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      任命通知書

      時間:2022-06-10 19:59:38 任命通知 我要投稿

      任命通知書

        在生活中,我們很多時候都不得不用到通知,通知的種類比較多,根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。通知的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的任命通知書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      任命通知書

        任命通知書 篇1

        根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:

        任命***女士為總經理助理,免去***女士***分公司總經理職務。

        任命***先生為***分公司總經理,免去***先生****部門經理職務。

        以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

        20xx年一月二十八日

        任命通知書 篇2

        我代表xx有限公司,茲任命xxx教師/女士擔任xx有限公司總經理一職,其職責和權限為:代表企業實有限公司治理。貫徹施行國度法律,法規,方針,政策標準,施行企業的治理制度,保護企業的正當權益。

      xx有限公司董事長:

      20xx年x月x日

        任命通知書 篇3

        經股東選舉決議,現任命___________為珠海___________有限公 司的施行董事、經理,任命_______________為公司監事。(不設董事 會的小范圍公司用)。

        股東簽名(蓋章):

        ______年_____月_____日

        人事任命書 為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發布: 任命_______同道為事業部總經理,掌管事業部的日常權利; 任命_______同道為事業部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。 任命_______同道為人事部總經理,掌管人事部的日常權利; 任命_______同道為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。

        總經理: (印章) 年 月 日

        姓 名

        任命通知書 篇4

        根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業部門,管理公司原有xxx合作廳;對以下人員進行新的人事任命,具體如下:

        原xx部門區域經理xx,晉升為公司營業部門經理,負責營業部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

        任命xxx為營業部門副經理,負責營業廳的`xx接口工作,政策申請、執行,所有門店的`日常后勤工作。

        原城區營業廳店長xx,調到營業部門,負責營業部的人員培訓及產品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執行、監管。

        以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉換角色,繼續發揮盡職盡責的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。

        特此通知!

        20xx年10月8日發

        任命通知書 篇5

      根據公司經營發展需要,經董事會研究決定任命:

        一、任命__事為__司設計總監助理一職,負責主持公司設計部日常工作,試用期六個月。

        二、任命__事為__司經理助理一職,協助管理公司日常工作,試用期六個月。

        以上任命自發布之日起即開始執行。

        特此通知。

        __限公司

        ____年____月_____日

        任命通知書 篇6

      為適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公布:

        任命__事為上海___信用擔保有限公司__分公司負責人,負責__分公司的日常工作;

        任命__事為上海___信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。

        以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        __用擔保有限公司

        ____年____月_____日

        任命通知書 篇7

        為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布: 任命_______為公司總經理,主持公司運營的各項工作; 任命_______為公司副總經理:負責協助總經理完成公司業務任務。

        任命_______為公司副總經理:負責協助總經理完成公司日常運作。

        任命_______為公司企劃部總監:負責企劃部總體工作。 任命_______為公司財務部總監:負責財務部總體工作。 任命_______為公司營銷部總監:負責營銷部總體工作。 任命_______為公司客服部總監:負責客服部總體工作。 任命_______為公司行政部總監:負責行政部總體工作。 以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        董事長:

        印章:

        ____年____月____日

        任命通知書 篇8

        為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下進行新的人事任命,現予以公布:

        一、任命xxx為事業部總經理,主持事業部的日常工作;

        二、任命xxx為事業部副總經理,負債協助總經理完整任務;

        三、任命xxx為人事部總經理,主持人事部的日常工作;

        四、任命xxx為人力資源部經理,主持該部門的日常工作。以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        股東簽名(蓋章):xxxx

        xxxx年xx月xx日

        任命通知書 篇9

        公司全體員工:

        公司作出如下人事任命。

        肖xx,自20xx年1月12日起,擔任重慶xx網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

        特此通告!

        重慶xx網絡科技有限公司

        20xx 年1月12日

        任命通知書 篇10

        為適應新形式下公司經營發展的需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:

        任命XX志為上海XXX信用擔保有限公司XX分公司負責人,負責XX分公司的日常工作;

        任命XX志為上海XXX信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。

        以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        XX用擔保有限公司

        年 月 日

        任命通知書 篇11

        為滿足公司經營發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:

        任命向東為生產部長,直接管理調度室、中控室、機修班、普工班,并與辦公室、經營部、車隊做好協調工作:

        1、負責生產系統日常管理工作,領導、監督和考核本部門各崗位工作;

        2、負責檢查所屬部門安全、生產、環保、衛生、工作紀律、生產流程執行情況及安排工作的進展情況。

        3、承擔部門內部監督及安全生產的第一責任人相關責任,并對部門員工承擔過錯連帶責任,確保公司生產作都按工作流程、工作標準執行。

        4、負責對公司生產一線規章制度的擬定、修改、補充、完善提出建議或意見,對管轄范圍內崗位職責及工作流程提出制定、修改、補充、完善建議或意見,報辦公室批準并備案,保證所有的崗位都有明確的崗位職責說明及工作流程和工作標準。

        5、實時了解車間對公司工作安排的落實情況,負責核查所屬部門的生產報表,督促檢查生產進度、產品質量、生產計劃的完成情況,保障生產訂單按時完成。

        6、按時完成上級安排的其他臨時性工作。

        以上任命決定自發布之日起開始執行。

        特此通知!

      xx有限公司

        二0xx年十一月五日

        任命通知書 篇12

        人事任命通知書為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下進行新的人事任命,現予以公布:

        一、任命XX為事業部總經理,主持事業部的日常工作;

        二、任命XX為事業部副總經理,負債協助總經理完整任務;

        三、任命XX為人事部總經理,主持人事部的日常工作;

        四、任命XX為人力資源部經理,主持該部門的日常工作。以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        任命通知書書 經股東選舉決定,現任命XXXX為X有限公司的執行董事、經理,任命為公司監事。(不設董事會的小規模公司用)。

        總經理: (印章)

        年月日

        其他:

        股東簽名(蓋章):

        XXXX年XXXX月XXXX日

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