個新的臺階。

        最后,祝實訓室欣欣向榮,大家身體健康,并通過你們傳達,祝你們家人健康。快樂。萬事如意。

        謝謝大家!

      領導上任講話稿15

      親愛的各位同事:

        大家好!

        很高興能夠競聘成功并在以后的工作中與大家一同共事,作為在公司基層逐漸升任上來的員工讓我對此感到十分激動,雖然只是幾年的時間卻讓我在公司領導的支持下攻克了不少工作中的難題,每一份業績的獲得在背后都蘊含著無數員工的努力,現如今我也在前不久的競聘中成功上任并將在以后的工作中更加認真,作為在工作中小有成就的員工自然也希望能夠在工作中對大家勉勵幾句。

        過去的工作中我也是作為基層員工為了公司的發展而努力著,雖然有時也會因為工作壓力或者生活中的瑣事感到心情沮喪,但是在同事的鼓勵與自我的調節從而能夠很快將精力都放在工作之中,可以說隨著工作時間的增加早已讓我將公司的發展與自身的進步聯系在一起,每當公司獲得業績上的提升都會讓我在內心深處感到很愉快,而我也時常以公司領導作為榜樣并在工作中不斷追尋著對方的足跡,正因為能夠秉承對工作的熱愛才讓我在較短時間內獲得能力的提升。

        當我成為一線員工以后無疑能夠為公司的發展提供更多的貢獻,當我覺得自己在工作技巧的運用中足夠嫻熟以后便在領導的加以下進行管理經驗的學習,畢竟無論是為了獲得職場晉升的契機還是綜合能力的提升都應該做到這點,再加上前不久的崗位競聘讓我看到了在工作中更進一步的契機,所以我在領導的建議下參加了這次競聘并在此之前做了大量的準備,在公司提供展現自身能力的平臺以后依舊不珍惜機會的話可就有些太可惜了。

        雖然我考慮過競聘失敗的'情況卻沒想到最終能夠成功上任,在新上任的這天無疑是讓我的內心深處感到特別激動的,畢竟這既是對自身工作能力的肯定也體現了公司領導對自己的信任,其實我和大家分享自己在工作中的成長歷程也是希望你們能夠更加用心地對待工作,我能夠通過工作中的努力走到今天的地步自然你們也能夠做到這種程度,關鍵在于肯不肯將心思都放在工作之中從而為公司發展增添更多的底蘊,每次工作的完成或者學習都是充實自己的生活并提升綜合素質的方式。

        既然我能夠通過工作中的努力得以上任自然不會滿足于目前成就的取得,無論是工作中的潛力還是自己的積極性都是比較高的,因此我會做好當前職務的工作并希望更多的員工能夠做到和自己一樣,唯有在工作中取得成就才能夠在不斷的積累中獲得能力和待遇的提升。

        謝謝大家!

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