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      環衛年終工作總結

      時間:2023-01-02 17:26:43 總結 我要投稿
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      環衛年終工作總結范文(通用12篇)

        一年工作已經到年尾了,這一年也將成為過去,回顧這一年來的工作生活,想必大家收獲不少吧,該總結這一年的得與失,為下一年的工作奠定基礎了。但是拿起筆的時候卻發現不知道寫什么,下面是小編精心整理的環衛年終工作總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

      環衛年終工作總結范文(通用12篇)

        環衛年終工作總結 篇1

        在XX年即將到來之即,為進一步總結經驗,理清來年工作思路,云龍鎮環衛站召開年度工作總結會議。

        一方面,回顧XX年總體工作,利用“第二次環境整治年”的有利契機,環衛站硬件設備得到有效增強,增加包括新型垃圾清運車一輛、灑水車一輛,增加環衛工人10個,其它環衛專用設備若干;軟件方面建章立制,建立健全臺帳資料,通過制定科學合理的考核制度,明確站內工作人員的責任制度及包干范圍,提高其工作積極性,強化工作人員愛崗敬業精神,以作為爭地位,爭取鎮財政的大力支持。此外,環衛站與鎮政府及其它相關部門協商好關系,保持工作環境的優化。

        另一方面,在XX年全鎮垃圾袋裝化基本形成的情況下,繼續在長效保持一塊探求新路。根據現有情況看,社會環保意識增強,經濟發展日新月異,環衛專用機動車輛及人員數量素質有待進一步加強。通過向其它先進鄉鎮學習借鑒,結合本鎮實際,提高管理效率,務求公平公正公開,在考核制度及長效管理制度方面不斷完善,帶動環衛站穩步有絮的發展。在村級環衛指導一塊繼續深入各行政村,配合鎮政府檢查考核各村環境保潔情況。

        總得來說,云龍環衛站在過去的一年里通過不懈努力做出了一定成績,受到鎮黨委、政府及上級環衛部門的好評,但仍然存在一些問題,需要環衛站全體同志團結一致,拼搏進取,時刻保持工作上的高昂斗志。相信在XX年,云龍鎮環衛站定會在過去的成績上更加進步。

        環衛年終工作總結 篇2

        城關區雁灘環衛市政所汽車隊全體職員在上半年認真學習崗位技能,嚴格執行“垃圾不落地”的工作指示,全面落實社區及環衛所的各項工作指標。這半年以來,通過認真分析研究,深入一線排查摸底,從本職工作的熱點、難點問題作為突破口,不斷總結經驗,彌補工作不足,同時克服人員少、任務重、工作復雜等困難,充分調動職工的工作積極性,探索出獨具特色的垃圾清運技術、按時按要求地完成了社區及站下達的各項生產任務。

        一、上半年完成工作量

        此半年來,每日白班出動東風車3輛、8噸壓縮車3輛、對接車3輛、3噸壓縮車3輛、130清運車2輛、收集車25輛,清運、收集垃圾點132個,轄區單位58個、小區48個,上門服務、走街串巷收集點68個,日清除生活垃圾178噸。

        每日夜班出動東風車2輛、8噸壓縮車7輛、3噸壓縮車1輛、清運垃圾點86個、清運垃圾160噸。夜班“垃圾不落地”出動收集車8輛,8噸壓縮車1輛、3噸壓縮車1輛、清運垃圾12噸。

        上半年白班清除垃圾共計22500噸;夜班清除垃圾共計28800噸;夜班“垃圾不落地”共計清除2160噸,上半年清除垃圾合計達到2640噸。

        二、油料的計劃管理方面

        油料是環衛汽車隊工作的重要保障,也是車輛正常運轉的首要物資,所以對油料的使用必須科學、合理、高效,因此為了規范油料的管理使用,車隊的清運垃圾用油統一由辦公室管理,實行專人負責、單車計量、集體核算。一周三次進行用油核對,月底進行匯總報表,按財務室要求每月按時申報用油計劃和油價調整方案,正常工作用車也必須按照程序由油料管理員與油站工作人員聯系后方可加油,并在油料統計登記本簽字認可。使我隊的油料使用得到有效監督、油料管理逐步走向正規,每月用油量也得到了有效控制。三、數字化案卷的處理落實情況數字化案卷運用信息化手段,能夠達到高效、節能、快捷處理清運垃圾的目的,我隊上半年共計處理數字化案卷126份;二次批轉案件2件;三次批轉案件1件。

        四、特種車輛的管理運行情況

        1、掃路車每日安排3輛,每一輛車為兩個班次,日清掃面積達9萬平方米。

        2、灑水車每日安排3輛,每一輛車為兩到三個班次,日灑水面積達10萬平方米。

        3、洗路車每日安排3輛,日清掃人行道1公里,雨水井口40個。同時對轄區內的樹木、花壇、廣告牌等進行了清洗。

        4、多功能清潔清掃兩用車處在使用檢驗階段,共計裝載清理建筑垃圾1200余噸。

        五、轉運站的工作概況

        1、轉運一站的工作概況由于我環衛所管轄區域處于城鄉結合部,也是城市擴張的邊緣,建筑工地和拆遷現場較多,所以建筑垃圾與生活垃圾混雜量大的狀況特別突出。轉運一站在此狀況中起到了垃圾清運車輛不可替代的作用。

        每天轉運一站有專人負責站上的垃圾清運、記錄車輛的運行趟數、檢查車輛清運質量、安排轄區內清運車輛的時間調度、安全行駛、合理布局等等問題。所以轉運一站在我車隊中處于非常重要的地位。

        2、轉運二站的工作概況前述所說我環衛所管轄區域處于城鄉結合部,具有小區多、居住人口多、流動人口多的特點,因此日處理垃圾量特別大,轉運二站基本上現在是在超負荷運轉。

        轉運二站是將所轄區域內的小區、單位、村舍、便道等地方的生活垃圾收集清運到轉運二站后進行壓縮處理,此后再派遣垃圾對接車將壓縮后的垃圾運輸到制定垃圾場。現二站內三輛對接車滿負荷運行,日產垃圾務必清運完畢為止。同時二站內的專職人員每天負責統計清運車輛的趟數、垃圾噸數、清運時間等。

        六、車輛安全管理

        1、特殊車輛的安全操作培訓、工作流程培訓我環衛汽車隊的車輛大多是特殊車輛,特別是壓縮式清運車。所以在投入試運前,必定對駕駛司機進行系統化訓練,我隊會聯系廠家指派專人過來指導培訓,對車輛的每種功能、每個運行環節必須指導到位,培訓合格后方可上崗工作。同時對于新手也必須有老司機幫、帶、教,直至合格為止。

        2、駕駛員安全教育學習安全教育是我隊常抓不懈的重點工作之一,定期對駕駛員等一線作業人員開展安全教育,形成了人人重視安全的良好氛圍。

        每月的25號為我隊的駕駛安全教育日,會分批分次的對駕駛員進行相關安全教育。一是總結一月以來安全工作運行情況;二是排查本月可能存在的不安全隱患、并找出其存在的原因和解決的對策,力爭防患于未然。同時我們也注重教育內容和教育方式,會聘請交警同志來授課,也會從媒體雜志上選取相關典型案例進行透徹分析,使我們的駕駛員心中時刻警鐘長鳴。

        七、車輛的保養、修理工作為了便于管理和掌握車輛狀況

        我車隊對所有車輛制定一車一表制,把車輛每天保養、修理、維修所用材料、維修時間等情況逐項登記,建檔立卡。這樣我隊對所運行車輛的運行狀況做到了心中有數。確保車輛的上路完好率。

        上半年我隊大修發動機共計6臺(甘A·31477,甘A·73581,甘A·32878,甘A·C6066,甘A·23742,甘A·C6055)。三保發動機共計10臺。更換機油、曲線油、四輪保養裝油、剎車片等的車輛為:袋裝車19輛、東風車5輛、壓縮車10輛、1041車2輛、公務車6輛,保養維修費用大約14萬左右。

        八、辦公室人員的學習和上半年綜合檢查考評結果

        我隊在去年工作的基礎上,鞏固已有成果,創新本職工作,不斷拓寬工作渠道,增強意識,加大管理力度,改變以往單一的管理模式,以質量求生存,靠制度促管理,向管理要效益,積極動員辦公室人員參與各項活動,團結每一位同志,迎接新形勢下的挑戰,齊心協力為一個共同目標而努力。

        上半年的考聘結果第一名為轉運二站(90分),第二名大車班(85分),第三名轉運一站(81分),第四名小車班(80分)。

        九、存在的難點和問題

        一是,部分職工的工作熱情高漲,但工作能力有限,在勝任本職工作上有欠缺,需要進一步加強學習,以提高他們政治素質和業務素質。

        二是,資金問題仍然制約我隊車輛發展的主要因素,雖然在過去的一年里,我們在車輛維修保養上已加大了投入,但與城市化的進程速度還有差距,下一步我們需要進一步強化管理,挖潛增效,籌措資金,力爭跟上城市發展的步伐。

        三是,轄區內部分巷道由于晚點停放車輛較多,造成夜班大車進出清運澀止,垃圾不能及時清理,又會給后續白班小收集車的清運工作帶來壓力。

        四是,轄區內垃圾點沒有合理規范,以前沒有的點現在也形成了垃圾點,環衛工人為了方便,隨意堆到。甚至將垃圾倒入二次轉運的地方。為分清職責,希望分管領導能夠出面組織主管部門,深入一線對垃圾堆到點進行規范、劃定。

        但是困難是暫時的,條件靠人創造,我們堅信,下半年在領導的指導和支持下,我們一定能戰勝前進道路上的各種困難,立足本職工作,創造出汽車隊更加輝煌的業績。

        十、下半年工作計劃

        1、對垃圾清運點進行規范劃分、合理布局。

        2、對現有車輛進行合理分配、增加清理趟數,提高清運質量,加強搜段效率。

        3、加大檢查考評力度和安全責任教育。

        4、做好垃圾密閉收集延伸工作,逐步向物業小區延伸。

        5、做好人力整合工作,規范散點車組作業,提高轄區內的清運作業標準和環境衛生質量。

        環衛年終工作總結 篇3

        轉眼20xx年半年已過去了,回首這半年來的工作,雖平常單調,但一路走來仍有不少心得體會,現就半年來的工作總結如下:

        一、狠抓了安全教育,確保安全作業認真執行“安全第一、預防為主”的方針,切實把安全教育放在首位

        一是經常利用開例會和出車前進行行車安全和作業安全教育。

        二是要求司機合理安排好工作和休息,做到疲勞不駕車,酒后不駕車,不開英雄車,平常對車輛勤檢查,勤保養維護,發現問題及時解決,做到車輛不帶病上路,駕駛人員不帶情緒開車,確保安全行車。

        三是加強對新招駕駛員的考核把關,在這半年里共新招司機3人,我們對新招駕駛員逐個進行面試、面談和技術考核,把好入隊駕駛人員的技術關。半年來清洗隊未發生任何車輛安全事故和作業安全事故。

        二、高質量完成道路的清洗工作

        為進一步提高城區道路機械化作業率,有效的提升城區道路的清潔程度,我們制定了詳細的工作方案,由于我縣的車輛和外來人員的增加,給我們的作業帶來很多不便從4月份開始,處根據實際情況增加了灑水車2臺,取消了上半夜作業時間段,全部改為零點后作業,雖然作息時間很殘酷,但大家沒有怨言,并以熾熱的愛崗敬業精神投入在工作中,不管是刮風下雨還是嚴寒酷暑都能牢記自己的使命嚴格按照?攸縣城區道路機械化清洗作業方案?要求作業,嚴守作業制度和規定,確保清洗作業路段達到無積塵、泥沙,無漏洗痕跡,路面和交通標志能見本色的質量要求,通過清洗隊全體員工日以繼夜辛勤工作,城市的形象得到了進一步提升,良好的生活環境受到了廣大市民的稱贊。

        三、及時做好清洗應急處理工作

        在清洗隊的日常工作時段以外,城區內會經常出現很多需要應急處理的清洗,如省、市各項檢查,渣土車帶泥上路、臨街燃放鞭炮等等,在無規律、出車次數多、車輛緊、任務重的情況下,我們合理調度車輛和人員,半年來加班出車次數達到132車次,派出人員278人次。沒有因為車輛和人員的問題而影響單位的工作。

        四、加強了全隊人員的思想教育,認真遵守各項規章制度,提高了全體隊員的素質

        總之半年來,經過全體隊員的努力,較好的完成了各項工作任務,但也存在著不足之處,如:個別司機開車不負責、個別員工違反單位制度等,我們決心在今后的工作中克服缺點、改進不足,為進一步提升環衛整體形象,將城區環境衛生和清潔程度有效的提質推向一個新的臺階,為“創建國家衛生城市”充分發揮好應有的作用。

        環衛年終工作總結 篇4

        20xx年過去了,在這一年里,我們認真地完成了上級領導交給的各項任務。做了以下工作:

        我社區領導對環境衛生工作非常重視,把社區環境衛生工作作為一項重要工作來抓。針對環境衛生工作的社區性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點,結合社區實際情況,因地制宜地以樓院為基礎。建立了專職保潔系統,做到了每個樓院有一到兩名保潔員,社區轄區內有兩名專職保潔員,保證監督了垃圾的日常清運工作,成立了有42人組成的志愿者服務隊,保證了整個社區衛生清潔情況。

        為了社區衛生工作在提高一步,我社區多次召開志愿者隊伍及低保人員會議,多次由閆主任帶頭組織低保人員對社區環境衛生進行大的整治。由社區干部帶領,分組包片地對社區內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角、墻上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理垃圾幾十車,小廣告幾千塊。

        通過幾次衛生環境大的整頓,社區環境有了明顯的改觀,基本做到了各樓院環境整潔,下水暢通。公廁內無蠅、蛹、無滿溢,垃圾入桶,無亂搭亂建現象,受到了廣大居民的好評。為了搞好樓道內的衛生,保持樓道內清潔,我們招集了樓院長及單元長集中學習了有關治理衛生環境的宣傳材料,讓他們對各自的樓院、單院衛生進行檢查監督,有需要社區出面解決的衛生問題及時向社區反應,便于我們工作,以免出現衛生方面的遺漏。

        綠化方面,我社區建立健全了各項機構,制定了綠化計劃及目標,根據我們的計劃及目標認真完成綠化、美化的日常養護管理,防止病蟲害及人為方面的損害。

        另外,我社區還開展了以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年發放蟑螂藥40余包,鼠藥5包。社區里蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。

        總之,環境衛生工作是一項重要工作,因為是和社區百姓生活密切相關的,我們一定會盡心盡職長抓不懈,在去年工作中還存在不足,我們會在今后的工作中總結經驗,逐步完善環境衛生工作,給居民創造一個整潔、優美的生活環境。

        環衛年終工作總結 篇5

        x月份,我處進一步加強考評工作,切實抓好垃圾清運工作和公廁、垃圾站管理工作,著力抓次干道及小街不巷清掃保潔的監管,全區環境衛生工作得到平衡發展。現將本月工作簡單總結如下:

        一、加強考評,促進全區環境衛生質量提高

        為全面提升全區道路環境衛生質量,我處進一步強化考評工作。

        一是加強主干道的普掃考評。處考評辦每天早上7:00-8:00對普掃完成質量,進行不定期的抽查,如發現普掃沒達到要求,按照考評標準和扣款原則對清掃保潔公司進行罰款。由于普掃到位,主干道的清掃保潔作業水平整體提高。

        二是強化考評結果的運用。環衛處針對主干道清掃保潔人員缺崗、不作為、作業效果不理想等現象,加大考評力度,嚴格按照考評標準進行扣分扣款,并要求公司根據考評結果層層追究責任,按照5%、20%、50%的標準分別對業務員、班長、清掃工進行處罰。同時,區環衛處將所扣款項全額返回給清掃保潔公司,要求公司根據處、公司考評結果對工作表現突出的員工進行獎勵,實現獎勤罰懶、獎優罰劣目標。通過完善考評制度,實行獎罰兌現,進一步增強了員工的責任心,極大地調動了員工的工作積極性。

        三是加強對次干道及小街小巷環境衛生的監管。處考評辦每天分早、晚兩個時段對合泰路、文化路、東湖路、石宋路、月塘南路、新荷東路、新荷西路、桂花路、中南市場路、大坪路、祁陽路等路段及小街小巷進行巡查,詳實記錄清掃保潔人員在崗情況和路段衛生狀況。考評過程中,區環衛處將清掃保潔工作中比較突出的問題,及時反饋給各街道辦事處及其所管轄的清掃保潔公司,要求及時整改。考評之后,區環衛處將每天的考評記錄進行整理,出具專題報告,以便于科學評判次干道及小街小巷的清掃保潔工作。

        二、 強化管理,確保公廁、垃圾站管理到位

        為提高公廁、垃圾站管理水平,我處進一步加強公廁、垃圾站的管理。一是加強對值守人員的教育。我處每月組織值守人員召開一次業務分析會,學習單位的規章制度,學習設備的操作規范,學習公廁、垃圾站管理的業務知識,不斷提高了值守人員的整體素質。二是加大對公廁、垃圾站的巡查力度,處要求公廁、垃圾站的管理部門的工作人員每周對所有公廁、垃圾站巡查兩次以上,指出工作中存在的問題,提出整改意見,做到及時發現問題,及時解決。三是加大考評力度。處考評辦增加對公廁、垃圾站的考評次數,對問題較多的公廁、垃圾站進行重點考評,考評結果與績效工資掛鉤。通過加強管理,增強了值守人員的工作責任心,主動性,有效的提高了公廁、垃圾站的管理水平。四是加強設備、設施的保養工作。環衛處定期派專人指導公廁、垃圾站的值守人員對設備、設施進行檢查、保養,有效的延長了設備的使用年限,減少了設施維修費用。

        三、優化服務,提高垃圾清運效率

        為確保垃圾清運及時,環衛處加強內部管理,不斷改進工作方法。一是強化服務意識。我處要求清運公司樹立優質服務意識,加強與各垃圾站點值守人員的聯系,及時了解各站點垃圾收集情況,提前安排好司機和車輛,做到合理調度,科學安排。二是加強教育,提高員工素質。汽車隊每周組織司機、維修人員進行業務培訓,學習車輛維護、保養知識,強化安全意識。三是加強車輛保養。汽車隊以“重保養少維修”為原則,及時對車輛進行日檢、日查,按時對車輛進行保養。通過加強車輛的保養,有效地減少了車輛“大毛病”,增加了出車率,提高了垃圾清運效率。

        環衛年終工作總結 篇6

        20xx年,我所在鎮黨委政府的正確領導下,在環衛工作人員齊心協力努力工作下,以創建國家衛生城市為契機,著力提升安江城區市容環境衛生水平向縱深推進,全面實施環衛作業精細化,適應新常態、謀求新發展,全力營造清爽、美麗、和諧新安江。現將我所20xx年主要工作完成情況及20xx年的.打算簡要匯報如下:

        一、20xx年工作完成情況

        (一)主體業務工作整體提升

        一是城市保潔“精細化”。實行“三全保潔”即全時段、全方位、全天候清掃保潔,日常管理做到無間斷、無空隙、無死角,始終保持路面干凈、行道樹穴干凈、路牙邊角干凈、收水口暢通干凈、果皮箱整潔干凈。二是垃圾清運“制度化”。垃圾清運工作實行定時、定點、定人,生活垃圾清運做到日產日清、車走地凈,無滯留垃圾。在重大節日和活動期間以及人流量大的區域,增加巡回清運車次,及時清運箱內垃圾。保持車容整潔,杜絕垃圾運輸車沿途撒漏現象,司機按指定地點傾倒,無亂倒、亂卸現象,實現城區垃圾清運率達100%。加大城區死角垃圾清運力度,發現死角垃圾,及時調配車輛清理,全年清理死角垃圾3000余噸,保證了城區背街小巷潔凈。三是公廁管理“標準化”。城區公廁全部實行專人管理,全天免費開放。管理人員按照有關標準,定期對各類衛生設施進行沖刷、擦洗、消毒,全年對城區公廁沖水設備、照明電路維修70余座次,公廁化糞池清理30余座次,在疫情防控期間,加大了對公廁衛生管理的力度,多次組織人員統一對城區公廁進行消毒處理。四是餐廚垃圾“無害化”。非洲豬瘟防控期間,我所組織人員上門上戶發放餐廚剩余物回收告知書和防非洲豬瘟宣傳資料,在防控的高風險期配置五輛拖拉機將全鎮收集到的餐廚垃圾運至黔城集中進行無害化處理。五是清洗保凈“機械化”。充分發揮機械化作業優勢,每天出動2臺水車對城區主次干道進行灑水除塵。重點加強對餐飲店門前油垢、老市場夜宵攤點及街道夜宵攤點周邊油垢污漬清洗力度,確保路面潔凈靚麗,斑馬線清晰明亮。同時對突發性的污染道路現象,實行主動出擊,快速清除。對清洗作業車輛進行合理布局管理,確保道路清洗人員、車輛、時間和質量全面落實。六是質量監督“長效化”。加強城區清掃保潔工作監管力度,嚴格落實清掃保潔考核細則,責任落實到崗到人,哪個路段發現問題該路段責任人作及時處置到位,做到崗責合一,快捷處理突出污染,確保環衛工作上檔升級。

        (二)環衛設施功能逐步完善

        我們緊緊抓住洪江市“創建國家衛生城市”的契機。加大了環衛設施的建設和管護,發揮了環衛設施的功能。一是加大環衛設施建設力度。自開展創建“國家衛生城市”行動以來,針對城區環衛基礎設施不足和建設緩慢的矛盾,我們逐年加大投入,近年來共投入500萬元,新購置清運車2輛、垃圾收集車40輛、高壓泵洗路車1輛,改造公廁17座,新建一類公廁2座,更新維修垃圾收集容器30余座,添置垃圾桶1000個。當前,安江城區現有各類垃圾收集容器22座,灑水車輛2臺,道路清掃車輛1臺;城區現有各類公廁26座,能夠基本滿足城市建成區群眾生活需要。二是確保環衛設施完好率。將轄區內果皮箱全面統計、排查,更換破舊、殘缺果皮箱及內膽300余個,定期清擦、清洗,保持內外干凈整潔。加強垃圾收集車管護,為確保生活垃圾規范整潔擺放,回收老舊、破損垃圾收集車40臺。

        (三)創衛工作有序推進

        20xx年,我市啟動“創建國家級衛生城市”行動,安江鎮屬于洪江市的兩個城區之一,屬于洪江市創衛的重點。我所高度重視,嚴格按照洪江市委市政府和安江鎮黨委政府的工作要求和部署,帶領全所干部職工積極開展了卓有成效的工作,取得了階段性成果。一是加強組織領導。堅持以“環境衛生質量標準化”為目標,成立創建國家衛生城市工作領導小組,全面落實各項創衛工作的協調、配合工作。同時,多次召開動員會和工作調度會,傳達學習上級精神,分解工作任務,責任到崗到人。二是營造濃厚氛圍。開展環衛工人宣傳,大力宣傳創衛工作的重要性及必要性,發放創衛宣傳資料1000余份,提醒環衛工人在創衛宣傳工作中的率先垂范作用,營造濃郁的創衛氛圍;對轄區內社區、單位、物業公司、門店等進行創衛宣傳工作,大力宣傳環衛一體化工作,尊重環衛工人的勞動成果,摒棄亂扔垃圾的不良習慣,倡導居民共同創建美麗家園,逐步提高居民環境衛生意識。三是積極開展“愛衛”活動。我鎮每年都會積極組織愛國衛生運動,在全鎮領域全面開展“大清查”行動、“大清除”行動、“大清洗”行動。今年在鎮黨委政府的領導下,由我所牽頭累計組織3次愛國衛生運動,由全體干部職工參與,對死角垃圾、盲區垃圾、暴露垃圾、大件垃圾進行全面摸底并及時清除。期間,共出動人員2000人次,清理各類垃圾300余噸,確保了全鎮環境衛生質量不掉檔次。

        二、當前工作存在的不足

        (一)作業質量標準不明

        當前存在環衛專干和質檢員對環衛作業流程不到位,質量標準把握不準確的情況。主要體現在:一是清掃保潔只顧面子,不顧里子;二是垃圾收集清運不規范,堆斗現象時有發生;三是環衛設施如斗車、垃圾桶、果皮箱等沒有定時清洗,形成污垢;四是作息時間把握不嚴,不能按時完成路段作業。

        (二)作業區域界址不清

        社區與社區之間、背街小巷與主次干道之間、城區與郊區之間由于城市建設、開發等多種原因造成作業區域交叉,沒有明確劃分作業界址,責任單位不明,誰也不愿承擔作業責任,形成新的衛生死角,接下來將重新劃定作業界址,明確作業范圍。

        (三)環衛作業設施和人員不足

        我鎮主次干道的日常清掃和保潔總面積28萬平方米,隨著城市道路不斷增加以及上級各部門和社會各界對城市衛生環境質量要求不斷提高,現有保潔崗位和設施設備數量已不能滿足日常環衛作業需要,導致作業標準一直停留在“過得去”的標準,難以突破瓶頸。

        三、20xx年環衛工作的目標和任務

        (一)加強管理,大力構建環衛隊伍新形象

        一是抓緊思想教育。強化服從意識和大局意識,強化安全意識和效率意識,定期組織;二是抓牢技能水平。強化內部管理和業務培訓工作,嚴格按照鎮總體部署要求,進一步強化理論學習和業務培訓,按照鎮績效考核辦法及崗位目標責任制全面做好工作落實,抓好一線作業人員的崗位技能培訓、安全生產和職業道德培訓,進一步規范作業流程,統一質量標準,全面提高主體業務標準。三是抓好形象建設。加強環衛形象建設,不斷提升環衛形象,通過板報、微信、愛衛活動、下基層走訪調研等途徑來宣傳環衛工作,使安江老百姓能更加了解環衛、支持環衛、尊重環衛,從而積極參與環衛、建設環衛,共建安江美好家園。

        (二)響應號召,持續推進創建“國家衛生城市”

        近年來積極響應洪江市創建“全國衛生城市”的號召,已經取得了不少成績,為進一步切實推進我市創建全國文明城市工作的縱深開展,下一步我所將從清掃、清洗、垃圾清運、公廁管護以及志愿服務等方面下苦功,以“5+2”“白加黑”的工作模式,切實提升我鎮市容環境,為我市創建全國衛生城市工作添磚加瓦。

        (三)統籌發展,加快推進城鄉環衛一體化

        以“洪江市城鄉生活垃圾一體化”工作為契機,搞好環衛基礎設施建設、垃圾收集、處理、環衛收費等工作,實現垃圾處理無污染、零廢棄的目標,徹底解決我鎮環境衛生“臟、亂、差”現象,有效改善人居環境,以達到進一步加快推進新型城鎮化、改善城鄉人居環境、提升城鄉整體形象的目的。爭取在接下來一年實現安江城區新建垃圾壓縮站3座,改造中山元社區公園路、金穗社區后衛門菜市場旁公廁壓縮站2座。在5座垃圾壓縮站建成使用后,城區垃圾露天堆放能得到大力改善,垃圾清運工作效率大力提高。明年將報請鎮政府購置小型可移動垃圾桶300只,用于城區垃圾收集,徹底改善亂丟亂倒現象。

        環衛年終工作總結 篇7

        20xx年是我縣經濟提速快跑的一年,在縣委、縣政府的帶領下,全縣各項事業空前發展,取得了豐碩的物質成果。特別是城市建設得到了快速發展。在建設鞏固省甲級文明衛生縣城這一工作目標的統領下,我們環衛事業也乘勢而上,取得了一定的成績。一年來,在建設局領導班子的帶領下,我們堅持以“三個代表”重要思想為指導;緊緊圍繞“美化、凈化環境,綠化、彩化xx”這一中心工作;以鞏固省甲級文明衛生城市為目標;以務實創新,抓長效管理為手段;進一步解放思想,更新觀念,不斷加大工作力度,拓寬工作渠道,充分調動環衛管理人員的工作積極性,團結全體環衛職工勤勤懇懇,攻堅克難,再接再厲,取得了物質文明和精神文明建設的雙豐收,打開了工作新局面,具體作了以下工作:

        一、具體工作

        20xx年,環衛站緊緊圍繞局、大隊在年初確定的20xx年工作目標上,把縣城環境衛生工作作為一項重要工作來抓,全力做好各項本職工作。

        (一)從基礎做起,從點滴抓起,逐步完善長效管理機制,使環衛工作規范化、規模化向前發展。城區每天產生垃圾約x噸,做到日產日清,并對垃圾進行集中處理,有效地改善了城市的衛生面貌。針對縣城內亂丟、亂扔、亂掃等違反市容市貌的行為,我站依照《城市市容和環境衛生管理條例》進行嚴格的監督和管理。同時加強環衛宣傳教育,使居民亂倒亂扔垃圾的現象得到有效控制,城區環境有了很大改觀。

        (二)為了全城衛生工作的進一步提高,我單位領導多次組織召開會議,多次帶頭組織人員對城區環境衛生進行整治。分組包片地對縣城內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角進行清理。據統計,這一年來,共清除全城垃圾死角共達x余處,清運垃圾總量達x余噸。加強環衛工作人員對死腳的清掃保潔工作。對墻上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理小廣告x起。

        (三)進一步加強管理,加大了清掃保潔力度。在全城規劃范圍內,按照清掃面積及實際工作量的大小,劃分了不同的清掃保潔片區,每個片區由指定的工作人員負責,實行定路段、定人員、定職責的管理方式,負責對各自所分的路段進行全天候清掃保潔。

        (四)集中開展了兩次以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年投放蟑螂藥x余處,鼠藥x余處,投放藥物達x余斤。使縣城區蟑、鼠密度按國家規定達標。

        (五)加強與社區、相關單位的銜接工作。今年以來,環衛站工作人員多次與紫荊豪園、向家壩等工作單位多次聯系、商討環衛工作。針對環衛工作中存在的街道清掃、垃圾清運、廁所清掏等方面工作,進行了征求意見,共征求到環衛設施、衛生管理等方面意見x多條。有效的改善了環境衛生。

        (六)為了解決小街小巷生活垃圾暴露存放直接影響市容市貌這一難題,我站采取了多項措施,一是現在正在聯系制作x個小型垃圾箱擺放到小街小巷垃圾多發點。二是由指定的聯戶清運工人定時上門收集。三是調整工作時間,有些量大的垃圾點根據情況增加垃圾清運的次數。

        (七)認真抓好公廁的管理,環衛站六月份接管公廁后及時組織人員對縣城所有公廁糞池尿槽進行了清掏和沖洗,共清掏渣子x多噸。為迎接旅游節,今年對所有公廁重新進行了內外粉刷,并噴灑藥物,滅蠅滅蛆,公廁清掏都達到了清掏標準,從未發生廁所滿溢現象。全城公廁衛生狀況大有改善。

        (八)加大對草坪,樹木,綠化帶等公共綠地的養護力度,全年對城區綠化樹,行道樹噴灑農藥達x次以上,做到城區綠化植物無大面積蟲災出現。全年城區補栽補種植物共x萬余株,綠花帶植物長期定專人養護修剪,長勢良好。

        二、工作中存在的困難和問題

        (一)清運垃圾車輛嚴重不足,目前環衛站有垃圾車x輛,但車況都較差,現只有x輛可以正常使用,且維修費用很高較。隨著垃圾數量日益增加,目前已不能滿足正常的工作需要。

        (二)環衛工作又臟又累,每天都要起早貪晚不停地工作,晴天一身灰,雨天一身泥。然而現行的工資標準太低,環衛工人工資只有x元/月,致使環衛工人工作積極性不高,工人變動較大,管理難度大,影響了正常工作。

        (三)環衛工人都是臨時工,但至今還未與他們簽定勞動合同,各類社會保險至今尚未辦理,后顧之憂無法解決,致使環衛工人時有上訪,增添了環衛工作的不穩定因素。

        (四)市民環衛意識高低不一,垃圾清運費收費難度大,亂丟、亂扔現象嚴重,破壞環衛公共實施時有發生。

        三、下步工作打算

        (一)在環境衛生管理上進一步加強各項基礎設施建設,在xx區增設x臺地埋式垃圾庫,爭取資金購買x輛環衛垃圾車。

        (二)不斷加大城市綠化力度,更換現有綠化帶一些植物,維護并增設木柵護欄,做好城市新增裸露地表的綠化工作。不斷提高城市綠化覆蓋率。

        (三)加大收費宣傳力度,大力開展宣傳教育活動,讓廣大市民和納費群眾了解交納生活垃圾處理費的必要性。提高群眾環境保護意識,自覺愛護環衛公共設施,促進環境衛生事業不斷向前發展。

        (四)逐步規范渣土管理模式,變罰為管,寓教于罰。杜絕車輛拋灑、亂堆亂卸現象發生。

        環衛年終工作總結 篇8

        20xx年以來,我局在區委、區政府的正確領導和市、區城管局的具體指導下,緊緊圍繞市局下發的更高標準、精細化的要求,以“六個走在前列”大競賽活動和“清潔城市”行動為抓手,推動環衛事業健康發展為己任,突出業務精細管理,狠抓各項工作落實,堅持以“寧愿一人臟,換來萬家凈”的服務理念圓滿完成全年工作任務。1至12月份,市容環衛在全市環衛系統取得了3個第一、4個第二、1個第四、1個第五的好成績(市新考核辦法于4月份頒發,1-3月暫未排名),在全市保持了領先水平。

        一、20xx年工作情況

        主要抓好了以下八個方面的工作:

        1、加強了精細長效管理。一是完善了網格管理機制。進一步完善了“條塊結合,以塊為主”的管理機制,將道路劃分為網格,將工作人員放入網格內,建立了責任到人的網格化管理臺賬,形局領導按片區進行督查,形成一級抓一級、層層抓落實的管理機制,做到“網中有格,格中有人,人盡其責”。并與該片區街道、社區進行工作銜接,就環衛工作聽取意見和建議,對環衛工作存在的問題和不足及時進行整改,并主動檢驗整改效果,確保實現“全覆蓋、無縫隙”維護。二是健全了業務考評機制。按照今年市局下發的更高標準、精細化的要求,完善了《天心區環衛局精細化維護作業績效考核辦法》,加大各項工作的督查考核和獎懲力度。同時,每個月組織一次社會評議,通過發放環衛工作滿意度調查問卷表方式,對清運、清掃以及渣土管理等方面接受服務對象、居民群眾等社會各個階層評議,聽取意見建議,促進環衛管理水平再上新臺階。三是建立了快速處理機制。做到發現問題15分鐘趕到現場,一般問題30分鐘整改處理,較大問題半天處理完畢,對市民投訴和各類突發事件的處理率、結案率、滿意率均達100%,贏得了廣大市民的稱贊。

        2、加大了設施設備投入。今年年初以來,區財政全面加大了設備投入,共計投入近兩千萬元,添置了5臺灑水車、3臺全密封式自壓縮垃圾車、10臺車廂可卸式垃圾車、17臺整體水平垃圾壓縮機、2個對接斗、5臺限位裝置,改造了30臺舊式垃圾運輸車,安裝更換了果皮筒3000多個,更換保潔車500余臺,完善了環衛設施設備,提高了機械化作業水平。隨著車輛的增加,對機械清掃的線路進行了優化,轄區主次干道基本納入機械清掃范圍,大大提高了道路的潔凈度和快速處置能力。

        3、開展了道路清洗行動。在芙蓉路、五一商圈、湘江大道等重點地區以及清掃力量薄弱的路段增加清掃保潔人員,根據環衛作業要求分成白班和晚班兩個批次,按每臺車4-5人的配置按照“白加黑”的作業模式和“三天一輪換、全面清洗一次主次干道、人行道”的要求全面組織大清洗。同時,對人民路以北區域從4月份開始按“墻根到墻根”保潔新模式全面開展,杜絕清掃盲點,提質物業維護的薄弱點,街道清掃率達100%。

        4、抓好了市容環衛整治。今年以來,多次開展市容環衛專項整治行動,共出動人員6000余人次,對道路兩廂、城鄉結合部、社區背街小巷等地的零散垃圾及堆物有效地進行了清理,共清理各類垃圾、零散渣土及堆物等1200余噸。對主次干道的路面、立面、公交站牌等的牛皮癬進行了清除,共清除牛皮癬4627多張,進一步提升了市容環境衛生的整體水平,對全區生活垃圾日產日清,全年共清運生活垃圾約22萬噸,做到了100%無害化處理。

        5、強化了渣土揚塵管理。一是抓源頭治理。我局對每個渣土工地至少配備一名監管人員,要求在車輛證照齊全、工地防污措施到位的情況下才準開工。嚴格控制裝載量,凈車出場。加強對空檔時間管理,嚴格控制提前開工和無證偷運現象。同時,我局聯合區城管執法大隊印發相關宣傳資料,發放到各施工方及駕駛員手上,讓參與渣土運輸的人員知規守規、知法守法。二是抓集中整治。與相關部門建立聯動工作機制,每周開展一次以上渣土整治行動。5月至8月,全面開展整治揚塵污染“百日行動”,每天在萬家麗路、中意二路等路段對渣土及混凝土車輛開展集中整治。9月中旬開始開展為期3個月的渣土整治“十嚴”行動,每周會同區城管局、城管執法大隊、交運局、交警大隊等相關成員單位組織三次以上聯合執法行動。今年共下達停工通知書110份,下達違章整改通知書305份,處理案件數486個,罰款總額達1043100元,其中處罰一萬以上的案件12個。三是抓創新管理。今年,渣土管理的職能由單一的渣土工地的管理,轉變為“三管”:即對渣土工地的管理、基建工地污染的治理和社會路口的管理。為適應新形勢下的工作需要,我局實行分片管理模式,啟用“水車+渣土”管理配套模式,將水車沖洗與渣土管理有效結合,進一步提高了工作效率。同時,狠抓隊伍,由局紀檢員牽頭重點針對是否有索拿卡要、亂收費等行為不定期對項目工地進行回訪。四是加強聯合。為進一步落實工作責任,整合相關執法力量,天心區“三車”(渣土車、砂石車、攪拌車)專項整治指揮部于11月13日正式開始籌建,全面加大了對渣土車、砂石車、攪拌車的整治力度。

        6、推進了民生項目建設。全年新建環衛工作間30座、新建高標準站廁3套、垃圾站提質改造10座、安裝垃圾站廁除臭設施配套60套、改造舊式垃圾清運車30臺。我局的市區兩級環衛項目建設啟動最早、完成最好,垃圾車輛改造超額完成任務,其他項目都提前完成任務,特別是舊式垃圾站改造、負壓除臭項目改造兩個項目都在全市創造了特色亮點,市局及各區均前來學習、推廣,長沙晚報、人民網、湖南都市、湖南經視等10余家媒體先后進行了專項報道,反響很好,效果明顯。

        7、創新了環衛日常管理。我局在嘗試全機掃路段圈,采取“大加小”雙機掃模式,大機掃車對主路面清掃、小機掃車隊人行道進行清掃,在廣場西路、新姚路、御邦路、烏塘路進行了試點,在9月份進行了正式推出,將機械化作業發揮了最大作用。

        二、20xx年工作思路

        1、加大設施設備投入。從環衛作業全時段、全覆蓋的角度出發,有計劃地增加道路清掃、垃圾收運、中轉運輸等機械設備,確定科學模式,合理配置設備,提高作業效率。20xx年重點新增清洗車3臺、洗掃車8臺、大型鉤臂式可卸垃圾車8臺、小型鉤臂式可卸垃圾車3臺,更換維修各類果皮桶3000個。

        2、抓好環衛項目建設。真正讓民生工程惠及居民群眾,解決一批群眾反映強烈的問題,20xx年擬改造維修老舊站廁5座、新建站廁6座、新建環衛工作間20座、維修地下通道6座。

        3、深化清潔城市行動。

        一是開展好清洗行動。繼續按照“三天一輪換、全面清洗一次主次干道、人行道”的要求全面組織大清洗。擴大“墻根到墻根”保潔模式的范圍,加強精細化維護,提高道路潔凈度。

        二是開展好清理清除行動。定期組織垃圾清理行動,對道路兩廂、城鄉結合部、社區背街小巷等地的零散垃圾及堆物進行清理。對主次干道的路面、立面、公交站牌等的牛皮癬進行清除,進一步提升城市潔凈度。

        4、狠抓渣土揚塵整治。

        一是加大整治。全面加大對渣土車、砂石車、攪拌車的整治力度,完善“三車”指揮部工作機制,切實加強組織領導,落實好工作責任制,做到措施到位,責任到位,人員到位,工作落實到位,確保“三車”治理工作達到預期目的。加強法規和政策宣傳,督促建設、施工、拆遷和運輸等單位自覺遵守有關規定,規范自身行為。借用新聞媒體對違規、違章行為予以曝光,取得社會的廣泛支持,營造良好的輿論環境。

        二是擴大合圍。按照市政府推廣新型智能環保渣土運輸車的規定,我區渣土及混凝土車輛整治以二環線以內為重點,明年將爭取擴大合圍范圍到三環線以外,進一步推行新型智能環保渣土運輸車,加強渣土運輸管理。

        5、加強業務水平提升。

        一是加強人員培訓。對新進人員嚴格入口關,加強崗前培訓,讓新進人員熟悉制度、標準,便于工作上手更快。

        二是加強工作交流。對業務工作中涉及難點問題需共同配合處置的多溝通協調,形成合力;對在道路清掃、清洗工作、車輛管理、精細作業上做得好的經驗,組織公司相互學習交流,提升工作效果。

        三是加強考核評比。推行“大業務”考核模式,將機關部門、維修部門與業務部門一道納入考核范圍,全員參與業務工作,嚴格按照市里新的檢查考核標準,加大業務督查,確保快速發現,快速處置。

        6、創新作業管理模式。

        一是創新公廁服務功能。根據最新的天心區公廁分布情況,在條件允許的情況下,邀請專業人士制作“天心公廁指南”app,并且在垃圾桶上印制二維碼,只要刷一刷就知道附近廁所在哪,方便市民和游客。

        二是拓展環衛工作間功能。利用今年新建的30座環衛工作間制作的墻體宣傳欄,分公益宣傳、市民教育、環衛工作、政策宣講五大類別進行宣傳制作,將其打造成引導市民提升素質、尊重環衛工人勞動成果的重要平臺。

        三、相關建議

        1、環衛專業規劃缺失的問題。由于一直以來對環衛公用設施建設規劃重視不夠,跟進不及時,在新建道路、廣場等公共設施時未規劃建設站廁;有的道路和開發樓盤規劃有站廁,因沒有嚴格把關,環衛設施沒建到位也通過了驗收;在開發建設過程中一些站廁被拆除后沒有按要求恢復重建,給環衛維護作業帶來難度,也給廣大市民、游客帶來不便。請求加大支持力度,把站廁建設規劃納入城市建設整體規劃,同時進一步加大監管力度,在項目設計、審批、竣工驗收時嚴格把關,同時可將環衛部門納入項目建設的驗收部門,杜絕站廁規劃建設不落實和隨意更改規劃的現象,確保站廁按標準建設到位。

        2、市民文明素質有待提升的問題。由于市民的環衛意識較差,認為城市環境衛生是政府的事,固而事不關己,無須關心,隨地吐痰、亂扔亂倒垃圾,街頭隨意散發宣傳資料,寵物在公共場所隨地便溺等,惡意破壞市政公用設施的行為也經常出現。不僅影響市容環境衛生,而且加大了環衛管理工作的難度。建議進一步加強宣傳、引導,通過嚴管重罰等措施提高市民文明素質。

        環衛年終工作總結 篇9

        轉眼20xx年一年已過去了,回首這一年來的工作,雖平常單調,但一路走來仍有不少心得體會,現就一年來的工作總結如下:

        一、狠抓了安全教育,確保安全作業

        認真執行“安全第一、預防為主”的方針,切實把安全教育放在首位,一是經常利用開例會和出車前進行行車安全和作業安全教育,二是要求司機合理安排好工作和休息,做到疲勞不駕車,酒后不駕車,不開英雄車,平常對車輛勤檢查,勤保養維護,發現問題及時解決,做到車輛不帶病上路,駕駛人員不帶情緒開車,確保安全行車。三是加強對新招駕駛員的考核把關,在這一年里共新招司機x人,我們對新招駕駛員逐個進行面試、面談和技術考核,把好入隊駕駛人員的技術關。一年來清洗隊未發生任何車輛安全事故和作業安全事故。

        二、高質量完成道路的清洗工作

        為進一步提高城區道路機械化作業率,有效的提升城區道路的清潔程度,我們制定了詳細的工作方案,由于我縣的車輛和外來人員的增加,給我們的作業帶來很多不便從x月份開始,處根據實際狀況增加了灑水車x臺,取消了上半夜作業時間段,全部改為零點后作業,雖然作息時間很殘酷,但大家沒有怨言,并以熾熱的愛崗敬業精神投入在工作中,不管是刮風下雨還是嚴寒酷暑都能牢記自己的使命嚴格按照x縣城區道路機械化清洗作業方案要求作業,嚴守作業制度和規定,確保清洗作業路段到達無積塵、泥沙,無漏洗痕跡,路面和交通標志能見本色的質量要求,透過清洗隊全體員工日以繼夜辛勤工作,城市的形象得到了進一步提升,良好的生活環境受到了廣大市民的稱贊。

        三、及時做好清洗應急處理工作

        在清洗隊的日常工作時段以外,城區內會經常出現很多需要應急處理的清洗,如省、市各項檢查,渣土車帶泥上路、臨街燃放鞭炮等等,在無規律、出車次數多、車輛緊、任務重的狀況下,我們合理調度車輛和人員,一年來加班出車次數到達x車次,派出人員x人次。沒有因為車輛和人員的問題而影響單位的工作。

        四、加強了全隊人員的思想教育,認真遵守各項規章制度,提高了全體隊員的素質

        總之一年來,經過全體隊員的努力,較好的完成了各項工作任務,但也存在著不足之處,如:個別司機開車不負責、個別員工違反單位制度等,我們決心在今后的工作中克服缺點、改善不足,為進一步提升環衛整體形象,將城區環境衛生和清潔程度有效的提質推向一個新的臺階,為“建立國家衛生城市”充分發揮好應有的作用。

        環衛年終工作總結 篇10

        x年,我署的各項工作緊緊圍繞區建設交通委“六優六新”的重點工作,以“轉變作風作表率,為民務實抓發展”為主基調,堅持“跨前一步、為民服務”的工作理念,不斷完善機制,有序推進各項工作,實現了“容貌整潔、管理有序、環境美化”的市容環境建設和管理新目標。具體工作如下:

        一、城鄉環境面貌顯著提升。

        x年,我署以精細管理、提升形象和常態長效為工作重點,著力提升城鄉環境面貌管理水平,實現容貌整潔,環境美化的目標。

        一是抓城市保潔精細化。以“保潔示范區”創建為抓手,首先在主要商業街推進以“機掃、沖洗、普掃、揀掃、沿街單位(商店)生活垃圾上門收集、管理人員巡回監管”的“六位一體”保潔制度,垃圾清運做到定車、定人、定時、定點的規范作業;其次實行人行道和街頭廣場沖洗工作。按照市局“潔凈工程”的有關要求,金欣公司配置了清洗車輛和設備,對衛零路(滬杭路—大堤路)兩側人行道進行2天沖洗一次,控制揚塵,基本實現席地而座的目標。

        二是抓“門戶”形象常態化。針對高速公路進出口、國道、省際通道交界處存在的環境衛生問題,在全面摸底的基礎上,我們召開相關單位工作協調會,明確責任,并與各責任單位簽訂了保潔責任協議書,明確了任務,落實了責任,建立了保潔長效機制,確保我區門戶形象的常態長效。

        三是抓農村環境衛生長效化。加強了農村保潔隊伍的培訓和管理,建立了整潔村跟蹤檢查制度,充分利用市民巡訪團的作用,加強社會監督力量,確保農村環境衛生的常態長效。9月份,已通過市局郊區辦對我區整潔村的復驗。

        二、市容景觀管理穩步提高。

        我們以規范管理和集中整治相結合,加強中心城區、城鎮化區域和主要道路兩側的市容景觀管理,實現了規范審批、管理有序、區域亮化的目標。

        一是規范管理戶外廣告和店招店牌。按照“規劃先行、管理有序、設置美觀”的原則,加強了中心城區、城鎮化地區和主要道路兩側戶外廣告的管理,對存在安全隱患的廣告進行拆除,逐步規范設置標準。今年共拆除各類廣告132處,商業廣告橫幅168幅,處理影響市容景觀的網格化投訴案件160件。同時,對店招店牌管理實行提前介入制度,對中心城區和新城區的房屋開發商和物業公司提前發放《辦理戶外廣告(非廣告)設施所登記告知書》150余份,明確責任和義務,并落實巡回監管措施,盡量使新設置的店招店牌達到整齊、有序、規范。

        二是有序推進非主干道路臟、亂、差整改工作。結合600天行動計劃,按照中小道路保潔導則,對30條中小道路進行摸底,列出存在的問題,加強了與市政、園林等部門溝通和協調,擬定了整改措施,目前正按600天行動的進度要求有序推進中。

        三是強化渣土源頭管理。對有建筑渣土的工地實行了渣土檔案管理,對建設施工單位、責任人、運輸單位(車輛)、出土方量、出土時間、處置方法、巡查記錄、違規情況進行跟蹤管理,實施全周期、全過程監管,基本做到源頭管理、過程管理和形象管理的要求。同時,我們加強對渣土的跟蹤管理,避免了渣土亂倒現象發生,為改善全區的環境面貌打好了基礎。截止10月份共受理建筑垃圾、工程渣土申報360余次,受理申報量26萬余噸。另外,根據世博“600天”環境衛生整治要求,共梳理出5個歷史堆積暴露垃圾點,到10月底,已消除歷史堆積點3個,消除暴露垃圾4500噸。

        三、環衛設施功能逐步完善。

        我們緊緊抓住“創衛”的契機,加大了環衛設施的建設,加強了環衛設施完好率的管理,發揮了環衛設施的功能。

        一是加大環衛設施建設力度。

        根據“創衛”標準和《金山區市容環衛行業x年便民利民措施》的'要求,全區已完成新建公廁10座、改造12座、新增廢物箱854只,改造垃圾房20座,基本完成年初新建任務。

        二是確保環衛設施完好率。

        加強巡視,發現破損立即通知作業單位及時維修或更換,確保了環衛設施的完好率,發揮了環衛設施的功能。

        三是規范環衛設施管理。

        根據行業管理標準,重點抓公廁“四公開”管理、垃圾房“六定”管理制度和廢物箱的保潔管理制度,做到責任明確,管理規范。

        四、創建工作有序推進。

        創建工作是一種提升管理水平的有效抓手,也是解決工作中難點、熱點和焦點的切入口。因此,針對各類創建,我們提出了“確保重點范圍,兼顧一般區域,實現全面達標”的工作要求,確保各類創建的全面完成。

        一是抓國家衛生區創建。今年我署把創建國家衛生區作為重中之重工作,全署工作圍繞“創衛”工作展開,重點抓好環境衛生管理、市容景觀管理、環衛設施建管、生活垃圾衛生填埋場管理等工作,確保“創衛”中市容環境衛生指標的實現和完成。

        二是抓市容環境“三類區域”創建。x年是“三類區域”創建三年行動計劃的最后一年,根據年初的創建計劃,4月份召開了創建動員會,明確了創建任務和要求。之后,每月組織一次指導、檢查和監管,加大對三個規范區、四個達標區創建工作的指導和監管。10月份區聯席會議組織各成員單位對創建區域進行區級驗收,查找問題,并要求各創建鎮及時整改,實現市級驗收。

        三是抓環境衛生責任區制度達標建設。我們抓住石化街道、山陽鎮被列入x年、x年“清潔城區、從門前做起”為活動主題的上海市街道(鎮)沿街市容環境責任區管理達標活動創建單位的契機,增強了與石化街道、山陽鎮相關部門的聯系、溝通,做好指導服務工作,創造積極條件,爭取在08~x年度內創建成功。目前石化街道處于社會公示階段,山陽鎮已申請市局檢查驗收。

        四是抓生活垃圾分類收集工作。繼續深化“垃圾不落地,文明在我手中”活動,充分調動廣大居民積極x和參與x。通過召開居民代表座談會、發放分類收集宣傳資料、現場分類指導、講座等形式,按照生活垃圾分類收集工作要求,年內實施了十三村、十五村和園中苑等32個居民小區以及21個機關、企事業單位生活垃圾分類收集工作。

        五、長效機制有效運營。

        市容環境建設和管理是一項全民參與的龐大工程,其動態x強,管理難度大,跨行業跨部門的工作多。因此,創新工作機制,改進工作作風,整合各方資源是工作的關鍵所在,是提升市容市貌、保持常態長效的內在動力,也是最有效的抓手。

        建立了環衛署六大工作機制。即:市容環境動態管理機制,做到市容環境365天管理無盲天;市容環境快速處置機制,做到落實“三個二”處置制度;重大活動市容環境保障機制,做到確保市容環境整潔有序,常態長效;市容環境源頭管理機制,做到注重源頭管理、過程管理和形象管理;市容環境綜合協調機制,做到發揮各聯席會議平臺作用和各方資源的優勢;市容環境考評激勵機制,做到明確責任,綜合管理。

        領導交給的各項任務。做了以下工作:

        我社區領導對環境衛生工作非常重視,把社區環境衛生工作作為一項重要工作來抓。針對環境衛生工作的社區性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點,結合社區的實際情況,因地制宜地以樓院為基礎。建立了專職保潔系統,做到了每個樓院有一到兩名保潔員,社區轄區內有兩名專職保潔員,保證監督了垃圾的日常清運工作,成立了有42人組成的志愿者服務隊,保證了整個社區衛生清潔情況。

        為了社區衛生工作在提高一步,我社區多次召開志愿者隊伍及低保人員會議,多次由閆主任帶頭組織低保人員對社區環境衛生進行大的整治。由社區干部帶領,分組包片地對社區內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角、墻上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理垃圾幾十車,小廣告幾千塊。

        通過幾次衛生環境大的整頓,社區環境有了明顯的改觀,基本做到了各樓院環境整潔,下水暢通。公廁內無蠅、蛹、無滿溢,垃圾入桶,無亂搭亂建現象,受到了廣大居民的好評。為了搞好樓道內的衛生,保持樓道內清潔,我們招集了樓院長及單元長集中學習了有關治理衛生環境的宣傳材料,讓他們對各自的樓院、單院衛生進行檢查監督,有需要社區出面解決的衛生問題及時向社區反應,便于我們工作,以免出現衛生方面的遺漏。

        綠化方面,我社區建立健全了各項機構,制定了綠化計劃及目標,根據我們的計劃及目標認真完成綠化、美化的日常養護管理,防止病蟲害及人為方面的損害。

        另外,我社區還開展了以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年發放蟑螂藥40余包,鼠藥5包。社區里蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。

        總之,環境衛生工作是一項重要工作,因為是和社區百姓生活密切相關的,我們一定會盡心盡職長抓不懈,在去年工作中還存在不足,我們會在今后的工作中總結經驗,逐步完善環境衛生工作,給居民創造一個整潔、優美的生活環境。

        環衛年終工作總結 篇11

        我任環衛所所長14年來,始終以把縣城裝扮的更加美麗為己任,勤勤懇懇、任勞任怨、精心謀劃、銳意進取,使環衛所的面貌發生了很大改變,縣城環境整體形象也得到了明顯改善,環衛所多次受到上級表彰,連續三年獲縣文明單位,三次榮獲省愛國衛生先進單位,連續六年被省命名為市容環境衛生先進單位,涌現出國家級勞模一名。自己多次受縣政府嘉獎、記三等功、二等功,保定市愛國衛生先進工作者、省授予“城市美容師”的光榮稱號。

        一、顧全大局,勇挑重擔,堅定信心,知難而進

        環衛工作是個又臟又累的活,由于世俗觀念的緣故,常常被一些人看不起,可就是這個不起眼的工作,卻涉及到千家萬戶,與廣大居民的生活息息相關,體現著城市精神風貌。近幾年來,隨著城市建設的快速發展,環衛工作任務也逐年增加,工作難度也越來越大。目前,縣城建成區面積達6.5平方公里,清掃面積由原來的不足4萬平方米擴大到現在的日清掃面積83萬平方米,日外運垃圾達160余立方米,外運糞便35噸。為提高城市凈化水平,經過不斷地探索,自行研制了地下隱形垃圾箱,有效地解決了垃圾露天堆放的問題。周圍縣市紛紛來我縣學習經驗,推動了環衛工作的發展。

        二、精心謀劃,嚴格要求,大膽管理,再創佳績

        工作積極,創造無極限。一名出色的領導干部必須能夠做到積腋成塔,提沙成團,不但能夠嚴格管理隊伍,而且能夠用人性化的管理凝聚人心,煥發整支隊伍的凝聚力、戰斗力。原來的環衛所,僅有職工23名,兩臺拖拉機,房無一間,地無一壟,經過多年來不斷努力,環衛所已經發展成占地6.1畝,擁有在冊職工187名、機動車17臺、三輪車64輛、房屋12間,地面硬化,干凈整潔,全體職工團結互助,心齊風正的正規化隊伍。面對繁重的環衛工作,我們實行定職定責,分片包干,有償服務,對街道清掃保潔進行公開競爭拍賣,實行定時定點的垃圾清運等措施,增加了職工的責任感和工作透明度。

        在內部管理上堅持嚴管厚愛,注重把人性化管理輸入其中,誰家有個大事小情,主動關心,熱情幫助,環衛所一位臨時工家中失火,帶頭捐款2000元,送到失火職工家中,保證了職工度過了難關。原來的縣城衛生由于多家管理,弊端很多,形成了許多衛生死角,有些地方垃圾堆積如山,嚴重影響了縣城的形象和居民群眾的生產生活,為徹底解決這一問題,自己積極協調有關部門,清退了所有私自雇用的垃圾倒運人員,同時將保清路和農貿市場的衛生管理工作也接管了過來。全部按照統一傾倒、統一清運、統一收費管理,從而避免了垃圾搬家,二次清運的現象,全部做到了日產日清,全天保潔,徹底改變了縣城臟亂差的狀況。

        三、牢記宗旨,心系居民,甘愿奉獻,雖苦也甜

        作為一名黨員,要時刻把黨的宗旨落實在工作上、行動上,這些年來,自己以所為家,星期天、節假日作為無私奉獻日,親自動手修理清運車累計節支10多萬元,從未領過加班費。冬天連續幾場大雪,給廣大居民的出行帶來了很大困難,為及時清除冰雪,我帶領全所人員,出動所有車輛,連續9個晝夜不停奮戰,餓了在街頭吃兩個火燒,困了倒在車上打個盹,哪里任務重、困難大,自己就盯在哪里,以最快的速度清除了縣城主次干道的冰雪。此外,居民和企業單位有事找到環衛所,總是力所能及的給予最大的幫助。有一年秋天,離縣城20多公里的付莊毛紡廠廁所8年未掏,找到所里后,我立即組織4名工人趕去,整整干了一天,共掏運16車,解決了企業的老大難問題。

        四、銳意改革,大膽創新,內引外聯,負重奮進

        在搞好日常工作的同時,針對幾年來工作的難點問題,結合自己的工作實踐,通過廣泛學習和大量的調研,研制成功了地下隱形垃圾箱,又自己動手制造了200多個新型果皮箱,垃圾箱、果皮箱的使用,極大地改變了縣城形象,完善了城市功能,并且自制的垃圾箱還推廣到高碑店、徐水等縣市,在同行業中樹立了良好形象,為解決環衛設備陳舊、經費緊張的矛盾,協調各種關系,從市局爭取垃圾自卸車兩臺、鏟車1臺、推土機1臺、灑水車1輛,建房資金5萬元,累計折合資金50多萬元。為改進環衛工作管理機制,降低成本,提高效率,借鑒外地經驗,在全市率先推行街道清掃保潔權的競爭拍賣機制,取得成功經驗后,大范圍普及,降低了運行成本,節約了資金。

        把縣城裝扮的更加干凈、整潔、美麗是我們的`職責,“寧愿一人臟累、換來萬家潔凈”是我們的精神,推進環衛事業的不斷發展是我們踐行“三個代表”重要思想的行動和體現,我們將以先進性教育活動為契機,堅持科學發展的理念,創新思路、創新舉措,加大工作力度,努力做好本職工作,為我縣經濟和社會發展多做貢獻。

        20XX年,我所的各項工作緊緊圍繞創“省級衛生城市”的為重點工作,以“轉變作風作表率,為民務實抓發展”為主基調,堅持“跨前一步、為民服務”的工作理念,不斷完善機制,有序推進各項工作,實現了“容貌整潔、管理有序、環境美化”的市容環境建設和管理新目標。現將20xx年全年工作總結如下:

        一、基本情況

        我所現有人員97人,其中正式工19人,臨時工78人。日清掃面積約84萬平方米,每天兩大掃,專人保潔,日清運垃圾約50噸,網罩行車。

        二、主要工作情況

        (一)水邊鎮清掃保潔接管

        根據《峽江縣人民政府常委會議》(29)號記錄摘要的會議精神,我所從20xx年1月1日全面接管了水邊鎮的環境衛生及水邊鎮環衛所原班人員,并擴大了清掃保潔范圍及增加了垃圾清運力度。在接管以前水邊鎮環衛所只清掃了石陽路半條路,接管后,我所在人員不夠及水邊鎮垃圾車報廢的情況下,不等不靠,將石陽路未清掃部分、玉峽大道水邊段、水邊新村等實現了全面清掃,新增清掃保潔面積約5萬平方米,清運垃圾車次從原來的每天1車提高到每天3至4車。我所的進入,改善了人居環境,得到了水邊鎮居民的普遍好評,贊不絕口。

        (二)日常工作情況

        1、抓清掃改革,提高城市清掃保潔精細化。清掃實行改革,將清掃路面細化,路面清掃實行“定員、定崗、定任務”,分配到每名清掃工人,每名清潔工人負責一條路面清掃保潔,責任、任務明確,誰出現問題誰負責,誰的路面干凈就獎勵誰。徹底打破了以前“3人一組,5人一群”的舊體制,消滅了“窩工”現象、出現問題后的“連坐”現象。改革后,整體提高了職工的積極性,整體提高了管理的操作性,整體提高了城市清掃保潔的精細化。

        2、用制度管事管人。每周五定期召開班子成員例會,及分析工作中存在的不足及改進辦法,加強班子成員中的溝通和協調,提高凝聚力;認真落實長效管理機制,實行競爭上崗,對管理人員進行調整,落實責任制;加強長期機關效能工作,所辦公室上、下班實行實名簽到制,對前來辦事的人員實行微笑服務,堅決杜絕“門難進、臉難看”的現象發生;加強財務管理,嚴格財經紀律,壓縮非生產性開支,購買須經2個人的手,報銷發票須經2個人以上簽寫屬實,最后由財務領導簽寫同意報銷。加強收費管理,督促各單位簽訂垃圾清運協議書,加大收繳清潔衛生費力度,增收節支,以保證日常運作。

        3、結合我們的工作實際,制定工作目標。我所實行一級監督一級的責任到個人的做法,今年初我所成立衛生監督小組,小組長由所領導兼任,隊長每日必須進行日常監督檢查,監督小組每月不定期督查路面是否有裸露垃圾,是否存在漏掃現象,是否有坐等下班時間等問題的存在;如果存在,不是扣罰職工,而是扣罰隊長責任不到位,每次最少100元,實踐證明,城區主次干道和公共場所的衛生明顯好轉。工業園清掃保潔管理實行百分制,由我所監管人員按清掃保潔程度打分,工業園領導監督打分實施情況,給予承包人一定的壓力,促使承包人花時間和力氣來保證工業園的潔凈。各個住宅小區有物業管理的小區,我們和物業公司簽訂清運合同,物業公司沒有接管的住宅小區,我們找到建筑商協調,要求盡快形成物業管理。

        4、花大力氣穩定臨時工的隊伍,努力改善用工環境。我所不僅為適齡臨時工辦理養老保險,還為臨時工辦理了工傷險和意外傷害險;同時,還和正式工享受同等待遇,同樣競爭優秀工作人員。今年10月份,臨時工工資從650元提高到750元。

        5、加強生活垃圾填埋場、垃圾中轉站、公廁的管理。減少中轉、運輸垃圾的過程中產生的二次污染,加大對垃圾填埋場、中轉站、公廁的消毒力度,并聘請專人噴灑藥水;車輛及時清運、清洗,嚴格做到每日清洗。認真落實日常收集生活垃圾制度,加強對垃圾運輸途中防灑漏管理,防止在收運中因垃圾飄灑造成二次污染,20xx年入場垃圾總量約2.4萬噸,我所清運車隊清運垃圾總量約1.8萬噸,工業園區垃圾總量約0.6萬噸;公廁屬于水沖式,有專人管理。10月份,我所花費了1.96萬元對集貿市場公廁進行了水網、電路改造和內部簡單裝修等,便槽式改為蹲位式。公廁內便槽通暢,無蛛絲、無亂涂亂畫、無臭味,定期消毒。

        6、做好安全防事故及處理群眾投訴工作。我們始終把安全防事故工作放在十分重要的位置,車隊堅持每月上一次安全教育課,分析交通事故成因,規范司機作業行為,防止重大事故的發生。同時,及時處理群眾投訴,群眾投訴主要集中在集貿市場周邊、物業小區環境衛生等,今年我們將重點加強對這些重點區域的監管,由于管理得力及工作恰當,20xx年接到群眾的投訴電話和投訴信箋明顯減少。

        7、緊緊抓住“創衛”的契機,加大了環衛設施的建設。在創衛之時,我所加強了環衛設施完好率的管理,發揮了環衛設施的功能。根據“創衛”標準和要求,新增廢物箱290只。為確保環衛設施完好率,我所加強巡視,發現破損立即通知作業單位及時維修或更換,確保了環衛設施的完好率,發揮了環衛設施的功能。根據行業管理標準,重點抓公廁管理、垃圾房管理制度和廢物箱的保潔管理制度,做到責任明確,管理規范。

        (三)抗洪搶險

        20XX年6月份,暴雨鋪天蓋地的襲來,山洪暴發,贛江水位陡漲。連續的暴雨,致使老縣城巴邱鎮基本被淹沒,巴邱變成了水城。洪水已將城區農貿市場地段變成沼澤,巴邱路、人民路、步行街、水東門、嶺上路等均大量積水。擺在環衛職工面前的,將是一項龐雜而艱辛的工作。洪水退后,我所出動了3輛垃圾運輸車及10多個人支援巴邱鎮清理垃圾。大方鍬鏟起的淤泥,根本不能全部送到垃圾車上,鍬上流出的淤泥掉到地上,淤泥四濺,工人被淤泥包裹,成了一個泥人了,而我們卻沒有半點怨言,依然將垃圾、淤泥一車一車清理出去,工人們連續奮戰了5天,清理了100多車垃圾、淤泥,直到還給了居民一個潔凈人居環境,我們才顯露了勝利的笑容。

        (四)工業園區招投標工作

        6月28日,工業園區清掃保潔招投標工作圓滿成功,清掃面積為263292.88平方米,中標價為1.01元/年。平方米,承包期限為2年,承包費總共為531851.62元。

        (五)購買保潔公益性崗位工作

        根據省人力資源和社會保障廳、財政廳《關于開展購買城鄉基層公共服務公益性崗位工作實施方案》(贛人社字[xx]166號)和《關于印發峽江縣購買城鄉基層公共服務公益性崗位工作實施方案的通知》(峽府辦字[xx]109號)文件精神和要求,安排我所38個保潔崗位。人員到位后,我所將接管玉笥路(農業局至計生委段)、水晶路、玉梁路、承天路、元陽路、玉峽路等未清掃路面,新增清掃面積25.8萬平方米。以及對現有路面進行調整,減輕現有人員工作壓力,加大清掃力度。

        三、垃圾填埋場項目工程工作小結

        縣垃圾衛生填埋場項目總投資3839.96萬元。其中:中央資金400萬元已到帳,地方配套資金124萬元,并設置垃圾衛生填埋場項目專帳,成立縣生活垃圾填埋場項目領導小組。垃圾衛生填埋場設計總庫容77.3萬立方米,周圍500米內無村莊。垃圾衛生填埋場修建成功后,日最大處理垃圾144噸,最小處理55噸,平均處理77噸。以后各年的處理規模按5%遞增,服務年限為19年。

        項目建設的主要內容是:場區道路,場地平整、防滲工程、截洪溝、滲瀝液收集處理和排放、填埋氣體導出與處理、計量設施、綠化隔離帶、防飛散設施、封場工程、監測井、填埋攤鋪、碾壓設備、裝運土及消毒殺蟲設備、水土保持、進場道路、機械維修、供配電、給排水、消防、通信、監控、檢測化驗、加油和灑水等設施,以及填埋作業機械停車庫和填埋作業材料庫等。xx年項目建設完成情況如下:

        現已完成環境影響報告書、可行性研究報告、初步設計、地質勘探、施工圖紙設計、征林地已完成;完成進場道路修建、硬化工程0.5公里;清基工程完成;完成土方工程1.6萬m3;完成管理房場地平整;完成250千伏安電路安裝工程;副壩基礎清淤完成,回填料石加固完成,修整庫區邊坡基本完成,庫區臨時道路完成,管理用房主體工程已完工,已進入水電安裝及室內裝修,地下水導排系統、滲瀝液導排系統、截洪溝、副壩正在建設中,累計完成投資520萬元。

        20XX年,我所將按照“創衛生城市”為目標,認真組織實施各項工作,具體從以下幾個方面推進工作:

        1、修建生活垃圾填埋場為我所的工作重點。我所將組織好、配合好相關部門為生活垃圾填埋場項目修建工作,我所將嚴抓質量關,保證質量合格,爭取續建資金到位。

        2、計劃修建中轉站一座。

        3、以“創衛生城市”為契機,搞好宣傳,加強人民群眾的環衛意識。

        4、完成縣委、縣政府和主管局下達的其他工作目標任務。

        環衛年終工作總結 篇12

        一年來,我注重加強對政治理論和業務知識的學習,努力提高自身能力水平,重點加強對本職崗位專業的學習,主要開展了以下工作:

        一、多措并舉,全力做好市容環境衛生和消殺工作

        對照文明城市創建標準,進一步加強城鄉環衛一體化工作,做細、做實、做好各項工作,特別是解決目前存在的重點難點問題,加大對亂倒垃圾、衛生死角的綜合整治,對重點難點問題建立管理臺帳,落實責任人,通過增加垃圾桶的數量,增加人員清理次數、優化車輛清理運輸線路等方面,對各社區保潔區域、社區外圍、河道進行全面環境整治,對衛生死角、三大堆等進行重點清理,增加消毒殺菌頻率,保持衛生整潔有序。

        活動開展以來各社區每日出動保潔員約450人,對街道轄區進行全面環境保潔工作,對保潔范圍內110余條道路進行全面清掃,每日清運垃圾140余方,清洗垃圾桶400余個,清理小廣告30余處,出動車輛13輛,確保創城期間街道轄區保持整潔干凈的市容市貌。

        二、主動當擔,做好環境整治工作

        結合創城工作要求,加強重點區域環境整治工作,成立專門力量,主動擔當作為,迅速開展整治行動,重點整治區域為街道辦事處周邊區域、河沿線、社區外圍區域和社區主要出入口周邊,包括無物業管理的蒙地卡羅小區,通過清理衛生死角、簡易綠化、覆蓋密目網、架設圍擋等方式,高標準提升轄區整體環境品質,重點對跨海大橋橋下,中心北側區域、小學以東區域進行綜合整治,共覆蓋密目網23000余平方,架設圍擋280余米,共計清理垃圾35車,清理混合垃圾約300余方,設置鐵絲欄400余米。

        三、扎實推進,抓好垃圾分類工作

        一是加強示范小區建設。在所有小區同步開展分類工作的同時,加強示范達標小區的建設,推進示范小區打造工作,對4分類桶點進行升級改造。二是建設宣教中心。建設街道宣教中心,充分運用實物展示、圖片和視頻等方式向市民介紹垃圾的產生與去向,并以游戲等方式向市民展示垃圾分類方法、后期處置過程和分類的重要性,多次接待外省和市、區各級領導參觀,組織20余次市民和學生參觀實踐活動。三是撤桶并點。有序推進四分類桶點標準亭在各物業小區的選址、安裝工作,共在22個小區安裝標準化四分類亭24個,撤桶并點130個。累計設置29個分類指導亭,29個室外宣傳牌,370個宣傳架,296個可回收垃圾桶,80個有害垃圾桶,986個廚余垃圾桶及969個其他垃圾桶。四是雙線推進。線上,利用社區群、工作群進行打卡曬桶,優化垃圾分類APP軟件的應用,目前已在14個小區注冊了7500余戶用戶,累計回收可回收物26052公斤。線下,結合節慶和主題活動、志愿者駐桶指導等多種形式,組織工作人員、志愿者走訪居民家庭,開展垃圾分類宣傳活動。累計入戶宣傳1300戶,社區宣傳87次,共發放宣傳手冊3759份,張貼海報1404份。

        四、落實責任,做好環境保護工作。

        一是加強對裸露土地的整治。組織對空地等區域進行抑塵劑噴灑,共計噴灑面積2.5萬余平方米;每天安排灑水車對空氣監測站周邊及主要道路進行灑水降塵;不定期對開發項目工地進行巡查,督促工地落實防塵措施。9月29日組織子站周邊在建工地負責人召開了節前工地揚塵管控部署會,強調相關管控舉措。二是落實“回頭看”。制定下發《關于進一步做好上級環保督察案件核查整改通知》,對轄區253家在冊散亂污企業和41個環保案件進行了責任分解,聯合執法中隊對新增或回潮“散亂污”進行整治,整治取締散亂污18家,排查廢品收購點30余處,清理廢品收購點19處。

        20xx年上半年環境衛生整治工作在縣創衛辦領導下,在鄉黨委、政府的大力支持關懷和指導下,鄉環境衛生整治辦開展環境衛生整治活動,廣開渠道,大力做好我鄉環境衛生整治工作。透過鄉全體干部的共同努力,較好地完成了上半年各項工作任務。現將20xx年上半年鄉環境衛生整治工作總結如下:

        一、真抓實干、全力以赴

        環境衛生整治工作開展以來,我鄉成立了環境衛生整治領導小組,顧問由鄉黨委書記擔任,組長由鄉黨委副書記、鄉長擔任,成員其他班子成員等四位同志擔任,構成了環境衛生整治的工作機構,制定環境衛生整治工作實施方案。明確職責,明確任務,做到上下一盤棋,齊心協力開展環境衛生整治工作。從思想上統一認識,行動上到達了用心主動,由原先的群眾號召整理衛生,到此刻的自覺主動地開展環境衛生整治,在全鄉已蔚然成風,這就是領導重視的結果,同志們努力的結晶。

        二、提高環境衛生整治意識,營造良好社會氛圍

        環境衛生整治工作一開始,我單位印發縣環境衛生整治辦及衛生局等有關部門環境衛生整治工作的文件,人手一冊,讓干部職工居民了解和掌握建立衛生禮貌城市的好處和重要性,同時,我們制作了固定宣傳板面環境衛生整治知識宣傳欄和永久性環境衛生整治標語,有力地渲染了環境衛生整治的氛圍,使環境衛生整治工作家喻戶曉。在鄉圩場及人流密集場所還張貼標語、懸掛橫幅,在政府公眾信息網等網絡媒體上及時報道鄉環境衛生整治工作的取得的進展,并及時召開環境衛生整治工作小組會議環境衛生整治工作中存在的問題,提出整改意見。在理解健康教育方面,我們印發了健康知識問卷,并且干部職工居民參加了衛生知識考試活動,透過環境衛生整治考試,同志們對健康知識有了更深的了解,提高了講究衛生、持續衛生的意識,對個人、對社會都起到了應有的良好作用。

        三、搞好經營公共場所衛生環境,提高服務水平

        按照縣“環境衛生整治”工作要求,我們切實做好“雙創”基礎資料整理和道路沿線及鄉圩場衛生整治等“環境衛生整治”達標工作,重點是106國道、草石公路沿線衛生問題,貫徹落實《公共場所衛生條例》狀況,以及從業人員的健康證明和三創知識等。針對檢查中存在的消防安全通道不暢、無禁止吸煙標志、衛生打掃不及時等問題。對違規的場所進行了嚴肅處理,消除亂放雜物的習氣,使居民宿舍區向著規范、健康、有序的方向發展。透過“環境衛生整治”活動開展,大力提高了公共場所的衛生環境和服務水平。

        四、成立檢查小組,建立環境衛生整治工作檔案

        為了保證環境衛生整治工作經常化、制度化,我們實行了每一天兩打掃、兩檢查制度。首先,劃分了清潔衛生職責區,明確了職責人;其次,成立了衛生檢查小組,由組長和一名成員專抓;并制定了具體、詳細的檢查表格,每次檢查結果都存檔歸案;檢查不合格之處及時公布,并限時整改,同時建立建全環境衛生整治工作檔案。

        五、全體職工行動,樹立良好衛生觀

        環境衛生整治工作是縣委縣政府的一個重要工作之一,今年我鄉在環境衛生整治工作中,領導和同志都很重視此項工作,為了機關院內、圩場的衛生,鄉全體職員行動起來,并外請專職人員對圩場衛生區進行打理,還用心籌資用于請縣環衛處進行托運,極力改善周邊居民居住環境。

        透過以上具體細致的做法,實實在在地改變了我鄉各方面的環境,提高了廣大干部職工的衛生意識,樹立了良好的衛生環境觀念。為此,我鄉將以環境衛生整治工作為契機,把講究衛生、提高健康素質貫穿于今后的各項工作之中。

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