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      單位食堂長期用工合同

      時間:2022-06-08 17:35:30 用工合同 我要投稿

      單位食堂長期用工合同

        隨著時間的推移,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,它可以保護民事法律關(guān)系。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的單位食堂長期用工合同,希望能夠幫助到大家。

      單位食堂長期用工合同

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)《民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一條合同期限

        甲方聘用乙方到甲方食堂工作,合同期為年,自_________年________月_______日至_________年________月_______日。

        第二條乙方擔(dān)任甲方單位食堂廚工崗位工作。

        第三條乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

        第四條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

        第五條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查,為乙方配發(fā)水鞋、圍裙、口罩、手套等相關(guān)勞保裝備。

        第六條甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件;健全內(nèi)部食品質(zhì)量管理制度。

        第七條乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止發(fā)生食品質(zhì)量事故。

        第八條乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)食品質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的`規(guī)定進行處理。

        第九條乙方的報酬采用月薪制,月薪為人民幣元,每月15日之前一次性發(fā)放。

        第十條乙方每日工作時間不超過6小時,平均每周工作時間不超過42小時。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工

        第十一條甲方應(yīng)按省市規(guī)定為乙方辦理工傷和醫(yī)療保險。

        第十二條乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

        第十三條乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

        有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

        嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

        觸犯法律法規(guī),被依法處以拘留、追究刑事責(zé)任的。

        第十四條乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方適當(dāng)支付經(jīng)濟補償金。

        第十五條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟損失。

        第十六條乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

        第十七條本合同未盡事宜或與國家、省市相關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第十八條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:__________________乙方:_________________________

        代表人:________________身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日_________年________月_______日

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