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      門衛(wèi)用工合同

      時間:2023-01-20 13:17:21 用工合同 我要投稿

      門衛(wèi)用工合同【薦】

        隨著人們對法律的了解日益加深,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編幫大家整理的門衛(wèi)用工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      門衛(wèi)用工合同【薦】

      門衛(wèi)用工合同1

        甲方:______________實驗小學(簡稱甲方)

        乙方:_________________(簡稱乙方)

        為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產(chǎn)安全,控制校園安全事故和治安案件的`發(fā)生,乙方向甲方提供保安服務,為維護甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽定以下協(xié)議。

        一、乙方年齡不超過45歲(出具身份證,并將復印件交德育處),身體健康,道德品質(zhì)良好,有一定文化程度。

        二、協(xié)議期限:_________________本合同從___年___月____日起至_____年___月__日止,有效期一年。

        三、甲方職責

        1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

        2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。

        3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。

        甲方 :___________

        乙方 :___________

        ____ 年 _____ 月 _____ 日

      門衛(wèi)用工合同2

        甲方(用人單位):

        乙方(被聘用人員):

        一、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,同意簽訂本聘書,共同遵守以下各項條款。

        二、本聘書自20 年9月1日起至20 年8月31日止。

        三、乙方職責:

        1、乙方必須嚴格履行《門衛(wèi)管理制度》,實行24小時值班制度,星期天、寒、暑假照常值班。

        2、乙方負責學校防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。

        3、乙方按學校作息時間和要求,按時開關(guān)學校門。

        4、校門應隨開隨關(guān),正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài)。

        5、做好傳達工作,外來人員經(jīng)確認后方可入校。進出校門要填寫登記簿。嚴禁社會上閑雜人員進出校園。

        6、上、下午放學時,不允許任何學生家長騎車進校,并協(xié)助值日領(lǐng)導和教師維護好放學秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴加管理,確保校門暢通。

        7、晚上值班時,應定時巡視校園,發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。

        四、甲方職責:甲方每月付乙方工資 元整( 元),學期末統(tǒng)一發(fā)放。

        五、乙方不享受學校教師的福利、保障。

        六、乙方如不能履行職責或不按職責要求工作,或因疏忽大意造成學校損失,學校有權(quán)隨時終止本聘書并要求賠償損失。

        七、本聘書期滿后,甲乙雙方協(xié)商是否續(xù)訂聘用。同意續(xù)訂,辦理續(xù)訂手續(xù);不同意續(xù)訂,期滿聘用關(guān)系即行中止。

        八、此聘書的效力只適用于條款中約定的.內(nèi)容,其他情況與本聘書的訂立沒有任何關(guān)系。

        九、本聘書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        十、本聘書自20 年9月1日起生效。

        甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

        甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

        地址:_______________________地址:___________________________

        電話:_______________________電話:___________________________

        傳真:_______________________傳真:___________________________

        日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

      門衛(wèi)用工合同3

        為規(guī)范用工制度,加強聘用人員管理,防止和避免在用工期間發(fā)生的問題,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂如下合同,共同遵守本合同所列條款:

        甲方:(以下稱為甲方)

        乙方: (以下稱為乙方)

        一、聘用時間:從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

        二、工資待遇:聘用期間甲方每月支付給乙方工資1000元,節(jié)日補貼及年終獎金按鎮(zhèn)機關(guān)未包村一般干部的一半發(fā)給。甲方承擔乙方聘用期間的社會養(yǎng)老保險費,不予負擔乙方的勞保、醫(yī)保、就醫(yī)等費用。在聘用期滿時在與他人同等條件下乙方可以優(yōu)先聘用,未被續(xù)聘不享受任何補助。

        三、乙方職責:負責做好當日報刊雜志、信件收發(fā)和報送,負責做好二樓會議室保潔和所有會議需用的茶水,做好辦公樓的安全、花木管護及維護辦公場所秩序,做好鎮(zhèn)辦公樓(除辦公室外)的'保潔工作,并協(xié)助做好公用水電管道、線路和水電使用的管理。工作時間為每天24小時。

        四、甲方為乙方提供一個人的必備生活條件,即:值班室一間,每月免費用電100度,水費由乙方自理。乙方應注意用電

        五、在聘用期間,如發(fā)生與工作無關(guān)的意外或人為事故一切責任和費用由乙方負責,如發(fā)生與工作有關(guān)的事故責任將視情況由甲方承擔部分責任和費用。

        六、乙方必須盡心盡現(xiàn)履行職責,并完成職責外領(lǐng)導交辦的工作任務,如不履行職責或因身體狀況不能勝任工作,甲方有權(quán)終止合同。若乙方提出辭職,需提前一個月通知甲方。

        七、合同一式四份,經(jīng)雙方簽字之日起生效,雙方各執(zhí)一份,財政所、財糧辦備案一份。

        甲方(簽章): 乙方(簽章):

        年 月 日

      門衛(wèi)用工合同4

        甲方:(簡稱甲方)

        乙方:(簡稱乙方)身份證號碼:

        為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產(chǎn)安全,控制各類學生違紀事件、校園安全事故和治安案件的發(fā)生,切實承擔起保一方平安的責任,甲方聘任乙方門衛(wèi)臨時用工2名,為維護甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽定以下臨時用工合同。

        一、乙方工作職責:

        1、服從甲方的工作安排。遵紀守法,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不遲到,不早退。工作時間:早上6:00開門,每晚12:00關(guān)閉大門。每天早上6:00至12:00門房必須有人值班。

        2、負責學校門衛(wèi)工作,嚴格執(zhí)行學校管理的有關(guān)規(guī)定。

        3、負責督查校門周邊的清潔衛(wèi)生工作,確保值班室及校門口內(nèi)外干凈、整潔。

        4、負責學校正常工作期間的安全保衛(wèi)工作,有高度的.責任感,準時上崗。兩餐必須在學生就餐前提前打飯,不能與學生同時到食堂就餐。

        5、負責做好大門的安保工作,嚴格按要求開鎖大門、教學樓、男女生宿舍、教師休息室門窗。做到門開人在,暫時離開校門時必須鎖門。

        6、外來人員和車輛進出必須履行檢查登記手續(xù)。不得將閑雜人員放入校內(nèi),做到不徇私情,不向陌生人透露學校教師和領(lǐng)導的聯(lián)系方式。

        7、學生進出大門必須嚴格檢查通學證或請假條,無通學證、無請假條者不準進出,并做好請假學生登記和外來人員登記。

        8、加強師生和學校財產(chǎn)管理。有陌生人帶走學校或者教師物品要詢問核實,有學生或家長帶被子床單等物品離開學校要核實情況后再放行。

        9、不得讓無關(guān)自行車、畜力車、摩托車、汽車進入校園。

        10、制止零食攤販在校門口擺攤設(shè)點。積極主動處理校門周圍的學生違紀和各種偶發(fā)事件,并及時上報。

        11、發(fā)現(xiàn)有可能危及學校安全穩(wěn)定的緊急情況,應立即鎖上大門,并向行政值周、政教處、校長報告或報警(派出所電話:0874—78220xx)。

        二、勞動報酬:

        1、月勞務費1500元(包含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、

        2、學校免費提供電、水供乙方使用。

        3、學生在校期間乙方在學校食堂免費就餐。

        三、考核:

        1、每月如無責任事故和失職行為發(fā)生,考核工資月底全額支付;

        2、乙方違反學校的有關(guān)規(guī)定在工作中有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次扣考核工資50元。

        3、乙方在工作中因個人行為給甲方造成經(jīng)濟損失或造成惡劣影響的,由乙方負責賠償相應損失;

        4、乙方因未能履行職責或工作不負責任,工作態(tài)度不端正,甲方有權(quán)隨時解除臨時用工合同。

        四、其他:

        1、乙方工作時應注意方式方法,嚴禁毆打?qū)W生,出現(xiàn)責任事故,如毆打?qū)W生使其受傷,醫(yī)藥費等由乙方負責。

        2、乙方注意自身安全,乙方生病、發(fā)生安全事故醫(yī)藥費自理,甲方概不承擔責任。

        3、乙方應向甲方出具身體健康證明,因身患疾病、其他原因?qū)е虏荒軇偃喂ぷ鳎追接袡?quán)解除聘用合同,不承擔任何責任。

        4、合同期滿或解除聘用合同時,乙方必須交還甲方配置的所用物品及房屋鑰匙,必須與后任搞好交接,且不得向甲方提出任何額外要求。

        5、乙方辭職要在2周前提出辭呈,便于學校重新聘用他人。

        6、本合同適用時限:1年。

        本合同從20___年9月1日起至20___年8月30日止,合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

        甲方代表簽字(公章):乙方簽字:

        ____年____月____日

      門衛(wèi)用工合同5

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、合同期限:

        甲方聘用乙方在甲方的門衛(wèi)管理辦公室擔任臨時管理員崗位工作。合同期限為四個月,自 年 月 日至 年 月 日。

        二、乙方工作內(nèi)容及職責:

        (1)負責學校門衛(wèi)工作,嚴格執(zhí)行學校管理的有關(guān)規(guī)定;

        (2)負責校門周邊的清潔衛(wèi)生工作,確保值班室及校門口內(nèi)外干凈、整潔;

        (3)負責學校安全保衛(wèi)工作,有高度的責任感,準時上崗,不得擅自離崗。確保校門每天24小時有人值守。(含雙休日)

        (4)負責做好大門的開關(guān)工作,嚴格按要求開鎖大門。做到門開人在,暫時離開校門時必須鎖門。

        (5)負責外來人員及車輛出入登記工作。凡外來人員須問清情況,方可放行。閑雜人員,推銷商品人員不得進校。做到不徇私情。

        (6)學生進出大門必須嚴格檢查證件或請假條,無證無條者不準進出,對欲進大門貌似學生者,要嚴格盤查,并與相應班主任聯(lián)系。

        (7)嚴格執(zhí)行學校財產(chǎn)進出校門制度,沒有學校領(lǐng)導批準不準放行。

        (8)指導好校門內(nèi)外車輛的停放工作。負責學校內(nèi)教師車輛的保衛(wèi)工作。校園內(nèi)嚴禁停放外單位車輛。

        (9)制止零食攤販在校門口擺攤設(shè)點。積極主動處理校門周圍的學生違紀和各種偶發(fā)事件,并及時上報。

        (10)發(fā)現(xiàn)有可能危及學校安全穩(wěn)定的緊急情況,應立即鎖上大門,并向當天值班領(lǐng)導或校長報告。

        三、甲方的權(quán)利與義務

        (一)負責對乙方的日常管理和臨時工作安排。

        (二)負責支付乙方上班月工資,寒暑假期間不享受帶薪休假。

        四、乙方的權(quán)利與義務

        1、接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

        2、在簽訂本合同時自愿遵守后勤服務公司(門衛(wèi)員工守則規(guī)定職責)。

        3、門衛(wèi)員工實行聘任制,合同期每4個月簽訂一次,根據(jù)甲方需要可以優(yōu)先續(xù)簽。

        4、門衛(wèi)員工為臨時工,工資實行包干,每月一次給乙方 元,包括交納國家規(guī)定的各種社會福利、保險金。

        5、乙方在受聘期間的日常事務及操作中,應高度重視和避免事故發(fā)生。若因執(zhí)行公務發(fā)生意外事故,甲方應全權(quán)負責相關(guān)事務的協(xié)調(diào)處理。

        五、聘用合同的變更、解除、終止

        (一)、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,提前三天以書面形式通知;

        1、門衛(wèi)管理人員對學校管理如不能遵守,或遇特殊情況需解除合同,應在前一月內(nèi)提出申請,如突然自行終止合同;公司不結(jié)算當月的工資。如工作不負責任,完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,公司有權(quán)及時終止合同。

        2、乙方因病不能按時上崗。

        3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

        4、如遇特殊情況或工作需要,甲方有權(quán)隨時終止合同,乙方保證無條件服從。

        (二) 乙方有下列情況之一,甲方可隨時解除合同:

        1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

        2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

        3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

        4、曠工時間超過一天的;

        5、偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

        (三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同 因工負傷,在公司規(guī)定的.醫(yī)療期內(nèi)。

        (四)、合同期內(nèi),乙方違約要求解除合同的,應提前30天內(nèi)以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

        (五)、有下列情況之一的,乙方可隨時通知甲方解除合同:

        1、甲方未按協(xié)商支付勞動報酬的;

        2、甲方以非法手段強迫乙方工作的。

        (六)、有下列情況之一,本合同自行終止:

        1、合同期限屆滿;

        2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

        六、 違反合同的責任和爭議解決

        合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機關(guān)申訴。

        七、其他

        本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份。

        甲 方(蓋章) 乙 方(簽名) 年 月 日 年 月 日

      門衛(wèi)用工合同6

        用人單位(甲方):___________________________________________

        注冊地址:___________________________________________________

        電話:_______________________________________________________

        法定代表人:_________________________________________________

        職務:_______________________________________________________

        統(tǒng)一社會信用代碼:___________________________________________

        勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____

        籍貫:____________________身份證號碼:_________________________

        電話:____________________住址:_____________________________

        甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、協(xié)議期限

        經(jīng)雙方協(xié)商,選定以下第__________種作為本合同的期限:

        1、以完成一定工作為期限的合同

        本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

        2、有固定期限勞動合同

        本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。

        3、無固定期限勞動合同

        本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

        二、甲乙雙方權(quán)利義務

        1、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中,遵照國家法律法規(guī),保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

        2、乙方在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作,確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門,勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規(guī),不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德,在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。

        三、勞動報酬

        工資報酬金額為每月______元(大寫:____________元),試用期為每月_________元(大寫:___________元)甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用,由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。

        四、工作時間和休息休假

        (一)甲、乙雙方同意按以下第________種方式確定乙方的工作時間:

        1、標準工時制,即每日工作________小時,每周工作________天,每周正常工作不超過40小時,并至少休息一天。

        2、不定時工作制,即經(jīng)勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制,每周至少休息一天。

        3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是” ):年(_____)、半年(_____)、季(_____)或月(_____)為周期的綜合計算工時工作制。

        (二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》規(guī)定的情形外,一般每日不得超過_____小時,因特殊原因最長每日不得超過_____小時,每月不得超過_____小時。

        (三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補充的有關(guān)工作、休息、休假制度,按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計算方法支付工資。

        五、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

        (一)勞動合同的變更

        用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,采取書面形式。變更后的'勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份

        (二) 乙方有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議:

        1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度,損害單位權(quán)益;

        2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

        3、違反規(guī)章制度,發(fā)生責任事故,造成經(jīng)濟損失的;

        (三) 有下列情況之一的,乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

        1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

        2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

        (四)有下列情形之一的,勞動合同終止:

        1.勞動合同期滿的;

        2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

        3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

        4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

        5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

        6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (五)勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

        (六)本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月通知對方。

        六、違反協(xié)議的責任

        協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔違約責任。

        七、其他約定事項

        1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。

        2.甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密、競業(yè)禁止或培訓等訂立專項協(xié)議,此類協(xié)議均視為本合同的附件,與本合同具有同等的法律效力。

        3._____________________________________________________________

        4._____________________________________________________________

        八、勞動爭議解決

        甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。

        九、合同生效

        本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,具有同等效力。

        合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

        甲方(蓋章):___________________

        乙方(簽字):___________________

        法定代理人:____________________

        身份證號:______________________

        聯(lián)系方式:______________________

        聯(lián)系方式:______________________

        _______年_______月_______日

        _______年_______月_______日

      門衛(wèi)用工合同7

        甲方:__________________

        乙方:__________________

        為保證全局絕對安全,防止被盜事件發(fā)生,經(jīng)研究決定聘用門衛(wèi)值班人員2人。本著公平、公正的原則,經(jīng)雙方協(xié)調(diào),簽訂如下協(xié)議:

        1、甲方安裝廠內(nèi)職工發(fā)放工資制度發(fā)放乙方工資。

        2、乙方必須服從甲方安排,當值人員必須忠于職守,按時開關(guān)大門,按規(guī)定檢查出入車輛和材料,上下班必須交接清楚,并將有關(guān)情況記錄在案,方可交接班。

        3、乙方在當值期間如院內(nèi)發(fā)生問題,必須主動制止,同時報告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實確認。

        4、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退。

        5、乙方在交接班前應負責門衛(wèi)前后環(huán)境衛(wèi)生清掃工作。

        6、乙方不得同意外來人員到甲方打水,收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。

        7、甲方不負責乙方因自身原因包括值班時發(fā)生的'一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費用。

        8、乙方不得利用換班空間在院內(nèi)干其它勞動活(包括裝卸活動)。

        9、乙方不得帶家屬在甲方院內(nèi)開火做飯,長期居住和留宿外來人員。

        10、乙方對所有外來人員及車輛出入,必須履行檢查登記手續(xù)。

        11、本協(xié)議試用期為一個月,雙方滿意協(xié)議生效,有效期為壹年,協(xié)議到期后雙方無異議,協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問題,甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當月部分工資。

        12、本協(xié)議簽字后立即生效。

        13、此協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份。

        甲方:___________乙方:________________

        _______年________月_______________日

      門衛(wèi)用工合同8

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        甲方:_______________乙方:__________

        一、 協(xié)議期限 甲方聘用乙方在甲方 (忠義莊幼兒園)擔任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自________年 ________月________日至________年________月________日止。

        二、 甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中,遵照國家法律法規(guī),保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

        三、 乙方在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作,確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門,勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規(guī),不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德,在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月______________元,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用,由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。

        四、 協(xié)議的變更、解除、終止

        (一) 乙方有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議:

        1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度,損害單位權(quán)益;

        2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

        3、違反規(guī)章制度,發(fā)生責任事故,造成經(jīng)濟損失的;

        (二) 有下列情況之一的,乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

        1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的`;

        2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

        五、 違反協(xié)議的責任和爭議解決

        協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

        六、 本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。

        甲方:____________ 乙方:____________

        ____年 ________月________日 ____年 ________月________日

      門衛(wèi)用工合同9

        甲方(聘用單位)名稱

        乙方(受聘人員)姓名

        第一條崗位聘用合同期限

        本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自20xx年2月1日至20xx年7月1日止。

        第二條工作任務與目標

        1、乙方必須根據(jù)《胡集二中門衛(wèi)制度》和《胡集二中水電工崗位職責》的要求,認真履行職責。

        2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實現(xiàn)工作目標。

        第三條工作條件

        甲方支持乙方履行崗位職責,在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學校能力允許的前提下,為乙方提供崗位必要的工作條件。

        第四條崗位待遇

        1、崗位實行聘任制,在聘任期間學校按月對其工作進行考核,以每月人民幣50元作為工作考核津貼。

        2、崗位工資實行包干,乙方完成甲方規(guī)定的工作任務,每月工資元(大寫:人民幣),按月發(fā)放,不享受其它福利待遇。

        3、門衛(wèi)生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

        4、門衛(wèi)對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任,完不成本合同所規(guī)定的.工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學校有權(quán)及時終止合同。

        5、合同期滿后,學校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核,成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

        第五條乙方的職責和義務

        1、門衛(wèi)必須服從學校的安排。遵紀守法,禮貌待人,熱情服務,堅持原則,恪盡職守,細心工作,不得擅自離崗,不得隨意請人代班,不遲到,不早退。

        2、校園安全無小事,責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。

        3、學校實行封閉管理,門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假(事假一天25元,病假一天20元)。校門必須定時關(guān)閉,非特殊情況不得隨意開門。

        4、門衛(wèi)必須做好工作記錄,來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意,向?qū)W校領(lǐng)導報告。家長來訪要問清情況,報經(jīng)學校領(lǐng)導或教師同意方可入內(nèi)。

        5、學生在校期間一律不準外出,特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條,經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校,周五下午放學。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園,如有特殊情況需帶出大門,必須有班主任的親筆簽名,方可放行。

        6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。

        7、負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生,負責校門開關(guān)等日常事務。

        8、遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領(lǐng)導小組做好突擊檢查,做好服務教師的工作。

        9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告,發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。

        10、物品出入須有學校證明并做好登記,發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具,及時報學校處理。

        11、兼職的水電工必須做好供水、供電工作,做好水電維修工作。

        第六條崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除

        1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果,要承擔相應責任。根據(jù)《胡集二中門衛(wèi)制度》、《胡集二中水電工崗位職責》和本合同的規(guī)定進行考核,減發(fā)或停發(fā)有關(guān)報酬。

        2、乙方不能認真履行職責和義務的,甲方有權(quán)解除合同;

        3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者,本合同自行解除;

        第七條違約責任

        本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定,給對方造成損失的,應當承擔賠償責任。

        第八條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,學校安全領(lǐng)導小組備案存檔一份。

        甲方(蓋章):__________________

        乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________

        身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日

        _________年________月_______日

      門衛(wèi)用工合同10

        甲方:

        乙方:身份證號碼

        1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

        2、本協(xié)議期限為7個月,自20xx年11月1日起至20xx年5月31日止。

        3、工作任務:

        3.1甲方安排乙方在門衛(wèi)崗位,從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作;

        3.2乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3.3乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

        3.4因甲方工作情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的.工作安排和調(diào)配。

        4、勞動報酬:根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為1000元/月,大寫:壹仟元。

        5勞動紀律:

        5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。

        5.2 24小時待崗,不得擅自離崗、脫崗、換崗。

        5.3保持長期大門關(guān)閉,有來訪者問明來訪事宜,登記方可進入。

        5.4巡視單位財產(chǎn),安全設(shè)施。

        6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個星期辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        6.3任何一方提前解除協(xié)議,均應提前3日通知對方。

        7、協(xié)議如有未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商修訂、補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

        8、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方:

        乙方:

        簽訂日期:

      門衛(wèi)用工合同11

        甲方(公章):

        門衛(wèi)(以下簡稱乙方):

        根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

        第一條聘用合同期限:

        本聘用合同期限自20xx年03月01日至20xx年07月01日。試用期為壹個月,即至20xx年3月31日止。

        第二條聘用崗位及其職責要求:

        1、為保證安全,門衛(wèi)一律不得擅自離崗、脫崗。上班時間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時間必須提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地點原則上是門衛(wèi)室,不得離崗。

        2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書面請假申請,同意后方可離開學校。按輪休時間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時,調(diào)休的時間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00。需要調(diào)休的,必須向安全處書面說明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學校放長假,須配合學校輪流值班。

        3、上課期間,學校實行封閉式管理,做到門開人在,門關(guān)人也在。外來人員(含家長)進校,要禮貌、熱情接待,辦理登記手續(xù)并與相關(guān)人員聯(lián)系后方可進校;凡需外出的學生必須由老師帶領(lǐng)或持有由班主任簽名請假放行條,門衛(wèi)應認真核對并做好請假條的收集、歸檔工作,如有老師、學生、家長違反規(guī)定應提醒或制止其行為,如不聽提醒或制止應及時通知學校領(lǐng)導。

        4、門衛(wèi)須24小時堅守校門,堅持每晚校園夜巡制度,保護校產(chǎn)不受損失、不被偷盜。上班時間不得中途離崗,若有特殊事情需外出向?qū)W校辦公室請假,獲批準后須待代班人員到崗后方可離開。

        5、門衛(wèi)應保證學校公共財產(chǎn)不受損失,并做好校園的巡視工作。禁止衣冠不整者或穿奇裝異服者進入學校,阻止一切推銷人員、乞討人員及動物等進入校內(nèi)。凡攜帶公物出校門,必須有主管部門的證明;攜帶私人物品出校門,須憑本人的有效證件或有關(guān)證明。如因工作失職造成校產(chǎn)受損或被盜,要根據(jù)情節(jié)輕重承擔相應的.賠償責任。

        6、門衛(wèi)應保護校門附近的學校公物、設(shè)施、維護學校的形象與聲譽。制止學生的不良行為(如、踩花壇、吊校門、涂展板、亂扔雜物、吵鬧打斗等),注意發(fā)現(xiàn)安全隱患和不穩(wěn)定因素(如不法分子在校門附近游動,家長在校門聚眾議論),要及時填寫安全隱患單向領(lǐng)導匯報。

        7、經(jīng)常檢查校門的牢固程度,若發(fā)現(xiàn)有異常現(xiàn)象及時報告學校,敦促學校及時處理。

        8、節(jié)假日(含雙休日)的白天及平日的晚上,不允許外來人員到校內(nèi)打球或閑逛(經(jīng)學校允許或安排的訓練、活動例外)。

        9、對衣冠不整、穿奇裝異服、穿拖鞋、高跟鞋的學生要進行嚴格的教育,并制止或沒收。

        10、保持門衛(wèi)室電話暢通,門衛(wèi)注意接聽來電,及時記錄、傳達信息,如遇到緊急、突發(fā)事件,要迅速與學校領(lǐng)導取得聯(lián)系。

        11、積極配合值日行政處理當天突發(fā)事件,并負責將有關(guān)人、事向相關(guān)部門報告并同有關(guān)部門妥善處理。

        12、認真做好安全工作法律法規(guī)規(guī)定的其它工作和上級交辦的有關(guān)安全工作。

        13、嚴禁各種易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品被帶入校園,按規(guī)定及時報告和處理

        14、門衛(wèi)應在校長、主任的領(lǐng)導下,嚴格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職,造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡,需承擔相應責任。

        第三條工作報酬與發(fā)放辦法:

        (一)試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯的,甲方按每天50元支付給乙方勞務報酬。

        (二)試用期結(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1800元,不足一個月的按每天50元計算工資。

        (四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。

        (五)保險待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險。

        (六)乙方享受學生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務關(guān)系。

        (七)非特殊情況,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無故不接、體罰學生等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。

        (八)、因行業(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當月工資,由甲方根據(jù)實際情況確定。有事確需請假的,要扣除請假期間各天的工資。

        第四條聘用合同的終止與解除

        (一)、聘用期間,乙方觸犯法律時本合同自行終止。

        (二)、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學校管理制度,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負責。

        (三)、學校每學期末對乙方進行考核,學校認為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。

        (四)、乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲方解除本合同。

        (五)、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學校。

        第五條雙方約定的其它事項

        合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。

        第六條附則

        (一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

        (二)、甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

        (三)、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。

        甲方(蓋章):__________________

        乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________

        身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日

        _________年________月_______日

      門衛(wèi)用工合同12

        甲方(用人單位):

        乙方(被聘用人員):

        一、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,同意簽訂本聘書,共同遵守以下各項條款。

        二、本聘書自20xx年9月1日起至20xx年8月31日止。

        三、乙方職責:

        1、乙方必須嚴格履行《門衛(wèi)管理制度》,實行24小時值班制度,星期天、寒、暑假照常值班。

        2、乙方負責學校防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。

        3、乙方按學校作息時間和要求,按時開關(guān)學校門。

        4、校門應隨開隨關(guān),正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài)。

        5、做好傳達工作,外來人員經(jīng)確認后方可入校。進出校門要填寫登記簿。嚴禁社會上閑雜人員進出校園。

        6、上、下午放學時,不允許任何學生家長騎車進校,并協(xié)助值日領(lǐng)導和教師維護好放學秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴加管理,確保校門暢通。

        7、晚上值班時,應定時巡視校園,發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。

        四、甲方職責:甲方每月付乙方工資xxx元整(xxx元),學期末統(tǒng)一發(fā)放。

        五、乙方不享受學校教師的福利、保障。

        六、乙方如不能履行職責或不按職責要求工作,或因疏忽大意造成學校損失,學校有權(quán)隨時終止本聘書并要求賠償損失。

        七、本聘書期滿后,甲乙雙方協(xié)商是否續(xù)訂聘用。同意續(xù)訂,辦理續(xù)訂手續(xù);不同意續(xù)訂,期滿聘用關(guān)系即行中止。

        八、此聘書的效力只適用于條款中約定的`內(nèi)容,其他情況與本聘書的訂立沒有任何關(guān)系。

        九、本聘書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        十、本聘書自20xx年9月1日起生效。

        甲方(蓋章):__________________

        乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________

        身份證號碼:____________________

        _________年________月_______日

        _________年________月_______日

      門衛(wèi)用工合同13

        甲方:

        乙方:

        甲方因工作需要招聘門衛(wèi)值班人員,乙方自愿申請應聘,甲方聘乙方為單位值班門衛(wèi)人員。經(jīng)甲、乙雙方議定,達成如下協(xié)議條款,共同遵守:

        一、甲方責任

        1、甲方在乙方上崗期間,按每月標準工資800元計發(fā)。

        2、甲方給乙方提供工作所需的場所,配發(fā)必要的.工作用具,保證乙方能正常開展工作。

        3、甲方向乙方免費提供正常照明和用水。

        二、乙方工作職責

        1、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、節(jié)假日,乙方須妥善安排好時間,保證全天24小時有人職守。

        2、乙方應負責單位門口及院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作。

        3、乙方應做好報刊雜志的收發(fā)工作。

        4、下午下班后,乙方要及時進行巡查,發(fā)現(xiàn)外來人員,及時要求其盡快離開單位,防止盜竊等事故發(fā)生。晚班不得隨意讓本單位以外人員和車輛進出。同時乙方不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜。

        5、乙方須忠于職守,按時開關(guān)大門,大門晚11點落鎖。

        6、乙方在當值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災事故,須及時報告有關(guān)主管人員。

        7、乙方須搞好單位“門前三包”工作,未盡到責任搞好“門前三包”工作被縣城管部門及相關(guān)單位通報或罰款的,每通報或罰款甲方一次甲方罰款乙方拾元。

        8、甲方除負責乙方在崗位上因維護甲方生命財產(chǎn)受傷的治療費和醫(yī)藥費外,不負責乙方因自身原因包括值班時發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費用。

        9、乙方不準在甲方值班室內(nèi)組織、參與打牌、玩麻將等賭博活動。

        10、本協(xié)議有效期為壹年,自20xx年月日--20xx年月日,協(xié)議到期后雙方無異議,協(xié)議自動順延壹年。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須提前10天向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在10天前通知乙方。

        11、此合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自蓋章簽字之日起生效。

        甲方:(蓋章)乙方(簽字):

        簽字時間:年月日

      門衛(wèi)用工合同14

        甲方:

        乙方: 法定代表人 身份證號碼:

        經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動合同。

        一、合同期限

        1、自20 年 月 日至20 年 月 日止。

        2、試用期一個月。

        3、工作內(nèi)容:甲方聘用乙方在單位擔任門衛(wèi)工作,屬臨時用工性質(zhì)。在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責實施細則進行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作,具體任務為:負責單位財物財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)室值班,夜間巡檢,甲方的報刊郵件收發(fā),院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。

        二、工資報酬及相關(guān)保險

        經(jīng)雙方協(xié)商,甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元,甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫(yī)保費用及日常必要的超時加班費,由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費用,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用。

        三、雙方的.權(quán)利和義務

        1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。

        2、甲方向乙方提供生活所需水電。每月用電量___度,超出部分由乙方自行承擔。

        3、甲方按時(當月最后一天)支付乙方勞動報酬(節(jié)假日順延)。

        4、合同期內(nèi),乙方在單位外發(fā)生事故,后果自負。

        5、有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:

        (1)經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的;

        (2)乙方患病或身體不能勝任工作的;

        (3)無理取鬧、打架斗毆的;

        (4)嚴重失職,對用人單位利益造成損害的;

        (5)被依法追究刑事責任的;

        (6)不遵守勞動紀律,經(jīng)常發(fā)生空崗現(xiàn)象的;

        (7)連續(xù)5天以上不能值崗的。

        6、甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:

        (1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付報酬的;

        (2)不履行勞動合同或違反國家勞動法規(guī)、政策,侵害臨時工合法權(quán)益的。

        7、乙方因故辭職或要求解除勞動關(guān)系的,乙方需提前______日向甲方提出申請,否則視為乙方違約,甲方有權(quán)拒絕支付當月工資報酬。

        8、合同期滿,本合同自然終止,甲乙雙方無任何關(guān)系。

        四、附則

        本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自簽訂之日起生效,雙方均應遵守執(zhí)行。

        甲方

        年 月 日 乙方

      門衛(wèi)用工合同15

        甲方: (簡稱甲方)

        乙方: (簡稱乙方)

        為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產(chǎn)安全,控制各類學生違紀事件、校園安全事故和治安案件的發(fā)生,切實承擔起保一方平安的責任,甲方聘任乙方門衛(wèi)臨時用工。

        鑒于乙方現(xiàn)在屬于臨時用工人員,乙方不具備勞動法律關(guān)系的主體資格,無法與甲方建立勞動(合同)關(guān)系。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務關(guān)系。因此,本服務協(xié)議屬于勞務協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

        一、協(xié)議期限

        本協(xié)議期限自____年___月____日起,至____年___月____日止)。

        二、工作條件

        甲方應根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境。

        三、工作要求

        1.乙方的工作崗位由甲方根據(jù)工作需要進行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求,盡職盡責做好工作。

        2. 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度和要求。

        3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的.領(lǐng)導、管理和教育。

        4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。

        四、工作職責

        1.負責學校大門、學校后門的開鎖;

        2.負責學校進出人員的登記;

        3.負責校園內(nèi)的安全巡查;

        4.負責報刊雜志和郵件快遞的收發(fā);

        5.負責上級來文的登記和村完小教學點文件資料的轉(zhuǎn)發(fā);

        6.負責學校花草樹木的管理;

        7.負責學生寢室的就寢紀律的管理;

        8.負責學校水電的管理;

        9.負責學校大門及學校主干道的衛(wèi)生保潔;

        10.負責校門附近及校內(nèi)車輛的整齊擺放、嚴禁校門口擺攤;

        11.負責學生課間餐的發(fā)放;

        12.負責學生在校時間的值班保衛(wèi);

        13.負責周末、節(jié)假日、寒暑假的值班護校(適當補助);

        14.負責值班室內(nèi)部的衛(wèi)生和整潔;

        15.負責來訪人員的接待引導(交值周領(lǐng)導);

        16.負責通知學校部分師生與家長學校領(lǐng)導見面;

        17.負責《學校值班記錄簿》、《外來人員登記簿》的填寫;

        18.全天二十四小時保持通訊暢通;

        19.在值班室住宿,學生在校時間不離開學校,遇特殊情況離校需經(jīng)行政值周領(lǐng)導、德育處同意后自行請人代替;

        20.接受學校德育處管理,對行政值周領(lǐng)導、德育處負責。

        五、工作考核:

        1.每月如無責任事故和失職行為發(fā)生,工資全額支付;

        2.乙方違反學校的有關(guān)規(guī)定在工作中有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次扣考核工資____ 元;

        3.乙方在工作中因個人行為給甲方造成經(jīng)濟損失或造成惡劣影響的,由乙方負責賠償相應損失;

        4.乙方因未能履行職責或工作不負責任,工作態(tài)度不端正,甲方有權(quán)解除臨時用工合同。

        六、勞務報酬

        甲乙雙方約定,乙方的工資為____元/月,在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化,則調(diào)整后按新標準執(zhí)行。乙方工作期間,甲方負責提供門衛(wèi)業(yè)務培訓。

        乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部制度中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

        七、協(xié)議的解除與終止

        1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

        2.甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需五個工作日提前通知乙方。

        3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

        4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

        5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續(xù)。乙方離職時應按規(guī)定交還學校所有財物如鑰匙等,學校才發(fā)放當月工資。

        八、其他

        1.乙方工作時應注意方式方法,嚴禁毆打?qū)W生,出現(xiàn)責任事故,如毆打?qū)W生使其受傷,醫(yī)藥費等由乙方負責。

        2.乙方應向甲方出具身體健康證明,因身患疾病導致不能勝任工作,甲方有權(quán)解除聘用合同,不承擔任何責任。

        3.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務,也不承擔相應的責任。

        4.本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

        甲方(蓋章): 乙方(簽字):

        日期: 年

        月 日日期: 年 日 月

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