冬日團建活動策劃方案
團建就是是團隊建設，主要是通過自我管理的小組形式進行，每個小組由一組員工組成，負責一個完整工作過程或其中一部分工作。下面是小編為大家整理的冬日團建活動策劃方案（精選14篇），希望對大家有所幫助。
冬日團建活動策劃方案1
為營造健康向上的企業文化，打造一個團結、朝氣、高效的團隊，增加每位員工的歸屬感，進一步促進員工之間的溝通。
一、活動主題
綠道騎游燒烤
二、活動時間
20xx年12月18日早上9：00下午4：00
三、活動地點
xxx
四、參加人員
公司全體員工自愿報名參加
五、活動項目
1、綠道騎游
2、農家樂自助燒烤
3、自由活動
4、聚餐(暫定)
六、活動要求
參加人員自備自行車(無自行車員工可到起點租用，租車費用自行負責)。
七、活動經費
aa制100元/人
八、人員分工
1、人員組織、費用收取：
2、場地、聚餐預訂：
3、食材購買：
九、行程安排
7：30食材購買人員準時到美好家園門口集合，購買食材;
9：00全體參加人員于交易中心集合。
9：10出發。
9：40到綠道入口處等侯(需要租車同事可租用自行車)。
9：50從綠道入口開始騎游沿途可觀賞綠道風景，領略冬日春景，感受大自然魅力。
10：30到達燒烤農家樂。
10：35全體開始準備燒烤食材(男士生火，女士洗切菜品);
11：00開始自助燒烤。
12：00-16：00自由活動，如打麻將，斗地主等;
16：00集合拍照留念，原路返回。
17：30(暫定)聚餐
1、火鍋
2、連鍋。
19：30結束愉快的行程。
十、注意事項
1、此次活動為戶外運動，請參與人員務必準備合適服裝(以休閑、運動為)相機以及必要的用品。
2、綠道、農家樂植物較多，請準備好防蚊用品。
3、必須嚴格遵守時間規定，并準時到達集合點。
冬日團建活動策劃方案2
一、活動背景
冬日團建活動是公司為了增進員工之間的團隊凝聚力、促進員工之間的溝通和交流而舉辦的一項活動。通過這次活動，希望能夠讓員工在輕松愉快的氛圍中放松心情，增進彼此的了解，提高團隊協作能力，激發員工的工作熱情，為公司的發展注入新的動力。
二、活動時間
活動時間：周末，具體日期根據公司整體安排而定。
三、活動地點
活動地點：選擇一個離公司較近的度假村或者農家樂，環境優美，空氣清新，適合開展各種戶外團建活動。
四、活動內容
1. 暖身活動：在活動開始前，組織一些輕松有趣的暖身活動，如團隊合作的小游戲，讓員工進入活動狀態。
2. 團隊拓展訓練：組織一些團隊拓展訓練項目，如攀巖、繩索挑戰、團隊踏板車等，以鍛煉團隊協作能力和團隊精神。
3. 創意手工制作：安排一些手工制作環節，如DIY烘焙、手工藝品制作等，讓員工在創意中放松心情，培養團隊合作意識。
4. 團隊競賽：設置一些團隊競賽項目，如拔河比賽、接力賽等，增強團隊凝聚力和競爭意識。
5. 主題晚會：晚上安排一個主題晚會，可以有員工才藝表演、團隊節目展示等，增進員工之間的交流和互動。
6. 頒獎儀式：在活動結束時，舉行頒獎儀式，表彰在活動中表現突出的團隊和個人，增加活動的趣味性和激勵性。
五、活動流程
09:00-09:30 公司集合，出發前的準備
09:30-10:00 前往活動地點
10:00-10:30 暖身活動
10:30-12:00 團隊拓展訓練
12:00-13:30 午餐及休息
13:30-15:00 創意手工制作
15:00-16:30 團隊競賽
16:30-18:00 自由活動時間
18:00-19:30 晚餐及休息
19:30-21:00 主題晚會
21:00-21:30 頒獎儀式
21:30-22:00 返回公司
六、活動費用
活動費用包括交通費、住宿費、餐飲費、活動項目費用等，具體費用根據活動地點和活動內容而定，需提前做好預算。
七、活動安全
在活動前需做好安全演練和安全說明，確保員工在活動過程中的安全。
八、活動效果評估
活動結束后，組織對活動效果進行評估，包括員工的參與度、活動的趣味性、團隊凝聚力的提升等方面，為今后的團建活動提供參考。
冬日團建活動策劃方案3
一、活動時間：
12月的周末
二、參加人員：
東星集團職工
三、活動地點：
1、下坪仙人谷（仙人谷風景旅游區位于中方縣下坪鄉境內，距離懷化市城區21公里。風景區由峽谷、溶洞、奇山異石、飛泉瀑布、幽幽溪水組成，集“奇、險、幽、特”于一體，有大小景點二百余處，是五溪風景區重要組成部分。）
2、迎風公園（具備勇士過河，走鋼絲等場所提供）
四、活動宗旨：
項目達成目標：激發員工的潛能，激勵其熱情和斗志，培養其獲得成功的信心和勇氣。在員工中形成良好的團隊氛圍，促進團隊成員之間的相互了解和溝通。幫助員工形成良好的工作理念和習慣。項目培訓功能：挑戰參加者智力、體力、心理的綜合素質，考驗其壓力之下做出決策和解決問題的能力。加強參加者團體精神、合作意識的建設和培養，增強彼此間的交流。強化員工"分析任務、明確目標、研究戰略、銳意創新、制定計劃、合理分工"的工作模式。回歸自然、放松身心、休閑娛樂。
五、培訓具體行程：
8：00集團公司門口集合
8：20三角坪集體上車
8：20―9：00到達目的地
9：00景區門口集合
第一項活動后分組
9：20―11：20順河而上。穿插培訓活動
11：20―12：00沿山脊而下，穿插培訓活動
12：00―13：00自做中餐（或農家樂）
13：00―14：30（勇者探險游戲）
14：30―17：30住宿帳篷晚上安排篝火晚會
六、培訓活動安排：
為了更好的達到培訓效果，我們將培訓分為四個階段：
第一階段：破冰游戲（活躍氣氛，打破僵局，加速團隊成員間的了解和溝通，培養團隊的支持和信任）
項目安排：
1、【介紹】全體人員圍成一圈，每個人都把自己名字前面加上一個修飾詞，但不能重復。然后第一個人說出：如堅強的汪慶勝，第二人要接著介紹：我是堅強的汪慶勝后面的漂亮的，第三人介紹：我是堅強的汪慶勝漂亮的后面的簡單的。第四人接著介紹：我是堅強的汪慶勝漂亮的簡單的后面的復雜的。四個人一個循環，錯誤的要罰節目表演等！如此反復兩次，差不多懲罰了一批人后，活動結束。（以幽默來調動氣氛，從而為下面的活動打下輕松愉悅的基礎）
2、【人椅】全體人員圍成一圈，每位同事將雙手放在前面一位同事的雙肩上，請每個人讓自己的腳尖頂在前面人的腳后跟上，聽從培訓師的指令緩緩的坐在身后同事的大腿上，坐下后，培訓師再給予指令喊口號：或分組后每組確定一個自己的隊名，一句自己的口號。看看哪組可以堅持最長時間。（是否能即使調整自己的精神狀態？是否有依賴思想？團隊合作的重要性）
3、【扯龍尾】分成幾個小組，排成一列，手放在前面那人的肩膀上，在最尾的人背上掛上彩帶（需備此道具和別針）。游戲開始后最前面的人要去捉其他組尾的色帶。若捉到別隊的尾巴，則兩組并成一組，一直到全部并成一組為止。最后為優勝者。（游戲之中每組都處在守和攻的轉變中，如何處理這種變化？過程中手不能松開。必須要配合默契，和諧行動）
第二階段：個人突破（以個人挑戰為主，建立對團隊的信任）
1、【風中勁草】全組人員面對面兩排，培訓師先示范：我叫汪慶勝，我準備好了，團隊準備好了嗎？回答：準備好了！叫：我倒了！回答：倒吧。背向隊友雙手繞在胸前，閉上眼睛倒下去。可選擇帶點高度的巖石，你在高處的時候心理感覺怎樣？當你跨越心理障礙完成挑戰后的感覺如何？你覺得最關鍵的是在哪里？
2、項目安排：
【穿越雷區】在平地上畫出相隔4米的平行線。每組要通過間隔，只能碰地面三次。電子雷區，碰到地面就會發生爆炸。團隊怎么通過或身體的哪個部位著地都無限制，只要求總著地三次。（當遇到困難時我們應該以一個什么心態來面對呢？培養冷靜的分析和解決問題的能力，組員要相互信任充分協調才能完成任務。
第三階段：團隊
【娛樂竟猜】每組選一個人出來，面隊小組隊員，給每個人一頂帽子上寫著一個名人的名字。其他人不能說。從一號開始猜，必須要問封閉性問題，如：他是政治家？等。只能是用是或不是回答。猜錯就輪到下一個。誰最先猜出的為優勝者。幽默樂觀的訓練學動物園里的動物叫聲：兩坐的人互相發聲，彼此盯著看，目光不能轉移，同時嘴巴大聲的學動物叫，至少10秒鐘。在這個簡單的游戲中，你的感受如何？你是否既感到幽默又感到尷尬？獅子，狗，公雞，豬，牛，羊等等殺人游戲等很多其他培訓類小游戲。
冬日團建活動策劃方案4
20xx年是充滿激情與希望的一年，為進一步加強梧州學院藝術系學生會的精神文明建設，豐富團隊的課余生活，同時也為了積極響應我院開展“團建工作”的號召。擬開展一次外出團建活動，借此契機讓同學們互相了解，互相幫助，互相配合，讓同學們在努力學習的同時也感受到娛樂與忙碌同在，提高綜合素質。
一、活動目的：
通過本次系列活動使學生提高對團隊合作的重視，增強學生的團隊合作意識。
通過成功的進行本次系列比賽活動，使我們社團的內部合作更加默契，各部門對于各自職責更加明確。也在活動中發現了社團內工作分配的成功與不足，對我們社團未來的發展起到了積極的推動作用。
二、活動意義：
通過組織學生會全體干部進行系列豐富多彩的小活動使成員互相了解，互相幫助，互相配合，增強干部之間的團隊合作精神。
三、活動主題：
和花園系列團建活動
四、主辦單位：
梧州學院藝術系分團委學生會
五、活動時間：
20xx年12月4日（星期天）
六、活動地點：
梧州太和花園
七、活動對象：
藝術系分團委學生干部
八、活動組織機構：
活動組長：小義
主要負責人：小桂、小義、小連
后勤工作人員：各個小組人員
各個小活動主持人：小紅
九、活動內容：
廚藝比拼，燒烤，系列趣味游戲
廚藝比拼：每個小組做幾道菜，選出4位評委（張亞敏老師。小桂小連廖建翔），設定四名額，得獎的有獎品贈送。燒烤：8個人一組，自行安排。
系列趣味游戲：
1、竹竿舞。
2、同舟共濟。
3、保齡球。
4、壯家大板鞋
5、最后集體合影留念。
十、活動前期準備：
由生活部以及外聯部負責本次活動所需物品的購買，宣傳部負責活動中攝象工作，體育部負責協助其他部門的相關工作。實踐部和宣傳部負責活動所需的物品準備（如音響，報紙，排球，竹竿等）
十一、活動經費：
門票：120元
灶：100元
食物：（水果。零食。飲料）200元
（肉類，青菜）600元
（廚具碗筷等100元
（配料。材料等）200元
不可預算金額：100元，總共預算為：1420元。
冬日團建活動策劃方案5
活動名稱：
公司團建看電影活動
活動目的：
通過觀看電影，增進員工之間的交流與溝通，提升團隊凝聚力和合作意識。
活動時間：
12月的周末，根據員工的時間安排。
活動地點：
選擇一家影院或者在公司內部搭建臨時放映廳。
活動流程：
1. 確定電影：根據員工的喜好和口味，選擇一部適合大家觀看的電影。可以提前在公司內部進行投票，讓員工參與決策。
2. 確定場地：如果選擇影院，提前預訂好場地和座位，并確保影院能提供適量的座位。如果在公司內部搭建臨時放映廳，需要準備投影儀、音響設備、舒適的座椅等。
3. 發放通知：提前向員工發放活動通知，包括活動時間、地點、電影名稱等信息。鼓勵員工提前報名參加，以便統計人數和準備場地。
4. 活動前準備：在活動當天，準備好零食、飲料等小吃，以增加員工的觀影體驗。可以根據電影內容選擇相應的零食，如爆米花、飲料、薯片等。
5. 觀影活動：在活動開始前，組織人員負責檢查設備是否正常運行，確保觀影過程順利進行。員工按照報名順序入場，就座觀影。
6. 交流互動：觀影結束后，可以安排一段時間讓員工進行交流和分享觀影心得。可以組織小組討論，或者邀請員工上臺分享自己的觀影感受。
7. 活動總結：活動結束后，可以組織一個簡短的總結會議，讓員工提出對活動的建議和意見。同時，可表彰活動中表現突出的員工，并給予獎勵。
活動注意事項：
1. 選擇電影時要考慮員工的喜好和文化背景，避免選擇過于暴力或爭議性的電影。
2. 在活動前要提醒員工遵守觀影禮儀，不大聲喧嘩、吃東西等，以免影響其他觀眾。
3. 活動過程中要確保觀影環境舒適，音響效果良好，以提升員工的觀影體驗。
4. 活動結束后，要及時清理活動現場，保持衛生和整潔。
5. 活動期間要確保員工的安全，遵守消防和安全規定。
冬日團建活動策劃方案6
一、指導思想和目的
以增強公司員工團隊意識、協作意識、大局意識，提高員工身體素質，增強體質，營造健康向上的企業文化氛圍為目的，進一步加強公司凝聚力，全面促進公司企業文化建設和精神文明建設全面發展。豐富員工業余生活，促進員工之間的溝通，讓員工放松心情，增強集體凝聚力和團隊精神。
二、競賽內容、時間和地點
（一）內容：
爬山競賽：競賽共分3個組，分別為男女兩組和團體組，男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名，團體組以本團體人員全部到達山頂的為第一名。
（二）活動時間及地點：
1、時間：20xx年12月20日
2、地點：湖北咸寧潛山
三、參加人員
全公司人員
參加人員務于12月20日8:00前在潛山公園門口集合，開始登山
四、組織領導
本次活動由xx校長任總指揮。設競賽評比、管理保障小組。
（一）競賽評比、管理保障組
組長：xx
成員：xx
主要任務：
1、負責參加活動人員的行政管理、安全保衛工作；
2、負責后勤供給保障，協調車輛；
3、評定競賽情況
（二）參加活動團隊編組：
按照報名人員安排編制分組。具體分組如下：
按實到人數進行分組，每組成員不高于6人，雙數。
五、獎項設置
活動共設三個獎項，分別為第一名、第二名、團結獎（按活動名次等）。
六、活動流程
1、公司領導就本次活動致詞，作賽前動員，宣布比賽正式開始；
2、評委會根據各組到達時間，選出各組前2名和團體前1名
3、主持人宣布名次，由公司領導為獲獎的選手頒獎
4、公司領導作總結發言，活動結束。
七、準備工作：
1、協調各部門，安排好值班人員；
2、購買獎品：一等獎，總價值xx元；二等獎，總價值xx元；團體獎1~3人，各價值xx元。預計支出xx元。
3、礦泉水：xx元；紅牛：xx元；糖：xx元；xx零食xx元。
冬日團建活動策劃方案7
一、活動主題：
團結、互助、合作
二、活動意義：
戶外拓展訓練能夠激發自身潛能，增強自信心，克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力；啟發想象力與創造力，提高解決問題的能力；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心；改善人際關系，更為融洽地與群體合作。
三、活動對象：
全所研究生及博士
四、活動時間：
20xx年12月25日
五、活動地點：
情侶園
六、活動項目：
（一）盲人方陣10分
項目類型：團隊協作型
游戲人數：8-16人
道具要求：長繩一根
場地要求：空曠的大場地
項目評分：將繩子在規定的時間內拉成規定的形狀用時間最短的者獲勝詳細游戲規則：讓所有隊員被蒙上眼睛，將一根繩子拉成一個最大的正方形，并且所有隊員都要均分在四條邊上。
這個項目教會所有人如何在信息不充分的條件下尋找出路，大家耗用時間最長、最混亂、所有人最焦慮的時候是在領導人選出、方案確定之前，當領導人產生、有序的組織開始運轉的時候，大家雖然未有勝算，但心底已坦然了許多。而行動方案得到大家的認同并推進，使所有人在同心協力中初嘗著勝利的喜悅。
活動目的：這個任務體現的是團隊隊員之間的配合和信任，一個有領導，有配合，有能動性的隊伍才能稱之為團隊，本游戲主要為鍛煉大家的團隊合作能力。
活動評分：以用時長短評分。
（二）比劃猜猜10分
游戲簡介：裁判先在紙上寫上動物或物品的名字，每組輪流上兩位，互相面對彼此，裁判將紙給比劃的人看，比劃的人不能說話和出聲，只能用肢體語言表達其意思，由猜的人來猜答案。
游戲人數：每組8-16人
場地要求：不限
道具要求：寫好的紙片若干
活動目的：培養團隊間的默契程度。
活動評分：以猜出個數評分。
（三）貼牌
道具：一副撲克牌（拿走大小王）
規則：一人抽一張牌，貼在額頭上。自己不許看自己的牌面，但卻能看到周圍人的牌。A最大，2最小，同一個點數，花色從大到小依次為黑桃、紅杏、梅花、方塊。此時，大家開始依次根據別人的牌面和表情，猜測自己牌點是不是最小的。如果覺得自己最小，可以放棄，接受輕微懲罰，但不許看牌面，游戲繼續進行。直到大家都不放棄時，亮牌，最小者受罰。
亮點：游戲的關鍵，在于捕捉大家們初次看周圍人牌時的瞬間表情和眼神。當然，如果演技夠精湛，巧妙利用這種心理，反其道行之，絕對可以做到"以眼神害人"。
懲罰節目：給大家講一個笑話或者說出自己經歷中最丟人的一件事
（四）尋寶大行動
參加人員：集體。游戲規則：先準備好“寶物”（即字條上可以寫“表演節目、獲得獎品等），然后把寶物分布在各各隱蔽的地方，接著，各尋寶者開始找尋“寶物”，找到“寶物”的尋寶者不得隨意打開“寶物”，由主持人對獎。主持人根據“寶物”的內容給“寶物”的主人對獎。比如：寶物里寫著“學貓叫三聲，獎勵蘋果兩個”那么“寶物”的主人就得按“寶物”的內容去做，然后，主持人給予相應的獎勵。
（五）可憐的小貓
方法：
1.全體圍坐成圈，一人當小貓坐在中間。
2.小貓走到任何一人面前，蹲下學貓叫。面對者要用手撫摸小貓的頭，并說：哦！可憐的小貓。但是絕不能笑，一笑就算輸，要換當小貓。
3.撫摸者不笑，則小貓叫第二次，不笑，再叫第三次，再不笑，就得離開找別人。
4.當小貓者可以裝模做樣，以逗對方笑。
冬日團建活動策劃方案8
一、活動主題：
迎元旦，快樂冬游！
二、活動負責人：
黃福海
三、活動地點：
青秀山
四、活動時間：
20xx年1月1日（新的一年了哦！）
五、前期工作
1、負責人準備詳細活動策劃書，通知一下參加的`同學，負責統計一下去的同學（準備好學生證哦！不過有錢也行！）
2、如有家屬（男/女朋友）可以帶著去。
3、負責人在本月二十五號確定一下人數。
六、參與對象：
207班全體同學
七、活動流程
1、1月1日9：40在青秀山大門集合
2、10：00集合完畢
3、10：05進入青秀山
八、注意事項
1、由于人員分散，負責人可以分配一下成員要買點什么東西帶去
2、天氣較冷，同學記得添衣
3、注意交通安全，財物安全
4、注意發揚北流人的良好作風
5、一定要集體一起走，不能分散，個人主義
6、如果下雨，活動改期會有通知
冬日團建活動策劃方案9
一、活動背景與目標
隨著冬季的來臨，天氣逐漸寒冷，團隊建設活動也需要適應季節的變化。本次團建活動旨在增強團隊凝聚力，提升員工之間的溝通與合作能力，同時為員工提供一個放松身心、增進感情的平臺。
二、活動時間與地點
時間：20xx年1月14日（周六）上午9:00-下午4:00
地點：市郊某度假村（距離公司約1小時車程）
三、活動內容與安排
1、集合與簽到（9:00-9:30）
公司大樓前集合，由活動負責人進行簽到，統計參加人數
發放活動物資：帽子、手套、圍巾等保暖用品
2、團隊挑戰賽（9:30-11:30）
分成若干小組，進行雪地拔河、雪地接力等冬季特色比賽項目
設置獎品，激發員工的競爭意識與團隊精神
3、自由活動時間（11:30-12:30）
員工自由參觀度假村，享受陽光午餐，稍作休息
4、團隊建設訓練（12:30-14:00）
室內團隊建設訓練，包括溝通、協作、領導力等方面的訓練課程
互動游戲與案例分析，加深員工對團隊建設的理解與實踐
5、總結與表彰（14:00-14:30）
活動負責人進行總結，回顧活動過程中的亮點與不足
對表現優秀的團隊或個人進行表彰，鼓勵大家繼續努力
四、活動注意事項
1、活動期間注意保暖，建議員工穿厚實的衣物和防滑的鞋子。
2、確保活動場地的安全，避免因雪地濕滑等原因造成意外傷害。
3、準備充足的熱飲和暖和的午餐，為員工提供充足的能量和營養。
4、提前安排好交通和住宿，確保活動的順利進行。
冬日團建活動策劃方案10
為了豐富教職員工的業余生活，緩解工作壓力，愉悅身心，慶祝審核評估順利通過，加強全員教職工的凝聚力，院分工會特組織此次冬游活動。為了讓廣大教職工參與進來，分工會在廣泛征求大家意見的基礎上，經過院行政領導研究決定，特制定本活動方案。
一、活動主題：
走進鄉村，體驗新農村建設。
二、活動地點：
新田龍家大院、雙牌桐子坳
三、活動時間：
20xx年11月24日
四、參加人員：
全體教職員工
五、活動內容和形式
1、活動內容：考察新田龍家大院和雙牌桐子坳。
2、本次活動形式：由分工會組織，集體統一包車，統一行動。
六、活動具體安排
07:10東校門廣場集合，乘坐大巴到達龍家大院
9:30—10:30考察龍家大院
12:30—13:30吃中飯（桐子坳，先吃飯12月份再結賬）
16：40—17：30返回學校
七、費用預算
1、包車費3500元一天（一臺大巴）
2、誤餐費40元x44人=1760元
3、門票費20元X44人=880元
總計6140元
八、注意事項
1、請參加人員于11月24日(周日)上午07:10在東校門廣場集合。
2、請大家注意安全，保持手機暢通。
3、活動過程中，講究公共衛生，嚴禁吸煙和亂丟垃圾。
冬日團建活動策劃方案11
一、活動目的和背景：
我們的公司是一家以團隊合作為核心的公司，為了增強員工之間的團隊合作精神和溝通能力，提升團隊整體的凝聚力和執行力，我們決定組織一次戶外拓展團建活動。這次活動旨在通過一系列的團隊合作項目，幫助員工增強自信心、團隊意識和協作能力，同時也提供了一個放松心情、活動身心的機會。通過活動，希望能夠達到團隊成員之間更好的相互了解、配合默契，從而為公司的長期發展打下更好的基礎。
二、活動時間和地點：
活動預計于20xx年1月10日舉行，地點選擇在xx市郊區的戶外拓展基地。
三、活動內容安排：
1. 晨練：早晨集合，進行晨練活動，活躍氣氛，增強活動的參與度。
2. 團隊建設講座：請專業的團隊建設專家進行團建講座，介紹團隊合作的重要性和技巧。
3. 團隊挑戰項目：安排多個團隊挑戰項目，例如繩索選擇、團隊平衡、野外求生等，通過團隊合作完成任務，培養團隊協作和溝通能力。
4. 感恩環節：在活動中設置感恩環節，讓每個團隊成員表達對其他團隊成員的感激之情，增強團隊之間的'凝聚力。
5. 個人成長分享：每個團隊成員都有機會分享自己在活動中的成長和感悟，促進個人成長和團隊意識的發展。
6. 晚會：活動結束后，舉行歡樂的晚會，表彰優秀團隊和個人，增強彼此之間的認同感和凝聚力。
四、活動預算：
活動預算總共為xx萬元，包括場地費、餐飲費、專業講師費用、活動道具費用等。
五、活動效果評估：
在活動結束后，我們將通過員工滿意度調查和活動成功指標的實際達成程度來評估活動的效果。同時，也將在日后的工作中，通過團隊合作能力和溝通效果等方面的表現來評估活動的長期效果。
六、活動安全保障：
為了保證參與活動人員的安全，我們將聘請專業的戶外活動教官和醫護人員，提供必要的安全保障措施，并在活動前進行相關的安全培訓。
冬日團建活動策劃方案12
一、活動主題：
“凝聚心感悟，歡樂戶外游”
二、活動宗旨：
為豐富員工的文娛生活，增進員工之間的.溝通交流，緩解工作壓力，實現勞逸結合，增強團隊凝聚力，公司工會、綜合管理科組織策劃此次戶外活動方案。
三、活動主體：
全體員工
四、活動地點：
xxx
五、活動行程安排：
在不影響正常營業的情況下，本次活動分兩批次開展。
1、集合時間：
第一批20xx年12月15日上午8：30分
第二批20xx年12月16日上午8：30分。
2、集合地點：龍運大酒店大堂門口，統一乘坐酒店租賃的客車出發至活動地點。
3、活動項目：觀光、燒烤及戶外拓展游戲
1)上午9：00到達目的地：拍集體照
2)上午9：30-11：30開展戶外拓展游戲
3)上午11：30-下午14：30燒烤
4)下午14：30-15：30自由活動
5)16：00集合準時返程。
六、活動經費預算：
1、車費：
2、景區門票：
3、烤爐費用：
4、燒烤食物：
5、互動游戲紀念品：
6、備用藥物：
七、合計本次預算經費：
xx
八、活動工作人員安排：
策劃員：
采購員：
道具、拍照：
物品保管：
戶外活動游戲組織：
活動安全負責人：
九、注意事項：
1、此次活動為戶外運動，參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。
2、必須嚴格遵守時間規定，并準時到達集合點，及時清點人數。一切聽從負責人的安排。
3、做好通訊聯絡和協調工作，期間出現任何突發情況時，要及時上報活動組織者并做好應變工作。
4、自行保管好隨身攜帶物品，特別是手機、錢包及其他貴重物品。
5、注意燒烤時的安全，以免燒傷燙傷。
6、妥善處理垃圾，愛護景區一草一木，做文明人。
冬日團建活動策劃方案13
一、活動主題：
戶外拓展活動
二、活動目的：
開展了此次戶外實踐活動是為了豐富學生記者的課余生活，培養成員之間的友誼和團隊精神及增強記者團的活力和凝聚力
三、活動意義：
通過開展此次活動，不僅可以培養學生記者之間的默契和團隊精神、增強記者團的活力和凝聚力，還可以促進成員間的溝通與交流，豐富了學生記者的校園生活，提高了大學生記者的綜合素質。
四、活動時間：
20xx年12月24日
五、活動地點：
戶外（風云嶺）
六、主持人：
譚永東、謝沛兒、陳平凱
七、參與人員：
南洋院報學生記者和見習學生記者
八、活動策劃書：
譚永東、謝沛兒、陳平凱
九、前期工作：
1、通知并統記欲參加人員；
2、訂好包車，解決交通問題
十、活動流程：
參加活動的全體成員一同登上風云嶺，在亭里小憩一會兒后進行互動游戲
1、 心理游戲：小蜜蜂嗡嗡嗡 游戲規則：全體成員排成一個圈，并拿出左手食指及右手五指并攏繃直打開，互相把手搭在旁邊同學的手指上，當圈內主持人說“小蜜蜂”隊員馬上說：“嗡嗡嗡”隨主持人語速變化的快慢而變化，當主持人說：“抓”隊員及時撤走左手，并迅速用右手抓住右方隊友左手食指，被抓到手指的成員站在圈內接受直到抓滿10人為止。
游戲意義：鍛煉學生記者的反應能力
2、n人n+1足，以組為單位，具體幾人一組視情況而定。
游戲規則：每組派成員參加比賽，一輪比賽3組，先到目的地的勝出。
道具：大卷膠紙或綢帶（綁腳用）
游戲意義：培養成員之間的團隊精神
3、圈圈報數。
游戲規則：所有人圍成一個大圓圈，主持人站中間，由主持人進行隨意的報數，如：主持人報5，那么參與游戲的應與前后的5個人站在一起，缺人或多人者則輸，輸者要進行表演
游戲意義：考驗成員的應變能力
4、拔河。
游戲規則：以組為單位，單數組與雙數組進行pk，主持人喊開始后，哪方被拉越過防線則輸。以此類推，最后評出終極拔河勝利組
道具：拔河繩
活動意義：增強成員間的合作精神
5、對歌與拉歌。
游戲規則：全體成員分成2或3組對坐拉歌
6、兔子舞。
游戲規則：全體成員手搭前一人肩膀，跟著音樂節奏跳起來
道 具：曠音器
7、猜數令
游戲規則：全體成員坐成一個大圓圈，第一個人從一開始報數，當有人報到含有7或7的倍數的則喊“過”，反應慢者或報錯者則須接受懲罰
游戲意義：考驗學生記者的反應能力
8、背對背抱球。
游戲規則：以組為單位，每組依次派2名成員參與比賽。參賽者背對背頂住氣球防止其掉下，以最快的速度將其運至目的地后快速返回換本組另兩名成員接力，以最快速度完成本組運氣球工作者勝出。運球過程如出現球掉落或者爆炸情況則須返回起點重新運起
道 具：氣球（盡量買厚一點的，防止易爆）
游戲意義：活躍現場氣氛
十一、活動中應注意的問題及細節
1）在活動過程中不得私自隨意脫離隊伍單獨一個或幾個人活動
2）在活動中要注意安全
3）20xx級的要聽從20xx級師兄師姐的指揮，不得擅自行動
十二、活動結束
1、清理活動現場
2、解決回校問題
冬日團建活動策劃方案14
一、活動背景與目標
隨著冬季的來臨，天氣逐漸寒冷，為了增強團隊凝聚力，提高員工士氣，我們計劃舉辦一場別開生面的冬日團建活動。本次活動旨在通過豐富多彩的戶外項目和團隊挑戰，促進員工之間的溝通與合作，培養團隊精神，提升工作效率。
二、活動時間與地點
時間：XXXX年XX月XX日（周六）上午9:00-下午4:00
地點：XXX滑雪場
三、活動內容與安排
1. 集合與簽到（9:00-9:30）
員工在公司門口集合，進行簽到，分發活動物資（如帽子、手套、雪地靴等）。
2. 團隊挑戰賽（9:30-11:30）
設置多個團隊挑戰項目，如雪地接力、雪地迷宮、雪球大戰等。通過團隊協作完成任務，培養團隊合作精神。
3. 自由活動時間（11:30-12:30）
員工自由體驗滑雪場項目，如滑雪、雪橇等。在此期間，可自由交流，增進友誼。
4. 午餐時間（12:30-13:30）
提供豐盛的自助午餐，品嘗美食，補充能量。
5. 團隊建設活動（13:30-15:00）
開展團隊建設活動，如破冰游戲、信任倒退等。通過這些活動，增強團隊成員之間的信任與默契。
6. 自由活動時間（15:00-16:00）
員工自由體驗滑雪場其他項目，感受冬季運動的魅力。
7. 活動總結與合影（16:00-17:00）
對本次活動進行總結，感謝員工的參與和支持，頒發獎品。最后，全體員工合影留念。
四、活動預算與準備
預算：包括活動場地租賃費、餐飲費、器材費、獎品等。具體費用根據實際需求和預算進行安排。
準備：提前聯系滑雪場，安排好場地與設施。準備相關物資，如道具、攝影器材等。同時，確保員工在活動前得到充分的通知和準備。
五、注意事項與安全措施
注意事項：確保員工在活動過程中遵守相關規定和安全要求。如佩戴好安全帽、注意滑雪安全等。如有特殊需求或疑問，及時向活動組織者咨詢。
安全措施：在挑戰項目和團隊建設活動中，確保員工在安全環境下進行。提供必要的急救措施和醫療支持。同時，為員工購買意外傷害保險，以防不測。
六、活動效果評估與總結
效果評估：通過參與度、反饋和團隊合作表現等方面對活動效果進行評估。收集員工的意見和建議，以便改進未來的團建活動。
總結：對本次活動進行全面總結，分享成功經驗和收獲。同時，總結不足之處，為今后的團建活動提供參考和改進方向。
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