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      生產(chǎn)人員管理制度

      時間:2023-04-22 10:26:20 制度 我要投稿

      生產(chǎn)人員管理制度

        在社會發(fā)展不斷提速的今天,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編為大家整理的生產(chǎn)人員管理制度,歡迎閱讀與收藏。

      生產(chǎn)人員管理制度

      生產(chǎn)人員管理制度1

        (一)目的

        為更好地貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,保障員工的健康和安全,規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備,以便推動公司安全生產(chǎn)工作的正常開展,根據(jù)國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和消防等法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,制定本制度。

        (二)適用范圍

        本制度適用于公司內(nèi)部安全管理人員的日常管理。

        (三)規(guī)范性引用文件

        1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

        (四)管理要求

        1.公司安全管理人員管理規(guī)定

        1.1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),參與本單位安全生產(chǎn)決策;

        1.2參與制定并督促安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行;

        1.3開展安全生產(chǎn)檢查,制止和查處違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的行為;

        1.4發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門和人員及時整改,并告知本單位負責(zé)人;

        1.5開展安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn),推廣安全生產(chǎn)先進技術(shù)和經(jīng)驗;

        1.6參與本單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備的'安全性能檢測及事故預(yù)防措施的制定;

        1.7參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設(shè)施的審查,督促勞動防護用品的發(fā)放、使用;

        1.8參與組織本單位應(yīng)急預(yù)案的制定及演練;

        1.9協(xié)助生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理,對事故進行統(tǒng)計、分析;

        1.10法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。

      生產(chǎn)人員管理制度2

        一、食品生產(chǎn)從業(yè)人員、管理人員必須掌握有關(guān)食品衛(wèi)生的基本要求。具有一定的食品衛(wèi)生知識和食品衛(wèi)生相關(guān)的.法律法規(guī)知識。

        二、從業(yè)人員每年必須進行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的從業(yè)人員必須先進行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作上崗位操作。

        三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病;活動性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病,不得從事接觸直接入口食品的工作。

        四、從業(yè)人員出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、等有礙于食品衛(wèi)生的病癥時,應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明病因、排除病癥或治愈后,方可重新上崗。

        五、從業(yè)人員必須具有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,并且做到:

        (1)工作前、處理食品原料后、便后用肥皂及流動清水洗手;接觸直接入中食品之前應(yīng)冼手消毒;

        (2)穿戴清潔的工作衣、帽,并把頭發(fā)置于帽內(nèi);

        (3)不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品。

        (4)不得在食品加工和銷售場所內(nèi)吸煙。

        六、相關(guān)部門負責(zé)從業(yè)人員的衛(wèi)生知識培訓(xùn)工作。

        七、從業(yè)人員必須進行食品衛(wèi)生知識培訓(xùn),并經(jīng)考核合格后方可上崗。

      生產(chǎn)人員管理制度3

        (一)目的

        為更好地貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,保障員工的健康和安全,規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備,以便推動公司安全生產(chǎn)工作的正常開展,根據(jù)國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和消防等法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,制定本制度。

        (二)適用范圍

        本制度適用于公司內(nèi)部安全管理人員的日常管理。

        (三)規(guī)范性引用文件

        1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

        2.集團公司相關(guān)文件

        (四)內(nèi)容要求

        1.公司安全管理人員管理規(guī)定

        1.1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),參與本單位安全生產(chǎn)決策;

        1.2參與制定并督促安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行;

        1.3開展安全生產(chǎn)檢查,制止和查處違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的行為;

        1.4發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門和人員及時整改,并告知本單位負責(zé)人;

        1.5開展安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn),推廣安全生產(chǎn)先進技術(shù)和經(jīng)驗;

        1.6參與本單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備的安全性能檢測及事故預(yù)防措施的制定;

        1.7參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設(shè)施的審查,督促勞動防護用品的發(fā)放、使用;

        1.8參與組織本單位應(yīng)急預(yù)案的制定及演練;

        1.9協(xié)助生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理,對事故進行統(tǒng)計、分析;

        1.10法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。

        2.生產(chǎn)技術(shù)處安全生產(chǎn)人員管理規(guī)定

        2.1監(jiān)督檢查各單位貫徹執(zhí)行勞動保護政策、法規(guī)、制度和開展安全生產(chǎn)管理工作,定期組織研討分析工傷事故、職業(yè)病和重大安全問題,提出改進安全工作的建議。

        2.2經(jīng)常深入現(xiàn)場了解和掌握全廠安全生產(chǎn)情況,提出整改意見,督促有關(guān)單位及時進行整改事故隱患。

        2.3積極參與擬定審查工廠勞動保護、職業(yè)安全健康體系管理目標(biāo);監(jiān)督檢查勞保經(jīng)費合理使用和安全技術(shù)措施的完成情況。

        2.4協(xié)同有關(guān)部門研究工廠防塵防毒工作,制定防塵防毒措施,做好職業(yè)病的預(yù)防工作。

        2.5協(xié)同有關(guān)部門組織安全技術(shù)教育,進行特種作業(yè)人員安全技術(shù)訓(xùn)練、考核,制止特種作業(yè)人員無證上崗獨立作業(yè)。

        2.6開展新工人入廠安全教育,并檢查、督促分廠、工段、班組安全教育標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。

        2.7按時召開安全生產(chǎn)例會,研究安全生產(chǎn)方面的意見和建議及推進安全生產(chǎn)工作的措施。

        2.8抓好傷亡事故統(tǒng)計、分析、建檔工作,參加事故調(diào)查和處理工作,督促防范措施的落實。

        2.9做好季節(jié)性勞動保護工作、防暑降溫及防寒防凍管理工作,督促有關(guān)單位做好勞逸結(jié)合,女工保護工作。

        2.10抓好防護用品的管理與發(fā)放工作,監(jiān)督檢查職員防護用品合理使用。

        2.11參與審查新建、改建、擴建、大修工程的設(shè)計,參加工程驗收,發(fā)現(xiàn)有不符合安全、衛(wèi)生規(guī)定的.問題,有權(quán)要求解決。

        3.分廠(處室)安全生產(chǎn)人員管理規(guī)定

        堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,接受安全生產(chǎn)管理部門指導(dǎo),在部門安全第一責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好本單位安全生產(chǎn)管理工作。帶頭做好部門“四不傷害”(我不傷害自己、我不傷害別人、我不被他人傷害、防止他人傷害他人)、反“三違”(反違章指揮、反違章作業(yè)、反違反勞動紀(jì)律)等項工作。

        3.1建立和完善本單位安全管理網(wǎng)絡(luò),制訂各崗位安全操作規(guī)程,并監(jiān)督實施。

        3.2組織好本單位新職工上崗、換崗三級安全教育,并做好臺帳。

        3.3深入現(xiàn)場檢查班組安全制度執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)報告,并提出處理意見。

        3.4督促本部門做好隱患自查、整改工作,提出整改意見,協(xié)助、督促有關(guān)部門做好隱患整改工作,整改前積極組織好臨時防護,并建立隱患整改臺帳。

        3.5在進行爆破、清理磨頭倉、清煤粉倉、清庫、清理預(yù)熱器堵料、進入電收塵器內(nèi)部檢查以及其它特殊危險作業(yè)時,必須到現(xiàn)場進行監(jiān)督,并向公司安全生產(chǎn)管理部門報告。

        3.6安全員在現(xiàn)場檢查中有權(quán)制止任何違章指揮,違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律的行為,對違章行為有權(quán)提出必要的處理意見,必要時可越級上報。

        3.7了解勞保用品使用情況,提出勞保申報計劃,保證一線生產(chǎn)勞動保護需要。

        3.8做好本單位事故處理、登記、上報工作。

        3.9處理事故應(yīng)做到“四不放過”:事故原因分析不清不放過;

        責(zé)任人及其他職工未受到教育不放過;沒有防范措施不放過;責(zé)任人及領(lǐng)導(dǎo)未受到嚴(yán)肅處理不放過。

        4.工段(班組)安全生產(chǎn)人員管理規(guī)定

        主管、工段長(班組長)對本轄區(qū)安全生產(chǎn)工作負責(zé)。

        4.1認真執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,嚴(yán)格遵守并執(zhí)行安全規(guī)章制度。

        4.2做好對新職員的安全教育,指導(dǎo)和督促職員嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,正確使用勞動保護用品,制止違章行為。

        4.3根據(jù)生產(chǎn)指令和職員思想等狀況具體布置安全工作和注意事項,并組織職員開展每周一次的安全活動,健全安全活動臺帳。要求每班布置工作時要對安全工作提出具體要求。

        4.4堅持交接班制度及日常安全檢查制度,組織職員維護、保養(yǎng)設(shè)備,清理工作場所,保持衛(wèi)生、整潔。遇有自己不能處理的安全隱患要及時上報,發(fā)現(xiàn)有可能發(fā)生設(shè)備和人身事故的緊急情況時,要立即采取應(yīng)急措施或停止作業(yè),并報告上級。

        4.5本部門進行爆破、清理磨頭倉及煤粉倉、清庫、清理預(yù)熱器堵料、進入電收塵器、總降倒閘及其它特殊作業(yè)、危險作業(yè)時,按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)后,要到現(xiàn)場組織協(xié)調(diào),布置好安全工作,確保人身、設(shè)備安全。

        4.6發(fā)生工傷事故時,要立即組織搶救,保護現(xiàn)場,及時上報,并組織或參加事故分析。

        4.7有權(quán)拒絕執(zhí)行上級違反安全技術(shù)規(guī)程的生產(chǎn)指令,并可越級上報。

        5.崗位安全生產(chǎn)人員管理規(guī)定

        崗位工人對本崗位的安全生產(chǎn)負責(zé)。

        5.1遵守勞動紀(jì)律,執(zhí)行安全制度和操作規(guī)程,聽從領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員的指揮,嚴(yán)格遵照操作規(guī)程、安全制度作業(yè),制止他人違章作業(yè),切實做到“四不傷害”,即“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、防止他人傷害他人”。

        5.2保證本崗位工作地點和設(shè)備、工具的衛(wèi)生整潔,不隨便拆除安全防護裝置,不使用自己不懂

        的機械和設(shè)備,對內(nèi)部結(jié)構(gòu),性能不清楚的設(shè)備做到不摸、不碰、不進入,正確使用勞動保護用品。

        5.3學(xué)習(xí)安全知識,提高安全技能,積極參加技術(shù)革新,提合理化建議,改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。

        5.4及時反映、處理不安全因素,積極參加事故搶救工作。

        5.5有權(quán)拒絕違章指揮,對上級單位或領(lǐng)導(dǎo)忽視職工安全、健康的錯誤行為有權(quán)提出批評或申訴。

        (五)記錄表格

      生產(chǎn)人員管理制度4

        (一)健康管理制度

        1.食品從業(yè)人員每年必須進行健康檢查,不得超期使用健康證明。

        2.新參加工作的從業(yè)人員、實習(xí)工、實習(xí)學(xué)生必須取得健康證明后上崗,杜絕先上崗后查體的事情發(fā)生,同時進行相關(guān)培訓(xùn)。

        3.食品衛(wèi)生管理人員負責(zé)組織本單位從業(yè)人員的`健康檢查工作,建立從業(yè)人員衛(wèi)生檔案,督促“五病”人員調(diào)離崗位,并對從業(yè)人健康狀況進行日常監(jiān)督管理。對從業(yè)人員健康情況進行記錄并設(shè)立從業(yè)人員健康檔案,由專人負責(zé)保存并隨時更新,保存期不得少于兩年。

        4.凡患有痢疾,傷寒,病毒性肝炎等消化道傳染病以及其他有礙食品衛(wèi)生疾病的,不得參加接觸直接入口食品的生產(chǎn)經(jīng)營。

        5.當(dāng)觀察到以下癥狀時,應(yīng)規(guī)定暫停接觸直接入口食品的工作或采取特殊的防護措施。腹瀉,手外傷、燙傷、皮膚濕疹、長癤子、咽喉疼痛、耳、眼、鼻溢液、發(fā)熱、嘔吐。

        6.食品從業(yè)人員應(yīng)堅持做到“四勤”。即勤洗手、剪指甲、勤洗澡、理發(fā)、勤洗衣服、被褥、勤換工作服。禁止長發(fā)、長胡須、長指甲、戴手飾、涂指甲油、不穿潔凈工作衣帽上崗和上崗期間抽煙、吃零食以及做與食品生產(chǎn)、加工、經(jīng)營無關(guān)的事情。

        7.對食品從業(yè)人員實行德、能、勤、紀(jì)綜合考核,具優(yōu)者給予表揚或獎勵;對綜合考核成績欠佳者進行批評教育使其改正;對不改者勸其離崗或規(guī)定依法解除勞動合同。

        8.定期對從業(yè)人員進行食品安全和健康管理培訓(xùn),并做好培訓(xùn)記錄。

        (二)培訓(xùn)管理制度

        1.食品經(jīng)營人員必須在接受《中華人民共和國安全法》、《中華人民共和國食品安全法實施條例》等相關(guān)食品安全知識培訓(xùn)之后方可上崗;

        2.食品經(jīng)營人員的培訓(xùn)包括負責(zé)人、食品安全管理人員和食品從業(yè)人員;

        3.定期組織食品經(jīng)營人員培訓(xùn),制定培訓(xùn)計劃,每季度組織培訓(xùn)一次,每次培訓(xùn)時間不得少于30分鐘,并做好相關(guān)培訓(xùn)記錄;

        4.培訓(xùn)內(nèi)容:《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國食品安全法實施條例》、《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、《北京市食品安全管理條例》等法律法規(guī);

        5.新招收的食品經(jīng)營人員必須經(jīng)過培訓(xùn)、考試后方可上崗;

        6.建立從業(yè)人員培訓(xùn)檔案,將培訓(xùn)時間、內(nèi)容等記錄歸檔。

      生產(chǎn)人員管理制度5

        1.0目的

        為了貫徹中國政府關(guān)于計量管理和壓力容器安全監(jiān)察方面的法律法規(guī),順利開展xx公司裝置現(xiàn)場壓力表的檢定工作,特制定本文件。

        2.0范圍

        本文件適用于xx公司生產(chǎn)裝置以及儀表車間關(guān)于壓力表的管理工作。

        3.0說明

        本文件明確了相關(guān)部門在壓力表管理方面的工作職責(zé),闡明壓力表檢驗的周期及相關(guān)要求。壓力表周期檢定的任務(wù)單將由SAP系統(tǒng)創(chuàng)建。

        本文件所涉及的壓力表特指無信號遠傳功能的就地壓力指示儀表,不包括電子壓力變送器以及標(biāo)準(zhǔn)精密壓力表。適用于測量范圍在—0.1~1000MPa用于液體、氣體、蒸汽壓力,以及真空測量的彈性敏感元件壓力表。

        本文件中關(guān)于壓力表檢定周期的界定是根據(jù)國家計量檢定規(guī)程,參照本地區(qū)同類企業(yè)管理經(jīng)驗,并針對賽科實際情況制定或建議的。

        本文件的制定依據(jù)中國政府法律及石油化工行業(yè)法規(guī)制定,待中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細目錄修訂完成,同時相應(yīng)的法規(guī)進一步完善更新之后,本文件將隨之更改。

        4.0職責(zé)

        1、壓力容器、鍋爐、配管、工業(yè)管道等設(shè)備上的壓力表巡檢、拆裝,以及短絲、接頭、閥件、緩沖管、彎管的更換或堵漏由各生產(chǎn)裝置負責(zé);

        2、需要動火焊接的可委托檢修單位施工;

        3、需要校驗的壓力表送儀表維修車間;

        4、壓力表備件及安裝材料由倉庫提供;

        5、各裝置負責(zé)統(tǒng)計和更新本裝置的定期強制檢定、首次檢定、非強制檢定壓力表清單;

        6、壓力表強制檢定工作由儀表維修車間統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理;

        7、壓力表檢定設(shè)施由儀表維修車間負責(zé)籌備并管理;

        8、儀表維修車間計量員對口強制檢定工作,建立臺帳和檢修檔案,與xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局及其指定或授權(quán)的計量檢定機構(gòu)保持聯(lián)系,落實相關(guān)的各項事務(wù)。

        5.0編制依據(jù)

        1、中華人民共和國計量法;

        2、中華人民共和國計量法實施細則;

        3、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具檢定管理辦法;

        4、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細目錄;

        5、xx市計量監(jiān)督管理條例;

        6、石油化工設(shè)備檢維修規(guī)程;

        7、壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程;

        8、蒸汽鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程;

        9、特種設(shè)備安全監(jiān)察條例;

        10.特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察規(guī)定;

        11、壓力管道安全管理與監(jiān)察規(guī)定;

        12、在用工業(yè)管道定期檢驗規(guī)程;

        13、 JJF1033—20xx計量標(biāo)準(zhǔn)考核規(guī)范;

        14、 JJF1001—1998通用計量術(shù)語及定義;

        15、 JJF1059—1999測量不確定度評定與表示;

        16、 JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規(guī)程。

        6.0強制檢驗壓力表統(tǒng)計原則

        根據(jù)xx技術(shù)監(jiān)督局出版的《強制檢定工作指南》,用于以下設(shè)備上的安全防護壓力表需要強制檢驗:

        1、鍋爐主氣罐和給水部位的壓力測量

        2、固定式空壓機風(fēng)倉及總管壓力測量

        3、汽輪機、發(fā)電機油壓測量

        4、帶報警裝置壓力測量

        5、密封增壓容器的壓力測量

        6、有毒、有害、腐蝕性嚴(yán)重的`介質(zhì)壓力測量

        各裝置在統(tǒng)計強制檢定壓力表目錄時參照附表。

        7.0壓力表檢定周期

        1、鍋爐、壓力容器本體壓力表列入強制檢定目錄;其它壓力表作為非強制檢定處理,周期由賽科生產(chǎn)裝置根據(jù)實際需要制定;

        2、壓力表檢定周期一般應(yīng)參照JJG52—1999《彈簧管式一般壓力表、真空壓力表和真空表》執(zhí)行

        3、壓力表在安裝前應(yīng)進行校驗,強制檢定壓力表應(yīng)注明下次校驗日期;

        4、壓力容器本體、鍋爐本體壓力表檢定周期暫定為不超過六個月;

        5、工業(yè)管道壓力表檢定周期暫定為不超過一年;

        6、其它壓力表建議作首次檢定,或檢定周期與裝置檢修同步;

        8.0壓力表檢定項目

        普通壓力表檢定項目包括:外觀檢查,零位檢查,誤差及精度檢查,指針偏轉(zhuǎn)平穩(wěn)性檢查;真空表按當(dāng)?shù)卮髿鈮?0%以上疏空度進行耐壓檢定;禁油壓力表應(yīng)進行無油脂檢查;電接點壓力表應(yīng)檢查絕緣電阻是否大于20MΩ。具體檢定步驟見JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規(guī)程;

        檢定合格證應(yīng)妥善粘貼或懸掛,維持一個校驗周期。

        9.0壓力表操作線及警戒線設(shè)置

        1、下警線為綠色,上警線為紅色;

        2、可采用固定式和可調(diào)式兩種形式;

        3、操作線和警戒線參數(shù)由生產(chǎn)裝置技術(shù)人員提供清單并負責(zé)預(yù)置。

        10.0壓力表巡回檢查項目

        是否超過校驗有效期或出現(xiàn)鉛封損壞的情況;

        量程與其檢測的壓力范圍是否匹配;

        是否出現(xiàn)指示失靈、表內(nèi)彈簧管泄漏或指針?biāo)蓜拥默F(xiàn)象;

        是否出現(xiàn)刻度不清,或表盤玻璃破裂的情況;

        1、是否出現(xiàn)指針斷裂或外殼隔離閥腐蝕嚴(yán)重的情況;

        2、壓力表與管道間裝設(shè)的三通旋塞或針形閥開啟標(biāo)記是否不清或鎖緊裝置是否損壞。

        11.0壓力計量標(biāo)準(zhǔn)的建立

        1、壓力表最高計量標(biāo)準(zhǔn),由儀表維修車間負責(zé)向xx市計量行政管理部門申請考核。

        2、選用的計量標(biāo)準(zhǔn),其計量技術(shù)指標(biāo)應(yīng)當(dāng)滿足相應(yīng)的國家計量檢定系統(tǒng)表和計量檢定規(guī)程(或計量技術(shù)規(guī)范)的要求,具有有效檢定證書;

        3、計量標(biāo)準(zhǔn)器和配套設(shè)備,應(yīng)當(dāng)試運行足夠的時間;

        4、按照規(guī)定完成《計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告》(格式見JJF1033—20xx附錄B),其中測量不確定度評定、驗證及重復(fù)性、穩(wěn)定性考核的填寫見JJF1033—20xx附錄C;

        5、檢定實驗室環(huán)境條件必須符合開展檢定/校準(zhǔn)工作的要求,并按要求配備對環(huán)境條件進行有效監(jiān)測、控制的設(shè)施;

        6、配備至少二名持壓力表檢定項目的計量檢定員證的人員;

        7、制定具有完善的管理制度;

        8、申請計量標(biāo)準(zhǔn)考核資料主要包括:

        1)計量標(biāo)準(zhǔn)考核(復(fù)查)申請書;原件一式兩份;

        2)計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告;一份;

        3)計量標(biāo)準(zhǔn)測量重復(fù)性考核記錄;復(fù)印件一份;

        4)計量標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定性考核記錄;復(fù)印件一份;

        5)計量標(biāo)準(zhǔn)器及主要配套設(shè)備有效檢定證書復(fù)印件一份;

        6)符合開展檢定項目的原始記錄及相應(yīng)的模擬檢定證書復(fù)印件兩份;

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