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      公務接待情況自查報告

      時間:2023-07-02 06:14:44 自查報告 我要投稿
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      公務接待情況自查報告

        忙碌而又充實的工作在時間的催促下告一段落了,在工作開展的過程中,我們看到了好的,也看了到需要改進的地方,將成績與不足匯集成一份自查報告吧。大家知道自查報告的格式嗎?下面是小編幫大家整理的公務接待情況自查報告,希望對大家有所幫助。

      公務接待情況自查報告

        公務接待情況自查報告1

        按照國務院辦公廳《關于請報送約法三章貫徹落實情況的通知》(國辦發明電〔20xx〕29號)和省政府辦公廳有關要求,現就我鄉對三公經費約法三章貫徹落實情況自查匯報如下:

        一、公務接待方面

        我鄉嚴格對照《雅安市公務接待費清理整改情況統計表》所列清理事項類別對我鄉公務接待的管理使用情況進行認真清理。

        1、我鄉建立了嚴格的.單位公務接待內控制度,并切實按照該制度的要求開展公務接待工作。

        2、嚴格接待管理。嚴格控制陪餐人數,實行對口接待。無超標準超規格,無非公務情況納入接待;無贈送土特產、紀念品等情況發生。

        3、嚴格經費報銷制度及流程,實行一事一結。

        4、20xx年的公務接待費開支低于20xx年決算數和20xx年預算數。

        二、公務用車運行維護方面

        我鄉對公車運行實行單列記賬,定點維修、統一保險和統一報廢更新制度。如實登記上報公務車輛情況;節假日嚴格執行公務車輛封存備案制度;無超標準配備公車或豪華裝飾公務用車行為;無違規接受企業事業單位、個人損贈車輛;無在專項項目經費中超預算列支公務用車購置及運行經費。20xx年的公務用車運行維護費開支低于20xx年決算數和20xx年預算數。

        三、因公出國(境)方面。

        20xx年我鄉沒有安排有因公出國(境)費用開支。

        公務接待情況自查報告2

        接到貴局下發的通知精神后,我鄉立即對截止20xx年底的公務接待費等五項經費的使用管理情況進行了自查,現將具體情況匯報如下:

        一、加強領導,建立專項檢查機制

        接到貴局通知后,我鄉庚即成立了以黨委書記為組長、紀委書記為副組長、其他班子成員和相關人員為成員的工作領導小組。并多次召開專題會議,分析研究自查中發現的問題,要求鄉各部門加強協同配合,形成工作合力,建立長效機制,扎實推進自查自糾工作的開展。

        二、各項支出清理情況

        1、公務接待待費

        我鄉截止20xx年底的公務接待費實際支出24827元(年初預算數為6萬元)。我鄉對公務接待費用實行審批制,事前先由需接待部門的分管領導向主要領導請示,報銷時必須有分管領導和主要領導共同簽署的公務接待審批單,財政所才予以報銷,并且盡量在鄉伙食團就餐,盡量減少陪同人員。我鄉嚴格按程序和規定標準、要素進行公務接待費報銷。經查,我鄉在清理期間不存在公款大吃大喝及參與高消費娛樂、健身等情況。

        2、因公出國(境)費用

        我鄉20xx年沒有該事項發生,因此無此項費用支出。

        3、培訓費

        我鄉截止20xx年底共支出培訓費30027元(年初預算數為15000元),培訓費超支的原因:一是上級通知參加培訓的人員次數較多,二是我鄉是嚴格按閬財行[20xx]xx9號文件規定的標準報銷參訓人員費用的,而新標準較之舊標準有所提高,三是年初預算培訓費時是按舊標準預算的。

        4、會議費

        經查,我鄉截止20xx年底實際支出的會議費為10886元(年初預算數為35000元)。我鄉對會議費采取召開會議必須經黨委會或黨委政府主要領導審批,控制會議時間、會議規模,盡量利用鄉會議室,能夠簡化會議形式的全部簡化的措施進行控制。

        三、完善監管,防控共建長效機制

        根據自查結果,我鄉對嚴格公用經費支出管理,提出了七項強化措施。

        一是提高工作效能。增強行政成本意識,努力提高執行力,超前謀劃,按時保質完成各項工作任務。

        二是加強對會議經費的管理?刂茣h時間、會議規模,盡量利用機關會議室,能夠簡化會議形式的一定要簡化。

        三是加強對差旅費的'管理。以上級通知或主要領導簽批的《派遣單》出差,并且嚴格按貴局下發的文件標準報銷差旅費,同時要求出差人將以上依據作為附件粘貼在《差旅費結算單》后面,領導不得違規審批差旅費。

        四是控制公務接待費用。制定具體的管理辦法,控制接待標準和陪同人員。

        五是加強對培訓費的管理。一切均按上級通知按時參加培訓,在報銷費用時嚴格按閬財行[20xx]384號文件和閬財行[20xx]xx9號文件的規定和標準執行。

        六是規范激勵工作。建立獎懲機制,獎勵與工作業績掛鉤,以精神鼓勵為主。

        七是規范財務管理。公務費用支出實行計劃管理,規范批報手續,實行一支筆審批和財務公開制度。

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