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      解除協議書

      時間:2022-01-30 09:13:12 協議書 我要投稿

      有關解除協議書模板集錦7篇

        在快速變化和不斷變革的今天,男女老少都可能需要用到協議,協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。我敢肯定,大部分人都對擬定協議很是頭疼的,以下是小編整理的解除協議書7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      有關解除協議書模板集錦7篇

      解除協議書 篇1

        甲方:

        證件類型及編碼:

        住所:

        聯系方式:

        甲方代理人:

        證件類型及編碼:

        住所:

        聯系方式:

        負責人:

        乙方姓名:

        身份證號碼:

        住所:

        電話:

        乙方于年月日與甲方簽訂了一份保證合同,自愿為甲方代理人提供擔保,并承擔連帶保證責任。現乙方因原因向甲方提出解除原《保證合同》。經雙方友好協商,達成如下協議:

        一、甲方同意從年月日起解除乙方對代理人的保證責任,原《保證合同》同時終止。

        二、自甲方同意乙方解除擔保責任之日起年內,如甲方發現代理人在原乙方為其提供擔保期間有違反有關法律法規規定及保險代理合同約定并給甲方造成損失的,乙方仍應在原擔保責任范圍內承擔連帶保證責任。如雙方因此產生糾紛,仍可向人民法院提起訴訟。

        三、未盡事宜,甲、乙雙方另行協商決定。

        四、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

        五、本協議一式叁份,甲、乙雙方及代理人各執壹份。

        甲方(蓋章):

        乙方:(簽字)

        負責人(簽字):

        負責人(簽字):

        簽約日期:

        簽約日期:

      解除協議書 篇2

        甲方:

        法定代表人:

        乙方:

        身份證號碼:

        住址:

        甲乙雙方于__________年______月______日簽訂了《勞動合同》,現由于乙方個人原因提出離職,根據《勞動合同法》、《勞動法》的相關規定,在自愿平等,協商一致的基礎上,雙方決定于__________年______月______日終止雙方之間的勞動關系。

        具體協議內容如下:

        1、乙方的'工資發至__________年______月______日為止,工資將于公司規定的發放時間予以發放。

        2、乙方必須在離職之前交接完工作,否則甲方有權暫不予以結算工資。

        3、《勞動合同》的解除并不影響原合同中的保密條款及雙方所簽訂的《保密協議》的效力。

        4、乙方放棄其他涉及勞動關系的權益。

        5、甲方無需向乙方支付任何補償費用賠償費用。

        6、本協議經甲方蓋章、乙方簽字后立即生效,同時解除《勞動合同》。

        7、本協議一式兩份,雙方各執一份。

        甲方(蓋章):

        __________年______月______日

        乙方(簽字):

        __________年______月______日

      解除協議書 篇3

        甲方:東莞市華峰物業管理有限公司

        乙方:

        經過雙方協商一致,就終止雙方之間的勞動關系及補償事宜達成本協議:

        1、雙方一致同意在簽訂本協議之日即終止雙方之間的勞動關系,并確認無須提前通知或做其它補償;

        2、乙方自 年 月開始在華峰花園從事 職務,至今已經 年,期間乙方最后三個月平均工資為 元;根據勞動法及有關規定,雙方同意甲方一次性給予乙方 個月平均工資的經濟補償金(管理公司征詢發展商方面的同意)。

        3、雙方確認,甲方在支付上述補償金后,乙方不得再要求甲方給予任何經濟補償;對于其他基于勞動關系發生的關系均在本合同簽訂后得以終結,而不得提出任何補償;

        4、本協議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。

        甲方:東莞市華峰物業管理有限公司 乙方:

        代表:

        時間: 時間:

      解除協議書 篇4

        因 同志考上 , 經其本人提出解聘申請,根據《國務院辦公廳轉發人事部關于在事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發[XX]35號)文件精神和有關規定,我校同意與 同志于 年 月 日解除20 年 月 日雙方簽訂的"特崗教師"聘用合同.該協議一式叁份,甲乙雙方及見證單位各執壹份,經雙方簽字后生效.

        甲方法人代表(簽字) 乙方(簽字):

        甲方單位公章:

        甲方主管部門見證(公章):

        簽訂時間: 年 月 日

      解除協議書 篇5

        一、 協議雙方:

        甲方:

        乙方:,身份證號碼: 乙方聯系號碼: ,家庭住址: 協議內容

        經甲乙雙方友好協商,溝通一致,于年月日予以協議解除勞動關系,并達成如下條款,以共同遵守:

        (一) 協議解除勞動關系待遇約定:

        1、甲方支付乙方工資,按實際考勤規定結算至

        2、按國家規定甲方應提前一個月通知乙方,故甲方以相當于乙方一個月崗位工

        資作補償,即人民幣元 (大寫: )

        3、按甲方規定辦理乙方社會保險至

        4、一次性綜合補償即人民幣元),乙方無任何異議。

        5、履行本協議約定待遇后,甲乙雙方再無任何工資、加班、社保、公積金、其他補償等所有涉及勞動和經濟方面的爭議,并放棄仲裁權利。

        (二) 履行保密責任約定:

        1、乙方需對本協議嚴格保密,不得以任何形式泄露本協議關聯信息,一旦泄露,乙方同意將一次性綜合補償全部予以退回,對公司造成嚴重損失或由此產生的內部團隊爭議事件,甲方同時有權追訴乙方相關法律責任,必要時移送司法機關處理,乙方對此無任何異議。

        2、乙方離職后不得以任何形式泄漏甲方商業機密(商業機密涵蓋范圍按甲乙雙方簽訂的勞動合同約定條款為準),如有泄漏,甲方將依法追究乙方泄漏商業機密的責任,對甲方造成損失的,乙方按責任承擔賠償責任,情節嚴重的,移送司法機關依法懲處。

        (三) 離職工作移交和待遇兌現:

        1、乙方應在解除勞動關系前,辦理好本職工作相關內容的移交,按甲方規定辦理離職手續,。待甲方確認無異議并經甲方批準后,兌現上述解除勞動關系待遇,移交過程中對公司資產損壞和丟失的,經甲方內部核定價格,乙方承擔賠償責任,賠償款從應得離職待遇中一次性扣除。

        2、乙方在解除勞動合同后,又在甲方系統內又重新被安置工作的,則乙方應在新崗位上開始工作的一周內將已領取的經濟補償金退還給甲方(提前通知金和綜合補償),如乙方不按協議約定退還,則可從乙方工資中按月扣除,直至全部扣清全部應退還金額。

        三、其他約定:

        本協議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方嚴格按本協議履行,甲乙雙方 無任何勞動和經濟爭議。本協議未約定事項甲乙雙方友好協商解決。 甲方(蓋章):乙方簽字:

        日期: 日期:

      解除協議書 篇6

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者): 身份證號碼:

        甲、乙雙方于XXXX年XX月X日簽訂了【為期年】【無固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方自愿申請,要求解除雙方之間的勞動合同。經雙方平等協商,甲方同意與乙方解除勞動合同,并就解除雙方勞動合同的事宜達成如下協議:

        一、雙方一致同意于XXXX年XX月X日解除雙方勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

        二、因乙方主動提出與甲方解除勞動合同,根據《勞動合同法》之規定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同經濟補償金及賠償金等。乙方已知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金及賠償金等費用。

        三、甲方為乙方繳納社會保險費至XXXX年XX月X日止。

        四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了相應義務。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)雙方已全部結清。乙方不再因為原勞動合同的簽訂、履行、解除向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

        五、乙方應在本協議簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接手續。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

        六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的,仍應遵守原協議的約定。

        七、乙方辦理完各項交接之后5日內,甲方向乙方提供解除勞動合同證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理檔案、社會保險關系轉移手續,逾期不辦責任自負。

        八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

        九、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式四份,甲、乙雙方各一份,養老保險、失業保險處各一份。

        甲方(蓋章):乙方(簽字):

        年 月 日 年 月 日

      解除協議書 篇7

        甲方(企業名稱):

        乙方(個人姓名):

        根據《勞動合同法》等有關法律法規的規定,經甲乙雙方當事人共同協商一致,就雙方解除勞動合同(關系)之相關事宜達成以下

        協議:

        1. 雙方同意于 年月日起解除之前訂立的勞動合同(關系)。

        2. 乙方已于本協議簽署前完成了同甲方的工作交接,并未在甲方承建(監)的建設工程項目中繼續擔任項目負責人。

        3. 截止本協議書簽署日,雙方之間不存在任何糾紛及未了結債權債務。

        4. 以上內容經雙方共同認可屬實。

        甲方(企業蓋章):乙方(簽字):

        法定代表人(主要負責人)

        或委托代理人簽字:

        簽訂日期: 年 月 日

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