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      青年教師培訓總結

      時間:2022-07-11 18:47:25 總結 我要投稿

      青年教師培訓總結(通用15篇)

        總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不如我們來制定一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編整理的青年教師培訓總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      青年教師培訓總結(通用15篇)

        青年教師培訓總結 篇1

        在這次網上遠程培訓中,我學習了一些十分重要的教育理論和觀看了優秀教師的教學實錄。在這個學習的過程中,我感覺我又好像又回到了學生時代,每天都在如饑似渴地汲取著知識,一天天地讓自己地知識更為系統和豐富。通過這兩個多月的培訓學習,開闊了我的眼界,更新我的教育理念,促使我站在更高的層次上來反思我以前的教學工作,以深深地思考地未來的路要怎么走,也意識到新課改的重要性及其必要性。作為一名中老年教師,在教學過程中還存在一些問題.但是,這對于我今后在實際工作有著重要的指導作用,可以說此次培訓收獲頗豐、受益匪淺。現在將我這段時間的學習作如下總結:

        一、樹立“活到老,學到老”的終身學習觀

        通過這次培訓學習,結合自身的實際情況,我認識到未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉為科研型教師,首先要樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業倦怠。由于我們從事的教育事業,面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水。其次要明確自己今后所要研究追求的目標。如果教學理念不改革,教學方法不創新,個人素養不提高,這是難以勝任的。這些都要求教師要不斷的學習提高,做創新型教師、研究型教師、引導型教師。教師如果沒有認識到自己學習的必要性、重要性,總是用陳舊的知識和老化的觀念去教育現在的學生,那其結果必然是被社會無情的淘汰

        二、改變工作方式,謀求共同發展

        新課程理念提倡培養學生的綜合性學習,而自主合作探究又是學生學習的重要方式。對于絕大多數教師而言,幾乎很難獨立一個人較好的完成,這就要求我們教師要善于了解其它學科,學會與其他教師合作,互助配合,齊心協力培養學生。從而使各學科、各年級的教學有機融合,互助促進。

        人生沒有捷徑,教學亦如此。雖然我的作業不是優秀,但是讓我看清楚了其中的差距,鞭策我不斷的努力。相信自己,別人能做到的,我經過努力一定也能做得到。

        作為教師,我們的學習不是一般的學習,而是基于一個教育者的學習。我們最終的追求是育好人,為“育人”而學習是教師的天職。我們應當積極參加上級組織的各種培訓,繼續學習,使之達到活到老,學到老的終身學習觀念。應當不斷學習新的教法,新的教育教學理念。讓自己成為“源頭活水”更好地滋潤學生渴求知識的心田

        其實,在課程實施的過程中,教學評價也在起著十分重的作用。我們要以平時的教學內容為依據,采用符合學生的評價方式。對于中差生我們要以激勵為主,要讓學生在參與和展示地過程中獲得成就感,增強自信心。

        另外,我們教師的目標也不能只停留在完給教學任務上,我們還應不斷加深對課程理念和課程目標的理解與認識,充分吸收和繼承各種教學方法的可取之處,優化教學方式,提高教學的效率和效益,在實踐與反思中努力提高自身的專業素養,適應英語課程改革對英語教師的要求。

        綜上所述,在這次培訓過程中,不僅在教學資源的理解和運用上,還是小組合作學習的交流上,以及課程設計上都給了我以理論上的指導。這些理論知識和課堂教學案例對我的影響不會因為學習的結束而結束,而會永遠指導我今后的教學,讓其更為有效和完美。

        青年教師培訓總結 篇2

        要做一個與時俱進的新型教師,提高專業水平,提高工作“智慧含量”,乃當務之急。在這十分關鍵時刻,教指站、我校采取了一系列的措施,特別是全員研教及學校的校本培訓,對我們教師的建設和培養起著獨特的作用。特別是學校的校本培訓通過專家的引領,教學理論的培訓和學習,說課、上課、評課一條龍活動的開展,發揮了教師個人、教師集體等各方面的作用,給教師形成一種對話機制,營造了求真、務實、自由、融洽的教研氛圍,為教師交流信息、分享經驗、發展專業、展示成果提供平臺。通過這種形式的活動,將教師凝聚在一起進行實實在在的學習和研究,不斷拓展了教師發展的空間,激勵教師積極主動地追求發展。通過培訓和學習,我受益匪淺。

        首先新的理念深入我心。

        “課程的改革,從某種意義上說,不僅僅是變革教學內容和方法,而且也是變革人。”要變革人,首先要重視教師的發展。教師的成長和發展,觀念更新是前提,專業化成長是基礎。新的教學觀念中產生的。教學改革就是新舊觀念的斗爭,教學改革的阻力來自于舊的教育觀念的縛。因此,確立新的觀念是教育改革的首要任務。

        以前,我的頭腦中存在著教材意識、教參意識,以綱為綱,以本為本,眼睛盯著知識點,強求的是標準答案,應對的是統一考試。通過專家講座,了解到新課程教學要求教師必須具有課程意識、學生意識、開放意識、問題意識。新課程強調“一切為了學生的發展”,從學生的經驗出發,教學要向學生的生活世界回歸。教學方式由被動的接受式轉向探究性學習、自主合作學習。

        其次,調整和拓寬了我的知識構。

        一位教育專家曾深刻指出,今日教師在教學過程中的分工是科學化的產物,他們的任務是培養學科的專家。而未來教育將單科教師的歷史使命,要求教師成為多面手,會運用多學科知識解決所任學科教學中的問題。

        初中科學課程的學科整合是課程改期的特點之一。根據科學課程的特點和教學要求,科學教師必須具有系統的完整的科學專業知識;科學教師要具備與科學教學相關的學科知識,諸如社會科學的基本知識等;還需要了解科學與其他有關學科的橫向聯系及其發展,使社會科學知識、教育科學知識、系統科學專業知識有機地合,形成較完整的基本知識。科學教師還應具有思維科學知識,這有助于教師通過教學發展學生的思維,培養學生的思維能力。科學教師還要具有參與社會生產、生活的知識,能以敏銳的眼光和頭腦,注意觀察、了解、搜集信息的能力。新教材的一個顯著變化是,難度降低了,但知識面加寬了,這對教師提出了很高的要求。自身知識儲備能否適應這一變化,能否滿足學生的需求,這是新一輪課程改革對教師提出的第一道難題。

        而現實是,我們科學教師都是由單科的物理、化學、生物或地理教師組成,與專業教師任職資格的要求有較大的差距。教師專業性知識的缺陷交極大地限制科學課程的實施。

        一些教師反映,對新教材的把握有困難。很顯然,教師的知識構是制約教師駕馭新課程的瓶頸。因此,實施新課程,教師不僅要“洗腦”,還要“充電”。

        校本培訓利用教學資源,以教學專家,學科帶頭人、骨干教師為核心,對全縣科學教師開展學科的專業培訓。開展了學科交流,大家各抒己見,通過觀點的交鋒,強調知識的消化和吸收。再次通過活動的開展樹立教師要有終身學習的意識,不斷了解新事物、學習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識構,使自己具備與教學適應的多元化的知識構。

        最后,促進了我對教學行為的反思。

        反思是指教師對自己的教學思想和教學行為進行審視與思考。反思是一個人成長與發展的核心能力之一,新課改要求教師不斷培養和發展自己的反思能力,成為反思型教師。孔夫子曾說:“學而不思則罔”。如果一個人只是一味地學習而不思考,那他就會陷入迷惘困惑。孟子亦云:“思則得也”。新課改要求教師經常思考和反思。面對各種新的教育思想、資源、手段和方法,教師不能簡單地拿來復制粘貼一下就OK了,而要做出科學分析,合自己學校和班級的實際情況及自身優勢,為我所用,以改進自己的教育教學。

        教師需要在反思中成長。在新課程改革實施的過程中,還有不少的困惑和困難,這是不爭的事實。但平時許多教師只有期末或年終學校進行教學評價時,才會系統反思自己的教學行為。而校本活動的開展在很大程度上可以扭轉這種現象。說課、上課、評課活動的開展能促進教師把反思當成常規工作。與同行面對面的交流,在交流活動中細心體會,積極思考,用心揣摩,讓思想的火花在碰撞中閃爍。通過追蹤說課、上課的過程,審視教學環節,總教學得失,從中會產生許多感悟。

        如在活動中,一位教師在說《焦耳定律》的教學設計時,他為了讓學生自主構建知識,采用實驗探究法。具體教學過程如下:

        1、教師通過演示實驗來創設情景來引入新課。演示實驗:用相同的導線分別給電燈和大功率電爐供電,讓學生觸摸導線,建立同一電路電燈和導線發熱情況不同和不同電路中導導線發熱情景。

        2、突出學生的主體地位。啟發引導學生進行討論,猜想電流產生的熱量Q與哪些因素有關?

        3、增加自主探究的開放性和培養學生實驗的設計能力。根據學生的猜想果,分組設計實驗并進行實驗。

        4、培養學生自我獲取知識的能力。匯報實驗果并討論評析實驗果。閱讀教材形成焦耳定律。

        如原來為了落實雙基,我常采用的教學模式是先給出論或通過簡單的例子得出論,然后化大量的時間解釋論并加以鞏固。通過校本活動的開展,我才了解到先前所采用的教學模式是認知主義理論指導下的一種教學模式。它不利于學生創新能力的培養和學生的健康發展。理想教學模式應該是:通過情景的創設,激發學生探究的欲望,然后讓學生通過自主探究、同學間的合作交流得出論。同時我也體會到新課程教學的核心理念是全面培養每一個學生的科學素養。如何讓每一個學生在每一堂課中都有所收獲?這是每一個教師都應該關注的問題。教學設計中必須要注意這一點。尤其表現在問題的設置中,必須考慮到各個層次的學生。設置的問題首先要有梯度,有易有難,且要從簡到難。讓所有的學生的思維都有所啟發,盡可能調動所有學生的積極性。切不可設置的問題高深莫測,只有使一小部分的學生打開思維。如果這樣,時間長了勢必影響大部分學生學習的積極性。

        總之校本培訓為教師搭建了溝通和交流的平臺,在增強凝聚力的同時,努力營造教師積極參與學科建設、投身教學、課程改革的良好氛圍;為優秀教師的脫穎也創造了條件,搭建舞臺。但是,教師的自身條件不同,特點不同,教師的發展是不平衡的,教師后續發展的目標也應該不同。因此,在推進教師培訓工程建設過程中,倡導更切合實際的發展規劃和個性發展目標,努力激發教師追求發展的內驅力;培訓形式多樣性和開展活動的有效性,是以后教師培訓首要考慮的問題。

        青年教師培訓總結 篇3

        一、培訓精心籌劃,學員學習積極性高

        整個學習培訓活動一是組織有序、安排緊湊、服務周到,保障了學習培訓活動順利進行。二是目標明確,重點突出。此次集中學習培訓,緊緊圍繞職業教育的技能競賽這一主題,突出了培訓與技術操作相結合,使學員參與學習的氛圍濃厚。三是教學互動,氣氛熱烈。整個培訓班做到了專家授課與學員自學相結合、理論與實際相結合,形成了教學互動、學用結合的良好氛圍。四是態度端正,管理嚴格。在學習培訓過程中,全體學員都能嚴格遵守培訓班各項制度規定,集中時間,集中精力,認真學習,深入思考,積極交流,確保了學習培訓活動人員到位、時間到位、內容到位和效果到位。

        二、培訓內容豐富,形式靈活多樣

        此次培訓的具體內容有物聯網產業發展現狀、發展趨勢、人才需求規格分析,兩位專家的講述圖文并茂,讓我們了解到當今信息技術應用的廣泛領域,認識到計算機技術發展的新前景。本次培訓主要針對信息技術類技能競賽,負責江蘇省技能競賽的專家領導也為我們分析了20xx年省賽、國賽的整體情況分析。這次培訓主要安排了參加國賽的骨干教師進行技能培訓。既有理論教學,又有專業技能指導。因此,深受學員的好評。

        三、培訓過程扎實,效果顯著

        在培訓過程中,許多教師都深深體會到信息技術發展的日新月異,以前在高校學的計算機知識已不能滿足當前形式的要求。通過培訓,一方面讓學校的教師學到新知識、新技能,另一方面與參加省賽、國賽的教師多溝通、多交流,才能真正了解省賽、國賽的整體情況,從而為今天后技能教學指明了方向,深刻認識參加競賽的必要性和緊迫性。通過培訓,扎實地學習到了最新的最實用的工業產品設計技術,每個學員都認真上好每一節課,做好每一個作品,并記住每一個知識點。

        四、培訓告一段落,學習任重道遠

        由于長期處于基層教學,信息相對閉塞,與外界交流不多,計算機是緊密聯系實踐的課程,通過這次學習,清楚地認識到我們的教材與實際教學相差較遠,也就是說教材已經不適應市場的需求了。目前職業教育在中國成為一個教育改革的突破口,職業教育改革勢在必行。技能大賽對于促進學校的教學,對于學生專業水平的提高,培養高職院的后備人才有著積極地作用。

        培訓是短暫的,但收獲是充實的,讓我站在一個嶄新的平臺上審視了當前的職業教育的現狀,使我對職業教育有了新的目標和方向。我將積極整理培訓的內容與收獲,并在教學實踐中進行相互結合,及時反思分析,不斷改進自己的教學,為學校的技能教學作出貢獻。在此要特別感謝學校給予我這次參與培訓的機會,作為一名年輕教師,通過此次培訓,我深知自己缺乏教學經驗,在實際教學中還有著許多不足和欠缺,我將以這次培訓作為起點,當作今后進一步學習的開端,我將在自己的本職崗位上兢兢業業,踏踏實實工作,不斷完善自己,為教育事業奉獻出自己的一份力量!

        青年教師培訓總結 篇4

        我有幸參加了市級小學數學教師為期一星期的學習培訓,首先我很感謝學校領導給了我這次很難得的學習機會,其次我也很感謝我們的數學教研員細心地工作,使我們各位學員的每一天收獲都很大。這次培訓的內容很豐富,聽了很多名師的講座,使我受益匪淺。以下是我對自己參加數學教師培訓學習的幾點心得:

        一、思想認識得到了提高

        通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創新,讓我的課堂充滿激情;我知道了怎樣讓我的學生真正的實現:人人學有價值的數學;人人都能獲得必需的數學;不同的人在數學上得到不同的發展,真正的讓每個學生能多樣的、持續的發展。

        二、數學理念的提升

        在這次學習中,鶴城區躍進路小學的陳新老師為我們講解了數學的思想方法和活動經驗,這讓我在數學理念上有了更深刻的認識。集合思想、對應思想、符號化思想、化歸思想、類比思想、分類思想、統計思想、極限思想和模型化思想這么多數學教學思想方法在數學教學中的應用是復雜和實效的。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際教學中缺乏高度和深度。陳新老師關于課堂教學預設與生成的關系論述非常貼近我們的實際教學,這也是我們在日常教學中,尤其是公開教學中面臨的最為頭疼的環節。除了教師自身要具備較高的隨機應變的能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力我認為,小學教育階段最基本的數學思想方法是化歸思想。我們必須認識到小學教育階段培養學生形成了化歸的意識,就為學生終身學習打下了良好的思維方法基礎。

        三、對有效課堂的認識和理解

        通過認真地學習,使我對如何有效備課和上課有了全新的認識。有效課堂教師要堅持做到先學后導,把先學后導貫穿于課前、課中、課后,并要以建構主義教學為基礎,遵循學生認知規律,從學生已有的知識基礎經驗出發,幫助學生找準新舊知識間的切入點,讓學生的思維產生碰撞和沖突。抓住新舊知識之間的轉化關系,這需要教師創設真實的情景來互動。教師設問題,學生生成問題,教師引發討論,使整個課堂的學習活動充滿生機活力。

        總之,這次培訓使我更加深刻地認識到學習的重要性,只有不斷的學習,才能有不斷的提升,我愿在這快樂而無止境的探索中去實現自己的夢想。

        青年教師培訓總結 篇5

        根據年初指定的教師培訓規劃,一年來各校領導認真落實規劃內容,在縣教體局的支持下,我鎮的教師培訓工作取得了較好的成績,現總結如下:

        一、在時間上和經費上予以保障和支持

        鎮教委領導高度重視教師培訓工作,長期堅持以教師的成長和發展作為教師教育的根本出發點和落腳點。首先在時間上和經費上予以保障和支持,我鎮今年教師培訓費用達百分之九以上,高出教師培訓經費要求的水平。

        二、開展多樣的培訓形式

        我鎮今年主要開展以鎮本培訓為基礎的多種培訓,鼓勵教師參加繼續教育、學術交流、學歷提高等多種培訓。

        1、加強班主任培訓:良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的班主任隊伍是學鎮的一個工作重點,因此我鎮高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,組織參加了榆林市班主任培訓,提高了部分班主任的管理水平。

        2、加強英語教師的培訓:根據縣教育局的安排,四到五月份組織我鎮英語教師參加了英語教師培訓,取得了較好的效果,我鎮英語教師教學水平總體上得到了提高。

        3、組織實施全鎮教師得全員培訓,加強新課程理念的學習:組織教師開展新課程、新理念的培訓,學鎮積極創造機會讓老師出去學習參觀,9、10、11月份組織我鎮教師11人去周邊縣城學習參觀,學習先進的教學經驗和管理經驗;此外,根據年初指定的規劃,開展新理念、新課程、新技術的全員培訓,通過培訓,使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業道德,不斷完善知識結構,把握課程改革和教學改革得最新動態,適應新課程標準得要求。

        4、順利完成山東省小學教師遠程研修培訓工作。

        我鎮根據縣教體局的統一安排下,10月22日在中心小學微機室進行了遠程研修培訓,通過遠程培訓新、老教師不僅在業務上得到了很大的提高,還在教師素養方面得到了很高升華。

        5、督促教師參加繼續教育培訓,基本上完成了本輪的繼續教育要求。

        6、加強體、衛、藝教師的培訓工作。多次派出教師參加培訓。一年來,我鎮的教師培訓工作取得了較好的效果,我們堅持培訓與教研、培訓與教改相結合集中研修與分散研修相結合,通過培訓,教師的教研能力提高了,教學理念加強了,教學方式有了轉變,提高了課堂教學效率,今后我們將把這一工作更好的開展下去,為建設一支良好的教師隊伍而努力。

        青年教師培訓總結 篇6

        在前輩們的“身影”學到了教學認真、負責的態度,在工作中的敬業精神,在黨的旗幟下學會先鋒模范帶頭作用,以及嚴于律己的作風。

        一、在青年教師培訓的回憶中,獲益匪淺。

        自己作為新任的教師,懷著一顆純真的心態來教育我所教的學生,然而現實抹殺了我曾經的那些天真舉措,自此我開始懷疑,真的是“沒有教不會的學生,只有不會教的老師。”至少,現在為止,我還不能下此定論。

        與此同時,我很欣慰自己能夠在青年教師培訓會中聽到馬紫莉老師的培訓,在她的言語中,感受到一名新教師應當具有的樂觀心態與認真敬業的奉獻精神,以及自身不斷向上、進取多能的技能知識的重要性,讓我深深的感受到“細節”對于一個人的成長,會漸漸地形成一種良好的習慣,然后每一天的工作都將會變得有趣和充實。

        然而,在李娟老師的培訓會中,知道注重備課、講課及課后的各種細節,在她的身上感受到她的認真、認真、認真……,這樣的工作態度,值得我學習,值得讓我敬佩,雖然平時會面對各種嚴肅的面容,但也是教學過程中應具備的特質。

        在青年教師的培訓會中,我體會最大的應該是如何做好一個真真正正的人,一個品德高尚、思想積極、淡泊名利的人。

        二、聽青年教師培訓-示范課,豁然開朗。

        在學校中,有很多教學經驗豐富的教師,無論是任那一門的科目,他們都是綻放著歲月的痕跡,時間真的能夠磨練一個青澀的教者,多年之后,我也會變成他們。

        聽師徒課,我在師父王雨云老師的帶領下,懂得一節上機課應有的流程與機房的課堂紀律的維持、欠當的授課語言、課堂的練習內容安排;懂得如何書寫一份完整的備課教案,以及如何去聽一節課,并做好聽課記錄。

        聽校內公開課,我體會到現代媒體與所教學科的有效整合的良好教學氣氛及教學效果。確實很佩服那些為公開課做出充分準備的教師們,在他們身上我看到了歲月的錘煉、知識的積累,以及講課具有條理性、

        邏輯性及游刃有余的敏捷思維。這些經驗性的技能都值得我學習。

        聽青年教師的示范課,我感受到單項科目的知識趣味,我重點聽了盛婕老師的英語課及九年級的物理課和化學課,在盛老師的課堂中,體會到英語的魅力。在張鴻艷老師的課堂中,體會到課堂的活躍氛圍,她注重物理基礎及知識的延伸拓展。在付坤老師的英語課中,體會到英語的靈動性。他注重學生在課堂中的多讀、多說、多練習對話。

        在鄒玉英、徐進達的課堂中,體會到上課的干脆、松弛有度、注重學生的發散思維,鼓勵學生資助思考,主動學習。

        總體而言,在青年教師培訓的大家庭中,能夠免費地向老教師學習教學經驗,深感榮幸。感謝那些歸于我成長及發展的人們。

        在以后的教師生涯中,我會更加努力地充實自己的教學理念,務實自己的教學教務工作,珍惜寶貴的學習實踐時間。

        青年教師培訓總結 篇7

        我有幸作為一名青年教師的輔導老師,陪同我們小語13班38名老師一起走過了這7個月的培訓學習,見證了他們的學習和成長。在此,自己也是感受頗多。

        一、 青春就是實力

        在開班的“破冰”活動中,當我和尚老師一說出我們的活動要求,每一小組的老師,就在組長的帶領下緊張有序地設計著每組的組名、組徽、組訓,甚至有的組在小組展示時還有組歌和才藝表演。短短的幾分鐘大家思維碰撞出美麗的火花,這讓我感覺到青春就是最好的實力!

        二、 交流是智慧的總結

        在本次培訓過程中,我們小語13班進行了多次的網絡研修,每次到了我們約定好的時間,大家都會準時進行交流,并且在交流過程中,大家總是“知無不言,言無不盡”,有什么疑問提出來大家一起探討,雖說沒有長篇大論,但都是自己的一些切實的做法,真實有效。在集中培訓過程中,再次得到中心校領導的大力支持和忠懇地建議、殷切地希望。真是“讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如名師點悟”來得快、來得準!

        三、 用心學習,終有收獲

        用心學習,終有收獲。我們學校的張青芳老師是20xx年的特崗,平時在學校里工作做的都挺好,課講得還不錯,就是一直不敢講公開課。經過這幾個月的學習,教學實踐,再加上這次活動的學習心得、教材課標研讀、同課異構,在微型課比賽中她脫穎而出,據她本人來說,這一次次的歷練,培養了她講公開課的膽量和技巧,使自己受益頗多。

        在最后一次的“教壇新秀”鄉級比賽中,我有幸被中心校領導任命為主考官,認真聆聽了15位老師的微型課,并根據每節微型課設計了從課標和教學實際相結合的答辯題。一天的時間下來,我是又累又幸福。累的是緊張的心情,幸福的是靈魂,一節節出彩的微型課和對答如流的答辯,使我深受感動,同時也為我們鄉的教育充滿了希望。

        四、 累并快樂著

        每天的教學工作、學校的一些事物、回家還有生活的瑣事、孩子的學習需要輔導(一個二年級,一個幼兒園),本來就滿滿的工作,再加上每月都有班級網絡研修和三四十篇的學員老師的作業需要改。作為他們的輔導老師,責任心使我對每位老師盡心盡力地負責。有時,極個別老師的作業還要催促好幾次,等你把作業積分上傳了,又有老師發來作業,懷著“我是他們的輔導老師,要盡量輔導他們都做好”的想法,只有再次批改、修改積分、上傳積分,為此多次都工作到深夜。

        這次輔導工作對我來說:累是累了些,好在我結識了走在教育前線上的精英,深感自己還需更加努力;累是累了些,好在我的搭檔尚姐姐體貼,照顧我孩子小,有幾次都是她操勞的;累是累了些,好在看到了大家進步的身影;累是累了些,好在自己也在這次輔導中一次次有所收獲——用心,終有收獲!

        青年教師培訓總結 篇8

        教師是學校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,更是學校的寶貴財富,其中青年教師更是學校的未來和希望。因此我校非常重視青年教師的成長與培養,有效利用各種機會開展青年教師教育教學能力的提高培訓工作,把青年教師的培訓工作看做一項重要的常規工作來抓,使之規范化、制度化,同時在培訓內容上更具針對性和實效性,有效提高了青年教師的各種教育教學實際能力,為我校取得良好的辦學成效起了重要的作用。回顧我們的工作,主要小結如下:

        一、固本培基,在“學”字上下功夫1、加強理論學習。

        理念是先導,學習是保證。要提高青年教師教育教學能力,必須繼續加強教師的理論和業務學習,為此我校指導青年教師學習教育心理學理論、現代教育技術、先進的教育思想及教學方法,更新了他們的教育觀念,了解了未來教育發展趨勢。同時我們又采用集體學習與個人自學,網下學習和網上博客交流相結合的辦法,把整體培訓與實踐應用結合起來,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導了自己的教學實踐。本學年,我校為培養教師常思考,勤動筆的好習慣,結合學校的特色,開設了學校教研博客“杏壇博海”,鼓勵教師將自己的所得所失利用網絡平臺與同行交流,促進了相互的交流和互相的提高。

        2、實施“青藍工程”。

        我校為每一位青年教師選配有經驗、有能力的中青年骨干教師擔當師傅,建立“師徒協作”的共同體,師傅幫助徒弟制定三年發展規劃及每學期具體工作計劃,每學期按計劃開展工作,發揮“傳、幫、帶”的作用。“以老帶新”,“以優帶新”,“以學促新”等方式,帶動整體教師隊伍業務素質的提高。通過骨干教師對青年教師的跟蹤培訓,即指導備課聽課評課總結等環節,推進青年教師的業務水平的整體提高。通過師徒結對活動,讓青年教師盡快掌握基本的課堂教學組織程序與方法,引導青年教師盡快打造高效課堂。同時安排青年教師參加各級各類校內、校外培訓,使青年教師的事業心、責任心、師德水平不斷提高。

        3、組織外出培訓。

        多方位地為教師提供提高和培訓的機會,以獲取先進的課改信息,學習先進的教育理論和實踐經驗。本學年,黃英、黃雄英、丁婕妤老師定期參加市骨干教師的培訓,劉艷老師參加崇安區班主任骨干培訓班的學習,全學年組織青年教師參加各級各類培訓觀摩活動,外出交流學習達80%以上。

        二、內引外聯,在“研”字上求實效

        1、以教研促提高。

        一個優秀教師必須能準確把握新課程標準,吃透教材,教法靈活,上好每一節課,才能勝任教書育人的天職。針對青年教師剛走出校門的現狀,為盡快提高青年教師的教研水平,以教研組為單位,在教研組長的帶領下,圍繞“專題式校本教研促進教師專業化發展”的課題,先進行專題研討,然后帶頭上好上教學研討示范課,再推動全體教師參與研討,實現激發教師以課改理念指導課堂教學實踐的目的,我校利用每周教師集中學習時間,對教師進行校本專題電子白板在教學中的應用的培訓。為提高教師的研究水平,本學期組織數學青年教師圍繞有效的課堂教學撰寫案例設計和教學經驗總結。

        2、在反思上下功夫。

        在教學反思中提高教師的教育教學能力和專業化水平。各教研組和學科組在觀摩學習的同時還組織教師圍繞各項專題進行研討。在期初,數學教研組就組織全體數學老師圍繞“小學數學學業評價”、“有效教與學”、“如何有效地在課堂教學中發揮學生的集體智慧,進行合作學習”、“如何使解決問題的策略教學更有效”等問題定期開展研討活動,取得預期效果。每一次的探討,都能留給教師一些啟發,提高了自身素質。老師們通過學習、研討,對教學中的引導設計和有效計算教學的重要性又提升了認識,也充實了自己在教學領域的經驗積累。20xx年4月xxx老師代表崇安區參加無錫市教育學會20xx年小學數學優質課評選活動獲一等獎。

        3、在教學中顯特色。

        我校繼續加強現代教育技術在教育教學中的有效應用培訓,提高了青年教師使用現代教學技術電子白板的能力。20xx年12月在我校承辦的區“基于交互式電子白板學科教學研討活動”中,xx老師執教的小學數學課《認識三角形和平行四邊形》,xx老師執教的小學語文課《識字四》,xx老師執教的小學英語課《Seasons》獲得一致好評。

        4、在培訓中促交流。

        我校重視青年教師教學基本功的提高,以訓練保持量,以比賽促高。本學期開展了青年教師教學基本功的訓練和比賽,包括板書設計比賽、教案設計比賽、出卷比賽、古詩文知識競賽和老師解題比賽。通過各種形式的比賽,青年教師的教學基本功明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進步。

        三、努力進取,在“術”字上求發展

        全體青年教師通過參加培訓,不僅豐富了自己的教育理論知識,提高了應用現代教育技術手段的能力,而且增強了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學工作的責任感和事業心。全體青年教師努力把所學到的現代教育理論知識和現代教育手段應用到自己的教學與班組管理中去,在平凡的教學工作中努力進取,勤奮開拓,取得了不平凡的業績。

        本學年青年教師的培訓工作雖說做了一定的工作,取得了許多進步,但離學校的要求還有很大的差距。在今后的青年教師培訓中,我們將圍繞區教育局“特長教師”“通才教師”培訓的要求,增強對青年教師師德教風和敬業精神的培養,增強對青年教師創新精神和實踐能力的培養,增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性,強化培訓紀律要求,加強對培訓效果的考核,有效提高了青年教師的各種教育教學實際能力。

        青年教師培訓總結 篇9

        為了配合基礎教育課程改革工作,深化新課程標準的貫徹實施,強化我校教師隊伍建設,根據我校青年教師培訓計劃的要求,對全校五年教齡以下的青年教師進行了培訓。從督查了解情況看,取得了很好的效果,現總結如下:

        一、領導重視,層層落實,力爭培訓到位

        我校領導高度重視對青年教師的培訓工作,能根據周密而詳實的培訓計劃開展培訓工作。通過對本地教改及發展、班主任理論與實踐、教學基本功、教學常規的各項培訓,已使青年教師逐步適應了本職工作。由于領導重視,狠抓落實,組織到位,效果顯著。廣大青年教師的基本理論水平和業務能力得到了提高。

        二、內容豐富,形式多樣,確保培訓質量

        本學年培訓工作的顯著特點是內容走寶,形式多樣。在教導處和政教處的統一組織和安排下,培訓內容涉及政治學習、師德與規范、新課程標準、專業理論、集體備課、班主任工作等六個方面,教師在培訓的基礎上撰寫出學習論文或心得一篇。從督查情況看,大多數教師各項培訓內容均得以充分落實。從培訓的形式上看針對實際情況采取有效形式,或集中,或分散,或網絡。內容全、措施硬,確保了培訓的質量,對提高青年教師的業務素質,端正青年教師的工作態度起了積極的促進作用。

        三、存在問題,亟待改進,確保培訓工作持續開展

        本學年青年教師培訓工作雖然取得了可喜的成績,但縱觀全局,仍然存在不足。主要表現為:

        1、認識不夠,忙于應付。部分青年教師對此次培訓認識不夠,沒有從思想上重視起來。

        2、流于形式,東拼西湊。少數青年教師培訓時不夠認真、仔細,甚至有個別教師出席不及時,培訓不認真,談體會馬虎,寫心得胡編亂造。

        3、形式單一,缺少實效。部分青年教師書寫的說課稿及達標課教案質量太差,教學反思缺乏自己的體會,理論太多。上研討課前準備不夠充分,導致培訓效果差。

        青年教師培訓是強化教師隊伍建設的重要途徑,是我校重點工作之一,目前我校青年教師隊伍的整體素質亟待提高,培訓工作尤顯重要,學校應及時總結培訓經驗,制定改進措施,爭取取得更好的成績。

        青年教師培訓總結 篇10

        這次培訓總設了8課時和幾節名師觀摩課。作為這個培訓班的學員,我深刻感受到學校領導對教師培訓工作的高度重視,能根據周密而詳實的培訓計劃開展培訓工作。通過本次培訓,已使我們青年教師們逐步適應了本職工作。由于領導重視,狠抓落實,組織到位,效果顯著。廣大青年教師的基礎理論水平和業務能力得到了提高。

        一、對師德有了更深的認識

        1、教師的職業道德培訓的第一節課,梁副校長就給我們青年教師們講述了教師的職業道德。教師是指傳道授業解惑的人,職業是指一個人獲得生活的主要來源的手段,道德就是指良心,是社會認為正確的行為規則。教師要給學生傳授知識,為人師表,所以其職業道德也有特別的要求:首先我們應該依法執教,愛崗敬業,熱愛學生,嚴謹教學,對待同事要團結協作,對待家長態度要尊敬和藹。

        2、教師的行為規范我們要嚴肅對待教學中的每一個環節,認真備課,要善于激發學生的求知欲,普通話要過關,不能體罰、挖苦學生。

        3、專業化教師須具備的專業能力第一,理解他人和于他人交往的能力;第二,管理能力;第三,教育研究能力。

        二、教師要有一顆熱愛學生的心、包容學生的心。

        熱愛、包容學生是每一位教師的天職,如果說一個老師沒有一顆熱愛、包容學生的心,他談不上熱愛教師的工作,他更稱不上一個人民教師光榮的稱號。雖然教師與學生之間并沒有血緣關系,但是教師要實現自己心中熱愛、包容學生,就需在平時教育教學工作中去體現。特別遇到差生,老師更加需要用更多的時間和真誠的愛和寬容去感化學生,給學生改正錯誤的機會,樹立了良好的師德形象。

        三、自己要不斷學習、提高自己的文化素養和教育水平。

        當今是科學現代教育快速的發展社會,知識日新月異,單單靠老師在大學和平時的學習進行教育學生是遠遠不夠的。有些學生比老師知道的更多,我們必須堅定的保持一個意識,教到老學到老。在平時中不斷學習各方面知識,特別注重加強本轉業知識的學習;虛心請教有經驗的教師指導,多聽有特色和風格水平的教師的課;在教學道路上不斷創新、探索,創造出一條具有自己風格水平的教育教學道路,逐步把自己的教育教學水平提高。

        總之,經過這次培訓,我對教育的理解進一步的加深了,這是一次寶貴的經驗,它使我更加熱愛教育工作,希望在往后的日子里,我能成為一名優秀的教育工作者。

        青年教師培訓總結 篇11

        作為一名工作快四年的青年教師,在教學活動中,自己邊摸索邊實踐邊請教,慢慢總結出一種適合自己且行之有效的教學方法,同時也感覺到迫切需要得到經驗豐富的老教師的指點,以便更有針對性的提高自己的教學潛力。

        恰逢此時,校園為了幫忙我們青年教師提高教學水平,搭建了“青藍結對”這個平臺。經過聽課、上課、反思總結等一系列的安排,對于我們這些在教育教學成長道路上摸索前進的年輕人,這個平臺,如同指路的明燈,給我們指明了成長的前進方向,在此向組織此次活動的校園領導和給予我幫忙的老師表示最真摯的謝意,同時談一下自己在教學活動中的感想和收獲。

        一、向指導教師學習,盡快提高自己的業務水平

        對于我們缺乏教學經驗的青年教師,我清醒地認識到:指導老師不僅僅僅是自己的同事,同時還是自己在教學路上的引路人。要虛心向老教師學習,并且還要在日常工作中多觀察。比如有的老教師,教學經驗豐富,積累深厚,經常能夠在很多很有難度的問題上給我解答。有的老教師善于把握學生的思想動向,透過與她們進行教學交流以及她們在日常教學中的安排,我不僅僅學到了書本上所沒有的教學方法,也學到了寶貴的教學經驗。

        二、研究教學方法,提高教學質量

        作為一名青年教師,我首先做到必須要詳細備課。俗話說,要想給人一碗水,需要先有一桶水。同樣的道理,要想講好兩節課,需要先花數倍于兩節課的時間去備課。我體會到,在上一門課之前要了解學生的知識水平和相應的知識結構,作到針對性的教學。在上語文課時不能全部都是重點,細細道來,而是就應點面結合,突出重點,精講精練。其次我努力合理地使用一些教學手段和工具加深學生的記憶。使得教學更生動,活潑,激發學生學習的主動性和用心性。

        三、增進與其他青年教師的相互交流,虛心向他人學習

        在年齡相仿的青年教師隊伍中,也有很多十分出色的教學能手,他們在教學方面也有自己的一套方法和特色。經常與自己周圍的同事以及外校的其他老師交流,吸取他們成功的經驗,交流教學心得。這樣不僅僅能夠迅速彌補自己教學中的不足,還能夠互相探討經驗,增強信心。青年教師之間的互相交流還能夠使互相之間獲取最新的信息,豐富自己的教學手段和方法,在教學中到達事半功倍的效果。

        四、增進和學生的交流

        徐特立先生說:教師有兩種人格,一種是“經師”,一種是“人師”。經師只教授學問,而人師不僅僅教學問,學生的品質、學生的作風、學生的生活、學生的習慣他都關心。作為青年教師,我在授課時使用的方式、方法要更貼近此刻的學生,便于學生理解和理解。因此多與學生交流并了解他們的思想動態,關心他們的學習和生活,主動和他們多接觸多談心,這樣能夠迅速的融入到學生中去,使學生放棄很多顧忌,敞開心扉告訴我他們所喜歡的教學方式,告訴我他們對學習的興趣等,這樣就能夠使我們的教學得到不斷的改善和提高。

        五、努力提高自身的科研水平

        作為一名青年教師,學習的激情要持續。我在完成日常教學工作的同時,不斷的完善、充實自己的業務水平。在某些領域挖掘自己的潛力,樹立自己的專業特色,提高自身的科研水平。平時認真反思自己的教學,用心參加教委組織的各種教學比賽,本學期在這方面將作出進一步的努力。

        此刻我正處在一個十分好的成長環境,校園領導都十分關心和重視青年教師的培養的發展,創造了很多很好的外部環境,帶給了許多提高和學習的機會,因此,做為青年教師中的一員,我更就應珍惜這樣的好機會,明確自己的努力方向,加強教育理論知識和專業知識的學習,在實踐中注重經驗的積累,對教學教法進行不懈的鉆研和探索,構成自己的教學風格,成長為一名優秀的小學教師。

        某一個午后休息時,我無意中翻開辦公桌上的雜志,一篇題目為《改善中國數學教育的六點思考》的文章立刻躍入我的眼簾。時間短,文章長,大致瀏覽了一會兒,我覺得其中的幾句話,很有道理。“在批評中成長的孩子,學會的是詛咒;在仇恨中成長的孩子,學會的是爭斗;在嘲笑中成長的孩子,學會的是害羞;在恥辱中成長的孩子,學會的是內疚;在寬容中成長的孩子,學會的是耐心;在鼓勵中成長的孩子,學會的是自信;在贊揚中成長的孩子,學會的是欣賞;在公平中成長的孩子,學會的是正義;在安全中成長的孩子,學會了有信心;在接納中成長的孩子,學會了愛自己;在接納和友誼中成長的孩子,學會了在世間尋找愛。”在逐字逐句的反思中讀完上述教育經驗,反省目前的教育工作,感觸很深。在努力要求自己提高教育教學潛力的同時,也感覺到作為一名青年教師,當今社會所付于我們的職責的重大,或許我們改變某一個細節的教育方式,將會造就孩子的一生。細節決定成敗,在此愿與其他教師一齊共勉。

        青年教師培訓總結 篇12

        在這個特別的季節里,作為一名畢業三年都一直流浪打工的往屆生,我很榮幸能成為xx中學的一員。開始了自己人生的新征程。想想自己畢業后打工的坎坷,找工作的艱辛,以及筆試成績很好,面試卻屢戰屢敗的考教師經歷,我很珍惜這份工作,也很崇尚自己的工作。雖然我只是一個普通的化學實驗員,雖然我只是xx這片天空里一顆最不起眼的星星,但我很知足。因為是這份工作的到來從新點亮了我前途的渺茫,同時也拯救了我癱瘓在低谷的心靈。xx中學,謝謝你讓我容入你的懷抱;xx中學,謝謝你給我一個展示自己價值的平臺。

        剛參加工作,盡管滿腔熱忱,但一切還得從0開始。當自己正不知道工作從何做起時, 學校為了使我們新教師盡快適應學校的工作,為即將到來的新學期做準備。8月8日至8月18日,特地對我們進行了青年教師培訓活動。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括對一流名校是怎樣煉成的;塑造教師形象,優化工作作風;備課;說課;德育管理;聽課;作業管理;課堂教學;學生管理;等諸多方面的系統學習。

        一、培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。

        在培訓中,學校還組織了解題競賽,說課比賽以及副班主任和干事競聘。這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有“向師性”,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強調教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

        二、培訓使我對我們xx中學有了更深的了解。

        我們學校從田家會臨時校區起步,雖然各方面設施還不完善,但在管理制度,教師行為,后勤服務上都是嚴格要求,嚴謹落實的。學校管理完全按照xx教育的模式運作,管理人員全部由xx市優秀人才組成。教師由xx市選派部分一流骨干教師支教,引領我們年輕教師。借鑒xx先進的教育理念,高效的教育管理模式,本著創辦人民信任教育的目標,著力打造一流的教育機制,一流的教師團隊,一流的.教育質量,三年內辦成“呂梁一流、山西領先”的示范高中。

        三、教師是學校的第一資本。

        是學校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼備、充滿愛心、甘于奉獻的教師群體,才能辦出最好的學校。青年教師是學校教育教學工作中的有生力量,經過幾年有計劃、有目的的培養,青年教師將成為我校教育教學工作中的骨干力量。建立一支一流的教師隊伍,是保證教育質量的支柱。我作為一名小小的化學實驗員,我將積極配合化學老師的教學工作,盡自己最大的努力管理好化學實驗室,爭取為學校的發展添磚加瓦。

        青年教師培訓總結 篇13

        這個學期,學校領導讓我帶張立群老師。我知道這份工作意義。有一句老話說得好“什么樣的老師帶什么樣的學生”。我深深感到身上的責任和壓力,一個學期以來,我本著“共同學習,互幫互助”的理念,給年輕人機會,給年輕人壓力的宗旨,用實際行動影響著她。轉眼一學期結束了,我們共同收獲了辛苦與快樂。

        一、自己就是最好的教材。

        我覺得:要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一直嚴格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓老師們牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她們發揚愛崗敬業精神,熱愛教育教學工作。讓她們明白自己的權力和義務。在六一運動會期間,克服各方面的壓力,把工作、學校放在第一位,三年級的“奇思妙想”的展板給每個人留下了深刻的印象。

        二、讓我們一起成長。

        1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給她。自己也是一名新的數學老師,認真鉆研教材、堅持聽課,認真反思,不灰心、不放棄。我們一起共聽、共評每一節課,真正做到了學而不厭。在老師們遇到困難時給予真誠的關心與幫助,扶持她們走出困境。一個學期里,只要我能想到的工作和注意事項,都及時提醒她,避免她走彎路。教學的功夫應放在平時,把自己以前好的做法和她一起分享,毫無保留,我時刻謹記,自己也年輕過,自己也不是一個完美的人。

        2、在指導工作中,注意加強教育理論學習和課堂教學的研究 , 形成正確的教育理念,《語文名師講座》我們一起研讀,并努力做到理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每一個環節。在工作的同時,鼓勵她多閱讀教育理論書籍,時刻不忘提高自己的自身素質。

        3、在日常的教學中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結經驗,以此提高年輕老師的課堂教學能力。從聽課中,我發現張老師在課堂中調控課堂的能力

        有待于提高,課上語言不夠精煉、練習內容較少。針對這些現象,我及時糾正,并把自己的做法和想法和她一起分享。她們腳踏實地的學習精神,一絲不茍的工作態度也感染了我。我多次提醒老師們要學會積累,把自己在工作中成功的地方、不足的地方、看到和學到的號的方法做好積累,為今后的工作少走彎路打好基礎,張老師也耐心的記錄了自己的得失,在“六一”團體操訓練當中,張老師啞著嗓子管理著孩子們,我心里多次被震撼著,我相信她一定會成為學校教育教學上的主力軍。

        在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。她們走的路就像自己的昨天,今天她們多的是信任、幫助、支持,同時壓力和機會也不能逃避。無論是誰,讓我們一起為學校美好的明天貢獻出自己的一份力量。

        青年教師培訓總結 篇14

        類已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應更好地擔負起提高全民族素質,增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設一只充滿活力,勇于探索,業務素質高,教學基本功過硬,具備終身學習意識的教師隊伍,是教育現代化能否成功的關鍵。青年教師更應成為這只隊伍的生力軍。我校多年來非常重視青年教師的成長與培養,把青年教師的培訓工作人微言輕一項重要的常規工作來抓,工作的規范化,制度化逐漸加強,并在培訓內容上更具針對性和實效性。本學期青年教師培訓工作在上學期取得一定進展的基礎上,進一步從轉變教育觀念入手,開展了系列專題講座和微機培訓,還進行了優質課觀摩及教學基本功比賽,現把本學期青年教師培訓工作總結如下,請學校領導和同志們給予批評指正。

        一、全體青年教師認識到位、思想重視、積極參與是做好培訓工作的基礎

        全體青年教師思想上對培訓工作極為重視、認識到位。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提高教學與管理能力的,更認識到是時代的需要,是人微言輕優秀教師以自己的學術造詣和優秀品格贏得學生新生與熱愛的需要,是對自己負責、對學生負責、對學校負責、對帶來負責的需要。因此,全體青年教師都能認真積極的參加培訓,做到有事請假,嚴格遵守培訓的要求。

        二、開展主要工作

        1、進一步加強教育教學理論的學習,提高青年教師的理論素養本學期繼續認真組織了全體青年教師學習每周一期的教育理論周刊,并提出具體的學習要求和檢查措施,要求青年教師真正更新觀念,學以致用,把理論學習同自己的教學實踐相結合,不斷豐富教育教學理論知識和提高教育教學能力。同時增強學習和實效性,要求大家做好學習筆記,并結合自己的教育教學實踐定時寫出總結和感悟,以更好的指導實踐,領導小組的幾位成員在校長的組織帶領下,于期中和期末對大家的筆記進行了檢查。

        2、繼續加強計算機培訓,提高了青年教師就用現代教學技術的能力。

        3、重視青年教師教學基本功的提高,以訓練保持量,以比賽促高。

        青年教師培訓總結 篇15

        20XX年來,我校積極開展青年教師教育教學能力的提高培訓工作,有效提高了青年教師的各種教育教學實際能力,為我校取得良好的辦學成效起了重要的作用,青年教師們在市、區、校的各種基本功比賽中也有突出的表現。回顧我們的工作,主要有下面幾點做法和體會:

        一、高度重視,形成共識

        隨著教育改革的不斷深化,時代和形勢的需求,對學校教育提出了更新的要求和挑戰,為此,我校領導班子在校長的領導下,調整辦學思路,提出了新的目標。

        學校領導班子成員深刻體會到:教師的不斷優化是一所學校提高教學質量的保證,必須全面提高教師隊伍的素質,才能保證我校教學目標的順利實現,我們認為,加強教師隊伍的建設是教育事業永久的根本課題,也是學校工作的重要內容之一,從一定意義上講,教師素質的高低決定了學校的生存、發展與否。這不僅是我校領導班子成員的共識,同時我們也把這種思想灌輸給教師們。在“我為蘇錦出力爭光”青年教師演講活動中教師們紛紛表示了為我校的發展盡心盡力,為培養21世紀建設人才做貢獻的決心。大家都認為只有學習和掌握先進的教育教學思想和方法才能為當今社會所接納,因此,“愛校善教,廣博進取”成了教師的座右銘。

        二、周詳計劃,常抓不懈

        我校青年教師多,35歲以下的青年教師占全體教師的78%,他們都經過專業的培訓,有較扎實的專業基礎,可塑性大,教學熱情高,但實際教育教學經驗不足,針對這一情況,我校采取了以下措施:

        1、以老帶新,促其成長。

        每一位新教師到我校后,學校都會指派一位有經驗的老教師來帶,目的是通過一對一的言傳身教,使青年教師迅速地掌握實際教學能力,適應我校教學工作的開展,通過這樣的安排,不論是剛分配的還是從別校調入的,通常一個學期多則一年就基本適應了我校的教學工作要求,有時甚至可以與別的老師并駕齊驅了。

        2、常聽課,促進鉆研。

        每學期開學伊始,我校教導處就編制聽課安排表,安排時,校長、主任都做了慎重的考慮,本著督促、幫助、提高的原則,周詳考慮,合理安排,通常在開學初首先對新入校教師進行摸查聽課,了解其實際教學水平,再據此制定相應的幫教措施;其次是例行聽課,對象是全體青年教師教師,全面聽課,了解老師們對教材的理解和施教情況;再則是全校性的觀摩課和探索課,由學科帶頭人、骨干教師和各科推舉有經驗的教師開課供青年教師們觀摩學習,促進教師教學水平的提高。另外是教研組開展的實驗性的探索課。不論是什么樣的聽課,青年教師們都踴躍參與,課后進行討論與小結,并做認真的記錄,通過認真的執行聽課制度,全體青年教師能認真備課、上課,深入鉆研教材、教法與學法,教學水平逐年提高,青年教師迅速成長,形成學校教育教學的中堅力量。

        3、有的放矢,促其提高。

        任何事物的發展總是有一定的過程的。我們要求各科教研組每學期都要對青年教師有一個基本功訓練的項目,如:為了適應現代教學的需要,我校制訂了青年教師課件制作比賽,先由信息教師指導青年教師學習用PowerPoint、Authorware制作課件,在此基礎上進行青年教師課件制作比賽。雖說有的教師制作的課件還比較簡易,但有了第一次,教師對制作課件也有了興趣,大多數教師都能獨立制作簡單的教學課件,為自己的教育教學工作提供方便。通過這樣有目標的培訓,青年教師們在每一期中,教學的基本技能能一一掌握并提高,扎實穩步又有成效。

        4、知人善任,促其成材。

        青年教師的逐步成長是一個磨礪意志的過程,他們身上具有強烈的創造需要和成就需要,“發現——信任——增壓——激勵”這成了我校青年教師在基本功比賽中獲勝的法寶:由于我校領導經常深入聽課,對全校教師的教學情況了如指掌,每次開課后,聽課的領導都及時對他們上課的情況給予仔細的講評,指出優點、缺點,提出改進的地方,使教師們都有每開一次課就會有新的進步、新的感觸。根據聽課的情況,選拔培養骨干教師,并利用青年教師基本功比賽的時機把他們“推”上去鍛煉,促其成材,被選中的教師大都會因自己的年輕和經驗不足而感到惶恐,對此,校長、教導主任都會給予深切的關懷和鼓勵,并從人力和物力上給予的幫助,俗話說“臺上一分鐘,臺下三年功”,這里邊不僅包含了其本人的努力,也凝聚了許多人的心血。

        對將要參賽的青年教師對其選課、聽課、試教及編寫教案等準備工作學校領導無不一一評點,有經驗的教師都會主動幫助,準備教具,安撫情緒等。正因為有著集體的力量,方使得青年教師參賽時有取勝的信心,在賽中有良好的表現。

        5、創設條件,博展求精

        去年,學校在原有的教學設備上,建立校園網,新增了多媒體教室、課件制作室,要求我們的教師要熟練操縱計算機、多媒體教學設備,以期提高課堂的效率。教師自覺學習,往往一周里電教室的安排表都是滿滿的。教師們都認識到:不掌握現代化的教學手段就無法適應現代教學的需求,只有不斷學習,才不會落在時代的后頭。因此,教師們積極尋找一切學習提高的機會,如參加專業學科的進修,現在97%的青年教師已取得大專學歷,多名青年教師利用業余時間參加本科的進修;外出聽課,聽講座等更是踴躍參加,學校盡力地支持教師們的進修和學習,鼓勵他們掌握教育信息,不斷提高和完善自己,在學校工作中更好地展示自己的才能。

        三、整體趨優,初露頭角

        學校采取一系列有效的措施,提高了青年教師的綜合素質,促進了我校素質教育全面的發展,不僅教學質量在全區中日漸漸提高,藝術、體育等方面都取得了較好的成績。

        朱曉宇老師在區英語評優課中獲二等獎;許亢梅老師在區思品專題組公開課中獲得好評;黃偉江評為區社會學科骨干教師,章曉潔評為區教科研先進;章曉潔、張帆評為區先進教育工作者;朱曉宇、周育瀾、胡繼梅等8篇論文在全國級刊物上發表,校摔跤隊(教練蔣建偉)參加市比賽獲得二金、四銀、一銅的好成績,列市團體第三。

        四、明確方向,仍須努力

        雖然我們已取得了一定的成績,但隨著科技的發展,人的素質內容也不斷地更新,只有用更高的標準去要求,才能達到更新的水準,作為肩負培養新世紀接班人重擔的人民教師,更應該不斷學習,充實自己,這樣才能不負時代的重托、人民的希望,才能為培養建設社會主義的人材作出貢獻。

        我們將繼續加大培養青年教師全面素質的力度,促進我校青年教師整體素質的優化,為創造齊門小學更美好的未來貢獻我們的力量。

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