實習(xí)協(xié)議書

時間：2022-05-18 10:20:51 實習(xí)協(xié)議書我要投稿

【精華】實習(xí)協(xié)議書范文錦集五篇

　　在當(dāng)今社會生活中，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧，下面是小編收集整理的實習(xí)協(xié)議書5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

【精華】實習(xí)協(xié)議書范文錦集五篇

實習(xí)協(xié)議書篇1

　　甲方（用人單位）：

　　地址：

　　乙方（實習(xí)生）：

　　性別：

　　年齡：

　　身份證：

　　所在學(xué)校：

　　專業(yè)：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：

　　一、實習(xí)要求

　　乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明（如身份證、體檢證明等），如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議。

　　二、實習(xí)期限

　　1、實習(xí)時間自年月年月其中自年月日至年月日為試用期。

　　2、如實習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

　　三、實習(xí)崗位及工作時間

　　1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習(xí)部門進(jìn)行實習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、乙方同意甲方和實習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實習(xí)崗位。

　　3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意認(rèn)真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

　　4、乙方工作時間按實習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習(xí)部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫<加班申請單>經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認(rèn)的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

　　四、實習(xí)管理

　　1、實習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　2、如果實習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

　　3、在實習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

　　4、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　　（1）乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議；

　　（2）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議；

　　（3）乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

　　（4）乙方有違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退；

　　（5）乙方同意并承諾在實習(xí)期間不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛（包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等），如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任；

　　（6）乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān)。

　　五、實習(xí)報酬

　　甲乙雙方一致確認(rèn)，乙方實習(xí)工資為人民幣元/月。實習(xí)期間，*********根據(jù)乙方的出勤天數(shù)，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　六、勞動保護(hù)

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。

　　六、保密約定

　　乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

　　七、知識產(chǎn)權(quán)

　　在實習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

　　八、協(xié)議終止與解除

　　1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。

　　2、協(xié)議期滿自然終止。

　　3、實習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　年月日年月日

實習(xí)協(xié)議書篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　（以上酒店簡稱）與福鼎市職業(yè)中專學(xué)校烹飪班學(xué)生實習(xí)事項協(xié)議如下：

　　一、實習(xí)時間：

　　1、學(xué)生在酒店實習(xí)時間于20xx年1月15日至20xx年9月15日結(jié)束。學(xué)生回校報到參加復(fù)習(xí)考試。學(xué)生考試合格后雙方可協(xié)商。甲方繼續(xù)聘乙方為酒店正式員工。

　　2甲方職責(zé)：

　　1、酒店應(yīng)為實習(xí)生免費提供工作餐，宿舍(水、電費）

　　2、實習(xí)生在實習(xí)期間，酒店應(yīng)支付每位實習(xí)生月工資XXXX元其它獎金福利按酒店規(guī)定執(zhí)行。

　　3、學(xué)習(xí)生在酒店實習(xí)期滿后，酒店若聘用該學(xué)生為正式員工后，酒店將學(xué)生每月工資內(nèi)扣除200元（按11個月扣）作為學(xué)校第三學(xué)年的學(xué)費。

　　4、若有學(xué)生私自離崗酒店負(fù)責(zé)人應(yīng)及時向?qū)W校匯報，以便學(xué)校統(tǒng)一管理

　　三、乙方職責(zé)：

　　1、實習(xí)生在酒店實習(xí)期間必須遵守酒店各項規(guī)章制度和學(xué)校見習(xí)守則。服從酒店合理的工作安排和酒店的統(tǒng)一管理。

　　2、實習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)或酒店負(fù)責(zé)人的同意，學(xué)生不得擅自更換學(xué)習(xí)地點。

　　3、未經(jīng)酒店和學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)人同意私自離崗者，由學(xué)校統(tǒng)一負(fù)責(zé)處理。

　　4、學(xué)生在實習(xí)期間違反酒店規(guī)章制度，酒店可視情節(jié)輕重給予適當(dāng)?shù)奶幚恚瑢嵙?xí)期間嚴(yán)重違反紀(jì)律而履次不改者酒店有權(quán)提出終止實習(xí)，便預(yù)先通報學(xué)校給予辭退。辭退即日起，酒店不予支付任何補償費。

　　四、雙方義務(wù)：

　　1、實習(xí)期間酒店和學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行雙重管理。酒店人事部或廚師長負(fù)責(zé)向?qū)W生反潰學(xué)生的表現(xiàn)和工作能力情況。學(xué)校也可派教師前往巡視。實習(xí)期滿酒店做好學(xué)生的實習(xí)鑒定和成績評定。

　　2、酒店安排學(xué)生實習(xí)的崗位及環(huán)境，應(yīng)確保健康、安全、正當(dāng)合法。

　　3、學(xué)生實習(xí)期間若無正當(dāng)理由酒店與學(xué)校任何一方不得私自取消學(xué)生實習(xí)資格。

　　4、學(xué)生去酒店實習(xí)單程車費，以及帶隊教師來去（往返1次）的車費，由酒店承擔(dān)（及時給予學(xué)生報銷）。

　　五、本協(xié)議有效期為：學(xué)生到酒店實習(xí)至回校考試期間。

　　六、本協(xié)議未盡事宜，在由雙方協(xié)議解決。

　　七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并由雙簽字蓋章即可生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　20xx年X月XX日

實習(xí)協(xié)議書篇3

　　暑假工實習(xí)協(xié)議書

　　協(xié)議雙方

　　甲方東莞百眾勞務(wù)派遣公司乙方

　　電話電話

　　甲方為東莞百眾勞務(wù)派遣公司，是經(jīng)東莞市工商局注冊、東莞市國家稅務(wù)局、東莞地方稅務(wù)局、東莞市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu)，暑假工實習(xí)協(xié)議書。公司以市場和客戶需求為導(dǎo)向，秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念，遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神，專注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù)，以推動中國人力資源派遣建設(shè)的進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊，他們均有3-10年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗，積累了大量的成功案例，使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者，為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。

　　為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專院校勤工助學(xué)，由甲乙雙方共同協(xié)商決定，組織學(xué)生到珠三角區(qū)等地進(jìn)行勤工儉學(xué)，現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下：

　　1、實習(xí)時間年月日到年月日

　　2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu)：甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系

　　3、雙方權(quán)利和義務(wù)

　　3.1甲方

　　3.1.1負(fù)責(zé)開發(fā)和落實乙方的實習(xí)基地，并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料，并由甲方統(tǒng)一組織宣傳，協(xié)議書《暑假工實習(xí)協(xié)議書》。

　　3.1.2負(fù)責(zé)派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日常考核。

　　3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實習(xí)基地為學(xué)生購買國家規(guī)定的相關(guān)工傷保險。

　　3.1.4負(fù)責(zé)與實習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

　　3.1.5甲方有權(quán)利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

　　3.1.6受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實習(xí)工資

　　3.1.7為乙方提供實習(xí)崗位為無毒、無害、無重體力活，但不確保專業(yè)對口。

　　3.2 乙方

　　3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件（正式身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證）保證證件的真實性，同時具備年滿16周歲以上，身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

　　3.2.2負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢，基本生活用品的等購置費用。

　　3.2.3嚴(yán)格遵循實習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理，造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。3.2.4 由于自身原因（如：違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等）造成的安全事故，乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

　　3.2.5暑假工實習(xí)期間，不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生，甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對甲方的補償。實習(xí)期間只要工作滿7天，按照正常手續(xù)辭工，甲方無任何權(quán)利扣除乙方工資。

　　3.2.6暑假工期間所有的實習(xí)生工資為元每小時。（包括8小時外和星期六星期天）在實習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。

　　協(xié)議雙方簽字蓋章

　　甲方乙方

　　授權(quán)代表手印

　　蓋章

　　年月日

實習(xí)協(xié)議書篇4

　　協(xié)議編號：

　　實習(xí)期協(xié)議書

　　甲方(用人單位)名稱：地址：性質(zhì)：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：

　　乙方（實習(xí)生）姓名：別：名族：貫：

　　住所：歷：

　　戶籍所在地：

　　身份證號碼：

　　為共同做好學(xué)生的實習(xí)工作，明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的.責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、實習(xí)期限及工作時間

　　乙方（實習(xí)學(xué)生）到甲方實習(xí)，實習(xí)時間自20xx年2月21日起至20xx年

　　甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工作時間。

　　二、實習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習(xí)學(xué)生到部門實習(xí)。實習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律，認(rèn)真實習(xí)。

　　三、實習(xí)津貼

　　依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)津貼，月津貼人民幣元。

　　四、實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

　　1、實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)；遵守甲方的實習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí)。

　　2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實習(xí)基地財物損失的，按甲方規(guī)定處理。

　　3、乙方如有事請假，應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤，按曠工處理。

　　4、乙方享受與其他員工同等的休假休息制度，休息期間乙方的一切個人行為、后果責(zé)任自負(fù)。

　　5、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的任何保密規(guī)章、制度。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓其在實習(xí)期間所了解、接觸到的商業(yè)秘密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。

　　五、培訓(xùn)

　　1、甲方負(fù)責(zé)乙方實習(xí)（工作）前的有關(guān)培訓(xùn)，以幫助乙方進(jìn)入用工單位順利實習(xí)。

　　2、甲方對乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)的義務(wù)。甲方不安排乙方從事特種作業(yè)及特殊危險崗位實習(xí)。

　　3、協(xié)議期內(nèi)，甲方不定期組織開展各種專項培訓(xùn)、講座。

　　4、實習(xí)期結(jié)束后，甲方應(yīng)對乙方實習(xí)進(jìn)行評價，出具實習(xí)結(jié)論。

　　六、勞動保護(hù)

　　1、甲方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。

　　3、實習(xí)學(xué)生發(fā)生工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

　　七、合同解除

　　1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同，但必須提前10天通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續(xù)。

　　2、乙方離職時，需依甲方的規(guī)定辦妥移交手續(xù)。

　　3、乙方離職手續(xù)未經(jīng)核準(zhǔn)前不得擅自離崗，否則按曠工處理。

　　4、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習(xí)，在為實習(xí)學(xué)生履行實際實習(xí)天數(shù)的實習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　5、乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。

　　八、乙方應(yīng)提供所在學(xué)校的介紹信、推薦表或?qū)崢I(yè)登記材料。

　　九、乙方在已閱讀甲方的《實習(xí)生勞動合同書》的前提下簽署此協(xié)議。

　　十、法律效力

　　本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

　　法定代表人（負(fù)責(zé)人）：

　　年月日年月日

實習(xí)協(xié)議書篇5

　　甲方（委托方）：_________

　　乙方（受托方）：_________研究所

　　為促進(jìn)生命科學(xué)的發(fā)展，加強(qiáng)科研院校間的合作和交流，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就_________研究所接受甲方委托，同意甲方有關(guān)人員來所進(jìn)行短期研究、實習(xí)一事，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、委托期限

　　自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

　　二、權(quán)利和義務(wù)

　　（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．在短期研究、實習(xí)人員到乙方報到前，負(fù)責(zé)向乙方提供短期研究及實習(xí)計劃。

　　2．負(fù)責(zé)做好來所人員來所前的實驗室安全、紀(jì)律和相關(guān)制度的崗前教育。

　　3．在協(xié)議執(zhí)行期間，短期研究、實習(xí)人員的各項待遇由甲方負(fù)責(zé)。

　　4．短期研究、實習(xí)結(jié)束后，配合乙方做好實驗資料、材料及相關(guān)圖書資料的歸還工作。

　　（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．接受甲方的委托，并負(fù)責(zé)指派實驗室。

　　2．在短期研究、實習(xí)期間，負(fù)責(zé)對甲方人員進(jìn)行管理。

　　3．負(fù)責(zé)提供研究場地、實驗條件和實驗經(jīng)費。

　　4．組織短期研究、實習(xí)人員上崗教育。

　　5．負(fù)責(zé)督促、檢查短期研究、實習(xí)人員落實計劃的情況，了解短期研究、實習(xí)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想情況。

　　6．辦理短期研究、實習(xí)結(jié)束人員的離崗手續(xù)，督促還清所借物品和書刊。

　　7．短期研究、實習(xí)結(jié)束時負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核（筆試和技術(shù)操作），做好結(jié)業(yè)鑒定。

　　（三）短期研究、實習(xí)人員的權(quán)利和義務(wù)

　　1．來乙方短期研究、實習(xí)人員必須按規(guī)定時間辦理報到手續(xù)，若因故不能按時報到，應(yīng)事先由甲方來函請假，請假不得超過一周，否則作自動放棄處理。

　　2．短期研究、實習(xí)期間除國家規(guī)定節(jié)假日外，無寒暑假，無探親假。不接待家屬來院探親，不得因此請假。

　　3．必須嚴(yán)格遵守乙方的各項規(guī)章制度，服從導(dǎo)師的管理。

　　4．必須嚴(yán)格遵守_________研究院科技保密和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的規(guī)定。

　　三、費用

　　在協(xié)議執(zhí)行期間，乙方按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取一定費用。具體金額由甲乙雙方協(xié)商決定。

　　甲方應(yīng)在人員到乙方工作前一周將費用一次性匯到乙方銀行帳號。

　　四、知識產(chǎn)權(quán)

　　1．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間正式發(fā)表的研究論文單位署名為1乙方，2甲方。研究論文的責(zé)任作者為乙方指導(dǎo)老師。

　　2．研究成果及產(chǎn)生的相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。

　　五、協(xié)議的變更、終止和解除

　　（一）本協(xié)議依法簽訂后，雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達(dá)成一致意見的原協(xié)議繼續(xù)有效。協(xié)商期不得超過_________日。

　　（二）有下列情況之一的，本協(xié)議自行終止：

　　1．協(xié)議期滿；

　　2．甲方人員在協(xié)議期間嚴(yán)重違紀(jì)、違規(guī)，給乙方造成嚴(yán)重?fù)p失；

　　4．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的；

　　5．協(xié)議訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成共識的；

　　6．由于不可抗拒因素而中止。

　　六、違約責(zé)任

　　因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的，甲方作為委托方應(yīng)當(dāng)予以賠償。

　　七、附則

　　1．本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，必要時可訂立補充協(xié)議。

　　2．本協(xié)議一式四份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

　　3．本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。