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      公司任命書

      時間:2024-11-29 19:54:10 好文 我要投稿

      公司任命書精選(15篇)

        在充滿活力,日益開放的今天,我們可以接觸到任命書的地方越來越多,任命書是公司常用到的一種文書之一。那要怎么寫好任命書呢?以下是小編收集整理的公司任命書,希望能夠幫助到大家。

      公司任命書精選(15篇)

        公司任命書 篇1

      根據工作需要,經公司領導集體研究,經理決定,任命:公司副總工程師李春華同志為公司質量、環境、職業健康安全三大管理體系管理者代表,全面負責管理體系工作,職責如下:

        一、按照gb/t 19001-XX idt iso 9001:XX《質量管理體系 要求》、gb/t 24001-XX idt iso 14001:XX《環境管理體系 要求及使用指南》、gb/t 28001-XX《職業健康安全管理體系 規范》等標準規定組織建立、實施、保持和完善管理體系。

        二、配合公司經理及分管領導配置、協調、調度管理體系運行過程中所需的'資源。

        三、負責與管理體系運行相關的各方(包括公司內部和外部)協調與聯絡工作,提高員工滿足顧客要求的意識。

        四、向公司經理及分管領導匯報管理體系運行情況,為持續改進管理體系提供決策依據。

        五、主持管理體系內部審核,組織監督檢查。

        六、協助公司總經理組織籌備管理評審工作。

        特此通知!

        xx年xx月xx日

        公司任命書 篇2

        根據《公司法》和本公司章程的有關規定,經本公司股東會表決通過:

        選舉_______擔任公司執行董事兼經理并為法定代表人,任期三年。

        姓名:_______戶口所在地:______________。現住所:______________。身份證號碼為:______________

        ______________有限公司股東大會

        全體股東簽字:______________

        20____年____月____日

        公司任命書 篇3

        根據《公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規則,經董事會選舉并

        任命_______為_______有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。

        本屆董事長任期自公司_______成立之曰起_______年。

        本屆董事長:_______ 董事會成員簽字:_______

        為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下進行新的人事任命,現予以公布:

        一、任命_______為事業部總經理,主持事業部的'日常工作;

        二、任命_______為事業部副總經理,負債協助總經理完整任務;

        三、任命_______為人事部總經理,主持人事部的日常工作;

        四、任命_______為人力資源部經理,主持該部門的日常工作。以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        股東簽名(蓋章):____

        ____年____月____日

        公司任命書 篇4

      公司各部門:

        根據公司的發展需要,經公司研究決定,做如下人事任命:

        任命xxxx為公司總經理,其主要工作職責為運營發展xxxx品牌,以及工程開拓等工作。

        總經理崗位職責:

        1、公司發展戰略與經營計劃管理:考核中長期戰略年度,經營目標的實現情況及年度經營計劃的實現情況;

        2、組織實施公司各項工作:考核年度經營管理計劃指標的完成情況;

        3、監督檢查各項工作:考核年度經營管理計劃指標的完成情況;

        4、資源管理:考核年度經營管理計劃指標的.完成情況;

        5、管理經營層管理人員:考核中層以上管理人員的考核結果;

        6、對外關系管理:考核公司對外關系狀況、客戶滿意度;

        7、領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、媒體等部門間順暢的溝通渠道;

        8、主持公司的全面經營管理工作,領導創新與變革;

        9、制定各部門工作日常制度,監督各部門按照制度學習與工作。

        10、依據公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進行解聘。

        此任命自20xx年xx月xx日起執行,特此通知。

        xxxx有限公司

        董事長:xxxx

        20xx年xx月xx日

        公司任命書 篇5

        經過我公司領導辦公會研究決定,任命_________為________公司的__________(職務),全面負責主持__________________工作。

        特發此涵

        _________有限公司

        日期:二o____年____月____日

        公司任命書 篇6

        1、具體格式可以根據公司的.具體情況自行制定。

        2、但是,任命書必須包含以下內容:任命者、被任命者、任命期限(起止日期)、任命職務、任命日期、任命授權者的簽名、任命單位的公章。

        3、只要具備了以上內容,格式不拘。

        4、例如: 經董事會研究決定,茲 任命xx先生為xx公司財務總監職務,任職期限自____年____月____日____年____月____日。

        ____公司(公章)法定代表人簽字____

        ____年____月____日

        公司任命書 篇7

        因公司逐步的發展,為了管理日益完善的需要,經公司會議研究決定,茲 任命 XXX 擔任我公司副總經理一職,任期為一年。自20xx年1月1日——20xx年12月31日。具體工作崗位職責如下:

        1、協助總經理日常工作,做好公司總規劃,為總經理提供有效的建議;

        2、檢查、督促公司的'資金運轉及辦公室日常事宜;

        3、負責協調公司與外部單位(政府、企業、事業單位)的關系;

        4、規劃、指導、協調部門內人員的工作,使部門工作高效運行;

        5、負責公司營運資金的籌集、費用的證明人方審批;

        特此任命

        望全體員工知悉并予支持配合,此通告從頒布之日起執行!

        公司任命書 篇8

        經______部門_________推薦,______公司總部決議任命:

        ______部員工________晉升為______職務,從20____年____月____日起開始上崗,從20____年____月____日起,享受________職務______級薪資待遇,(月薪資待遇為:崗位工資______元+全勤+餐補+提成)。

        特此通知!

        _________公司人事行政部

        ____年____月____日

        公司任命書 篇9

        會議時間:20____年____月____日

        會議地點:_______集團有限公司(辦公室)

        會議內容:推選執行董事

        參會人員:全體董事會成員

        根據《公司章程》之規定,任_______為_______有限公司執行董事,并行使執行董事權力,履行其義務。

        特此決議

        _______集團有限公司(蓋章)

       ____年____月____日

        公司任命書 篇10

        為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:

        任命_______________同志為事業部總經理,主持事業部的日常工作;

        任命_______________同志為事業部副總經理,負債協助總經理完整任務。

        任命_______________同志為人事部總經理,主持人事部的`日常工作;

        任命_______________同志為人力資源部經理,主持該部門的日常工作;

        以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        總經理:(印章)___________

        _____年_____月____日

        公司任命書 篇11

        我代表_______有限公司,茲任命_______先生/女士擔任_______有限公司總經理一職,其職責和權限為:代表企業實有限公司管理。貫徹執行國家法律,法規,方針,政策和強制性標準,執行企業的管理制度,維護企業的合法權益。

        _______有限公司董事長

        簽字:______

        日期:____年____月_____日

        公司任命書 篇12

        為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布:

        任命xxxxxxx為事業部總經理,主持事業部的日常工作;

        任命xxxxxxx為事業部副總經理,負債協助總經理完整任務。

        任命xxxxxxx為人事部總經理,主持人事部的`日常工作;

        任命xxxxxxx為人力資源部經理,主持該部門的日常工作;

        以上任命決定自發布之日起即開始執行。

        總經理:(印章)xxxxx

        xx年xx月xx日

        公司任命書 篇13

        為確保公司安全管理按國家消防安全防范要求建立、實施和改進,茲任命:張軍擔任本公司消防安全管理責任人,其職責為:

        1、貫徹執行消防法規,保障單位消防安全符合規定,掌握本單位的消防安全情況。

        2、將消防工作與本單位的.各項工作統籌安排,批準實施年度消防工作計劃。

        3、為本單位的消防安全提供必要的經費和組織保障。

        4、確定逐級消防安全責任,批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規程。

        5、組織防火檢查,督促落實火災隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題。

        6、根據消防法規的規定建立專職消防隊、義務消防隊。

        7、組織制定符合本單位實際的滅火和應急疏散預案,并實施演練。

        總經理:

        物業經理人:

        日期:年 月 日

        公司任命書 篇14

        我代表_______有限公司,茲任命_______先生/女士擔任______________的項目經理,項目代號:_______。其職責和權限為:

        1、代表企業實施施工項目管理。貫徹執行國家法律、法規、方針、政策和強制性標準,執行企業的管理制度,維護企業的合法權益。

        2、組織編制項目管理實施規劃。

        3、在授權范圍內負責與企業管理層、勞務作業層、各協作單位、發包人、分包人和監理工程師等的`協調,解決項目中出現的問題。處理項目經理部與國家、企業、分包單位以及職工之間的利益分配。

        4、對進入現場的生產要素進行優化配置和動態管理。

        5、進行現場文明施工管理,發現和處理突發事件。

        6、參與工程竣工驗收,準備結算資料和分析總結,接受審計。協助企業進行項目的檢查、鑒定和評獎申報。

        7、經授權組建項目經理部確定項目經理部的組織結構,選擇、聘任管理人員,確定管理人員的職責,并定期進行考核、評價和獎懲。

        8、按照企業的規定選擇、使用作業隊伍。主持項目經理部工作,組織制定施工項目的各項管理制度,協調和處理與施工項目管理有關的內部與外部事項。

        總經理簽名:______________ (公章)

        簽字日期:____年____月_____日

        公司任命書 篇15

        為保持質量管理體系有效運行,確保產品質量滿足顧客要求,經研究決定,自即日起由xxx擔任本公司質量負責人,具有以下職責和權限:

        1.協助總經理貫徹有關法律、法規和規章,制定并實施本公司的質量方針、質量目標;

        2.負責本公司質量管理體系的建立、實施和保持,組織質量管理體系文件、各項管理制度的`編制、實施,負責協調,監督各部門的質量職能執行情況;

        3.負責處理生產過程中與質量有關的問題,對產品最終質量負全責任;

        4.提出質量工作計劃和質量改進的要求;

        5.代表企業就質量管理體系和產品質量方面事宜與外部各方進行聯系。

        xxx

        20xx年xx月xx日

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